医療法人財団　日扇会　日扇会第一病院

職場の雰囲気、人間関係

お局ナースがい何人かいて病院の雰囲気がすごく悪い。出来るスタッフは皆やめていきます。バイトの医師も態度の悪い医師が多く、...(残り 53文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

給与について

正看、7年目で外来勤務でしたが年収は400万はありませんでした。 ボーナスも手取りギリギリ40万ある感じで、本当に給料...(残り 84文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

給与について

基本給は安いですが、超過勤務分をしっかりつけてくれていました。(超勤だけで6〜7万とか)でもその分体はボロボロになります...(残り 43文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　九州病院

ママナースの働きやすさ

ママナースはとても多く、わりと理解のある職場だったと思います。独身の若いナースも多かったですが、30代ママナースも多くい...(残り 47文字)

国立研究開発法人　国立国際医療研究センター病院

教育・研修、スキルアップ

スキルアップするには、必ず副師長試験に合格しないとスキルアップになれません。5年目になると、師長から副師長試験を受けるよ...(残り 130文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　九州病院

教育・研修、スキルアップ

教育は充実していますが、時間外研修も多いですし、委員会活動もほぼ時間外になります。認定看護師も多く、補助もあるようでした...(残り 68文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

休日・休暇・残業について

私のいた病棟では、夏休みを7〜9日連続でとれていました。年末年始は3連休ほどでした。残業は病棟によりますが、基本的に多い...(残り 73文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良くなかったです。先輩は夜勤中に座って漫画を読んでましたし、仕事は後輩がやればいいという雰囲気でした。どう...(残り 42文字)

医療法人ユーカリ　さがみ林間病院

給与について

基本給は約24万円と、他の病院に比べると高いと思います。しかし、去年度より東芝の経営悪化によりボーナスが年間半額になって...(残り 40文字)

医療法人財団　明理会　新松戸中央総合病院

給与について

他の方も書かれているように給与は他の病院さんと比べても安いと思います。新卒からおりましたが、昇給は年5000円程度と記憶...(残り 239文字)

東京都リハビリテーション病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースも病棟に数人います。保育園に迎えに行くため定時前になると記録に追われています。病棟で助け合う(ママさんナー...(残り 50文字)

東京都リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

建物や設備は古さが目立ちますが日々使用するものはディスポが多くて使いやすいです。ただ使い捨てを多く採用するのは人員不足が...(残り 43文字)

公立大学法人　大阪　大阪公立大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気の悪いところと良いところの差がありすぎる。悪いところは怒声が聞こえてくる。プライドの高い看護師が多い気...(残り 45文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

ママナースの働きやすさ

どの病棟にもママナースが多く、みんなで協力してママさんたちが早く帰れるようにしていました。また、夜勤などが難しく病棟勤務...(残り 52文字)

社会医療法人　延山会　北成病院

休日・休暇・残業について

休みが少ない。年齢層は高め。みんな協力しあっていて雰囲気は良かった。ただ、とにかく休みが少ない。夜勤6回とか入っても休み...(残り 46文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

仕事のやりがい、大変さ

勉強会などに力を入れており、看護師としてスキルアップしていこうとする人にはとても良い環境だと思います。しかし、勤務後にそ...(残り 58文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

施設・設備・備品について

建て替わったばかりなのでとてもキレイな病院です。しかし病棟が円になっているような形で、動線的にはとても動きづらかったです...(残り 70文字)

医療法人　菊郷会　愛育病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良かったです。時間内で協力してしごとを終えられるように協力体制も充分にありました。新卒者があまり入らない環境だ...(残り 60文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

福利厚生について

大きな病院なので、福利厚生はしっかりしていると思います。特に、託児所の併設、時短勤務、急な休みでもシフト調整可能など、マ...(残り 69文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

職場の雰囲気、人間関係

私の部署はとても人間関係が良く、先輩後輩たちとご飯や旅行に行くほどでした。また、仕事中も質問しやすい雰囲気で意欲的に学ん...(残り 55文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

教育・研修、スキルアップ

1年目はローテーション研修があり、1年かけて様々な部署で学ぶことができます。また、自部署でもプリセプター、アソシエイトが...(残り 63文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

職場の雰囲気、人間関係

私は病棟と外来と勤務していましたが、所属した部署どこも人間関係は良好で、わからないことも確認しやすい雰囲気でした。師長、...(残り 83文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

退職理由/退職検討理由

救急病院なのでとにかく忙しいです。日勤でも夜勤でも食事休憩すらとれないことがあります。1時間程度のサービス残業は当たり前...(残り 66文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

入職理由/入職後のギャップ

学生の頃から実習に来ていたのでギャップはそこまで感じなかったです。近隣の専門学校から入ってくる人が多いですが、採用はほぼ...(残り 23文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

退職理由/退職検討理由

結婚を理由に退職しました。私は遠方に引っ越すので辞めざるを得なかったのですが、託児所や時短勤務もあるため結婚、出産があっ...(残り 73文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

給与について

忙しさの割に基本給は少なかったので、ボーナスもそれに応じて少なかったです。そして、経営母体がJCHOに変わってからはボー...(残り 56文字)

