神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

休日・休暇・残業について

人手不足が深刻で残業が多い。残業代を取らせてくれる雰囲気はなくほとんどがサービス残業。三交代のため休みが少ない。その上、...(残り 62文字)

医療法人社団　早雲会　相模湖病院

職場の雰囲気、人間関係

お金を稼ぎにきている人たちは仕事ができてクールです。スタッフひとりひとりを見れば悪くないのですが、連携は取れてないな、と...(残り 59文字)

医療法人社団　哺育会　さがみリハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームで人間関係は良かったです。よく同期と休みを合わせて旅行などに行ってました。学生から長く勤めている人も多く、独...(残り 67文字)

医療法人　寿康会　相模病院

給与について

人によって全然違います。給与交渉がまかり通っており、交渉上手な人はかなりの高給を貰ってますが、そうでない人は業界最低レベ...(残り 185文字)

医療法人　寿康会　相模病院

休日・休暇・残業について

年間休日は120日以上ありますし、有給休暇もほぼ100%消化できます。休みの希望は月に数日までなら聞いてもらえますし、も...(残り 87文字)

日本赤十字社　相模原赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもアットホームな雰囲気でとても働きやすいです。スタッフみんなが協力して業務をしようという雰囲気です。 また津久...(残り 54文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

福利厚生について

福利厚生はありません。退職金も半分近くは自分で積み立てます。しかも退職後に10年払いでお金が来ます。一度には入りません。...(残り 143文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

休日・休暇・残業について

ほとんど、休みなく働いていました。3交代でしたし、常に病棟にいる感じでした。残業も多かったです。勉強にはなりますが、体力...(残り 48文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

職場の雰囲気、人間関係

職場内は仲が良く、和気あいあいと働くことが可能です。また、部署内恋愛も多く部署内で結婚する方もいます。しかし、それゆえに...(残り 42文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

休日・休暇・残業について

病棟によるとは思いますがシフトの自由度が高く、自由に休み希望を出すことができます。そのためプライベートは充実していると思...(残り 56文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

一年目から常に、何かしらの教育研修はあります。故に、目標・目的をもって働けます。今後を考えるようになる、10年目以降も、...(残り 58文字)

小松会病院

教育・研修、スキルアップ

当時は研修、勉強会などほとんどありませんでした。50代位の方が多くひと通りやってこられた人が働くような病院でした。 機...(残り 59文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

職場の雰囲気、人間関係

子供が泣かないような 優しい女医さんがいます 丁寧に診てもらえ 大学病院の連携がありがたいです 綺麗な病院で 混雑します...(残り 67文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

給与について

給料は基本給と地域手当、業務手当、住宅手当、通勤手当、夜勤手当がもらえます。夜勤は月に4回からおおくて8回くらいはいりま...(残り 40文字)

小松会病院

休日・休暇・残業について

残業は、病棟によりあったり、定時ぴったりであがったりでした。休み希望も、年功序列的なところがあり、なかなか通りません。人...(残り 46文字)

医療法人社団　徳寿会　相模原中央病院

施設・設備・備品について

建物は約10年前に建て替えたようで比較的綺麗です。アルコール綿など備品は使い放題ですが、検温の時に一人の患者に使用した体...(残り 40文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

退職理由/退職検討理由

医師やナースがこんなに辞めていく病院は初めてです。死亡退院も多くて驚いてます。患者さんや家族が可哀想。こんな病院あるんで...(残り 42文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

優しい方もいましたが、全体的には、雰囲気はあまりよくありませんでした。外から来た人には冷たく、友人もこちらで働いていまし...(残り 30文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

職場の雰囲気、人間関係

残業もありましたが、定時で帰れる日もありました。人間関係は色々ありしたが、露骨に険悪ムードを醸し出す人もいなくて、表面上...(残り 54文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

施設・設備・備品について

大部屋は１部屋に4人までで、ベッドとベッドの間隔がとても広く個室のようです。部屋移動の時に隣のベッドにぶつかりそうになり...(残り 110文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

ママナースの働きやすさ

勤務していた病棟には、ママさんナースはいませんでした。 未婚のナースが殆どで、結婚を機に退職したり、外来に異動していま...(残り 50文字)

小松会病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢層は、高めです。療養病院ですが、看護学校への奨学金制度もあります。アットホームな感じですね。人間関係は、どこの病院も...(残り 43文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースは、とても働きやすい職場だと思います。時間の都合は自分で決めることができ、記録などもしないで、ほとんど、清...(残り 54文字)

医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

休日・休暇・残業について

残業代はほとんど付かない。休みは毎月決まった日数が取れる時と取れない時があり、取れない時は翌月に持ち越し。持ち越しが続く...(残り 42文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

施設・設備・備品について

病院全体が赤字なのかナースステーションなど仕事をするとこしかペーパータオルがなく、患者が利用する場所にはペーパータオルは...(残り 194文字)

