日本赤十字社 愛知医療センター名古屋第一病院
日本赤十字社 愛知医療センター名古屋第一病院の基本情報
| 所在地 | 〒453-8511 愛知県名古屋市中村区道下町3-35 |
|---|---|
| 最寄駅 | 名古屋市営地下鉄東山線 中村日赤 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 神経内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 小児外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科口腔外科 精神科 歯科 |
愛知医療センター名古屋第一病院の看護師口コミ 585件中 401～450件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年04月
20代のナースが過半数を占め、あとは30代の方がちらほらとお局が一人、二人くらいで若い方が多かったです。病棟により雰囲気...(残り 59文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年04月
新人中途関わらず初めはプリセプターがつき指導してもらえます。一人一人のペースに合わせて夜勤の開始時期や受け持ちを配慮して...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年04月
部署にもよりますが休みは少なくないと思います。 希望休も出せるし、事前に申し出れば1週間前後の長期連休もとれます。 ...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
福利厚生は手厚い方だと思います。 毎年レクレーションで割安で旅行に行くことができ、旅行先も複数の旅行先の中から選択でき...(残り 61文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
ママナースも活躍されていますが、ご家族のサポートがなければ難しそうです。 育休産休はありますが、育休明けも夜勤はほぼ強...(残り 45文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
教育は充実しており、1ヶ月に2ー3回病院主催の勉強会を無料で受けることができます。 また、ラダー研修を行なっており、課...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年04月
インターンシップに参加させていただいたのですが、その際にとても職員同士の雰囲気が良い印象を受けました。また病棟の雰囲気も...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2019年04月
プリセプター制度から始まって、ojtや新人指導など、教育体制はとてもしっかりとしていました。 クリニカルラダーも導入し...(残り 91文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
インターンシップに参加し、同時開催の説明会にて、「新人の内は結婚・出産はすべきでない」とのお話がありました。それなら何年...(残り 117文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年04月
部署にもよるが、1カ月に２ヶ所休み希望をだすことがてきる。 新卒の際は、1年間は冠婚葬祭以外は希望の休みを入れることが...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新しく建て直され、とても綺麗な病院。 タリーズや食事ができる所もあり、便利。 また、職員食堂もあり、休憩できるスペー...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
新卒の頃より働いていましたが、結婚に伴う転居のため退職しました。 部署によるかもしれませんが、人間関係は良かったように...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
年に1回、レクリエーションに希望で参加することが出来る。 選択するレクリエーションにもよるが、日勤扱いでの参加となるた...(残り 56文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ラダーがあり、研修が多い。様々な分野で活躍している看護師が多く、色々勉強になった。 時折、時間外でのレポート作成等もあ...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
インターンシップに参加しましたが、同時開催の説明会にて得た給与に関する情報です。初任給は4大卒で基本給243,685円+...(残り 348文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
インターンシップに参加しました。取得できる連休について、私がお世話になった科だけのルールかもしれませんが、1年目は3日が...(残り 177文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
当時は少ないと思っていましたが、今考えると結構よかったなと思います。 当時の同僚と最近話しましたが、経営状況もよく...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
20代は和気あいあいと、40代はお局気質の方がいて、夜勤はすごく緊張して気を使いました。プリセプターとも私は良い関係が築...(残り 72文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年03月
ママさんは自分の業務が終わり、周りにも声をかけて退勤していました。友人は時短でも残業はあると言っていましたが、配属先にも...(残り 95文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年03月
赤十字出身が半数、それ以外の大学や専門卒が半数でした。私は赤十字出身なのでギャップはそれほどないのですが、災害医療や赤十...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
育児との両立は配属先によって理解があるかないかで大きく変わります。理解がある配属先に入れれば働きやすいですが、理解の薄い...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年03月
駅から直通で入ることが出来、この近辺ではすごく大きい病院です。 まだ新し目なのですごく綺麗です。 ナースステーション...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
部署にもやると思いますが、私がいた部署はそこまで問題になる人はいなかったと思います。 キツイ人は確かに数人居ましたが、...(残り 115文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2019年02月
