看護師口コミ一覧(695471件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年11月
給料の高さで就職しましたが、職場の雰囲気が良くありませんでした。当時は陰険な方がいて、大きな声で聞こえるように嫌みを言わ...(残り 97文字)
一般財団法人 日本バプテスト連盟医療団 総合病院 日本バプテスト病院
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
5年目で夜勤ありで、年収480万程度もらっていました。休みも多く、残業もそれほどなかったので、給料面に関しては満足してい...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
私は内科病棟の配属だったのですが皆さん優しかったです。他の病棟は微妙とか怖い人がいるとの噂を聞きました。とにかく忙しいの...(残り 61文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
基本給が少ないかわりに夜勤手当が高く、夜勤4回入るとまずまずの手取りになります しかし、職員が充実しているときは夜勤回...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
悪い点 ・基本給が低く夜勤手当も少ないため、他の病院と比べ給料やボーナスが低い。 ・有給は消化出来ず買取もない。何十...(残り 258文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
中間層の看護師の指導が厳しめです。 全体的に年齢層は高めですが、聞けば丁寧に教えてくれます。 仕事を覚えなくてはなら...(残り 92文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
常勤がいなくて、派遣ばかりなのがびっくりしました。そのため日が浅くても派遣さんのフォローをしながらの業務になるため精神的...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
新人から中堅看護師の研修がきちんと行われ勉強したい方にとっては良い環境です。 研修も適宜行われ、選択して参加することが...(残り 50文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
病院の近くに24時間対応の託児所は完備され、病児保育が最近導入されました。お子さんに何かあった際はすぐに対応してもらえる...(残り 154文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
急な欠席に寛容です。子供に限らず家族の体調不良で早退、当日欠席もたくさんの人がしています。スタッフ自身の病気休暇でもお互...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
4週8休に祭日、夏休みが3日あります。年間だと120日超えるくらいだと思います。遅刻、早退は年休を時短消化出来ます。残業...(残り 61文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
精神の急性期のため、ゆっくり働くという感じではありません。隔離室が満床のため押し出しで出てきていることが多くあったため、...(残り 88文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
上がコロコロ変わります。電カルも新しくなり、新病棟もオープンと聞こえは良いですが、人が足りません。 新しい人が入っては...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
中堅と言われる世代が少なく、管理職も比較的年齢が若いためか、職場の雰囲気は良い方だと思います。お局的な人はほぼいないと言...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
比較的に穏やかな印象ですが、部署により、個性派スタッフがいたり、威圧的な態度のスタッフがいます。よく言えば、アットホーム...(残り 44文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
ママさんナースはとても働きたいやすいと思います。育児時短制度を使っていて、常勤でも日勤のみの場合、土日休みです。常勤でフ...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2016年11月
50代のおばさん看護師ばかりのこじんまりとした病院です。看護師の人間関係はよく、和気藹々としていました。エレベーターはな...(残り 48文字)
公益財団法人 ライフ・エクステンション研究所付属 永寿総合病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
休みは年間120日以上あり休みは多かったです。希望休通りにほとんど休めた記憶があります。 残業は病棟にもよりますが、ほ...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
正直今は、ギスギスしています。中途入職の方も定着せずに辞めています。 外来から応援や他部署からの応援でなんとかまかなっ...(残り 68文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年11月
人間関係は、すごく良かったです。ただ、病院が負債を抱え大変やな時期だったこともあり、不満は多く出てました。 人は少ない...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年11月
向上心が高く、厳しい環境のなかでも一生懸命な人が多かったです。ただ忙しすぎて、疲労感が強く、近隣に遅くまで開いてるお店な...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年11月
日勤終了後に勉強会があったりしましたが、記録が残っていたり業務途中だったりするので、落ち着いて参加できることは少なかった...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年11月
転居のため、退職しました。人間関係が良かったし、融通が利いたので、残念だったけど、看護師としてのキャリアアップを考えれば...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年11月
公立病院で休日は多く、半月近く休みのあるときもありましたが、有給は全くつかえませんでした。病欠する人はガンガン休む反面、...(残り 68文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
