川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが、1〜3年目の次は10年目と若手が少ないです。人間関係は良い方だと思います。しかし、雰囲気に関しては繁...(残り 61文字)

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職場の雰囲気、人間関係

この病院では多くのことを学ばせていただきました。人間関係は病棟によりけりです。とても良さそうなところもあれば、悪い噂しか...(残り 142文字)

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職場の雰囲気、人間関係

噂では怖いとかたくさん言われてましたが実際はそのような事はなく、とても丁寧に、しっかりと指導をして下さいました。1部内科...(残り 50文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

他の私立大学病院出身の私は、経験があるのにも関わらず1年目扱い。そのわりには指導してくれる人がいるわけでもなく、分からな...(残り 75文字)

川崎市立川崎病院

教育・研修、スキルアップ

教育・研修制度は充実していると思います。入職からプリセプターシップがとられ、病棟ごとの研修はしっかりとされていました。ま...(残り 57文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

これまで、何度も川崎市立川崎病院で実習を行って来ましたが、毎回スタッフの皆さんは優しく温かかったです。学生がしっかりと学...(残り 40文字)

川崎市立川崎病院

給与について

病棟にもよりますが、日勤帯の残業は多く 給料も低いです。ボーナスはそれなりにもらえてると思いますが、、。寮に3年間しか...(残り 94文字)

川崎市立川崎病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプターが必ずついており 独り立ちできるまで指導者が丁寧に 仕事を教えてくれます。また、院内外の研修も多々ありス...(残り 48文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

その頃から病棟全体の雰囲気については評判が悪かったです。 しかし実習受け入れ先の学校から入職者を確保するためか、病棟の...(残り 49文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

あまり忙しくないといわれる病棟にいましたが、毎日残業は当たり前でした。研修や教育体制は整っているとおもいますが、時間外で...(残り 187文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

私の働いていた病棟だけかもしれませんがとにかく人間関係、スタッフ間の雰囲気が悪かったです。 私はお局の先輩の勘に触れた...(残り 140文字)

川崎市立川崎病院

退職理由/退職検討理由

人間関係については病棟によって様々だと思いますが私のところは比較的良好であったと思います。やりがいについては急性期である...(残り 111文字)

川崎市立川崎病院

退職理由/退職検討理由

希望休は月に2回はありがたいですが、残業は当たり前、酷い時には帰りは22時から23時。残業手当は出ないです。 勉強会は...(残り 55文字)

川崎市立川崎病院

ママナースの働きやすさ

育休明けは子供が小学校にあがるまで夜勤免除や育児短時間勤務の選択が出来るので、自分のライフスタイルに合った働き方を選択で...(残り 47文字)

川崎市立川崎病院

入職理由/入職後のギャップ

救急病棟で勤務していました。さすが3時だけあって忙しく毎日バタバタしています。しかしスタッフがとても潤っているので定時に...(残り 40文字)

川崎市立川崎病院

休日・休暇・残業について

新卒で入職しました。勤務希望は月1.2箇所は休み希望は出せます。でも新人だったから、土日とか連休とかの希望はかなり出しに...(残り 42文字)

川崎市立川崎病院

休日・休暇・残業について

内科病棟勤務 繁忙度が高く入退院も多いので日勤業務終了時間が20時超えることも多いです。休日希望はできますが、有給消化...(残り 86文字)

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入職理由/入職後のギャップ

入職説明会、看護師募集にかなり予算をさいていますから、ぱっと見悪くなさそうです。年休完全消化と言われて就職しましたがお局...(残り 376文字)

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仕事のやりがい、大変さ

院内や病棟単位での勉強会が毎月1回以上はあったり、院外研修にも積極的に出させてくれるので、学習意欲のある人は学びやすい環...(残り 96文字)

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仕事のやりがい、大変さ

救急病棟にいたので 3交代どの時間帯も急な入院がありました。病状が安定したら一般病棟に移りますが、院内全体でベッドの回転...(残り 108文字)

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ママナースの働きやすさ

産前産後、育休は法定通り取れます。院内に託児所もありましたが、当時は3歳までで日中のみしか預けられませんでした。当時は時...(残り 136文字)

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ママナースの働きやすさ

年齢層は幅広くいますがお局が多く子供ができても働きやすいと言うのは難しいかもしれません。託児所があり昼間は預けることが可...(残り 47文字)

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職場の雰囲気、人間関係

新卒で入職したのですが、職場の雰囲気は上下関係はあるけど比較的いいほうだと思います。私が働いていた時は上司がとても尊敬で...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

とにかく人間関係が良くなかった。昼食するにもみんな話さず殺伐とした雰囲気でした。ですが大きいなだけあって学ぶことは多かっ...(残り 63文字)

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退職理由/退職検討理由

残業が多く年休が取りにくい環境でした。人間関係は普通です。良い先輩もいれば、気難しい先輩もいます。私自身は結婚を期に退職...(残り 52文字)

