みなと医療生活協同組合　協立総合病院

入職理由/入職後のギャップ

看護学校の時の実習先でした。教育面がしっかりしており、賞与も5ヶ月と聞いてとても魅力的だと思い入職しました。しかし、いざ...(残り 108文字)

医療法人　生生会　松蔭病院

ママナースの働きやすさ

ママナースははやり子供が急に体調崩したって理由で休みますが、気軽に休みはとれます。 グチグチ言う人もいますが、大半...(残り 64文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はとてもよさそうで、それなりに大変そうな感じはありました。常に入退院が繰り返してあり、看護師さんがバタバタし...(残り 35文字)

医療法人　ミズタニ　水谷病院

職場の雰囲気、人間関係

新人ナースが、続かない病院である。1年以内には退職してしまう。理由は、上司以外の誰もがわかっているが、解決の仕様がない。...(残り 94文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

仕事のやりがい、大変さ

科によりますが、楽で残業は少なく給料がいい方です。しかし、学びと言う点では全く無く、マニュアルも無いです。新人は辞めとい...(残り 108文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

休日・休暇・残業について

部署にもよりますが平日は短時間ですがほぼ毎日残業ありました。日曜、祝日出勤は割と落ち着いて仕事ができました。急性期病棟の...(残り 41文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

退職理由/退職検討理由

私は、今年度の3月に退職しますが、看護部に気に入られた人だけが、評価され、昇進する事が、できます。気にいるという基準は、...(残り 213文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

大学病院で超急性期病院ということで残業も多く本当に大変でした。日常的にバタバタしていることが多く、ゆったりできることは少...(残り 54文字)

医療法人　安間眼科

休日・休暇・残業について

祝日 土日 などは、きちんとお休みがあります。残業も緊急入院などがない限りありません。残業代は10分からつけられます。し...(残り 44文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

施設・設備・備品について

入院棟がきれいになってから、職場環境がとてもよいと思います。コンビニやパン屋が入っています。 外来棟は古いですが、清掃...(残り 48文字)

岩田病院

職場の雰囲気、人間関係

個人病院のせいか新しいことを取り入れることが難しく、クセの強い方が多いです。主任クラスの方々は下々の前でも平気で悪口を言...(残り 77文字)

特定医療法人　楠会　楠メンタルホスピタル

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、全体的に人間関係はとてもいいです。仕事は機能別でやっていますが、とても協力的です。ただ何十年も...(残り 46文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

職場の雰囲気、人間関係

新人看護師です。思っていた以上に忙しく、新人は来るだけでいいよとかいう割には求められることが大きいです。優しい人もいます...(残り 49文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームな雰囲気で働きやすい環境でした。医師とも対等に話し合いもでき、今でもまた働きたいと思います。 どこにでもい...(残り 56文字)

社会医療法人　名古屋記念財団　金山クリニック(透析専門)

職場の雰囲気、人間関係

透析のクリニックなので、とてもゆったりしていました。私がいた頃は3時頃休憩が取れました。ただ、部署によって人間関係が悪く...(残り 116文字)

名古屋市立緑市民病院

休日・休暇・残業について

部署にもよると思うが、休みの希望は入れやすかったです。 持ちつ持たれつなところがあるので、お互いに気を使いながら希望を...(残り 66文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

休日・休暇・残業について

有給休暇はとれません。退職時の有給消化もできません。師長より権利ばかり主張するなと罵倒されます。 普段も休み希望はだせ...(残り 62文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

退職理由/退職検討理由

有給休暇はとれません。有給消化もできません。 相談しても師長より罵倒されます。 普段も休み希望はだせますが、有給申請...(残り 57文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

教育・研修、スキルアップ

人手不足で現場での教育を十分に行えていない感があります。上の看護師1人で3人の下の子の面倒をみたり、中途さんはできるでし...(残り 63文字)

独立行政法人　国立病院機構　東名古屋病院

職場の雰囲気、人間関係

慢性期の病院なので、人間関係は比較的良い方だと思います。患者さんとじっくり関わりたい人には向いている病院だと思います。 ...(残り 55文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

退職理由/退職検討理由

人間関係は病棟によって、違うが教育などはしっかりしている印象。夜勤手当は、高いが、基本給が低く、ボーナスが低い。また、住...(残り 54文字)

医療法人　東樹会　あずまリハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は比較的良い方だと思います。カンファレンスや、担当患者のリハビリについてセラピストやMSWと話す機会も多く、職種...(残り 48文字)

医療法人　東樹会　あずまリハビリテーション病院

給与について

夜勤は月に4～5回程で、給料は手取りで27万前後。 職員駐車場代がちょっと高かったように思います。 (名古屋港水族館...(残り 72文字)

医療法人　東樹会　あずまリハビリテーション病院

施設・設備・備品について

比較的新しい病院なので、きれいな病院です。リハビリテーション病院として患者さんのADLが上がるように考えられた造りになっ...(残り 67文字)

