北海道の病院口コミ一覧(47164件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年11月
職場のスタッフはみな優しい方ばかりでした。病院の敷地内に保育所が併設されており、子どもに何かあっても直ぐに見に行ける環境...(残り 54文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
動物園やレジャー施設等の割引券を毎年もらうことができます。しかし、そのためには申請が必要です。また、だいたい職員1人分し...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年11月
救急看護認定看護師は、事故や急病、災害等の高度先進医療を行う救急医療ニーズに応えて、あらゆるライフスステージの心身共に危...(残り 159文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
スタッフは、いい人が多く、仲良く仕事できていましたが、上に立つ人が、全くスタッフの事を考えてくれません。子供が具合悪く休...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
働く病棟にもよりますが、私がいた病棟では上がいくらでも希望休を通す代わりに突然休はしないでほしいといった考えなので好きな...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年11月
お給料は休めですが、研究やらで忙しかった記憶があります。大きな法人ですが、手順書などの体制はしっかりしています。収入より...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
給料は安いです。夜勤してもその分税金で引かれるためほぼ、基本給です。夜勤せず、日勤で時間外つけた方が給料いいかもしれませ...(残り 113文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
ママさんナースが多く、子供さんの発熱での突然の休暇などは誰も文句を言う人はいなかったです。 休みは年120日あり月に1...(残り 107文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
ボーナス支給にあたり、働いた期間が該当してなければなりません。例えば春のボーナスを貰うには前年の4月から当年3月までの在...(残り 204文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2019年11月
新卒で外科系の病棟に勤務しました。自分の仕事が終わったら他の人のフォローに入るなど協力的な職場で人間関係は良かったと思い...(残り 86文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
お休みは年間130日以上あり、しかも有休もたくさんつけてくれています。夏休みは5日間、6月から10月までの間で消化します...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年11月
パートで病棟勤務でした。入職当初の人間関係は最悪でしたが、スタッフが次々退職していき、院内の異動もあって雰囲気が良くなり...(残り 82文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
人間関係はそこそこです。どこの職場にだって色々ありますから、そこは何とも言えません。 残業は他と比べると少ない方かとは...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
病棟にもよりますが、雰囲気は良くない病棟はあります。パワハラ的なこともあります。業務が多くて外来も病棟も残業がない日はほ...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年11月
ちょうど、院内保育園が完成したところで、病院から見えるところが嬉しいですね。働きながら、子供を近くに感じることができるの...(残り 60文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
毎年共済組合から宿泊施設の割引券がでます。ただ、ポールスターしか使えません。 厚生会からは毎年1回5000円分の宿...(残り 109文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年11月
学生上がりで他の病院を知らないせいか上司としては全く教育されていず古いやり方で何十年もやって来ている! 意見を聞き入れ...(残り 85文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年11月
非常に忙しくリーダー業務では残業も多々あります。本院の他にもクリニックもあり、それを少ない勤務医が回しているので本院に入...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
やっていることが昭和的な病院です。疾患や治療は学べても、看護の力を高めることは難しいかもしれません。看護師の入れかわりが...(残り 97文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
薄暗く古臭い場所で寒々とした感じですが、人間関係も良く明るく働く事が出来ました。 患者さんは、多いのでいつも忙しいです...(残り 91文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年11月
就職した頃はサービス残業ばかり。残業つかずに21時は当たり前でした。前職より年収が100万ほど減りました。残業つけても上...(残り 73文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
病棟勤務ですが、休み希望はほぼシフト制でも、通ります。年休もつけてもらえるし、夏、冬休みももらえます。働き方も様々であれ...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1986年~1990年頃
- 投稿日
- 2019年11月
初めての勤務先でした 当時 けっこうな年配のナースが何人かいて すごいなと思っていた 現在自分もそう思われているの...(残り 89文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
院内研修会や勉強会は多いですが、病院全体のスキルアップにつながっているかどうか不明です。年配か若いスタッフが多く、中堅が...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年11月