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入職理由/入職後のギャップ

就職した理由は実習先の病院であったのと、公立病院で福利厚生がしっかりしているからです。 実習中、学生担当指導者さんが丁...(残り 76文字)

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ママナースの働きやすさ

とにかく公立病院＝地方公務員ですので、 ちゃんと身分が保証されています。 育児短時間制度の導入もとても早かったですし...(残り 143文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係、職場の雰囲気は最悪です。病院のカラーなのかもしれませんんが、看護スタッフの「承認欲求」が強い病院です。スタッフ...(残り 134文字)

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休日・休暇・残業について

残業手当は申請できません。ある病棟で、経験者採用で就職してきた人が残業申請をしようとしたら、師長から「超過勤務命令を出し...(残り 55文字)

川崎市立川崎病院

施設・設備・備品について

建物が綺麗で、設備も充実しているので、働きやすかった。 特に、裏庭にベンチがあり、患者さんと家族の方の憩いの場となって...(残り 62文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースは半分位いたかとおもいます。でも、実家と同居だったり、旦那さんが定時で終わるような人で子供のお迎えや家事は協力...(残り 54文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

市立病院なので、福利厚生はしっかりしており、休みや手当もしっかり貰えます。ただ、お局さんが多く、その人達に嫌われるとめち...(残り 42文字)

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入職理由/入職後のギャップ

綺麗な病院です。保育施設がありましたが、何故か、定時でお迎えにいかないと、いろいろ文句いわれまました。なかなか定時ではか...(残り 43文字)

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退職理由/退職検討理由

非常勤ではたらいてました。いろいろありました。タイムカードがなく自分で記入し、残業があれば、残業時間を合わせて1日文にな...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病院自体新しくなっており以前に比べると病院全体、病棟全体の雰囲気は明るくなったように思います。もちろん病棟によりますが年...(残り 53文字)

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給与について

規模の大きな病院で公立病院なので、スタッフの経験年数も新人から50代と幅広くいました。 勉強会や委員会、月1回の会議と...(残り 52文字)

川崎市立川崎病院

福利厚生について

結婚したときや、子供が産まれた時などに給付金を頂けました。 産前産後休暇も、通常は産前6週前の病院が多い中、産前8週間...(残り 58文字)

川崎市立川崎病院

教育・研修、スキルアップ

新卒で入職しましたが、新人の1年間を通して 何回か研修が組まれており、また、配属された病棟でも技術チェックリストがあり、...(残り 50文字)

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職場の雰囲気、人間関係

入職後3年目くらいから教育ローテーションがあり、その他でもスタッフのローテーションがあるので、同じ部署でも数年いればガラ...(残り 74文字)

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施設・設備・備品について

比較的、新しく建った病院なので綺麗です。 清掃業者さんのお掃除も行き届いていて、清潔な印象だったと思います。 感染管...(残り 44文字)

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職場の雰囲気、人間関係

産休明けで時短勤務しているスタッフの方も多く働いており、スタッフ同士の雰囲気も明るかったです。施設も光が多く入り明るく、...(残り 49文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

指導者さんは実習期間中は学生専任としてついて下さりまた、病棟全体で学生をバックアップしてくれました。朝と帰りの挨拶時は全...(残り 80文字)

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休日・休暇・残業について

お休みについて病棟によると思いますが 基本、希望を聞いてもらえます。 連休も他の人の兼ね合いもありますが 比較的取...(残り 57文字)

川崎市立川崎病院

福利厚生について

有休休暇は、病棟によりますが、ほぼ取れないです。病気で長期休む際に使われたりします。休み希望も、長期連休入れれない、夏休...(残り 77文字)

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施設・設備・備品について

設備に関しては充実していたと感じます。 しかし備品や細かな医療器具等はやや不足しており、他の病棟へ借りにいったりするこ...(残り 44文字)

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退職理由/退職検討理由

様々な疾患の患者様がいらっしゃり、知識や技術を身につけるという点では非常に良かったのですが、とにかく残業や時間外の勉強会...(残り 52文字)

川崎市立川崎病院

教育・研修、スキルアップ

研修は医師が行うもの、認定看護師が行うもの、MEが行うものなど様々な研修が月に4〜5回はあったと思います。病棟によっては...(残り 54文字)

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仕事のやりがい、大変さ

仕事のやりがいは大きいですが、その分業務量も非常に多いです。 1年目から処置の補助や手術出し、消化器科でしたらストマパ...(残り 61文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私の所属していた病棟では厳しい人や嫌な言い方をするような人もいましたが、基本的にやりやすい方が多かったと思います。 他...(残り 60文字)

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ママナースの働きやすさ

育休後夜勤なし、日勤のみ時短で働いていましたが、時短の定時であがれることはほぼありませんでした。病棟の繁忙度によって差は...(残り 61文字)