公益財団法人　日本生命済生会　日本生命病院

休日・休暇・残業について

休暇については、リフレッシュ休暇があります。有給と合わせれば1年で7〜9日程度の連休をもらえるため、旅行などには行きやす...(残り 58文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　大阪病院

休日・休暇・残業について

病棟によると思いますが、私の所は残業も少なく休み希望も通りやすかったです。残業代は自己申告制でしたが、みんなで協力して仕...(残り 44文字)

特定医療法人社団　研精会　稲城台病院

職場の雰囲気、人間関係

体制が変わりました。 会計士がトップに就いりと改革になるのでしょうが、数名の医師やスタッフも辞めたり、突然の組織変更が...(残り 61文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー別研修制度がありいます。新卒なら、ローテーション教育がありいろんな病棟を経験してから、自分に合った病棟を選べます。...(残り 51文字)

医療法人　菊郷会　愛育病院

給与について

給料が高いところで働いたことがなかったので、わたしは不満はありませんでしたが、周りのナースの噂では低めだったようです。ボ...(残り 52文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　北海道病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりかなり雰囲気に差はあると思いますが、わたしのいた病棟は人間関係がよく、医師とのコミュニケーションも取りやすく、...(残り 65文字)

医療法人　菊郷会　愛育病院

ママナースの働きやすさ

ママナースの方にとっては、とても働きやすい環境だったと思います。わりと急な休みになっても、残りのメンバーで協力してフォロ...(残り 40文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

ママナースの働きやすさ

24時間保育、病児保育があるからママナースとしては働きやすいかもしれないが、かなり忙しく残業もある。早めに帰っていいとは...(残り 62文字)

医療法人　菊郷会　愛育病院

休日・休暇・残業について

休日数が基本的に少なく、週休2日ではなかったこともあり、休みの数には物足りなさがありました。しかし、残業もあまり無く定時...(残り 70文字)

医療法人　札幌円山整形外科病院

職場の雰囲気、人間関係

手術室勤務していた頃。怒鳴り散らすドクターや、自分本位なドクターが多い。パワハラ傾向。淡々と業務をこなしている。それに少...(残り 485文字)

社会医療法人　札幌清田病院

給与について

給料形態は普通程度です。ですが、基本給が低いのでボーナスは前年度実績にて確かにもらえますが少なめです 残業は付けるよう...(残り 61文字)

国立研究開発法人　国立国際医療研究センター病院

入職理由/入職後のギャップ

正直なところ、病棟は、昼休憩の時間は取れず、15分程度しか取れない事がほどんどでした。休憩に入れず、夕方昼ご飯も食べてい...(残り 937文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

休日・休暇・残業について

お休みの希望は通ります。あまり、とりすぎると周りの目が怖いのでほどほどにですが、有給も使えています。有給消化率も病棟によ...(残り 49文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学武蔵小杉病院

仕事のやりがい、大変さ

忙しいが、やりがいもあり学ぶには良い環境だった。 働くママさん、新婚さんなど家庭と仕事を両立させるのは難しいと思い結婚...(残り 47文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

入職理由/入職後のギャップ

循環器看護の最先端、教育制度もしっかりしているということで入職しました。実際、教育ラダーが整っており、看護技術も院内マニ...(残り 145文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はかなりいいです。建物が綺麗なのもありますが、ほとんどのスタッフが穏やかで病院内の雰囲気がとても明るいです。です...(残り 88文字)

医療法人社団　愛友会　三郷中央総合病院

ママナースの働きやすさ

病院の目の前に保育所があり、病棟勤務中に窓越しに外で遊ぶ光景が見れたりとよかったです。 近いのはいいが、、入院をとった...(残り 85文字)

医療法人　鉄蕉会　亀田総合病院

休日・休暇・残業について

残業は新人時代は全くないわけではありませんでしたが基本的に早く帰るように上司から言われ定時には帰れました。ただ科によって...(残り 45文字)

国立研究開発法人　国立国際医療研究センター病院

教育・研修、スキルアップ

研修は充実していて、この病院ならではの特色ある研修もありました。（感染症など）ただ、勤務時間外がほとんどで、時間外手当は...(残り 53文字)

川崎市立川崎病院

入職理由/入職後のギャップ

公務員のため福利厚生はしっかりしていますが、給与はそこまで高くありません。残業代は付けられないことがあります。私が残業代...(残り 92文字)

国立研究開発法人　国立国際医療研究センター病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は病棟によるとは思いますが、私のいた病棟では良かったです。少々付き合いづらい先輩ナースもいましたが、どこの病院に...(残り 47文字)

国立研究開発法人　国立国際医療研究センター病院

休日・休暇・残業について

月8日以上は休めていたと思いますが、年間通して少なく感じました。リフレッシュ休暇は年一回7日程度あり、海外旅行に行く人が...(残り 58文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

教育・研修、スキルアップ

卒後5年目まで教育ラダーがあり、それ以外にも心臓、脳などの専門領域に関する勉強会も多くあり学べる環境ではあります。スキル...(残り 71文字)

医療法人社団　輝生会　初台リハビリテーション病院

給与について

夜勤手当が1回17500円でした。5、6回夜勤をすると手取りで30万くらいはもらえました。看護師一年目でも夜勤手当は同じ...(残り 47文字)