休暇については比較的取りやすかったと感じます。 夏休みとして8連休など取れることもあり、海外旅行の計画なども立てやすい...(残り 101文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
あんまりの大変さに退職させていただきました。大変さに見合う収入だと思いませんでした。まいにちていじにかえれなくて残業ばっ...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
人間関係は良い方と思いますが、反対になぁなぁになり、いい加減になっている部分もありました。 他のコメディカルとも比較的...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
いい人も居ますが基本的に意地悪な人が多く目立ちます。師長でもないのに何でココに就職したの?等きいてくるひともいます。何で...(残り 59文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
教育や研修面ではしっかりとしており院内研修も多くあります。認定看護師の方も多くスキルアップするにはとても良い環境にあると...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
給料はよかったです。年収500万越えていました。残業は多いですが、パソコン画面で申請すれば残業代はしっかり出るので、月の...(残り 83文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年11月
卒後教育はしっかりしていたと思います。1年目は3年目の先輩がプリセプターについてくれました。2年目3年目リーダー研修など...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
学生に対して優しい看護師が多かったように思います。印象としては外科はサバサバ、内科は優しいけどきつい人も中にいた感じです...(残り 34文字)
公益財団法人 ライフ・エクステンション研究所付属 永寿総合病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
最悪です。入職時は、良いことばかり言って実際就職すると全然違います。管理職はほんと勝手な人が多い。未婚の人たちばっかり。...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年11月
私が働いていた時は、働かないヘルパーがいて看護師の負担が大きい。看護師も働く人と働かない人がいて、何も言わない人が損する...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年11月
最新の設備が入っていて技術を修得するにはいいかもしれませんでした。ただ病棟は何時も忙しく宿直も必ず回ってくるので、しかも...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
時間外研修の強制参加も多い。個人の委員会負担も多く、ストレスフルでした。研修が多い割に、考え方も稚拙で成熟した思考過程を...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
物品に対してはかなりコストかけていると思います。何でもかんでもディスポです。尿をとるハットも使い捨てのプラスチックです。...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
給料は国家公務員の給与と同じ仕組みのため多いとおもいます。福利厚生も文句ないです。 研修医が多く居て注射などの処置の練...(残り 42文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
福利厚生はやはり近畿大学という母体が大きいだけあって、手厚いとおもいます。 2年に1回、互助会の旅行があります。それは...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
休み希望や長期休暇の日数は病棟・師長によって変わってくると思います。冠婚葬祭はとれますが、月の休み希望は取りにくいです。...(残り 61文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
残業がかなり多いです。忙しいときには日付けが変わる頃に仕事が終わり帰宅することもあります。 残業代はつけれますが、あま...(残り 279文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
スキルアップにはかなり適した病院だとはおもいます。 勉強会や院内での研修もおおいです。時間外がほとんどですが。 教育...(残り 51文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
働きやすい環境ではありますが部署によって 仕事量が違うと思います。 それさえ感じない人にはいい職場かなと思います。 ...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
病棟で4年勤務。独身者が多く意地が悪い。 先輩のナースコールは後輩がとる、先輩ナースが残っているときは帰れない。先輩、...(残り 67文字)
地方独立行政法人 神戸市民病院機構 神戸市立西神戸医療センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年11月
部署による違いはあると思いますが私のいた部署では仕事量が多かったです。なかなか休みもとれないため大変でした。ただ、仕事を...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
突然オペが入るので、シフトはあってないようなものです。残業はほとんどなく、立地も良いためプライベートは充実します。施設も...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
看護師は規定数いればイイと言う考え方。看護師の質や能力を評価できているか不安。看護部の中も不安定で結局、医師が一番偉くて...(残り 62文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年11月
新人教育はフィジカルアセスメントを始め、循環動態、急変時の対応、癌看護など多岐に渡り、看護師として必要な基礎の部分をしっ...(残り 201文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
大学病院なので教育環境は整っています。PNSが導入されており、新人や経験年数の浅い人でもベテランの先輩と組むことで安全な...(残り 71文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
専門病院だか、専門知識を持った看護師はほとんどいないため、無駄な仕事が多く、残業が多い。看護部長は、最初は人当たりが良く...(残り 128文字)