社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　埼玉県済生会加須病院

職場の雰囲気、人間関係

どこにでもいると思いますが、目を付けられたら最後、粗探し、陰口、嫌がらせをしてくる人がいました。高圧的な人や癖のある人も...(残り 61文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　埼玉県済生会加須病院

退職理由/退職検討理由

人間関係は比較的良かったですが、休みの日や明けの日に病棟会やチーム会があり強制参加。勉強会もものによっては強制です。残業...(残り 133文字)

医療法人社団　みどり会　武里病院

入職理由/入職後のギャップ

どんどん人が辞めている。新しい人もなかなか来ない。仕事は増えるので、体はきつい。 そんなだから辞めたいと言っても、人が...(残り 52文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

看護学生時に働いていました。学生に対しても優しく接し、指導して頂きました。 新人看護師が落ち込んでいる時、先輩看護師が...(残り 44文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

退職理由/退職検討理由

病院自体は新しいため綺麗です。病棟も時間外がまずまずありましたが人間関係は良好だったと思います。ただ、できる人に頑張って...(残り 40文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

休日・休暇・残業について

休みは月10あるため、夜勤を始めたら連休はとりやすかったです。しかし有給がとりやすい病棟ではなかったため有給をほぼ消化せ...(残り 40文字)

医療法人　瑞穂会　城南中央病院

ママナースの働きやすさ

保育室があり、とても便利です。子育て経験者多数なので、子供の病気で休む事にも寛容な印象があります。小さな子供のいるママさ...(残り 51文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

給与について

給与詳細が不明な事が多いです。特に夜勤手当については、求人情報との誤差があり、事務方に問い合わせをしても、はっきりとした...(残り 41文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

入職理由/入職後のギャップ

入職前のインターンシップでは病棟の雰囲気も良く、入職後も中途でしたがプリセプターもつけてもらいました。しかし入ってから業...(残り 201文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

地域の急性期病院で500床近くありますが、私のいた部署の看護師のレベルはものすごく低いです。看護ではなく日々業務をこなす...(残り 388文字)

医療法人　ヘブロン会　大宮中央総合病院

休日・休暇・残業について

仕事が終わらず残業していても、人によっては悪いね。先に帰るね。と言って帰って行くといったかんじでした。 希望休は、子ど...(残り 65文字)

医療法人　真正会　霞ヶ関南病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師長はじめ、管理職の一人相撲が目立ちます。 職員のことを考えておらず、とりあえず病棟が回るように必死なんでしょうが...(残り 53文字)

医療法人社団　嬉泉会　春日部嬉泉病院

ママナースの働きやすさ

ママナースはとても多いです。みなさん、保育室が24時間であること、無料、小学校4年生まで利用可能であることを理由に惹かれ...(残り 108文字)

医療法人社団　嬉泉会　春日部嬉泉病院

福利厚生について

8連休は分割してとることはできません。年度末に、次年度の連休希望を確認して、予定を組まれます。不定期ですが、落語、映画鑑...(残り 41文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

給与について

夜勤やっても、残業を毎月たくさんしても給料はとても安かったと思います。近くに大きな病院はなく、色々な疾患の患者がたくさん...(残り 44文字)

社会医療法人　壮幸会　行田総合病院 求人直応募可！

施設・設備・備品について

とても大きな病院で、色々な科があり、色々な患者がいるため自分の興味のある分野で学べると思います。スタッフの年代も様々で、...(残り 40文字)

医療法人　友康会　埼玉はんのうクリニック

休日・休暇・残業について

私が勤めていた時期は、スタッフが少なくものすごい数の連勤がありました。結局みんな疲労がたまり、体調不良で欠勤してしまう。...(残り 52文字)

医療法人社団　富家会　富家病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はとてもいいと思われます。お子さんがいる人が多いのでアットホームな感じです。患者さんも長期入院している人が多...(残り 49文字)

川口市立医療センター

退職理由/退職検討理由

残業が多く、家庭との両立は不可能でした。 どんなに頑張って業務を行っても早くて20時、21.22時はいつもでした。稼働...(残り 65文字)

医療法人　寿鶴会　菅野病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は悪いです。タバコは休憩室で吸い放題で臭いし、人間関係も最悪です。今まで勤めた病院の中で一番最悪でした。管理...(残り 47文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

休日・休暇・残業について

新館を建ててからほぼほぼ定時で 帰れることがない。常に残業している。 看護師の人数が少なくても空床が あれば科は関...(残り 92文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立がんセンター

休日・休暇・残業について

休日の取りやすさは各場所の師長によります。ある師長は希望休月2回まで、ある師長は4回までなど。長期休暇も自分の部署では師...(残り 467文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立がんセンター

施設・設備・備品について

あまり物品の消費にはうるさくなく、消耗品は惜しげなく使っている印象です。現在採用している医療用品が度々安いものに入れ替わ...(残り 86文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気、人間関係はとてもいいです。先輩方が優しく教えてくれたり、しっかり気にかけてくれます。適宜、声かけをしながら...(残り 42文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

