特定医療法人社団 研精会 稲城台病院
特定医療法人社団 研精会 稲城台病院の基本情報
| 所在地 | 〒206-0824 東京都稲城市若葉台3-7-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | 京王電鉄相模原線 京王永山 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 歯科 心療内科 リハビリテーション科 |
稲城台病院の看護師口コミ 275件中 1～50件
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仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2024年09月
時期はずらして投稿してます。慢性的な 人手不足なところもありましたが皆で協力して行う雰囲気でした。ヘルパーさんも多く助...(残り 42文字)
学生向けインターンについて
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2024年09月
年代はずらしてます。 スタッフはどの方も優しいし、質問すると答えてくださいます。デイケアやリハビリ、訪問看護もあって、...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2024年08月
研修には力を入れてくれている方だと思います。その人のレベルに合わせて研修があります。新人1年目は特に研修が多く、ここの病...(残り 48文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2024年07月
壊れたエレベーターは直せず放置でした。その為、患者さんや家族の皆さんが、回り道して迷っていました。薬局とのやり取りも時間...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2024年07月
時期はずらしてます。休暇は取りやすい。事前に師長へ相談すれば長期休暇も可能、看護休暇で子供がいるナースでも有給消費するこ...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2024年05月
建物は古いですが清掃されているので綺麗な印象です。 職員の方は皆忙しい中、学生の面倒を見てくれ気遣ってくださいます。 ...(残り 90文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 現在
- 投稿日
- 2024年04月
この春相当数の正規職員が退職し今まで退職時に消化させて貰えなかった有給が今なら退職時に全て消化させて貰えるのもあって今後...(残り 154文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 現在
- 投稿日
- 2024年03月
経営方針については不満しかない。唯一自慢できるのは良くも悪くもスタッフ同士が仲の良い所。以前は悪影響を及ぼす様な人達もい...(残り 175文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2024年02月
投稿時期はズラしています。教育に関してはかなり熱心にして頂いた印象があります。自分が居た頃は厳しいを通り越して少々懲罰的...(残り 79文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2023年12月
優しい職員が多いため人間関係では悩まなかった。 ただ人が少ないため忙しく余裕はなかった。 人が空くないため協力しあっ...(残り 69文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年12月
とにかく人手不足でした。 毎日バタバタで休憩時間は食事のみにし、早く帰るために仕事をしていました。こんなに人が足りない...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年11月
常に看護師が不足しており病棟によっては定時で帰れず残業が当たり前となっている。人間関係は比較的良好ではあるが、精神科であ...(残り 42文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2023年11月
スタッフ間の仕事量がまるで違う。 上層部のお気に入りのスタッフはライトな業務量に対して、その分を押し付けられる他のスタ...(残り 92文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年11月
忙しさが病棟によって違うため、雰囲気も異なっていたと思います。 忙しい病棟はピリピリした空気や若い子達に優しく教えてあ...(残り 251文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年10月
スタッフが年々減っていく。仕事は、大変になっていく。中途採用の人が入ってこない。職場の雰囲気は、悪くないから忙しくても皆...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年10月
他の方も書かれているようにとにかく看護師不足が加速しているので、当日欠勤や早退なんてとても言い出せずプレッシャーです。外...(残り 104文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2023年09月
とにかく人員が少なく疲弊する日々だったことを記憶しています。毎日残業が数時間あったにも関わらず、残業代をとっていいか否か...(残り 77文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年08月
年々看護師不足が深刻になっています。定時に上がる為に休憩時間を削って仕事することも常態化しつつあり、それだけでも退職を検...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年08月
ママナースで働いてる方も居ますが、あまり配慮はされてないように思います。時短勤務でもないですし、夜勤もやってます。小さい...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2023年08月
病棟によって違いますが忙しさと雰囲気の善し悪しが比例しているように思います。特に忙しい病棟では看護師の人数とケア内容が合...(残り 115文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年08月
人員不足で仕事はルーチン業務におわれ患者様と関わってじっくり看護ができる状況ではないです。 ヘルパーさんも1人しかいな...(残り 87文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年08月
設備や備品はかなり古く いくら掃除しても綺麗にはなりません。階によって違うと思いますが 患者のロッカーなんてボロボ...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年08月
ここ数年で希望通りの休みが取れなくなりつつある。そのため副業もできず収入が激減。これまでは残業目的の時短勤務者・ノンビリ...(残り 140文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年07月
