医療法人　生友会　柳津病院

退職理由/退職検討理由

入院患者を医師が一度も（一月ほど入院しても一度も。何年も入院していても数回程度）見に来ない。CVの入れ替えをせず一年放置...(残り 95文字)

日本赤十字社　岐阜赤十字病院

ママナースの働きやすさ

託児所もあるので働きやすいと思います。病棟によってカラーがあるので、どこに配属されるかによって過ごしやすさが違うと思いま...(残り 53文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

退職理由/退職検討理由

人手不足のせいか、とても忙しかったです。そのせいか月の休みも徐々に少なくなっていきました。また変則2交替のため、半日勤務...(残り 60文字)

大垣市民病院

職場の雰囲気、人間関係

新人には先輩看護師がつきます。技術のチェック項目もあり、一つ一つ身に付けていくことができます。大半の看護師は優しいですが...(残り 45文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

職場の雰囲気、人間関係

夜勤明けの次の日に夜勤入りが3回続いたり、夜勤明けの日に夜勤入りがある勤務が多々あり、生活リズムが崩れます。そのため若か...(残り 101文字)

医療法人社団　慶桜会　東可児病院

給与について

岐阜県内の病院のなかでは比較的基本給も高めの印象があり、毎年ベースアップもありしっかりと昇給しますが、看護師経験年数とい...(残り 49文字)

社会医療法人　厚生会　中部国際医療センター

施設・設備・備品について

病棟によりますが私のいた部署の設備はやはり古い印象で、ベッドの上げ下げは手動で患者さんの食事介助や保清を行う時などは大変...(残り 43文字)

社会医療法人　厚生会　中部国際医療センター

休日・休暇・残業について

岐阜県の病院の中では年間休日が120日とお休みが多めにあるため、しっかり働きしっかり休むという印象です。私がいた当時は誕...(残り 42文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育がしっかりしています。一つ一つの技術を実施しているところを先輩に見てもらって、合格がでたら実際に患者さんに実施で...(残り 69文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

休日希望は必ずとおると思います。ひと月に2回は必ず2日の連休が入るようにシフトを組んでもらえます。所属部署によって残業の...(残り 41文字)

日本赤十字社　岐阜赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもアットホームな雰囲気です！前の職場で人間関係に行き詰まった人がいるほど！距離感が近く、新密度が高いことが大きな特徴...(残り 44文字)

医療法人社団　愛育会　クリニック　ママ

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好です。 医師も1人を除いては、とてもいい先生ばかりです。多部署とも、人間関係良好です。とにかく優しく人間...(残り 53文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

休日・休暇・残業について

希望は3日出せました。 時々連休もあり、休みはきちんと取れていたと思います。 有休は、病棟が落ち着いている時に、希望...(残り 47文字)

医療法人社団　慶桜会　東可児病院

職場の雰囲気、人間関係

新人はプリセプター制度で研修がある。 院内研修なども多く勉強する場は充実していると思う。 でも人間関係は良いとは言え...(残り 52文字)

社会医療法人　厚生会　中部国際医療センター

職場の雰囲気、人間関係

各病棟に良し悪しはありますよ。 どこの病院も一緒だと思います。ただ、とある病棟は看護師さんが泣きながら仕事をしているの...(残り 55文字)

医療法人社団　誠道会　各務原リハビリテーション病院

ママナースの働きやすさ

パートとして働くならオススメできます。 突然の休みも電話1本で問題なく取れます。 常勤となると難しい面もありますが。...(残り 52文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

退職理由/退職検討理由

全体的に看護師不足のため忙しいとおもいます。 委員会や休みでの研修参加などもあります。 毎月の給料は気持ち高めかもし...(残り 55文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

指導者さんがつきっきりで指導して下さりとても勉強になりました。実習で職場の雰囲気を見てここで働きたい思いました。 教育...(残り 55文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

年功序列の意識が強くて特に中堅の新人へのイジメが目立った。仕事に関係ないことを陰でぶちぶち。女子高かと思うくらいでした。...(残り 46文字)

医療法人社団　橘会　新生病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師の質の悪さと人間関係が凄く悪いです。挙句の果てには患者さんにまで、噂を立てられていました。患者さんに対して罵声、お...(残り 43文字)

公益社団法人　岐阜病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟はのんびりとした雰囲気で、スタッフ方は患者さんだけでなく、学生に対しても親切でした。患者さんの状態が変わり、緊迫した...(残り 58文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

私がお世話になった病棟は、学生に対しても細やかな心配りをしてくださり、チームの一員として接してくださり自分の成長を病棟全...(残り 109文字)

医療法人　仁誠会　大湫病院

福利厚生について

勤続5年以上から旅行券などの福利厚生あります！5年毎に海外旅行もありますし残業無し！です！ ただ場所が山奥過ぎですね、...(残り 90文字)

医療法人社団　桃仁会　羽島クリニック

施設・設備・備品について

手荒いの後はペーパータオルではなく、フェイスタオルを皆で使っていました。消毒綿の作り方とかは独特の方法でした。 透析患...(残り 56文字)

