日本赤十字社　京都第一赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

正直部署によって大変さは異なりますが、どこの部署も慢性的な人手不足があり、またオツボネ的存在も複数人居ますので働きやすい...(残り 30文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

給与について

ボーナスが高いことが魅力のため勤務していたのですが、経営悪化でボーナスが減らされたことがあります。 基本給があまり高く...(残り 54文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

仕事のやりがい、大変さ

終わってる。この一言に着きます。 看護師が少ないので広告通りの教育もろくに出来ず、その日の業務に追われて看護師スタッフ...(残り 98文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制に関しては、ラダーという制度があります。病棟によるかと思いますが1年まで初回のラダーを獲得し、その後5年目頃には...(残り 73文字)

医療法人　三幸会　北山病院

仕事のやりがい、大変さ

高齢者が多くなっており介助が必要な患者が増えていて大変。また全く働かない職員もいてその人たちのせいで負担がより増えて大変...(残り 54文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

休日・休暇・残業について

希望休みは基本的に5日。それ以上希望する時には師長に相談すれば、取得可能でした。基本的に希望休も通っていました。有給は勝...(残り 102文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

職場の雰囲気、人間関係

中途採用ですが、私の配属された病棟はとても良い方々ばかりです。ベテランクラスの先輩が多く仕事面や人としても尊敬でき心の支...(残り 47文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

ママナースの働きやすさ

身バレ防止のため該当時期ダミーになっています。当時は3交替でママさんナースもおられましたが残業が多かったのでめちゃくちゃ...(残り 43文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

退職理由/退職検討理由

残業は当たり前、勤務時間外の研修は強制参加で残業代も全く出ませんでした。年数を重ねれば残業申請が出来ていた様子ですが、3...(残り 64文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

役職の新規配置が活発に行われています 生え抜きの方ではなく外部からの雇用が多く 新しい体制への転換が進められています...(残り 53文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

当時実習のために向かいましたが、あまり感じが良くないと思いました。 めちゃくちゃバタバタしている印象はないのですし、今...(残り 43文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

職場の雰囲気、人間関係

私が働いていた病棟は看護師、介護士ともに人手不足で日勤が基本3人でまわしていて忙しかったですが人間関係は良かったです。 ...(残り 44文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

給与について

国家公務員の給与体系に準じていたので良いほうだったと思います。 私が入職したころに比べると全国統制が厳しくなっていたの...(残り 61文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

ママナースの働きやすさ

育休は比較的取りやすいですが、時短申請をすると、他の病棟に移動になるので、子供の事と新しい病棟の知識等を勉強していくため...(残り 63文字)

医療法人　知音会　京都新町病院

施設・設備・備品について

今はわかりませんが、当時働いていた時は病院自体がすごく古く中の施設も古くて狭かったイメージです。トイレもナースステーショ...(残り 65文字)

医療法人社団　行陵会　京都大原記念病院

施設・設備・備品について

施設は老朽化が激しく、雨漏り、集中豪雨になると雨漏りが激しく、ナイヤガラの滝の状態のこともあります。パソコン台数も少なく...(残り 135文字)

医療法人　健康会　新京都南病院

入職理由/入職後のギャップ

沢山の先輩方が退職されました。スタッフの意見を真剣に聞いてくれていた師長さんも、いなくなりました。自分を守る事しか出来な...(残り 142文字)

医療法人　健康会　新京都南病院

福利厚生について

寮費がビックリするくらい高いです。 年々、上がっていく方式です。 寮といえば、安く入れるのがメリットなのに、普通にワ...(残り 177文字)

医療法人　新生十全会　京都ならびがおか病院

仕事のやりがい、大変さ

ほぼ定時で帰れます。大変さは病棟によりけりでしょうか。給与は高水準のため、割り切って働くことができれば問題はないと思いま...(残り 51文字)

医療法人社団　行陵会　京都近衛リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

医療者間のコミュニケーションはとても話しやすいですよ。医師も病棟、リハ室に頻繁に出入りしており、患者さんの治療やリハビリ...(残り 122文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

教育・研修、スキルアップ

久しぶりに病院に関わる機会があり、職場環境の変化に驚いた事を覚えている。特に新人教育、外部実習学生への指導など教育体制の...(残り 67文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

ママナースの働きやすさ

日勤専従もありますし、ママさんナースは利用している人が多かったように思います。また、残業せずに帰宅できており残った仕事は...(残り 154文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制は充実していると思います。 技術的な面の教育担当の方が部署に1人と、新人1人に対して1人ずつ歳の近いサポーター...(残り 56文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

基本的に手厚く指導して下さり、学生1人ひとり「（苗字）さん」と名前で呼んで下さります。とても雰囲気が良い病院だと思います...(残り 54文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

