看護師口コミ一覧(711518件)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
私がいたころはプリセプター制度があり、決められた先輩ナースと一対一で指導していただきました。 私は優しい先輩ナースだっ...(残り 104文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
夜勤でも2件は緊急入院があることもあります。そうすると休憩が入れません。ナースコール対応しながらオムツ交換にまわり緊急入...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
急性期であり、勉強できる部分もありますが患者層、患者数に対しての看護師の人数が不足していると感じます。最近は救急に力を入...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
施設は東芝病院のままですが、あちらこちらをリフォームしていて綺麗にはなってきています。社員食堂も美味しくて安く、ボリュー...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
介護老人保健施設へ実習に行かせていただきました。看護師はその日に2〜3名ほどで、主に介護士が働いていました。介護士は業...(残り 111文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
基本的には、ママナースが多いので子供関係で休みになっても特に何か言われることはなかったです。 しかし入職後、慣れない中...(残り 124文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年02月
厚生病院の横にある、倉吉看護専門学校の実習先になってますので、先輩、後輩はここの倉吉専門学校卒業生がおおいです。人間関係...(残り 59文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
学生の頃の実習先であり、職場のイメージがしやすかったのは入職理由の1つです。実際に配属されたのは実習では行ったことがない...(残り 84文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
厳しい看護師の方が多くおられます。 ただ厳しいだけではなく、きちんと指導していただけます。看護学生も受け入れられており...(残り 116文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病院は新しく新設され、以前と違って綺麗になりました。地域密着の病院ですので大きな施設ではないですが鳥取県中部の地域の主要...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
とにかく研修が多い!しかも必須研修やできる限り出なければならない研修などもあり、勉強やスキルアップに意欲のある看護師さん...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年02月
キャリアで考えれば普通なのかな、と思いました。同じぐらいの業務内容・忙しさの他の病院の給与がわからないので比較は難しいと...(残り 68文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
夜勤明けでも、なかなか帰れません。 勤務時間は長く、その分残業がつくわけではありません。勤務病棟によって時間はまちまち...(残り 52文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
万年人不足で、通し業務(11時間労働)が週に1回か2週間に1回あり残業時間として計算されて りハードな勤務を強いられま...(残り 64文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
前からのようですが経営状態が悪くボーナスの支給が遅れました。 これも前からですが、陰口いじめの多さ、教育体制の不備、最...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
新しい建物の病院と比べれば年季は入っているものの全体的に清潔に保たれている印象を受けました ・入り口がバリアフリーになっ...(残り 64文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
悪くはないと思います。 病棟によると思いますが、わたしの勤務していた病棟は急変が多く常に忙しく、日勤夜勤問わず過酷な労...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
お給料は今ひとつといわれますが総額するとそんなに悪くないと思います。 強いて言えばお給料は夜勤をしないときついです。 ...(残り 57文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会 支部佐賀県済生会 済生会唐津病院
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
安いです。他の済生会と比べて群を抜いて安いです。結婚後転職してきたのですが、最初の明細書を見て驚き、間違えてないのか確認...(残り 53文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
PNS(パートナーシップナーシング)制度を導入していますので、新人看護師は先輩ナースの技術や知識を吸収しやすく、安心感を...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
手術室、ICU、血液内科、泌尿器科、血管造影室などが雰囲気が良かった印象です。全体的に若い看護師が多かったです。産婦人科...(残り 77文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
基本的に夜勤がない分給料は少なめです。 全体の雰囲気はどこの病院とも同じ感じだと思います。 新人離職率は低いと言って...(残り 98文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
急性期がメインの病院です。 入院は多いですし、バタバタと忙しないイメージはありますが、その分スキルアップにはもってこい...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
スタッフ不足だから、忙しいだけで、大した処置もないし、仕事自体は、よその病院と比べたら、全然楽だと思います。 それに一...(残り 349文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
