社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

福利厚生について

看護師に対しては寮の提供あります、医師も優しく対応してくれる。、また面倒見がいいとおもいます。福利厚生もよく少し忙しいけ...(残り 41文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

師長により全く違う 残業多い 白衣は白 ステーション物多い ステーションから病棟見渡せない 仲は良い 年齢様...(残り 70文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

仕事のやりがい、大変さ

スタッフはいい方々ばかりで、丁寧に指導してくださります。けれど慢性的な人手不足で、1人1人の仕事の負担が大きいです。残業...(残り 44文字)

川崎市立多摩病院

職場の雰囲気、人間関係

手術室に配属されました。怖いとかキツイイメージがありましたが、私が入職して少し経つとそうゆう方々は移動して、私自身が困っ...(残り 159文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

給与について

夜勤手当が2万はいいが基本給がかなり安いので必然的にみんな夜勤に入ってました。時間外手当はほぼつかない。サービス残業が多...(残り 47文字)

医療法人社団　和光会　総合川崎臨港病院

施設・設備・備品について

かなり古い設備で廊下も暗いです。改築を繰り返したであろう、動きづらい造りになってます。 トイレの数が少なく、食事後など...(残り 49文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

入職理由/入職後のギャップ

紹介会社より入職しました。人間関係はよかったです。 わからないことあれば、聞ける雰囲気があります。その後に入職した病院...(残り 78文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

教育・研修、スキルアップ

夜勤で巡視に行くように新人に伝えたら１０分もせずに戻ってきて、 「何かあって戻ってきたの？」と聞くと 「だってみんな...(残り 305文字)

医療法人社団　愛成会　京浜総合病院

職場の雰囲気、人間関係

残業はほとんど無いなんて言われてるけど、残業の無い日は無いと訂正してほしいくらいです。 定時で帰るのはお迎えに行くママ...(残り 168文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院ならではの、教育体制で、とても勉強になりました。 キャリアアップを目指すナースさんに向いてる環境だと思います。...(残り 45文字)

川崎市立多摩病院

休日・休暇・残業について

夏休みは6日あります。公休と合わせて長期休暇をとって、旅行に行く人もいます。残業の多さは、部署によります。残業が多くなら...(残り 43文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

教育・研修、スキルアップ

合同面接会で、貴院を知り新しい病院で施設や医療機器など最新で恵まれた環境であり新しい病院だからこそ上下関係なく皆で病院を...(残り 158文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制度を導入しており、各ラダーで必須研修があります。日勤後に行い、残業申請できます。各委員会開催の研修も充実しており...(残り 75文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

職場の雰囲気、人間関係

外科や内科の病棟では、緊急入院も多く、検査や手術、重症患者さんも多いため忙しくはありますが、看護師の平均年齢が若いことも...(残り 104文字)

医療法人社団　総生会　麻生総合病院

退職理由/退職検討理由

スタッフの年齢は高め。勤務年数が長いスタッフはやや諦めモードで何とか仕事をこなしている。若いスタッフの離職率がかなり高...(残り 123文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

仕事のやりがい、大変さ

認定看護師が大勢います。各病棟に１人はいるのではないでしょうか。何をされているのかはよくわかりません。 シンポジウムと...(残り 98文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

休日・休暇・残業について

有給は20日/年付与され、月に1〜2日消費できます。休み希望は希望を出しやすく、あまりに多く重ならなければ、基本的には希...(残り 245文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

教育・研修、スキルアップ

新人の教育体制は整っているが、指導者によっては、新人が目の前にいるのに悪口を数人で大きな声で話してる病棟があります。とく...(残り 64文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

教育・研修、スキルアップ

委員会は休みの日に当たると、サービス出勤になります。なので、委員会の日に休みにならないように調整してました。看護師はだい...(残り 71文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

給与について

基本給は少し低めで夜勤手当で稼いでいる感じでしたが、トータルすると以前いた大病院よりは月給が良かったです。 ボーナ...(残り 46文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは多かったです。 看護部長も育児中に働きたかったという考えを持っておられる方だったためか、常勤でも病棟で日勤...(残り 52文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

職場の雰囲気、人間関係

ER勤務です。経験の浅い若い子が多いので仕事にしても何にしても職場を友達同士の集まりだと勘違いしている子が多いです。病棟...(残り 108文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事に対してのやりがいが見いだせません。教育体制も悪く新人が育たない環境だと思います。また、福利厚生も全くないなど驚くこ...(残り 44文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

外観はとても綺麗で、駅チカの病院です。総合病院なので、安心です。どの科の先生もですが、特に産婦人科の先生は優しくて、とて...(残り 56文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

施設・設備・備品について

とにかく古いです。 建物が古いだけならまだ我慢できますが、未だにオレンジのお下タオルつかってます。 感染管理の認定ナ...(残り 186文字)