名古屋市立緑市民病院

仕事のやりがい、大変さ

やる気があって働いていても、突然移動命令が出ます。向き不向き関係なく思いつき、理不尽極まりなく。 ある人はごねたら意見...(残り 143文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

超急性期病院のためバタバタとしており忙しいですが、スタッフが一丸となり勤務していて、とてもやりがいがありました。新人研修...(残り 46文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

ママナースの働きやすさ

ママナースの方には、少し働きにくい環境だと感じました。子供の発熱などで急なお休みするを場合もありましたが、正直周りのスタ...(残り 156文字)

医療法人　香流会　紘仁病院

福利厚生について

お給料から毎月800円程を天引きされ、全員か芙蓉会のメンバーになります。定期的に芙蓉会の旅行があり、格安で日帰り社員旅行...(残り 98文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

有給がもらえず、残業も減らされ、それでも大学病院の特性のためか忙しく、体調を崩してしまいかねないので、やめました。会議な...(残り 80文字)

医療法人　偕行会　偕行会　城西病院

休日・休暇・残業について

残業はほぼ無いです。 研修会も出来る限り就業時間内に行われています。 残業しないように、病棟内で協力してケアなどを行...(残り 44文字)

社会福祉法人　聖霊会　聖霊病院

教育・研修、スキルアップ

今年、中途で入職しました。 人間関係は良い方だと思います。 病棟経験が少なくても、きちんと研修や指導してもらえる機会...(残り 84文字)

医療法人　順正会　てしがわら病院

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気が悪すぎてすぐに辞めてしまいました。 管理職に出来ないところを指摘し続けられ精神的に参ってやめてしまいました。 ...(残り 125文字)

公益財団法人　名古屋港湾福利厚生協会　臨港病院

給与について

基本給自体が安いが、仕事時間が短いのでしかたないのかと。看護師は仕事内容そこまでないので、看護学生さんとヘルパーさんで成...(残り 41文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学ばんたね病院

休日・休暇・残業について

就職説明会のときの係りの看護師さんは、藤田は休日や休暇が多いと言っていたけれど、実際は4週6休で、他の病院と比べると出勤...(残り 45文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

部署や、人によって捉え方はあると思いますが、少なくとも私の部署はとても雰囲気がいいと思います。人によって合う合わないはあ...(残り 46文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

給与について

夜勤手当は2交代で1万5千円と高めです。月に5〜6回と多いので夜勤手当が給料の3分の1をしめてます。でも基本給が少なめ。...(残り 45文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

教育・研修、スキルアップ

どの部署も、担当のプリセプターと、精神面のケア担当のジュニプリがつきます。 部署全体で新人を育てるという雰囲気があると...(残り 201文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

休日・休暇・残業について

希望休は基本は月に2回まで、大体休みはとれます。ただ、年度始まりは取りづらいことが多いです。有給はその時の人員と師長にも...(残り 49文字)

医療法人　誠心会　大菅病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は個人個人で仕事をしてて、あまりチームワークはなかった。 そこの病院のベテラン(嘱託)さんや他の長く勤めてる人...(残り 97文字)

堀田病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが多く、子供の急な発熱や呼び出しに対して、理解はあります。その分忙しくなりますが協力して仕事を終わらせるた...(残り 44文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

入職理由/入職後のギャップ

教育がしっかりしているので、成長出来るとおもいます。スタッフ同士は、お互いが高め合えるような環境で協力しあえたりよかった...(残り 43文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

福利厚生について

私のいた病棟は残業は少なかったです。ロング日勤制度が出来てから減ったように思います。残業が発生しても各自で残業が付けれる...(残り 41文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよると思いますが、残業が多いです。毎日1時間程度は残業です。土日は看護師も少なく、ひどいと3時間の残業です。残業...(残り 44文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

福利厚生について

国家公務員とは名ばかりで公務員にはなれない病院です。入職の際に、1年間は公務員扱いにはならないが、2年目からは公務員扱い...(残り 131文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

施設・設備・備品について

赤字のため電子カルテが導入できず紙カルテです。電子カルテの導入は数年前から言われていますが未だに導入されず。紙カルテであ...(残り 64文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

仕事のやりがい、大変さ

学生に対して手厚く指導してくれます。地下鉄からのアクセスがよく、駅の地下通路みたいなところを通るとそのまま行けて便利です...(残り 25文字)

医療法人　資生会　八事病院

福利厚生について

現在八事病院で働いているものです 病院自体の雰囲気は学生も多いこともあって和気藹々としております。 また、毎月行事が...(残り 46文字)

堀田病院

退職理由/退職検討理由

上司のパワハラにより精神的に辛く仕事のモチベーションが上がらない。総務でパワハラを取り上げ対応し、役職を降りたが、その上...(残り 176文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりけりだと思いますが、中京病院でずっと働いてる人は中京色が強いです。はっきり言って最悪です。また異動が少ないため...(残り 135文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

退職理由/退職検討理由

尊敬する先輩にも恵まれ、日々とても勉強になり、私の看護師としてのスキルはすべてここで培われたと思います。中区在住のため、...(残り 41文字)