医療法人社団　城東桐和会　東京さくら病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院や急性期の病院のようなきっちりとした教育体制は無いです。教育担当のような先輩ひとりはついているようですが、病院の...(残り 76文字)

医療法人社団　城東桐和会　東京さくら病院

仕事のやりがい、大変さ

上司が、代わり、入れ替わりが激しかった。 相談できない環境、相談しても返答が返ってこず。 人間関係は、上をのぞいては...(残り 61文字)

医療法人社団　城東桐和会　東京さくら病院

入職理由/入職後のギャップ

希望の病棟に入職でき、残業も少なく、ママさんナースに働きやすい職場で、有給が取れ休日もあると聞いて、入職しました。実際に...(残り 101文字)

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ママナースの働きやすさ

時短制度や夜間回数の制限などママさんナースにとって働きやすいかと思います。2018年までは併設の保育園がありましたが、2...(残り 83文字)

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退職理由/退職検討理由

病棟の雰囲気は良かったですが、離職率が高く、人材不足があること、給料が低いこと、休日が少ないことが主な理由です。ただ残業...(残り 41文字)

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教育・研修、スキルアップ

中途採用、応援ナースの方が多く、1.2度シャドーウィングをしたら、次から受け持ちを持つことになります。働き出した月の最後...(残り 116文字)

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給与について

基本給は10万円代後半、職務給、夜勤など手当で月の手取りは30万前後です。ボーナスが7.12月にありますが、基本給が低い...(残り 60文字)

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休日・休暇・残業について

年間休日は111日で、 2.6月は8日、その他の月は9日の休日があります。基本的に国民の休日の代わりに休みはなく、有給も...(残り 163文字)

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職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は基本的に良かったです。大学病院と比べて小規模な病院のため、急性的な忙しさはなく、落ち着いています。そのため...(残り 90文字)

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福利厚生について

福利厚生については、退職金制度、制服貸与（クリーニング）、復職支援制度がありますが、退職金は勤続年数が3年以上でないとも...(残り 89文字)

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施設・設備・備品について

施設に関しては2013年7月に開院したため、比較的きれいです。物品に関しては足りないものが多く、気切チューブなど取り寄せ...(残り 72文字)

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仕事のやりがい、大変さ

某病棟を希望し、入職しましたが、そこで指導できる人が辞めていき、人材不足が課題にありました。そのため、人に教えてもらうの...(残り 116文字)

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仕事のやりがい、大変さ

若いスタッフ、派遣や契約スタッフが多くスタッフの出入りは激しかった記憶です。 しかし、それでもスタッフ間では声を掛け合...(残り 169文字)

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職場の雰囲気、人間関係

雰囲気はとても良く、ママさんも多いので協力的でした！組織として突然管理職のひとがクビになったりと、驚きました。看護部長が...(残り 40文字)

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給与について

給料安いです。休みも少ないです。基本給が元々低いのでボーナスもとってもとっても少ないです。でも楽です。今までの総合病院と...(残り 42文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育委員会があり新人教育や中途の教育はマニュアルを用いてチェックリストに沿って行われていた研修も時々やっていたが、参加者...(残り 40文字)

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給与について

基本給はまぁまぁで、夜勤手当てはそれなりにもらえます。資格手当てもしっかりつくので、給料としては普通だと思います。ボーナ...(残り 49文字)

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退職理由/退職検討理由

k病棟に入職していましたが、患者さんからのあたたかいお言葉をいただく度に、やりがい、楽しさを感じていました。 上司、病...(残り 74文字)

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職場の雰囲気、人間関係

緩和ケア病棟に配属されていますが、スタッフはみんな優しく、和気藹々としています。助け合って仕事をしている感じ。 ただち...(残り 86文字)

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職場の雰囲気、人間関係

同僚はとても良い人ばかりでしたが、管理職は下を守ってくれず、上に意見しても意見は通らなかった。 病棟に響き渡る声で、管...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

ころころと看護部長が変わりますが、職場の雰囲気は悪くなかったです。 ただ、事務方の不備が多く、給料が間違えていたり、保...(残り 65文字)

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ママナースの働きやすさ

ママさんナースが多いので、お休みはお互い様という感じで皆理解はありましたので、ママさんは休みやすいと思います。ただその分...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は悪くなかったです。ママさんが多かったのでお子さんの体調不良などの急な休みが多く、独身ナースへの負担が多かったよ...(残り 43文字)

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職場の雰囲気、人間関係

去年夏に入職しました。 人間関係は最悪です。 看護師が同じ病棟で１年に30人近く辞めています。 パワハラが凄いこと...(残り 70文字)

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退職理由/退職検討理由

緩和ケア病棟に勤務していました。 思うような緩和ケアが出来ていたか不安でしたが、スタッフ皆でデスカンファをしたり、個別...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病室から江戸川と桜が見えて、東京なのにとてものどかで視界が開けた雰囲気のいい場所です。 緩和ケアなど周術期を乗り越えた...(残り 57文字)

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休日・休暇・残業について

月の休みは8～9日です。休み希望は月3日くらいはとれます。残業はあるときは30分から1時間ほどあります。でもほとんど残業...(残り 42文字)

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職場の雰囲気、人間関係

師長のお気に入り以外はあからさまな態度を取られ、パワハラとも言えるような事をされます。師長が気に入らないと他の部署に飛ば...(残り 75文字)

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休日・休暇・残業について

大学病院に比べ休日は少ないように感じます。ただ有給を大学病院の時はもらえていなかったのですが、こちらは勝手にシフトに組み...(残り 40文字)

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教育・研修、スキルアップ

小さな病院ですので研修といった大きな勉強の場はありません。たまに1時間30分程度の研修があるのですが、強制参加をさせられ...(残り 51文字)

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福利厚生について

今むしろ何が福利厚生としてあるのかもわかりません。他のスタッフも何も知らないでここまできています。小さな病院ですので大学...(残り 44文字)

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職場の雰囲気、人間関係

建物は綺麗ですが導線悪く無駄に広いです。 看護部長もコロコロ変わっていました。 本部が現場の事が分かってくれず、現場...(残り 59文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますがパワハラが当たり前にあります。離職者も多く、希望でなくても違う病棟に飛ばされることも多くあります。 ...(残り 46文字)

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施設・設備・備品について

守衛さんはおらず、薬剤師も夜中いないため看護師がダブルチェックで薬局に入り薬を出すことがある。また面会時間外の対応も家族...(残り 40文字)

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給与について

手取りは大学病院と同じくらいですが、ボーナスがほんっとうに無いに等しいくらいもらえません。基本給も16万と安く、そこに上...(残り 50文字)

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給与について

最初は日勤常勤の週4日勤務でしたが、途中から非常勤となりました。比較的、自由に勤務形態が選べ、時給も1800円で働き方の...(残り 49文字)

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ママナースの働きやすさ

託児所が綺麗で、保育士さんは優しく毎日外遊びもしてくれてよかったです。給食も出て料金も安かったです。子供の急な発熱でお休...(残り 55文字)