休日・休暇・残業について

残業は科によりますが、超過勤務は取りやすいです。ただ、取りすぎると上の人から目をつけられます。あと伝えたいのは有給はあり...(残り 41文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

ママナースの働きやすさ

数ヶ月前から希望休の取得がかなり厳しくなり、融通性がなくなりました。パパさん・ママさんナースには厳しい環境となったことも...(残り 62文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

忙しい時もあり大変ですが、とても勉強になると思います。勉強しないと患者さんの状態の把握も出来ないと思うので、研修へ行った...(残り 41文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

給与について

日々忙しく、人間関係もなかなかな状況下で勤務しているのにお給料の面では見合わないなと感じました。他の病院で働いている同期...(残り 51文字)

医療法人　ヘブロン会　大宮中央総合病院

ママナースの働きやすさ

残業が少なく、家庭のある人には働きやすい職場でした。病棟は脳外だけにケアが必要な方ばかりですが、みんなで協力して仕事をこ...(残り 44文字)

医療法人財団　明理会　春日部中央総合病院

施設・設備・備品について

看護師の効率を良くするために清拭のタオルがディスポの薄い紙タオル？のようなものになりました。開けてからすぐに冷めてしまい...(残り 65文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー研修や病棟での勉強会が多くあるため、勉強好き、スキルアップを望んでいる方に向いていると思います。ただ、勉強会が多い...(残り 76文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

職場の雰囲気、人間関係

以前所属してた病棟の人間関係は良く、師長・副師長もスタッフの個性や技量、考えなどをよく理解してくれてて、とても信頼できる...(残り 48文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

福利厚生について

有給休暇は、部署によると思いますが比較的取れます。(夏休みも有給を使用されるのは納得いきませんが) マイホリデーというシ...(残り 109文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

休日・休暇・残業について

休みは多く、夏休みもしっかりありました。有給は一年目はつかいずらいですが、だんだん取りやすくなります。残業はおおく、21...(残り 53文字)

医療法人社団　協友会　メディカルトピア草加病院

給与について

グループ病院のため給料は安いです。夜勤手当がないと、年収300万ほどです。子どもが体調崩し、休む際に子の看護休暇を使用し...(残り 49文字)

医療法人　大宮シティクリニック

職場の雰囲気、人間関係

上司がとても厳しく、上司の思うように動けていないとあり得ないほど怒られました。 仕事内容は健診業務なので大変ではな...(残り 64文字)

医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

施設・設備・備品について

新しい建物でしたが、仮眠室がありませんでした。二交代制でしたが、仕事の休憩時間中でも、あくまで仮眠禁止だと説明されました...(残り 45文字)

社会医療法人社団　堀ノ内病院

福利厚生について

忙しい、人間関係など、他でもあるような事もあることもありますが、福利厚生はいいと思います。 処方薬や入院を含む医療費の...(残り 121文字)

一般社団法人　巨樹の会　狭山中央病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は一見良さそうですが、若手と中堅ナースとで少し対立気味かなと感じました。連携はそれなりにできています。お給料は妥...(残り 114文字)

医療法人　秋葉病院

施設・設備・備品について

設備も建物も古い上メンテナンスも滞っていました。人間関係はさほど悪くはなかったですが、設備の悪さのために働きにくく、腰も...(残り 53文字)

医療法人　藤慈会　夢眠ホスピタルさいたま

施設・設備・備品について

いつ頃の設備か分からないくらい建物自体がとっても古かったです。 特に精神病棟は病棟として使っているのをご家族がどう思わ...(残り 43文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

入職理由/入職後のギャップ

新卒で入職しました。 説明会等では、教育や働きやすさをアピールしていましたが全くの嘘でした。 実際は研修の種類はあり...(残り 455文字)

一般社団法人　巨樹の会　明生リハビリテーション病院

退職理由/退職検討理由

とにかく酷い病院。 今まで働いた中でも飛び抜けてブラック。 高給与に騙されないでほしいです。 まず、看護部長が...(残り 252文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

退職理由/退職検討理由

上司のパワハラについてです。 意見すると色々言ってました。 内視鏡は人間関係悪い、上司はイエスマンです。 最初は普...(残り 97文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

2018年4月から働いています。新人教育は研修が多く充実していると思います。診療科によって帰れる時間、残業手当がつくかは...(残り 56文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

休日・休暇・残業について

年間休日、夏季休暇は6日と多いです。 夏季休暇は早めに取らないと勝手に付けられます。 ただ有給休暇はほぼ使えないです...(残り 80文字)

さいたま市立病院

給与について

残業は師長命令という形でつけるため終業間際に師長に終わる予定時間を申告しますが大体自己申告は却下され、終わるわけのない短...(残り 80文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

福利厚生について

あまり福利厚生は良くなかったけど、こんな物だと思って頑張ってました お金だけではないこともわかっていますが、綺麗事だけ...(残り 42文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

給与について

給与に関しては特に不満はありません。 埼玉県内では高い水準だと思います。 残業手当てもしっかりと支給されてはいますが...(残り 51文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

休日は比較的、多い方だと思います。 家庭を持っている方だと土日の休みもそれなりにもらえているんではないでしょうか。 ...(残り 49文字)