埼玉県の病院口コミ一覧(41558件)
社会医療法人 ジャパンメディカルアライアンス 東埼玉総合病院
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2016年02月
新卒で入植しました 新人教育に力を入れておりとても助かります 部長も立派なかたで新人をサポートする看護師担当もいまし...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
見学で病棟をみて、スタッフも楽しそうで暖かみがあったので魅力を感じ入職しました。 入職後、明記されている給与より少ない...(残り 63文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
基本給は個人差があります。 入職時に前職の給料や基本給の希望などきちんと仲介業者を挟み話したほうがいいです。経験年数は...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
研修は新卒から3年間あります。勉強が役立つとともに新卒同士仲間意識が高まるきっかけにもなります。勉強会はありますが、強制...(残り 87文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟によってまったく異なります。私のいた所は人間関係が良好でした。仲の良い友人もでき、雰囲気は良かったです。仕事もしっか...(残り 56文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
県内の大学病院で1番給料が低いと噂されていました。実際はどうだったのか不明ですが、住宅手当は他のところより良かったような...(残り 64文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
私のいた頃で病棟では、昨年の中ごろから2交代の導入をしていました。ですが、業務などお仕事量が多いため、3交代が主流です。...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
わたしは透析室で働いていました。患者さんが午前午後で120人もいて、さらに透析室独特の患者さんの我の強さもあり、やりにく...(残り 51文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
給料低い、緩い。経営赤字です。カマチグループになるからバタバタしているし、人間関係もぐちゃぐちゃ。良いところない。とにか...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
かまちグループになって休みはかなり減ります。まだ分からないですが希望も通らなくなるとゆう噂。経営は現在赤字でありカマチに...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
全体研修やスキルアップなどに対してあまり積極的ではないように思えました。 学研のインターネット配信されるものを希望者を...(残り 130文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
残業手当はしっかりと出され、休みもあります。増築に伴い、新人を多く採用されましたが、退職される方も少なくなく、仕事が増え...(残り 73文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
慢性期なのでDNRが基本だと思っていたら家族に方針も聞かずレスピをのせてみたり、かなりブラックな感じ。回復期も亜急性期み...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とても良い雰囲気で、各階スタッフ同士仲良く和気あいあいとしています。 皆、配慮でき、文句やいじめはありません。学生実習...(残り 100文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病院は増築しまくりで、階段を変えて使うと全く違った病棟の雰囲気が表れる。手術室やCCU、ハイケアユニットなどのある新病棟...(残り 128文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
残業は1時間は当たり前ですが、新人をフォローしてくださる先輩たちからのフォローもあり、19時には帰れるようにしてくださっ...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
NS・PT・OT・STなど多職種が多い職場でスタッフの仲は良好でした。 リハビリ病院なので、多職種間で相談もしやすい環...(残り 52文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 埼玉県済生会加須病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
どこもそうかと思いますが、希望休がなかなか取れず家庭との両立は周囲のサポートが必要な印象です。残業は個人の能力によって異...(残り 43文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 埼玉県済生会加須病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
職場の雰囲気は病棟によって異なると思いますが、良かったように思います。人間関係では、スタッフは比較的若い年齢層の方が多か...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人手不足で、仕事がドンドン忙しくなり、いつインシデントを起こすか心配しながら働かなければいけない状態でした。 私のいた...(残り 146文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
休みは取りやすいです。地元が病院から遠い人に対しては、状況にもよりますが、考慮してくださり、夏・冬の休暇を多くしてくださ...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
職場の雰囲気・人間関係では、私のいた病棟では癖のある人はいましたが優しい先輩も多く、比較的良好でした。しかし、新人が増え...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
看護師が慢性的に不足しているため、日々業務が激務になりサービス残業が当たり前になってきています。その為どんどん人が辞めて...(残り 103文字)
地方独立行政法人 埼玉県立病院機構 埼玉県立小児医療センター
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
もともと小児看護に興味があり、小児の専門的な知識・技術を習得したいという思いから、入職を決めました。 とても忙しく残業...(残り 50文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟がとにかく古い!職員用トイレとか無いし洗面所の窓ガラスが割れても修理してもらえなかった。まるで昭和初期の病院にタイム...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
