看護師口コミ一覧(697399件)

給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
基本給は、そこまで高くないがボーナスが6ヶ月分なので高い。 残業代で給料が上がっている印象。 病棟によって残業代が多...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
三次救急やってますが、運ぶだけは上手。後は最悪な看護が待ってます。あらゆる病棟から院内急変は日常茶飯事。給与も設備も時代...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病棟によりますが、どこの病棟も雰囲気は良くないです。中途採用が多く、自由気ままで協力体制はほとんどありません。自己中心的...(残り 94文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年12月
指導者さんは人にもよりますが優しい人もいました。病棟の雰囲気は急性期ということもあり、殺伐とした印象でした。入職した友人...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
子育て中のため、病児保育があるということが決め手となり就職しました。しかし病児保育は予約で埋まってしまっていることが多く...(残り 95文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病院自体は綺麗で新しく福利厚生も充実しています。 長く働いている方が多いため看護師メインの看護のやり方になっている事が...(残り 79文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
医師と看護師の意識の差と、新旧の考え方が入り混じりまとまらない感じがします。意識を持ち業務改善を目指しても、上司の好みで...(残り 57文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
仕事は肉体的にも精神的にもきついと思います。 勤務は夜勤と日勤が混ざっているので、休んでも疲れが取れず、年々体力の衰え...(残り 198文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
夜勤手当は安いですか、残業手当はしっかりつきます。残業が多すぎると、上から文句を言われたりもしますが、それも年に何ヵ月か...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年12月
新卒から働いていました。 年間休日が120日で希望休も必ず通るので、ワークライフバランスはとてもよかったです。 当時...(残り 294文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2019年12月
月に休みが9日ありました。お盆やお正月がある月はプラス2日になっていました。有休はあまり取らせてもらえなかったと思います...(残り 78文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
基本給がなかなか上がりません。新病院を建設する予定があるようですが、予定ばかりで一向に話が前に進みません。経営も厳しいの...(残り 54文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
中途が多いと聞き入りました。 中途者は多いですが非常勤が多いです。また大きな病院から来た方が多く前の病院では〜、と言っ...(残り 124文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2019年12月
残業が毎日非常に多くて、忙しかったです。残業がほとんどない病棟もあったので、病棟によって忙しさはかなり違いました。 公...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年12月
子供の学校の行事など、毎回休みは取りやすかったです。 子供の急な体調不良などにも理解があり、当日ににお休みを取らせてい...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
仕事量が多く、上のお局さんは若手に全部仕事を押し付けてきます。その割に陰口も多いです。 ナースコールは8人部屋ですが、...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
やりがいなんてありませんでした。 毎日只只いそがしく頼れる人などいませんし患者層が統一されておらず重症を見ながら認知症...(残り 116文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
メンバーはみんな優しくてとても楽しかったです。人間関係は良好でした。ですが、上司のパワハラがひどかったです。好き嫌いが激...(残り 144文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
基本給は関西圏にしては低めですが休みが年間126日と多く残業もほぼ無いので妥当だとおもいます。 その分ほかの病院と比較...(残り 169文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年12月
すごく働きやすくて良かったです。いつかまた働きたいなと思います。勉強会が多くてすごく為になるなと感じました!雰囲気も良く...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
手取りの額は仙台市の民間病院と比べると2-4万円ほど少ない。ボーナスは4.9ヶ月分もらえるが仕事量に対し、報酬が少ないの...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
一般急性期病棟から、人材不足で療養病棟に移動。移動してすぐに病棟閉鎖の話。で、そうなるのかと思ったら、閉鎖はなしになると...(残り 234文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
部署によって人間関係の良い、悪いに差があった。 体調不良時も出勤しなさい、という圧が強く、理解を得るのはとても難しい職...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
看護師の方は皆さん雰囲気が良く優しい方が多い印象です。 私は内科、外科、HCU混合病棟で実習を受けましたが、仕事量はそ...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年12月
インターシップに行って指導係の人に親切に病院案内をしてもらった。建物はかきれいだったが、ステーション内は忙しいのかあまり...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2019年12月