何もなければ定時で帰れるけど、入院が入るとリーダーは残業になります。その時の状況にもよりますが、だいたい1-2時間の残業...(残り 106文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
院内研修はたいてい昼休みにやっていて、業務時間外にやっていることはそんなに無かった。内容はたいしたことをやってないので寝...(残り 148文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年11月
新卒で入職しました。一年目は税金がひかれず、給料は良かったですが、その後はとても安かった。夜勤でなんとか稼いでいた感じで...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
病棟にもよると思いますが、人間関係は表面上良いです。ただ、裏ではそれなりにグチグチと言われており女の職場だなぁ、と言う感...(残り 87文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
休み希望は必ずといっていいほど通りますが、三交代だと深夜入りなど休めないことも多いです。病棟の雰囲気は表面上はいいです。...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年11月
子育てをしていた方や子育て真っ最中の看護師が多かったので、小さいお子さんがいるスタッフが早く帰れるように声かけをしていま...(残り 99文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年11月
サービス残業はあたりまえという風潮のある病院です。上司に業務改善を求めても、改善されず日々の業務は増える一方です。人間関...(残り 145文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年11月
休暇は病棟によってとれるところと取れないところのさがありました。人員不足で、入れ替わりが激しかったと思います。夜勤は比較...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
常にキャパオーバー、どこの部署も多忙すぎて、楽しく仕事ができる環境ではありません。病棟も外来も、クレームの嵐。看護部は崩...(残り 82文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
職員同士が良くも悪くも近い。仕事どころか私生活までが干渉されているかのような環境。 地方ならではのアットホームさがあり...(残り 65文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
どんな症例でも原則受け入れるというのは旧病院でも行われていましたが。新病院になってから病棟の診療科以外の患者でも、その病...(残り 701文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
夜勤手当が少なすぎます。 残業がない月には手取り20万以下の時もありました。 やめるときも有給消化してくれなくギリギ...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
大病院にしては比較的人間関係は良い方だと思います。以前に比べたらお局的看護師は減少してきているように思いますが、それでも...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
基本的に残業はないので、ほぼ定時上がりです。また時間有休も使えるので、子供の急な病気での早退でも快く使わせてもらえます。...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年11月
新人の時の給料の安さにビックリです。 手当てついても共済で引かれるので 手取り16万くらい...4年目でやっと20万...(残り 56文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
残業代を含めての給与ですが、毎月一定の残業があるため、これくらいになるかと思います。忙しいですが、給与的にはまあまあいい...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
育児と両立されてる方が多く、病棟にもよると思いますが、ママさんたちを優先的に帰せるようにリーダーが働きかけていました。そ...(残り 61文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年11月
可もなく不可もなく、休みもまあまあでした。 たまに忙しいのは当たり前ですが、これは他でも変わらない感じなのだろうと妥協...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
残業が多い。 自分の仕事が終わっても、他の人が終わっていなければ手伝わなければならない雰囲気がある。 有給もほとんど...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2019年11月
急性期であるため忙しく、2時間の残業は当たり前にありました。 しかし、人間関係はよく、和気あいあいとしていました。プリ...(残り 80文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2019年11月
入職時は30オーバーの新卒で、色々学びたいという思いで入りましたが実際は若いプリセプターに「年上って指導しにくいんだよね...(残り 204文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年11月
先輩たちは明るく優しく親身で、急な休みにも嫌味などいう人はいなく働きやすい環境でした。ただ、陰で悪口などは言っていたので...(残り 81文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
今は人手が足りないので中々休みも取りにくくなってます。最近はそんな中オーバーベッドなので時短や早出の人でも21時に帰られ...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
教育、研修は充実しています。強制的なものもありますが。時間外で出なければいけないものも多いです。新卒はほぼすべて参加を義...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年11月
所属部署にもよりますが、時間外はほとんどきっちりつけられません。サービス残業当たり前です。長時間の残業になると師長のコメ...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
人手不足で残業は毎日3時間以上は当たり前、遅い時は5〜6時間になることもあります。残業が多いと働き方が悪いと管理職に言わ...(残り 154文字)