雰囲気は病棟それぞれだとおもうけど、共通して言えるのは、とにかくナースの常勤が少なくパートばっかり!!有給もちゃんと取れ...(残り 91文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年02月
入職したキッカケは派遣会社の人に、残業がほとんどなくて、患者さんとゆっくりコミュニケーションがとれて、子供が出来てもいい...(残り 237文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 1991年~1995年頃
- 投稿日
- 2016年02月
大学進学の為、退職いたしました。 大学病院での臨床経験は、企業保健室勤務にも とても役立っております。 看護師、医...(残り 71文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ママさんナースが多いです。 突然のお子さんの体調不良とかで休むことも多いですが、他のスタッフでカバーしあいながら業務を...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ICUにいましたが、上司はだいだい御局で仕事内容など普通では考えられないような事を疑問も持たずに業務していました。また、...(残り 89文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
常勤からパートになって長く勤めましたが、何より給料が安いです。人間関係が良かったので続けられましたが、そうでなかったら無...(残り 140文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
休日はカレンダー通りの日数もらえますので、まずまずです。シフトも師長さんによると思いますが、2ヶ所は希望が通ります。 ...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟がいくつかあるので一概には言えませんが、私が在籍していた病棟はとても良い雰囲気でした。仕事は定時上がりを目標にして、...(残り 91文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人間関係がすごくいいのが魅力で、給料が下がっても、大変でも続けています。 やる気さえあれば研修も色々行かせてくれるみた...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
電子カルテを使えるので記録はとてもやりやすいです。 パソコンの台数も足りているので、取り合いになることなどもありません...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とにかくいそがしいの一言に尽きます。そのいそがしさのなか、研修やレポート、委員会、研究をし、他の病院では行っていないよう...(残り 40文字)
社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 求人直応募可!
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
比較的若い看護師が多いと思います。中途で入職したのですが周りのスタッフからの声掛けなどもよくしてもらえたりで、人間関係で...(残り 58文字)
社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 求人直応募可!
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
皆さんも言っている通り、残業代は管理部に上司やリーダーが申請に行かなきゃ貰えません。なので、ほとんどサービス残業が多いと...(残り 142文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
外科病院に数年勤務していましたが、残業の多さと業務の精神的重圧に体調不良をきし、退職しました。毎日入院は確実に数名あり、...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
良好で、優しい人ばかりです。看護師さん、看護助手仕事内容も、あまり差は、ありません。協力的で、みんなで、カバーしあい、患...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
年収としては高いとは思いますが、色々と引かれる分も多かったです。また、病棟移動したときは遠慮して残業つけられなかったり、...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
看護学校への奨学金もありとても良いと思います。 准看護学校や看護学校の実習生の受け入れも行っています。 実習生の受け...(残り 56文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
福利厚生についてはとても良いと思います。退職金もとても良いです。 ただ、看護師としては非常に忙しい毎日で、残業もとて...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
公休は月に10日もらえます。年休は、所属病棟によって違いますが、積極的に使わせて貰えます。残業は、平均1時間ぐらいだった...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
給与は、普通かちょっと少なめかもしれません。手取りで20万円後半ぐらいでした。夜勤は、1回1万3千円でした。(2交代16...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年02月
結婚のため退職しました。近くに住んでいたら続けていたかも。Drとの風通しも良くアットホームな雰囲気だったように思います。...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病室内には、全てトイレがついており、大部屋ではシャワー室のついている部屋もありました。また、介助浴室は各階にあり、自立さ...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
付属の看護学校からの入職のため、上下関係はしっかりとしていますが慣れれば問題ないかと思います。ママさんナースも時短で働い...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とある病棟に所属しています。 買収問題もあり本当に人手不足です。それなのに今後は300床フル可動とか目標にかかげており...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
慢性期病院と言っても、最近は透析患者や呼吸器装着患者、とにかく重症患者ばかりで回復期でも認知症状が強すぎたり、経管栄養で...(残り 112文字)