給与は年俸制で、入職前の面接で提示されます。夜勤5回(1夜勤18000円)は保証されています。実際は、急に代わったり辞め...(残り 137文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
中堅のスタッフは他院でスキルアップしたり、結婚のために辞めてしまうため、新人とベテランしか残っていない。目をつけられて辛...(残り 87文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
スキルアップの紙に自分の目標を書くのですが、実際は放置されていました。相談したくても忙しいの一言で相談できませんでした。...(残り 68文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
部署によるが残業が多い。給料は決して高くはなく、夜勤と残業ないと厳しい。学ぶ姿勢の高い人にはとても良いと思う。組合が強く...(残り 70文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病院敷地内の看護師寮は古く、暗い印象があった。病院内も古いところが多々あった。スタッフ用の通路などは段差も多く、雨の日は...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業がない日は、全くと言って良いほど、ありません。少ない日でも普段からたまっている病棟業務や、サマリーで結局帰る時間はい...(残り 78文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
小さなお子さんがいるママナースは、急なお休みも取れ、働きやすい環境です。ほかのナースは、あまり有休をもらえない環境です。...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
看護師さん同士の人間関係は病棟にもよりますが、そこまで悪くもなく協力し合っている印象です。学生に対しては優しく丁寧に関わ...(残り 86文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
ターミナルだから当然寝たきりの方が多かったり、ステルベンで退院される方も多いです。しかし、それに慣れてしまってるのか、患...(残り 116文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
急性期病棟は仕事量が多いので、その分残業が多いです。そのせいか、常にイライラしている人が多いです。また、変に気の強いパー...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
お礼奉公がやっと終了し退職することができます。 毎年2.3月は退職者の有休ラッシュのため下の子たちは看護師の人数が足り...(残り 591文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
スポットで夜勤と日勤に何日か入りました。正職員はほとんどおらず、夜勤も日勤もスポットや派遣ばかりが入れ替わり立ち代わり働...(残り 81文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
働いていたころは、オーダリングだけパソコン入力であり、記録物は全て紙カルテでした。紙ベースで処理するものが多く、システム...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
小さな病院で平均勤続年数が長く、人間関係が固定されている傾向があるので、良くも悪くも身内意識が強いです。 個人は皆良い...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年02月
勤めていた当時は契約のスタッフと正職員の温度差があり、特別ギスギスした感じはありませんでした。しかし、契約と正職がお互い...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
比較的人間関係は悪くないと思いますが、部署によります。男性スタッフも何人かいらっしゃるので女性の職場特有のギスギス感は少...(残り 62文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
福利厚生はベネフィットでお店やレジャランドでちょっとした割引がききます。それほど高い割引率ではないですが、多くの施設が対...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
人間関係は悪くなかったように思う。 常勤職員の人数が少なく、パートの割合が高くて夜勤も専従が多かった。残業の有無は、病...(残り 46文字)
地方独立行政法人 東金九十九里地域医療センター 東千葉メディカルセンター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
私がいた病棟はわりと人間関係が良かったです(人によっては揉め事もあり)しかし、病棟によっては師長が朝から恫喝するような部...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年02月
休みは月に9日で、有給休暇はほとんど消化できませんでした。有給休暇を取れるとしたら病欠した時ぐらいだったと思います。外部...(残り 103文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年02月
この近辺の中では設備は一番じゃないかと思います。近くにドラッグストアやスーパーもあるので、仕事終わりに買い物にも行きやす...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
人間関係がとても良かったです。休みの希望も聞いてもらえました。 お給料も、公務員扱いで満足でしたし、勉強会も豊富にあり...(残り 48文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
人間関係良好ですが、場所的にも下町で治安が良いとは言い切れない地域ですので、それなりの患者様が来られたりでもう慣れました...(残り 52文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
福利厚生は、年1回の食事会などの中3コースから選べるものがあるだけです。しかもスタッフとの集団行動で自分の休みを使います...(残り 107文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
安いです。そして古いです。そしてケチいです。 医療行為でケチってしまうのはどうかと思います。 多分他の病院からこちら...(残り 59文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
職員の年齢層が高めで、子育て中や子育てが終ったような人が多いので、家庭の事情での休みにはとても理解があって、急に休みたい...(残り 127文字)