休日・休暇・残業について

病棟が綺麗でした。先輩は怖い方も優しい方もおられます。指導をしっかりしてくださいました。こちらに就職した友人は三交代制が...(残り 57文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

施設・設備・備品について

新築なのに、入浴は芋の子洗うみたいでプライバシーへの配慮が低く、狭いし寒いから嫌と患者さんからの発言も度々出ていました。...(残り 56文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

休日・休暇・残業について

もともと国立病院のため、休日は比較的多いと思います。 スタッフの人数はギリギリのため、残業は毎日あります。残業は日勤帯...(残り 67文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

。 人間関係が良いとは言えません。。。。 中間層の退職があとをたたないのが現状です。。 中堅同士は仲が良く協力して...(残り 34文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師も介護士も、長年勤めている人の意見が通るような感じです。間違っていても。コロナが一時期病棟で蔓延していた時に、感染...(残り 60文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

残業代はしっかりとれますが、残業がとても多いです。日勤帯の勤務帯は8:00〜16:45ですが、平日は早くても19時で20...(残り 71文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

教育・研修、スキルアップ

該当時期はダミーでお願いします。教育･研修、スキルアップはできると思います。基本的に研修は業務時間内ですが、絶対に受けな...(残り 64文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

実習で何度か病院に行かせて頂き、何個かの病棟で実習を行ったのですが、どこの病棟の看護師さんも、積極的に学生に関わってくだ...(残り 41文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

施設・設備・備品について

新人さんの離職率は低いと思います。学生さん、新人さんには怒られないように指導されていて、優遇されています。中堅層になると...(残り 114文字)

医療法人財団　今井会足立病院　足立病院

施設・設備・備品について

物品は全てはスタッフが管理しているため、大学病院とか総合病院はしなくてよかったので、かなりめんどくさい。シリンジや輸液セ...(残り 45文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

残業は日勤夜勤共に、体感としては2時間程度であったと認識しています。 記録等、業務が多いですので平日は毎日基本は残業が...(残り 46文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は病棟によると思いますが、とても良かったです。 子育て世代が少なかったのも影響してか、ほぼ全員フルで働いており...(残り 68文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

一番大きい病棟で勤務していますが、人間関係がとても良く、働きやすいです。 他の病棟はいい噂は聞きませんが、私のいる病棟...(残り 43文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

休日・休暇・残業について

私の病棟では残業はほとんどないです。 日勤では、16時ごろにはリーダーが残ってる仕事を確認してくれ、手の空いている人が...(残り 64文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

施設・設備・備品について

全体的に古いです。 詰所は綺麗です。一部のトイレや、お部屋は綺麗にリフォームされています。 倉庫などは昔の病院という...(残り 54文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

職場の雰囲気、人間関係

新看護師に対して研修やサポートは設定されています。教育体制に力を入れているとのことで、看護部の人との面談も設けてもらって...(残り 65文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

福利厚生について

看護師寮は病院から徒歩5分で月3万円。11畳ありセパレート、キッチンはIH2つ、収納スペース・靴箱も十分広いです。また、...(残り 75文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

施設・設備・備品について

外観は綺麗になっていますが、ベッド、輸液ポンプ、点滴台などの物品は古いです。ガーゼ等ディスポ系のコストはそんなに厳しく言...(残り 52文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

職場の雰囲気、人間関係

先輩方はみんな優しくアットホームです。ただ何十年と働くベテランの方は厄介ですがまあどこにでもいるだろうなという感じ。スキ...(残り 42文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

教育・研修、スキルアップ

看護学校を持っていることもあり、教育体制はとても整っている。手厚く教えてもらえる。スキル、チューターも1人ずつ付いてくれ...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

大きな病院であり3次救急のため常に忙しい雰囲気がありました。救急外来にも力を入れています。そのため、救急車が多く来ていま...(残り 119文字)

医療法人　健康会　京都南病院

退職理由/退職検討理由

ほかにやってみたいことがあったから。とくに嫌なことがあって退職したとかではなかったです。個性の強いかたもいましたが、どこ...(残り 55文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

学生向けインターンについて

病院見学やインターン研修は積極的に されています。ただ建物の老朽化は致命的で あまり学生には人気がないようです。 ...(残り 62文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

福利厚生について

福利厚生については、大学病院と言うこともあり充実しているの思います。住宅手当が30000円と他病院よりも大きいですし、看...(残り 40文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

施設・設備・備品について

設備は年数は立っていますが、綺麗なほうだと思います。最新の機器等よく増えるので、使い方を覚えるのに、業者さんの説明があっ...(残り 40文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

休日・休暇・残業について

1年目後半ごろから、希望すれば3連休もらえます。2年目以降は周囲の目を気にせず4〜5連休取得も可能です。有給はあまり消化...(残り 40文字)