当時もママナース働いてました。病棟だったので子育ての方は退職か休職をしてたような気がします。パートで働いてた方もいます。...(残り 58文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
パワハラやマタハラがひどい部門にいた。 自分の履歴書が普通にみんながみる机の引きだしに入っていた。危機管理もそうだが、...(残り 108文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
ボーナスは3ヵ月分とありますが、その中の一月分は、月々に手当てのように付いてます。なので年2回のボーナスは少なく感じます...(残り 61文字)
公益社団法人 地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
人間関係は比較的いいかと思います。 救急車を断らないという理念がある為、ベットが満床でもも常受け続けるため夜間の緊急入...(残り 62文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病院選びをする際、新人教育が充実していることが決め手になりました。 しかし、実際のところは新人集合研修は月1回にも満た...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年12月
子育て後に再び働こうと思い、入職しました。 子どもは小学生と中学生で大きかったですが、子どもの行事や体調不良の際は、周...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
感じがいい人もいれば悪い人もいるどこの病院でもそんな感じであるが、可もなく不可もなくな感じでとくに困ったことはなかった比...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
若い人が少なく風通しが悪すぎる。自分が生きてきた時代の考えをベースに指導してくるからパワハラは日常的にあります。給料も少...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年12月
当時はオムツ交換や経管栄養の方ばかりでしたが、介護士がいますのでやってくれていました。やりがいという意味では、のんびり働...(残り 46文字)
医療法人社団 寿光会 岬病院 求人直応募可!
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
体力的に限界を感じます。 若いスタッフが少ない、年配の人が多く力仕事が多く、休みはぐったり、腰痛が辛い、 階によって...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
休みは比較的とりやすいと思います。残業は病棟だとありますが、外来は入院や救急車ばきてない限りは定時であがれます。夜間や休...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
新人から数年間勤務しました。1年目はとにかく詰め込み教育で、入職後、4か月ほどで夜勤をしていました。先輩のフォローも2回...(残り 240文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年12月
基本給は安いと思いますが、手当てが手厚く夜勤や変則勤務を行うとそれなりにプラスになります。 ボーナスも当時は年4.3位...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年12月
わかりやすく言えば患者に優しい病院ではなく職員に優しい病院って感じです。従業員の年齢層は高く奨学金を借りている若い人が何...(残り 77文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
給料は安いです。上司はもめ事をおこさず、業務をこなしてさえいればよくしてくれます。現状をよくしようと師長に相談して、怒...(残り 74文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1991年~1995年頃
- 投稿日
- 2019年12月
新卒で入職しました。附属学校のない病院として選んだので出身学校は様々で、派閥のようなものもなく働きやすかったと思います。...(残り 94文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
人間関係がとても良く、皆さん優しいです。 わからないことも聞きやすい雰囲気があります。安心して働くことができました。皆...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
勤務時間外の研修が多いです 毎年似たような研修を行い、時間外手当がつく研修とそうでない研修があります 勤務上参加できない...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
救急外来看護師の態度が悪過ぎて、モラルのない頭の悪い人ばかりが集まっているんだなと思うと、患者さんがかわいそう。基本的に...(残り 60文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年12月
前月7日までに翌月の休み希望をPC入力します。基本的に毎月4日までで、それ以上は師長と直接交渉になります。研修看護師以外...(残り 81文字)
学校法人 東京女子醫科大学 東京女子医科大学附属足立医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
NICUは人間関係が悪い。休みが少なく、月に7日しか休みがない月が普通にある。夜勤回数が非常に多く、体調を崩しやすい。人...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病院として忙しさのせいもあり、コミュニケーションが取れません。人間関係は、最悪です。 仕事を教えてもらえるなどは、期待...(残り 326文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
よくも悪くもアットホームな環境で、病院組織もかなり独特です。看護組織力は無いに等しいため、他部門の仕事を押し付けられてま...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2019年12月
系列の看護学校を卒業後、奨学金を返し終わったため又、結婚の時期と重なり地元に帰る為退職しました。 それがなければ、もう少...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
すでに退職済みですが、お給料が低くて辞めました。昇給も実績による、と曖昧なもので、噂によると人それぞれかなりのバラつきが...(残り 118文字)