埼玉県の病院口コミ一覧(41599件)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新病棟ができてから、上のやりたい放題に振り回され、実際に働くスタッフのことは全く考えていないなと思うような要求ばかり。残...(残り 73文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ラダー教育をうたっていますがラダーなんか全くありません。業務も忙しく新入職員にゆっくりと教える時間はありません。放置され...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
給料は人によって違います。交渉と上司に気に入られるかどうか次第。夜勤に入れば給料はそれなりにもらえますが夜勤は休憩はあり...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
希望休はほぼ通ります。通らなかったことはありません。希望休を記入する回数制限もありません。夏休み、年末休暇は2日間のみで...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
福利厚生は全くありません。5年目、10年目にはハワイやヨーロッパ旅行がありますが、子どもがいる人にとっては特に良いことは...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業はほとんどなく、時間で帰れます。 お子さんがいるナースもたくさんいるので心強いです。勤務の希望も聞いてくれますし、...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
上の方の指示残業時間制限されて、人手不足もあるし、サービス残業が多い。病棟ごと毎月残業時間が統計図表を作られて、多かった...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
看護師も患者も優しい方が多いです。病院へは車がないとなかなかアクセスが難しいところはあります。新棟はとても綺麗であり、コ...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病院が古い。廊下も狭くベッドはすれ違えない。 何年も前から電子カルテに移行するという話が出てるらしいがそんな気配もない...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
割りと忙しい病棟にいましたが、当時の師長がかなり優秀な方で、人間関係はまずまずよかったと思います。 業務に関しても、定...(残り 86文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
短期の派遣で働いていました。 年間休日120日とのことで、月の休日はどの月も10日で固定でした。 2月の日数少ない月...(残り 128文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
福利厚生や給料などの待遇面はとてもしっかりしています。しかし忙しさ、残業時間や人間関係などは部署によりさまざまです。人間...(残り 55文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係はいいところと悪い所にわかれています。早く帰ろうとする人が少なくダラダラ残業しています。師長も特に指摘せず、治そ...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
院内全体で働き方改革をしているようですが、NICUは1〜2時間のサービス残業当たり前。定時で上がれません。看護部から残業...(残り 147文字)
地方独立行政法人 埼玉県立病院機構 埼玉県立小児医療センター
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
2016年12月末にさいたま新都心に移転したため、病院はとても綺麗で最先端のものが揃っていると思います。設備に関しても整...(残り 42文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
安いですね。残業すればもっといきますけど、急患など理由がないときは残業もつけられないし。部会も研修も明けでも、休みでもど...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ボーナスは高いと思います。給料に不満はありませんが、時間外労働がとても多かったです。 超過勤務はあまり付けられませんで...(残り 60文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
バイタルや血糖測定したいと思っても、数が少なく出遅れると測定器や血圧計が無く出来ない。電カルも日勤者人数分無い。電カルも...(残り 107文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
とにかく人手が足りず忙しい。落ち着いて一つ一つの仕事を丁寧にこなしたいがそんな余裕も無く毎日バタバタと過ぎて行く。流れ作...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
女性病棟に夜勤バイトで行ってました とにかく施設が古い 患者層は老年~終末期であるにも関わらず、3階建ての病棟にエレ...(残り 135文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
お給料は、近隣の民間病院よりも基本給、夜勤手当など総合して良いです。 残業手当も、申請して弾かれることもありますが、ほ...(残り 72文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
シフトを作るのは、師長か副師長です。病棟により違います。goを出すのは師長なので、有休を取るのも口頭ですが、適切な許可が...(残り 114文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
基本的な保険関係、税金関係はちゃんとしています。 野球観戦のシートや、地元音楽フェス、リゾート地の割引など、それなりに...(残り 152文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
やりがいはありました。外科系の病棟に居ましたが、ずっとやりたかったハイケアユニットに入れてもらい、勉強させてもらいました...(残り 62文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
1年目の終わりに、事例検討会がありそれに向けて日々患者選定をプリセプターさんと考え、業務をこなしていました。とりあえずで...(残り 94文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
