医療法人社団　康心会　康心会汐見台病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係が良いとか悪いとかの前に、交流が全くない感じです。病棟、外来、コメディカル全然名前も分からない人ばかりです。 ...(残り 48文字)

医療法人社団　康心会　康心会汐見台病院

福利厚生について

年1200円支払うと、グループ内での診察代金が還付されます。妊娠中や風邪の時などかなり助かりました。お薬は、同じグループ...(残り 52文字)

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教育・研修、スキルアップ

夜勤のみの派遣でやっていました。常勤は教育については、標準的でしっかり教えてくれる印象です。細かくチェックしている様子で...(残り 65文字)

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入職理由/入職後のギャップ

派遣ではたらいてました。元々県立病院なので、しっかりしてると思い入職したのですが、私の病棟では完全に人手不足です。夜勤は...(残り 93文字)

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休日・休暇・残業について

派遣で勤務していましたが、常勤の人の話では元県立病院であるにもかかわらず、休日は公休が消化できない月もあるようです。時々...(残り 89文字)

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ママナースの働きやすさ

派遣の日勤のみであれば、残業も少なめでママナースにとっては悪くない環境だと思います。常勤だと委員会があったり残業も夜8時...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

年配の看護師が多く、知識も古い。新しい看護技術を学ぶ環境が整っていないため、マニュアルも昔のまま。 スタッフの離職率も...(残り 50文字)

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入職理由/入職後のギャップ

そのころは看護学生が多く、毎週のようにきていました。そのため病棟内がバタバタしているような印象を受けました。そのころは教...(残り 60文字)

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施設・設備・備品について

派遣ではたらいていましたが、物品の不足は特に感じませんでした。施設は古く決して綺麗とは言えませんが、使いづらいという印象...(残り 55文字)

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給与について

給与は年に一度7000円程昇給がありました。 県立ということもあり長く勤めているととても良い職場でした。また、確定拠出...(残り 92文字)

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仕事のやりがい、大変さ

県立から民間病院となり、多くのスタッフが辞めていったそうです。派遣で勤務していましたが、スタッフが少なく、特に夜勤は大変...(残り 61文字)

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休日・休暇・残業について

残業は毎日1時間以上はありました。パート勤務だったので定時で上がれる予定でしたが、帰れない雰囲気もあります。また、勤務時...(残り 55文字)

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仕事のやりがい、大変さ

正直いってやりがいはありません。残業はほとんどなく主婦など気軽に働きたい人には良いと思いますが、新人やスキルアップをした...(残り 130文字)

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教育・研修、スキルアップ

初めは慣れない仕事で覚えることも沢山ありましたが、仕事を通じて先々を考えて行動することの大切さや安全性の確保、相手に伝わ...(残り 52文字)

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仕事のやりがい、大変さ

自分が頑張って結果が出ればそのまま評価していただけるので、非常にやりがいにも繋がります。忙しい時期や大変な仕事内容もあり...(残り 42文字)

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給与について

自分の頑張りに応じて評価をしていただけ、それがそのまま給与に反映されていました。勤務日数から考えても、充分すぎるほどの給...(残り 43文字)

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職場の雰囲気、人間関係

とにかく職員もパートさんもみんながみんないい人ばかりで文句言うところないですし、皆が家族みたいな職場なので大好きです。ま...(残り 68文字)

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休日・休暇・残業について

規定通りの休日は取れません。また、夏休みも連続して取りたくても時期がかぶると取れません。残業はあまりありませんが決まった...(残り 45文字)

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仕事のやりがい、大変さ

派遣は給料は良いとのことですが、病院から嫌われてます。会議なども出なくて良いですし、気は楽ですが、人が少ないため派遣で回...(残り 65文字)

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入職理由/入職後のギャップ

派遣で時給が良いので働いています。常勤、非常勤より、派遣の人数の方が多いです。また、常勤は、若い世代が多く、教育も十分で...(残り 77文字)

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仕事のやりがい、大変さ

慢性期病棟で、施設待の患者さんが多いです。治療というよりは、オムツ交換、経管栄養、吸引、体位交換がメインです。透析患者さ...(残り 42文字)

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給与について

派遣なので、しばりがなく、休みの希望をいれやすいです。時給も非常勤より全然良いです。稼ぎたい人は、派遣で夜勤をやると、か...(残り 50文字)

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休日・休暇・残業について

派遣なので、希望の日に働けます。ほとんど残業もないです。あったら、働いた分、残業申請できます。働く30分前に情報収集、本...(残り 45文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育体制は、十分ではなく、がっつり勉強したい人は向いていません。マニュアルや、決まりもほとんどなく、基本から逸脱していな...(残り 55文字)

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施設・設備・備品について

県の病院だったのが、民間に移行してもうすぐ2年ほどになります。ほとんどの職員が辞めてしまいました。その後、看護師の人数は...(残り 44文字)