救急病棟勤務でしたが、職場の雰囲気はとても良く、困った時や忙しい時は助け合うという空気が出来ていました。とにかく忙しかっ...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2019年01月
私が務めてた頃は人間関係はそこまで悪くなかったですね。やはり中にはめんどくさいというか、癖のある人もいたけど、なんとか仕...(残り 56文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年01月
オペや緊急入院、急変対応などで残業は多かったです。様々な疾患の方がいることもあり、知識技術ともに勉強になることが多いです...(残り 57文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年01月
教育体制や、安全、衛生面など、ほかの病院に比べてかなり徹底されているので、人間関係以外ではあまり、働きにくさを感じたこと...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
忙しさや残業の多さは部署によって全然違います。配属された部署が忙しければかなりキツイです。一応時短制度を導入していますが...(残り 122文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年01月
赤十字病院なので災害時のためのトレーニングなども充実しており この分野に興味関心のある人には、様々な刺激が与えられ良い...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年01月
給料は国家公務員に準ずる額と聞いています。ボーナスは他の総合病院で働いている同級生(大学時代の）よりやや少ない感じです。...(残り 41文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
福利厚生はかなり良いと思う。受信費無料や、社内旅行も安く行けたり、研修費も無料になることがある。自治会や組合もありしっか...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年01月
ベネフィットという福利厚生サービス会社との契約があり、様々な優待が受けられます。 申し込みに少し手間がかかります（総務...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年01月
月に二回の希望が出せます。年末年始や夏休み、大型連休は希望がかぶって調整が大変そうだったけれど、ほぼ通ります。 残業は...(残り 175文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年01月
看護師のスキルには部署で差があった印象です。自分がいた救急・ICUでは、一般病棟に比べて全体的に高かったです。 よく、...(残り 205文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年01月
当時の状況ですが、看護師のスキルには部署で差があった印象です。自分がいた救急・ICUでは、一般病棟に比べて全体的にスキル...(残り 166文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年01月
最近病棟が新しくなったということもあって、かなり綺麗。エレベーターも患者用とスタッフ用でしっかりと分かれている。病室も広...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
業務開始前、終了後の残業全てを合わせてサービス残業が3-4時間が毎日です。給料はいいですが、わたしは給料に見合った働きと...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係はいいと思います。ただ、急がさしさのせいか全員がピリピリしています。表では仲悪い感じはありませんが、休憩室では悪...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
給与はそこそこでした。ニ交代夜勤が月に四回ほどで三年目で26万円ほどでしょうか。でも、身体がついていきませんでした。夜勤...(残り 214文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
インターンシップに参加した際には看護師さん同士のやり取りしている雰囲気は良さそうな感じがしました。ただ、職場の雰囲気は病...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病院自体の教育体制はしっかり整っています。しかし個々の病棟レベルであると、教育体制が整っていない印象です。プライベートに...(残り 65文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2018年12月
日赤系列の大学から入職しました。 私が入った時は日赤以外の大学からの人も多かったです。 専門学校卒も半数はいたと思い...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新卒で入り、看護師として初の職場でした。 初めの一年は無我夢中で、同期として、おなじ病棟には五人配属されましたが、その...(残り 196文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係は部署により様々です。 師長の人柄によると思います。 年功序列、日赤特有の雰囲気はあると思います。 新...(残り 52文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
交通費、住宅補助は公務員同等に出ます。 独身寮はここ10年でかなり建て替わっているので新しくて綺麗ですが、私がはいった...(残り 42文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
色々貰えました。カメラとか、婦人体温計など一年に一回全員に。初めて働くには新人教育も良く、ブランド力もあったように思いま...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年11月
職場の雰囲気は部署によって違うとは思いますがとても良いです！看護師と他職種の仲も良く、人間関係に悩むことなく仕事すること...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年11月
残業が多く、定時で全く帰れない。 毎日入院・転入があり、スタッフの負担が大きい。 スタッフ1人あたり入院2件とるみた...(残り 103文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 1996年～2000年頃
- 投稿日
- 2018年11月
当時は施設も古く、下町に所在しているため、周囲に風俗店も数多く存在し、様々な患者が来院していました。ホームレスのような患...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
私の職場では年齢層が高く、中堅となる上席がほとんどいません。そのため、私は新人の時プリセプターが10年目の方でかなり壁を...(残り 40文字)