なかなか自分の意見を取り入れていただくのは難しいところだと思います。基本的に挨拶をする人しない人となってるので雰囲気とし...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新人として急性期に配属されましたが、緊張で思うように動けず先輩のベテランナースに何度も注意されました。同期より成長が遅か...(残り 201文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ママさんナースは時短制度がありますが 子供の年に応じて常勤に戻らなくてはなりません。 なので、ずっとパートさんとして...(残り 121文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
スタッフ間はとても和気あいあいとしていて 助け合い、相談できる雰囲気でした。常勤、非常勤のへだたりも少なく 介護士さんと...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休み希望は出しやすい環境でした。休みの日数も多い方だったので、プライベートの時間を持つことができました。 有給も比較的...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
とにかく一般職には冷たい! ナースもワーカーも科長・ドクターの気に入らない人はすぐ移動、冷遇! だから主任クラスはイ...(残り 59文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病棟内は理解ある人が多く、突然の休みとなっても嫌な顔をする人はいません。しかし、独身者が何度も病気を理由に休むと電話があ...(残り 76文字)
社会福祉法人 埼玉医療福祉会 丸木記念福祉メディカルセンター
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
給与は低いです。基本給はややいい方ではありますが、夜勤手当も安く、その他休日手当、残業手当なんかつきません。当時新卒で入...(残り 121文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年12月
大手グループ系列の病院だったため、教育についてはしっかりとしており、ラダーや目標管理も取り入れていました。グループの研修...(残り 94文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年12月
自宅に近く、療養型のため緊急入院もないので、定時で帰れることが魅力で入職しました。ほぼルーティンワークで介護職との連携も...(残り 234文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
三交代の病棟で年休は2年間で1回も使えませんでした。土日働いた分の振替で休みになるので、ほぼほぼ4週8休では無かったです...(残り 382文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
精神科主にの病院です。休み多くて残業ほとんどない。有休ほぼ100パッセント働きやすい環境ですが、施設物的には古い。人間関...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
子供の体調不良などでとつぜの休みも、快くお休みをいただけます。ただ、独身の方などに申し訳ないなと思いますが内心はわかりま...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
本当に給料が少ない、最初一年目、残業なし、夜勤なし、まだ准看なので、手取り17万、クラスの人に比べて、本当に涙が出ます。...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
小病院ので残業少なめ。もちろん、給料も少なめ。でも、職場の雰囲気が悪くないですから。有給もちゃんと、取れる。まだ、主に消...(残り 60文字)
給与について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年12月
非常勤で働いていました。 時給は大型ショッピングモールでの夜間の仕事とほぼ同じか低いくらいです。 なんだかんだ言い訳...(残り 160文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
基本給は平均的だと思います。手当ても住宅手当てに勤務手当合わせても10000~15000円くらい。 そこに夜勤手当は1...(残り 105文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
子供がいると一人目5000円、ふたりめ3000円もrせます。 以前に避暑地に別荘を・・・という計画出てましたがたち消え...(残り 80文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
朝はベッドコントロールから始まることが多く、部屋移動に時間をとられてしまうことがあります。 小規模な病院のため、病棟や...(残り 65文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
来年度より埼玉医大系列を退職後の出戻り、中途採用はしない方針となったらしいです。人件費がかさんだりするんですかね、給料も...(残り 95文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
仕事と給料の金額がみあってない。本当にひくい。 ボーナス含めて看護資格持っている上でこんなに年収が低いのはここくらい。...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新卒で入職しましたが、毎年100名前後の看護師が入職するため教育体制は整っているかと思います。入職後3ヶ月のローテーショ...(残り 98文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年12月
看護部のトップは個人個人のことをよく知ってくれていました。どう?とか、〇〇は大丈夫?とか、すれ違うときに話しかけてくれ、...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
職場の雰囲気はとてもいいです。院内は新しいのでとても綺麗です。急性期とありますが、慢性期の方もいて亜急性な感じです。実習...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
基本給、その他福利厚生も含め諸々手当があり給料の額はあまり悪くないですが、夜勤や休日手当が少ない、残業代は部署によってほ...(残り 46文字)