栃木県の病院口コミ一覧(7522件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
部署によりますが、北3階の混合病棟はとてもよいです。アットホームな雰囲気できついかたもいません。今現在はわかりませんが、...(残り 73文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
夏期休暇5日交代であります。はやいかただと6月下旬からとり順番でとっていきます。年末年始もありますのでそこは高く評価でき...(残り 62文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
古いので使いにくいです。新しく建てるみたいですが。まだ先のようです。物品は使い回し、ディスポは吸引くらいでしょうか。清潔...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
通勤に30分かかりました。こどもが小さいため退職しました。やはり近いに限るとおもいました。車通勤のかたが多いです。残業も...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
電子カルテが使いやすいです。とてもみやすく、動作もかるくサクサクです。電子カルテのみやすさ、使いやすさはここが一番でした...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年03月
福利厚生や年金が、あまりに充実しています。そのため、給料の手取りが悪いような…毎月のモチベーションがさがります。ただ、本...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年03月
親子二代で勤務する方が多いほど、長く人間関係は穏やかです。何箇所かまわりましたが、ここは最高でした。できればやめたくなか...(残り 57文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年03月
全国系列の病院だし、大学もあるので希望すれば進学も可能です。特に災害看護の研修など盛んで、面白いです。新人教育制度も、全...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年03月
福利厚生、給与、退職金はいいですが、とにかく残業が多い。しかもサービス残業です。 働いてるママさんナースは子育てへの理...(残り 56文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年03月
私は、現在こちらの病気に、在籍して3年目の看護師です。資格は、准看護師しです。家族構成は、夫と、子供2人と、私との4人家...(残り 67文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年03月
17時までの育児時短制度を利用しています。残業はなく、ほぼ定時ぴったりで帰ることができています。病棟内の雰囲気も良く、派...(残り 49文字)
一般財団法人 とちぎメディカルセンター とちぎメディカルセンター診療所
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
あと少しで無くなってしまいますが、小規模で働きやすい職場でした。 子育てしている人にも優しく協力的だったと思います...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年02月
休み希望は基本的に希望を出せば通ります。ただ、あまり多く出しすぎると周りから不穏な空気が漂います。強気で乗り切れは問題は...(残り 56文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年02月
教育制度はしっかりしていますし、プリセプター制度があるため先輩のフォローもあります。新人に対して怒ってはいけないと、先輩...(残り 120文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年02月
基本的に連日超過勤務があり、手当ても付きます。それをプラスして手取り20万半ばなので給与は他の病院と比べると少ないと思い...(残り 73文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年02月
残業が毎日あり、休日出勤も手当が付きますが、割に合わない仕事の量でした。有給休暇も入職してから、半年で契約した時の日数も...(残り 102文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年02月
きちんとした教育制度はなく、先輩看護師のさじ加減や個々の技術、知識に頼る曖昧なもの。人によって手技やケア方法が違うため新...(残り 81文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年02月
給料は栃木県の相場より高いが、賞与は2年目でも数万円とかなり少なかった。夜勤手当ては良いため夜勤の回数によりかなり給料は...(残り 84文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年02月
就業時間間際での緊急入院対応などがあり、残業が多い。時間外手当がつく事もあるが、ほとんどつかない。希望休は通ることが多く...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年02月
中途採用の寄せ集めで上司は良いことばかり言って、実際の現場は横柄なドクターに振り回されてます。日勤も人数が居る割りには業...(残り 57文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年02月
部署によって違うかもしれませんが、休み希望はちゃんと聞いてくれます。ただ夏休み等長期休暇はあまり長くは取れません。夏休み...(残り 68文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年02月
部署によって様々ですが、ひどいところは本当にひどい。ベテラン看護師による若手イジメとか平気でありました。 入職者と退職...(残り 86文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年02月
教育システムがしっかりしているとは思います。が、採血やらルート確保の研修くらい早いうちにやらせてほしいなぁと思いました。...(残り 68文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年02月
病棟がかなり忙しく、人数が少ないにもかかわらず看護師をプラスされず、残業が多くなってしまっている。また、これから勤務形態...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