川崎市立多摩病院

職場の雰囲気、人間関係

夜中に何度も脱走しそうになっていた認知症の入院患者さんがいらして、そのご家族がお見舞いに来たときに、看護師がキツい口調で...(残り 65文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

職場の雰囲気、人間関係

外来で派遣のお仕事をしました。 外来ということもあり年齢層は４０代以上でした。他の派遣会社から来ていた２０代の方と話す...(残り 84文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

給与について

給料は割に高いとおもいます。 忙しくなければ定時に帰れるし、時間外もしっかり取れます。 ただ、今では珍しい3交代です、...(残り 56文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

退職理由/退職検討理由

上層部からのパワハラがあったことで退職した方が多くいるそうです。人の入れ替わりが多いため、残った人はどんどん仕事が増えて...(残り 51文字)

医療法人社団　亮正会　総合高津中央病院

職場の雰囲気、人間関係

上司の人達の考えが古く会議ばかりで現場の仕事を理解していない。なので中間世代が育たない。慢性的な人手不足で、残業が多く、...(残り 62文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

休日・休暇・残業について

部署にもよるとは思いますが、休み希望は大体通ります。皆が希望を出しすぎていて逆に規制をかけてほしいと思うくらいの時もあり...(残り 63文字)

川崎市立多摩病院

施設・設備・備品について

当時、病院施設は新しく、とても綺麗で、清潔で、居心地が良かったです。登戸駅から徒歩5分以内で、とても近く通いやすいと思い...(残り 41文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

給与について

新人は暗黙の了解で 残業代を書くことが出来ません。お局の方がいらっしゃるのでいろいろ考えは古い感じがあります。ボーナスは...(残り 53文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

施設・設備・備品について

2病棟とも優しくもきちんと看護をするための 教育をしてくださる看護師さんが多かったです。 専門的な分野に特化した病院...(残り 40文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

ママナースの働きやすさ

病棟によると思いますが、ママナースは全く帰れないことも多いです。時短なのに21時になることもあります。もちろん独身もでき...(残り 71文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

福利厚生について

寮はいくつかありますが自分では選べません。私はマンションタイプで病院からも数分の寮でした。賃貸の場合の住宅手当は1900...(残り 168文字)

医療法人社団　愛成会　京浜総合病院

施設・設備・備品について

設備は古いです。 ICUは倉庫のようになっていて点滴の在庫などが保管されていました。 病室は木の扉です。 病室内も...(残り 48文字)

川崎市立井田病院

ママナースの働きやすさ

産休や時短は取りやすいと思います。師長さんや看護部は理解があります。メンバーもなるべく早く帰れるように協力はしてくれます...(残り 60文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

給与について

残業はパソコンで申請します。師長と副師長がログインすると全員分みれるようになっていますが、比較的申請できていたと思います...(残り 79文字)

川崎市立多摩病院

退職理由/退職検討理由

とにかく残業は、当たり前でした。記録やら検査準備等で９時くらいまでかかる日がほとんどだった毎日でした。 仕事が終わった...(残り 62文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育は割と力を入れていて、集合研修で勉強してから病棟でもやっていく流れで多くは進みます。また、分からないところは先輩...(残り 92文字)

医療法人社団　晃進会　川崎みどりの病院

職場の雰囲気、人間関係

新しいスタッフが入っても人手不足な為に指導すら受けられず忙しい中、質問すらできませんでした。また、上司によっては挨拶して...(残り 55文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

職場の雰囲気、人間関係

師長がいません。半年サイクルくらいで変わります。師長がいる病棟でも半年から一年未満くらいのサイクルで変わります。シフトも...(残り 77文字)

川崎市立川崎病院

退職理由/退職検討理由

病院の雰囲気は良くもなく悪くもなく普通です。どこにもお局さんや陰口を言う人はいますが、移動があるので3年も経たずにメンバ...(残り 126文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

仕事のやりがい、大変さ

内科、外科、整形と混合病棟なので、深くはないが広く疾患の勉強・経験ができる。しかし、手術患者・ガン患者・認知症患者等がま...(残り 95文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

私が新人で配属された病棟はベテランナースが多く、専門看護師もいたので、看護面で学ぶ点は多かったと思います。ただ、師長始め...(残り 126文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた病棟は年齢関係なく仲の良い雰囲気でした。私は苦手な人がいると、つい勤務表を見て誰と夜勤かと確認してしまうのですが...(残り 93文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

とっても雰囲気が悪いです。笑顔も少なく淡々と他領の業務をこなしている毎日です。 時間外での勉強会も多く、給料も満足して...(残り 46文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

退職理由/退職検討理由

突然、しかも希望していない部署異動が多すぎる。看護部の一部の所属長たちが自分たちの良いように院内を動かしているようにしか...(残り 76文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

福利厚生について

全くと言っていいほどありません。 年に1度、ディズニーランドなどに割引きで参加できるイベントがあるようですが、それも抽...(残り 361文字)