医療法人社団　相和会　渕野辺総合病院

給与について

20年も前の話ですが、ボーナス6カ月となっているのにもらってみたら1ヶ月分ちょっとしかなかったです。問い合わせてみたら基...(残り 237文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

職場の雰囲気、人間関係

医師もナースもドンドン辞めていきます。上の者が気に入らないナースはすぐに移動になります。看護部長の顔は年に一回くらいしか...(残り 101文字)

北里大学東病院

休日・休暇・残業について

一応月8回ほどはありますが、有休は切り捨ててる人が多いです。平均20後半から30日皆さん有休が余ってますが人が足りず基本...(残り 101文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

入職理由/入職後のギャップ

中途で入職しました。中途採用が大半の病院で職場の年齢層は20～30代、ママさんナースも多くいました。部長、師長、主任をは...(残り 552文字)

社会福祉法人　ワゲン福祉会　総合相模更生病院

教育・研修、スキルアップ

新人さんの教育が下手です。新卒は10人ほどしか入らないのに、数ヶ月で辞めてしまう子が毎年必ずいます。しかも複数。 また...(残り 107文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

ママナースの働きやすさ

一昨年より二交代になり、8～20時半と、20～8時半になりました。小さい子どもがいて20時半はきついです。日勤というかた...(残り 83文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多く、パートが多いです。そのため、常勤の看護師の負担が大きいと感じました。リーダーも、同じ人がずっとやっ...(残り 48文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

仕事のやりがい、大変さ

時短者勤務が多く、突発休みも多いため、その負担が未婚者にきます。医師が強い病院なので、基本看護師は医者の言う通りです。上...(残り 80文字)

医療法人社団　徳寿会　相模原中央病院

ママナースの働きやすさ

ママナース歓迎とうたってはいますが、実際はパートさんでも重症部屋を受け持ちに付けられたりしていました。残業になろうとも常...(残り 64文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた時は怖い10年目以上の先輩が沢山いました。初めは怖かったですが、仕事に慣れてきて認めてもらえると褒めてもくれ、き...(残り 69文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

教育・研修、スキルアップ

教育や学習力を入れており、ラダーを使ってます。院内の教育に力を入れているのか、委員会や係が中規模な病院な割にはすごく多く...(残り 55文字)

医療法人財団　愛慈会　相和病院

休日・休暇・残業について

残業も、最近はつくようになりましたが。 30分からなので、なかなかとれません。 申告して、印鑑もらう必要かあるからで...(残り 68文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

給与について

給料安く、残業も22時とかザラでした。忙しく働いてました。一年生が勉強のために来るのはいいと思いますが、ゆっくり働きたい...(残り 40文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

職場の雰囲気、人間関係

働いてた病棟は雰囲気が良かったですが、他の病棟は怖い人もいました。人間関係は良いですが、仕事量の多さで辞めて行く人も多い...(残り 50文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

福利厚生について

JAが経営している病院の為、食品を買ったりというのは安くなりますが逆にそれ以外はないです。社員旅行もありますが、魅力的で...(残り 59文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

退職理由/退職検討理由

忙しいわりには、経験値として積めることが少なくずっとここにいる分にはいいかもしれませんが、看護師としてはもったいないと思...(残り 58文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

退職理由/退職検討理由

別にやりたいことが見つかったため。 経験三年目で、かなり多忙な病棟だったため、燃え尽きたようなところもありました。 ...(残り 46文字)

小松会病院

仕事のやりがい、大変さ

年配の方が多く若い方はあまりいらっしゃりません 仕事のやりがいとしてはせっかちな方ばかりで メンタルが強くないとやっ...(残り 72文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

給与について

夜勤をやればそれなりですが、日勤常勤だったので給料は少ないです。ボーナスはよかったです。ちなみにパートでも寸志でます。た...(残り 53文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

施設・設備・備品について

広大な相模原を担っている病院で混雑しています。建物も古く移転予定ということです。最近電子カルテが導入されましたが医師は困...(残り 52文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

施設・設備・備品について

A棟は新棟でキレイです。 B棟は病室が古く6人部屋でした。急性期なので、お風呂場はあまり使用頻度なく、たまにシャワー浴...(残り 79文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院は教育機関でもあるので、若い間はしっかりサポートしてもらえます。ラダーに応じたフォローも充実しているので魅力的。...(残り 49文字)

医療法人財団　明理会　相原病院

入職理由/入職後のギャップ

子供の頃から看護師になりたいと思っていましたが、手が届かずOLをしていました。結婚を機に医療現場で働きたいと思い、訪ねま...(残り 185文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

入職理由/入職後のギャップ

一つの病棟しかないので、合う人は合い長い間おり、合わない人は逃げ場がないので、あっという間に辞めていきます。新人看護師は...(残り 68文字)

医療法人社団　徳寿会　相模原中央病院

休日・休暇・残業について

新人の場合はよほどの事が無い限り休みの希望はほとんど通りません。師長の好みにより、好き嫌いが激しく、5日勤連続は当たり前...(残り 94文字)