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福利厚生について

派遣です。福利厚生は、ナース服貸し出し、社員食堂利用可能、ナース服洗濯、病院から団体として看護師の賠償責任保険に入れると...(残り 52文字)

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退職理由/退職検討理由

駅から上り坂15分、バスもありますが、アクセスは不便です。家から徒歩県内なのですが、近々引っ越すので、おそらく退職します...(残り 47文字)

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退職理由/退職検討理由

本当に不親切です。 病院全体がそういった雰囲気です。雰囲気も暗く感じも悪いです。きちんとしたオリエンテーションもない、...(残り 58文字)

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入職理由/入職後のギャップ

辞める時、丸ごと40日有給を捨てて辞めさせられた。人がいないからそれを使われてしまうのがまずいと思った主任クラスが、こん...(残り 74文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育制度が不十分。スタッフが少ないためほとんど教育してもらえない。自己学習し、その場その場で対応するためストレスと疲労が...(残り 62文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係はよかったです。看護学校を持っていたので学生がたくさん来てました。学生指導に興味がある人、新人指導に興味がある人...(残り 44文字)

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退職理由/退職検討理由

病棟によるが、先輩が非常に厳しかった。仕事に行くのが苦痛になってしまった。中には優しい先輩もいるが、病棟の雰囲気が怖いオ...(残り 64文字)

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教育・研修、スキルアップ

研修内容は充実しており、とても勉強になりました。研修担当の方は悩みなど親身になって聞いてくださり、研修が楽しみでもありま...(残り 49文字)

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職場の雰囲気、人間関係

とにかくスタッフが少ない。派遣がいないと成り立たない。課長は陰湿でパワハラ気質あり。個人スタッフは優しいが派閥はある。人...(残り 52文字)

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ママナースの働きやすさ

病院から徒歩5分ほどのところに、院内保育あり。子供が、熱を出したとき、小児科に預けて働けました。(小児科受診するので、1...(残り 49文字)

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職場の雰囲気、人間関係

とにかくアットホームな感じです。先輩後輩もなかがよかったです。もちろん部署によると思いますが。県立から民間に移行後は、ど...(残り 46文字)

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休日・休暇・残業について

残業は非常に多く、22時、23時になることもありました。体調を崩してしまう人も中にはいましたが、ママさんナースは比較的融...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

県立のときは忙しい中でも充実した福利厚生で働きやすかったけれど、県立から移譲されたあとはひどい勤務状況です。人手不足の中...(残り 76文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係すごく良くて働きやすかった。手術の件数にもよるけど、忙しくてもスタッフ同士で助け合いをするので嫌な気持ちにならず...(残り 48文字)

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福利厚生について

県立の頃は休みも多く、福利厚生も充実していましたが、民間に移ってからは休みは最低の年間104日のみで最悪です。公休にも有...(残り 53文字)

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施設・設備・備品について

お風呂が狭く車椅子の患者さんは本当に大変でした。しかし、掃除はまめにされており、患者さんからの要望には答えようとする姿勢...(残り 53文字)

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職場の雰囲気、人間関係

色々な年代のスタッフがいて、意見交換がしやすい職場でした。休み希望も取りやすい方だと思います。残業は平均すると月に20時...(残り 56文字)

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仕事のやりがい、大変さ

看護学生が多く、朝の申し送りの時間帯など繁雑しといるときにワチャワチャとされる。学生のフレッシュらしさを感じながら仕事を...(残り 41文字)

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退職理由/退職検討理由

県立病院でしたが民間譲渡に伴い職員全員が 一旦整理解雇となりました。そのときに新しい譲渡先にそのまま再雇用されるか他の...(残り 69文字)

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入職理由/入職後のギャップ

入職初日から放置され、忙しいのか何もわからないままナースコールを取れと言われました。 業務もきちんと教えられない、他の...(残り 91文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースは外来に多い。病棟よりも外来の方が融通が聞くと思う。今は母体も変わったようだが、子育てに適した病院だと思う。子...(残り 48文字)

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給与について

民間に移譲するまでの県立の頃は毎年の昇給も良く、夜勤手当も今より頂いていたのですが、民間に移ってからは給与形態も大きく変...(残り 59文字)

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職場の雰囲気、人間関係

民間委託後、新しく入職された方が多いですが人間関係は悪くはないです。古くから働く方が少ないのでマニュアルの様なものがなく...(残り 46文字)

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休日・休暇・残業について

病棟にもよりますが、私がいた病棟はとにかく忙しく、残業は日常茶飯事で、スタッフによっては40時間残業がある人もいました。...(残り 60文字)

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給与について

民間委託される前に退職しましたが、非常勤でも少ないながらもボーナスが出ていました。 経験年数によっては時給が神奈川県の...(残り 71文字)