給料が安いうえに残業が多く、誰かのサインをもらい、手書きで超過勤務を書かなければいけないために基本的には残業がもらえない...(残り 77文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 栃木県済生会 済生会宇都宮病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年01月
月の休みは、他の病院に比べたら多いと思います。仕事は毎日大変で残業も多いけど、休みはきっちりプライベートを楽しむことがで...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
最初は不安でしたが、病棟スタッフは最初から明るく迎え入れてくれて、一緒に仕事をしていく中で今ではそんな不安もなく楽しく仕...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
小児科では看護をしていく中で子どもたちの笑顔に癒され、また目覚ましい回復力に生命の尊さを感じています。家族とは切っても切...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
敷地内に社会福祉法人 星風会が運営する認可保育施設 「ステラ獨協前保育園」があります。ステラ獨協前保育園を利用する方につ...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
マンション型教職員宿舎が敷地内に建設されました。Dormitoryさくら296室が完成し冷暖房・セキュリティ完備のワンル...(残り 114文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
44部署(34病棟、10の中央系と外来)があり、救命救急センターやICUでは急性期病院としての役割を果たし、とちぎ子ども...(残り 98文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
ジョブローテーションがあり、数年勤務してから病棟から病棟へと異動したり、病院から病院へと異動する形式があり、本人の希望を...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
大学病院の本丸という事で入職しました。研修方法として、新人看護師が全員参加する集合教育と、各部署において新人看護師指導者...(残り 83文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年01月
働いていたのはずっと前ですが、 病院全体がアットホームな雰囲気で 仲が良かったです。 良くある後輩イジメなどは全く...(残り 58文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年01月
わがままな患者ばかり。夜間も不穏患者で頻コール。日勤人数は確保されずNs6人居れば多い方で毎日、残業は当たり前の雰囲気で...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
2年前から時短制度が導入されました。 育休明けの人達はほぼ時短制度を活用しています。部長が変わって色々な 事が柔軟に...(残り 80文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
入職した時は現在の移転前の古い病院でした。病院の運営は変わらず期間病院として救急医療や紹介患者様の治療に特化していました...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
夜勤をしていませんし、勤務内容も主に平日日勤常勤なのに、これだけの給与がもらえているので、恵まれた職場だと思います。給与...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
実はお休みは4週6休で少ないです。有給等は法定どおりです。皆さんお休みが少ない分有給休暇消化率は7割前後取得しています。...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
毎年多くの新人さんが入職しています。特に移転して新しい建物になってからはさらに多くの看護師がいます。そのおかげで職場の平...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
院内保育園や職員宿舎(旧病院そば)が施設としてあります。職員旅行や忘年会、クラブ活動があります。退職金制度も入職後1年で...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
現在の場所に移転した時に大部分の備品は更新されました。病室がほとんど個室なので、最初は検温やナースコールでの移動が病室ご...(残り 67文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
診療科にもよりますが、入院患者さまの入退院数は毎日多く正直患者さまの顔を覚えている暇は無いくらいです。しかしそんな中であ...(残り 82文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
新人看護師は教育システムが確立しており、入職後数ヶ月は新人研修として各部署をローテーションしてから配属されます。その後は...(残り 85文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
院内に保育園が完備されていますし、産休・育児休暇も何等問題なく所得で来ます。それに病院は総合病院ですので、出産・赤ちゃん...(残り 63文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
周りの退職していく人の大きな分類は、入職した手の新人さんとある程度キャリアを積んて年齢的に急性期が厳しくなった人たちとが...(残り 54文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
運動不足が気になっていたので、体育館、プール、テニスコートが自由に使えるのは嬉しいです。 保養所として、日光研修所(日...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
2交替か3交替勤務かは部所によって違いますが、月平均夜勤時間は72時間以内になるように行っています。 大学病院なので仕...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
大学院に看護学科研究科が開設されています。 病院に勤務しながら大学院で修学できる制度があり、現在数名の看護師が大学院で...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2014年12月
いじめあり!メンタルフォローは一切なく徹底的に追い込む部署がある。 新人研修として3部署の移動研修があるのはいいが、3...(残り 53文字)