岐阜県厚生農業協同組合連合会　飛騨医療センター　高山厚生病院

施設・設備・備品について

基本的には急性期の治療が終了した患者さんの長期療養型の病院になります。高山市のはずれにあり、施設としてはかなりの老朽化を...(残り 53文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はどこの病院もそうだと思いますが病棟によってかなり違います。雰囲気が悪いところは愚痴だらけ。癖のある師長だと...(残り 117文字)

学校法人　朝日大学　朝日大学病院

退職理由/退職検討理由

夜勤の勤務経験が給料の基準になるため、日勤のみ経験の私は、新人給料スタートでした。また、外来は土曜日半日出勤があり、週6...(残り 54文字)

地方独立行政法人　岐阜県立多治見病院

仕事のやりがい、大変さ

ラダー制度導入、認定看護師も7-8名程当時在籍しておりラダー研修などを始め教育制度は充実していました。在籍看護師の年...(残り 165文字)

日本赤十字社　高山赤十字病院

休日・休暇・残業について

日本赤十字社が母体なのでお休みはしっかりしていました。週休2日で祝日も休み、夏期休暇も年末年始休暇ももらえました。結婚休...(残り 45文字)

日本赤十字社　高山赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもよかったです。和気あいあいとしていて、助け合って業務をしていました。 建物は古かったですが、その分病院の職員の質...(残り 55文字)

日本赤十字社　高山赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

とってもよかったです。日赤という大きな母体なので、日赤の大きな研修もあるし、ラダー制度で院内研修も充実していました。また...(残り 42文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育に関しては熱心で、向上心がある人には適した病院だと思います。卒後教育はガッツリ組んであるるためきちんとこなせば看護師...(残り 97文字)

医療法人　岐阜勤労者医療協会　みどり病院

仕事のやりがい、大変さ

信用出来る医師が少なく、安心出来る医療が提供出来ていません。原則、原理が分かっていない看護師も多いため看護師のレベルもか...(残り 197文字)

医療法人　岐阜勤労者医療協会　みどり病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事のやりがいは特にないです。強い思いを持った人は一部です。学びたいと思って来るよりは、自分や家族の生活のため、と割り切...(残り 46文字)

医療法人　澄心会　岐阜ハートセンター

休日・休暇・残業について

業務の内容ひたすら忙しいと感じます。 しかし、やりがいは強く感じますし責任感や自分の技量としても成長できると思います。...(残り 42文字)

地方独立行政法人　岐阜県立多治見病院

施設・設備・備品について

寮が格安なので、お金もたまりやすかったです。月一万円かからずに住めます。 冷蔵庫や洗濯機も付いてるので初期費用も安くす...(残り 49文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

休日・休暇・残業について

とにもかくにも忙しい(他の病院で勤めたことがないので、どこでも忙しいかもしれませんが)。残業手当はつきますが、定時に終わ...(残り 49文字)

社会医療法人　厚生会　中部国際医療センター

入職理由/入職後のギャップ

奨学金を借りていたので就職しました。学生時代は助かったと思っていますがもう少し考えるべきだったかとも思います。教育体制が...(残り 57文字)

医療法人　清友会　笠松病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームな雰囲気です。でも、医療の内容が古いことが、気になりました。それが、気にならなければ、仕事量などを考えれば、...(残り 61文字)

医療法人社団　桃仁会　羽島クリニック

休日・休暇・残業について

残業はほぼなく、むしろ終業時間待ちのことが多かったです。夜勤さんが遅めにきたりとか、申し送り事項が多くあったりすると定時...(残り 43文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

新卒でしたが、はじめは大きい病院で働くのがよいと聞き大学病院へ就職を決めました。分からないことだらけでしたし求められるも...(残り 67文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

施設・設備・備品について

設備は綺麗な病院です。新しくできた重症心身障害児の建物も綺麗です。備品に困ることはありません。そんなにけちけちせずに物品...(残り 256文字)

特定医療法人　博愛会　博愛会病院

ママナースの働きやすさ

勤務時に長男、長女を出産しました。希望で夜勤ありの常勤から日勤常勤に変更してもらい助かりました。 育児休暇が1年あるの...(残り 81文字)

地方独立行政法人　岐阜県総合医療センター

給与について

夜勤手当が13600円あり、一般病棟なら月に4〜6回の夜勤が平均です。夜勤手当が岐阜県の中でも高いので他の公立病院と基本...(残り 283文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

休み希望は出せますが、休みや明けで研修や係り活動をしなければならないことが多いです。病棟会も休み以外は参加なので、明けは...(残り 73文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

給与について

日勤の残業は少ないですが、仕事以外の係りや研修がかなり多く、休みや明けで参加しても残業はつきません。夜勤もほとんど休憩と...(残り 97文字)

日本赤十字社　高山赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプター制度が導入されています。新人看護師1人に対して1人のプリセプターが一年間専属でついてくれるので、相談ごとはプ...(残り 59文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

ママナースの働きやすさ

育休復帰後は原則元の病棟に配属すると規約にもあるのですが、実際は難しいです。復帰後は別の病棟に配属になることが多いです。...(残り 295文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制がしっかりしたと感じました。スキルアップを目指したいという向上心旺盛な方にはオススメです！研修などで病院にでてこ...(残り 64文字)

日本赤十字社　高山赤十字病院

給与について

とにかくお給料は安いです。基本給は20万円でした。夜勤（二交代制度）を月に5回くらいやっても額面で24万円程度でした。な...(残り 53文字)