人が少ない状態なのに「この人数で処理できないのは現場の人間の仕事処理の問題」と病院の上層部の人間が堂々と公言している。明...(残り 80文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2023年07月
看護師不足が加速しています。補助も少ないですし、これでよく仕事してると思います。みんな疲弊しています。 休憩時間も削っ...(残り 57文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年06月
こちらのクチコミを知らずに入職しました。看護師不足は当然のことながら補助も少なく補充は言葉の通じない外国人。看護も補助も...(残り 113文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年06月
eラーニングや新人が集まり研修するなど制度は整っていると思います。 また、教育担当もつくためわからないことがあればすぐ...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年06月
雰囲気・人間関係共に良好でした。 高看がすぐそばにあるためそこの卒業生が多くを占めています。 その為少し距離が皆さん...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年06月
慢性的なスタッフ不足のため現場スタッフは疲弊しています。外国人ヘルパーで補填をしていますが、足りないのは看護師です。 ...(残り 69文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2023年05月
学生の頃実習でお世話になりました。 外からみるとまぁまぁ年季が入っているような建物ですが、館内はきれいでした。 一番...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年05月
ポイントの為の口コミです 休日は割と多かったですが、慢性的な人手不足のため残業はほぼ毎日ありました。休みが多かったので...(残り 60文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年05月
とにかくスタッフが少なく忙しいです。精神科では患者の話を聞くことが信頼関係を構築させ病状の安定にとても大切なのですが一切...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2023年04月
あまりにも人手不足です。看護師の配置人数足りてません。それを派遣でまかなおうとしていて、無理があると思います。看護師の仕...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年04月
NSの人手不足を派遣の外国人補助で埋めようとする上層部が理解できないです。看護師の配置基準が足りてないようにかんじます。...(残り 68文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年04月
旧棟(更衣室や外来その他)と新棟(病棟とリハ)に分かれていますがどちらも古くガタがきています。 EVは2台しかないので...(残り 81文字)
学生向けインターンについて
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年04月
最近力を入れてると感じます いろんな病棟から中堅どころの職員を指導者研修に行かせているので。ただし結果がそれに結びつく...(残り 102文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年04月
年々、必要なのか？と思われるような手間のかかる業務が増えてきて、仕事量が多いです。電子カルテを導入していますが、ペーパー...(残り 164文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年04月
ヘルパーを派遣で賄うようになって久しいですが、最近は中国やインドの方を集団で雇っています。ただでさえ人手不足に加えて、指...(残り 115文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2023年03月
給料については、良くも悪くもない感じでした。ボーナスにお米がついてきていたと記憶しています。ダブルワークは禁止されていた...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2023年03月
職員の人たちはたいへん優しく学生を迎えてくれ、安心して実習を行うことができました。 精神疾患を持つ患者様に対する関わり...(残り 92文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2023年頃
- 投稿日
- 2023年02月
既に「足りない人員の補填は派遣ヘルパー。しかも仕事はできなくすぐ辞める。残る派遣は上司に取り入るのが上手くて仕事はせず患...(残り 306文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年01月
上は一部のお気に入りのみで固まっているので、下の者は黙って従うのみです。 上司に対して例え陰で悪口を言っても、表面上は...(残り 96文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2023年01月
「以前に比べたら格段に良くなっている」と聞いているので職場雰囲気は良くなっているのだと思う。それでも作り話や嘘の口コミで...(残り 113文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年12月
残業ばかりで職員は疲弊しています。 そんな状況でも看護部は「みんな同じだから」と改善させる気はゼロ。 働いてる人が疲...(残り 183文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
人付き合いについて独特の文化があります 詳しくは書けませんがそれに慣れるか表面上のお付き合いだけしてあとは気にしないぐ...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
配置病棟にもよるけどギリギリの人数で回すので精神科は楽みたいな印象で転職してこられた方はすぐ辞めてしまう 実際に楽な慢...(残り 126文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
法人会費として月3000円が給料から引き落としされるのにコロナ禍を理由にイベント等がないためなんの為に使われているのかよ...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
関連病院のCFをやるのはいいが「有志職員の方は寄付をしてください」と称して募金箱に名簿一覧とサイン欄を置くのはやめてほし...(残り 58文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
コロナ対応についてヒステリックなぐらい強気ででやっています 病棟で一人でも陽性者(職員とその家族)がでると休日でも夜勤明...(残り 122文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
お子さんの小さいママさんナースには絶対オススメできないです笑 パートのママさんでも残業したくないから昼休憩しないで仕事...(残り 68文字)