愛知県厚生農業協同組合連合会　海南病院

休日・休暇・残業について

残業は多いです。2.3時間残るのは当たり前になってきます。定時に帰れた日はほとんどありません。 病棟によって変わるので...(残り 47文字)

医療法人　宏和会　あさい病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は病棟によります。だいたい良い方が多いです。パート勤務はよいと思いますが、新人での入職はおすすめしません。病棟看...(残り 57文字)

医療法人　山下病院

施設・設備・備品について

設備がとにかく古い。扉がボロボロ。個室なのにフラットじゃない。点滴してる患者は風呂にも入れない。介助も出来ないくらいトイ...(残り 263文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

休日・休暇・残業について

休み希望は月4日出すことができ、休みは取りやすかったです。また、6〜9月に5日の夏期休暇を申請できたことも良かったです。...(残り 64文字)

名古屋鉄道健康保険組合　名鉄病院

職場の雰囲気、人間関係

若いスタッフが多いですが、とても働きやすい病院です。さこう駅近くで通いやすいです。福利厚生も他の病院に比べいいと思います...(残り 47文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

退職理由/退職検討理由

日赤の学生の多くは奨学金を借りており、お礼奉公は3年程度で終わるので転職する人が多かったです。引き止めもありますが、比較...(残り 66文字)

医療法人　珪山会　鵜飼病院

休日・休暇・残業について

月に３日まで勤務希望を出すことができ、希望通りに休日を取ることが出来ます。有給も比較的取りやすい方だと思います。長期休暇...(残り 46文字)

医療法人　秋田病院

退職理由/退職検討理由

ゴミ出しやお茶配りまで看護師の仕事。電カルと紙カルテの両方記録しなければならない。准看が役職につき、日勤が嫌いらしく夜専...(残り 70文字)

医療法人　秋田病院

ママナースの働きやすさ

病院のすぐ近くのボロボロマンション寮に保育園があり、幼稚園への送り出しなどもそこからしてもらえる。夜勤でもみてもらえ、0...(残り 69文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

休日・休暇・残業について

4年目、月4〜5回夜勤やって給料は23万程度。ボーナスは10万カットされ、毎日1時間の残業は当たり前。残業は一時間からし...(残り 44文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

仕事のやりがい、大変さ

三次救急病院であり、知識や技術は一通り磨くことはできる。基本的にどの病棟でも大変ではあるが、救急救命病棟はその中でも特に...(残り 48文字)

春日井市民病院

職場の雰囲気、人間関係

各病棟、穏やかな雰囲気が流れており、そこまで忙しい状況ではないせいか、落ち着いている印象でした。どちらかというと人間関係...(残り 73文字)

医療法人　豊田会　刈谷豊田総合病院

仕事のやりがい、大変さ

大変な仕事でしたがとってもやりがいあります。 勉強できます。研修も充実。 仕事のできる先輩達に指導して頂けます。 ...(残り 61文字)

医療法人　済衆館　済衆館病院

教育・研修、スキルアップ

新人の教育体制がしっかりしていると言われて、一から学べると思っていましたが、そんなものはありませんでした。一通り技術の確...(残り 111文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期病院とあって様々な症例を経験できるのがとても勉強になります。また職員でも意識の高い方はいらっしゃるので、ともに高め...(残り 57文字)

医療法人　珪山会　鵜飼病院

施設・設備・備品について

旧病院よりは綺麗ですが、院内の感染管理には 疑問が残る点もいくつかあります。 清拭時も今の時代珍しくバケツにお湯を入...(残り 178文字)

医療法人　珪山会　鵜飼病院

仕事のやりがい、大変さ

離職率が高く若いスタッフばかりの印象。 患者さんにもここのひとは若い子ばっかだねぇなんて言われていました。そのため2....(残り 104文字)

春日井市民病院

職場の雰囲気、人間関係

同僚は良かったけど、主査が指導者で、質問もしづらいくらい、めっちゃ怖かった。若気の至りで反抗もしたけど、本当にアクシデン...(残り 62文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は部署によって全然違う印象でした。私のいた部署はとても忙しく、定時に帰れることはほぼなく基本2-3時間残業は普通...(残り 146文字)

愛知県がんセンター

福利厚生について

借り上げマンション制度などもあり、福利厚生はしっかりとしている。また、がんの専門的な知識を学ぶことができ、スキルを上げる...(残り 43文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

インターンシップに参加させていただきました。病棟によるのかもしれませんが、病棟の雰囲気は明るく、厳しそうな中堅の先輩はい...(残り 153文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

若い看護師が多く、とても和気あいあいとしています。医師との関係もよく人間関係は良い方だと思います。新人への教育もしっかり...(残り 49文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

仕事のやりがい、大変さ

インターンシップに参加させていただきました。 3年目の看護師と共に行動し業務の見学をしたところ、患者様への対応は明らか...(残り 265文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

職場の雰囲気、人間関係

若い方が多い病院です。 看護師同士の人間関係はあまり良くなく見えました。また、威張っている方が多い病院でした。 ただ...(残り 48文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

給与について

他の病院と比べて夜勤手当や住宅手当が少ないです。仕事も忙しいため、業務をまわすことが中心となりやすい状況です。常に人手不...(残り 52文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

職場の雰囲気、人間関係

私が居た病棟は忙しく厳しいながらも先輩から適切な指導を受けることが出来、スキルアップできた環境でした。人間関係は病棟によ...(残り 57文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

入職理由/入職後のギャップ

実際に入ってみて、スタッフの感じがいいのは一部の病棟のみで、あとは感じの悪いスタッフもいます。ただこれはどこの病院も同じ...(残り 44文字)

名古屋市立緑市民病院

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気はそんなに悪くないと思います。意地悪なひとや怖いひとはおらず、わからないことを聞いてもやさしく教えてくれます。しか...(残り 102文字)

名古屋市立緑市民病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制は最悪。全然整っていません。入って2～3日で見れて当たり前のように放置されます。また、急に重症な患者さんを持たさ...(残り 122文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

休日・休暇・残業について

定時に帰れることはほぼない。毎日1～2時間の残業はザラ。残業も若手は自らつけることは不可能。課長のその日の気分でつけなさ...(残り 337文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

給与について

残業代はつかないことがほとんど。受け持っている患者の重症度なのか、業務内容なのか、なにで決めているかわかりませんが、 ...(残り 94文字)

トヨタ自動車株式会社　トヨタ記念病院

給与について

企業系看護師ですが、給料はこの地域の中ではダントツに良いです。ボーナスが大元の企業と同じであるため、年収に反映されていま...(残り 42文字)

独立行政法人　国立病院機構　豊橋医療センター

福利厚生について

院内保育所がありますが、保育料が高いと思います。時間も18時頃までだったので、ちょっと残業があると間に合わないこともあり...(残り 103文字)

医療法人　秋田病院

退職理由/退職検討理由

ママさんナースや時短勤務等が多く、常勤へのしわ寄せが凄かったです。残業3時間以上は当たり前でした。人間関係は比較的良かっ...(残り 83文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

仕事のやりがい、大変さ

３次救急指定病院なので、他の病院で対応が難しい症例の患者さんが転院搬送されてくることが多々あります。なので、大学病院ほど...(残り 50文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

休日・休暇・残業について

残業は日によってばらつきあり。定時に帰れる日もあれば、入院が重なると帰るのが20時になることも普通にあり。残業はちゃんと...(残り 72文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

給与について

保健師資格を持ってる方だと、看護師のみの方より２万ほど高くなります。1年ほど前に給与体系がガラッと変わったので、月々の給...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　豊橋医療センター

休日・休暇・残業について

福利厚生はよいです。 人柄もよく、田舎の大病院という雰囲気です。 休日もしっかり取れますが、残業はとても多いです。 ...(残り 63文字)

医療法人　清水会　相生山病院

ママナースの働きやすさ

託児所があり夜勤のときも使用できます。台風で保育園が急に休みになったときの受け入れもしてもらえます。仕事は肉体労働も多い...(残り 44文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

休日・休暇・残業について

有給休暇取得100％という求人でしたが実際はとれませんでした。毎月勤務表が出てから看護師の数で看護体制に足るか計算するよ...(残り 245文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

職場の雰囲気、人間関係

経験者は煙たがれる傾向にあります。長く勤められているお局様達が精神的に病んでらっしゃるのか、粗探しや、無視など酷かった病...(残り 89文字)

社会医療法人　大雄会　総合大雄会病院

職場の雰囲気、人間関係

お局様になるほどわがままワンマンを発揮しています。師長も主任も口出しできない程です。それに加えて、若手は病棟内を駆けずり...(残り 48文字)

名古屋市立緑市民病院

退職理由/退職検討理由

全てにおいていい印象のない職場でした。スタッフの離職率が高く出入りが激しい。スタッフが定着していないのに移動が多い。仕事...(残り 49文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

入社後は、プリセプターがつき段階をおってきちんと教えてもらえたのでやりやすかったです。病棟では定期的に勉強会があり、とて...(残り 43文字)

名古屋市総合リハビリテーションセンター附属病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事はとてもやりがいはありました。脳梗塞後遺症の患者さんの看護が主な仕事です。日常動作を少しでも改善できるように、病棟で...(残り 46文字)

名古屋市総合リハビリテーションセンター附属病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良かった印象です。仕事もそこまで忙しくはなかった為か、仕事のできない私に対しても優しくしてくれていました。皆さ...(残り 42文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

職場の雰囲気、人間関係

当時の看護師長さんがとても威圧的で、新人や若いナースはとても萎縮していた。なにより、昔からいるドクターが、有無を言わさず...(残り 56文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

特別変わったことはありませんでしたが、研修医が多いのでそこで苦労することがありました。 基本的には先生には若い方が多く...(残り 54文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　豊田厚生病院

教育・研修、スキルアップ

新人の教育はいいと聞いていたけど、そんなことない。同じ専門学校の子とか、もう独り立ちして、夜勤も普通に入って。。。なのに...(残り 111文字)

春日井市民病院

ママナースの働きやすさ

　育児休暇は3年間取得できます。早めに復帰した場合でも、夜勤免除してもらったり、育児短時間勤務があったりして、家庭の事情...(残り 67文字)