地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

ママナースの働きやすさ

時短勤務の制度は私の頃にはなかったので、子持ちの場合は結構きつかったです。いつ通常勤務ができるようになるのかと、看護局か...(残り 45文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

給与について

やる気のある人もいればそうでない人もおり、全体的に考えが古いように感じます。子持ちの方など無理なく働きたい方であれば、時...(残り 43文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

退職理由/退職検討理由

公立だからかここで働くことにプライドを持ってる方などはいません。長くいれば動かなくても給料は上がっていってしまうので、上...(残り 40文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

職場の雰囲気、人間関係

多忙だけど働きやすい。人間関係良好で先輩後輩とも仕事終わりに食事に行くなど円滑！休み希望も通してくれて、連休が取りやすい...(残り 43文字)

医療法人社団　愛成会　京浜総合病院

施設・設備・備品について

設備は古いです。 ICUは倉庫のようになっていて点滴の在庫などが保管されていました。 病室は木の扉です。 病室内も...(残り 48文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

ママナースの働きやすさ

ママナースで時短勤務中であってもスキルアップを目指すひとは学生の指導者を任せてもらうことができた。また子どもが急な発熱な...(残り 62文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

給与について

残業はパソコンで申請します。師長と副師長がログインすると全員分みれるようになっていますが、比較的申請できていたと思います...(残り 79文字)

川崎市立井田病院

ママナースの働きやすさ

産休や時短は取りやすいと思います。師長さんや看護部は理解があります。メンバーもなるべく早く帰れるように協力はしてくれます...(残り 60文字)

川崎市立多摩病院

退職理由/退職検討理由

とにかく残業は、当たり前でした。記録やら検査準備等で９時くらいまでかかる日がほとんどだった毎日でした。 仕事が終わった...(残り 62文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育は割と力を入れていて、集合研修で勉強してから病棟でもやっていく流れで多くは進みます。また、分からないところは先輩...(残り 92文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので教育や研修はしっかりしています。全てが必修ではないですが、いくつか最低でも受けなければなりません。それが負...(残り 73文字)

医療法人社団　恵生会　上白根病院

退職理由/退職検討理由

回転が早い病棟にベッドが空いているからと専門の科でもない入院が次々入り、業務が煩雑になっています。こちらも人が足りないの...(残り 73文字)

医療法人社団　恵生会　上白根病院

入職理由/入職後のギャップ

新しく入職した内科医が多く、指示が分かりづらかったりドクターの気分次第で確認したいことも聞く耳を持ってくれないこともあり...(残り 52文字)

医療法人社団　康心会　湘南東部総合病院

職場の雰囲気、人間関係

とても雰囲気は良いです！チームで行ってるって感じはしますが、一部の人はやはりチームで行えていない人はいます！上の方々も相...(残り 49文字)

医療法人社団　康心会　湘南東部総合病院

職場の雰囲気、人間関係

当たり前ですが感じの良い人も居れば一人に大事典嫌がらせやいじめをするような先輩ナースもいました。 結構酷かったですがな...(残り 59文字)

医療法人社団　一成会　たちばな台病院

退職理由/退職検討理由

管理職が最低です。管理職とも言えない仕事、スタッフの気持ちを考えない、面接もしない、プチプチをして暇を潰している、問題が...(残り 44文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院は教育機関でもあるので、若い間はしっかりサポートしてもらえます。ラダーに応じたフォローも充実しているので魅力的。...(残り 49文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

教育・研修、スキルアップ

研究費で学会などのお金を少しですが出してくれます。希望者全員ではないですが、多めの予算なので病棟から希望者が多くなければ...(残り 53文字)

医療法人社団　晃進会　川崎みどりの病院

職場の雰囲気、人間関係

新しいスタッフが入っても人手不足な為に指導すら受けられず忙しい中、質問すらできませんでした。また、上司によっては挨拶して...(残り 55文字)

医療法人　ディープインテンション　日吉心療所

休日・休暇・残業について

お休みは、まあまあとれます。早めに言えば調整してくれます。年末等はくじ引きで決めたりしてました。残業は基本的に上の人がや...(残り 55文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

職場の雰囲気、人間関係

師長がいません。半年サイクルくらいで変わります。師長がいる病棟でも半年から一年未満くらいのサイクルで変わります。シフトも...(残り 77文字)

川崎市立川崎病院

退職理由/退職検討理由

病院の雰囲気は良くもなく悪くもなく普通です。どこにもお局さんや陰口を言う人はいますが、移動があるので3年も経たずにメンバ...(残り 126文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

仕事のやりがい、大変さ

内科、外科、整形と混合病棟なので、深くはないが広く疾患の勉強・経験ができる。しかし、手術患者・ガン患者・認知症患者等がま...(残り 95文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

私が新人で配属された病棟はベテランナースが多く、専門看護師もいたので、看護面で学ぶ点は多かったと思います。ただ、師長始め...(残り 126文字)

横浜市立大学附属市民総合医療センター

休日・休暇・残業について

仕事はハードでしたが、皆残業しないように意識して働いて、声をかけあいたすけあっていました。休み希望も 比較的通りやすかっ...(残り 85文字)

藤沢市民病院

退職理由/退職検討理由

病棟によって違うと思いますが、ボス格的な人が1人いてその人のせいでとてもやりにくい思いをしました。定時で上がれないのは職...(残り 241文字)

医療法人　横浜博萌会　西横浜国際総合病院

退職理由/退職検討理由

とにかく残業が多いです。新卒が多いので指導やら残りの仕事とか記録とかがあって早く終わっても帰りずらい雰囲気。早く上がれな...(残り 41文字)

医療法人　横浜博萌会　西横浜国際総合病院

仕事のやりがい、大変さ

新卒が多いので基礎は割りとしっかりしていますが中途はあまりやりがいを感じないかもしれません。 内科の患者様が多いのでオ...(残り 48文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

退職理由/退職検討理由

妊娠をきっかけに辞めました。 スキルアップにはとてもとても良い環境ですが、家庭があったり小さい子供がいる人が続ける環境...(残り 58文字)

医療生協かながわ生活協同組合　戸塚病院

教育・研修、スキルアップ

病院的にも大きな病院ではなく、診療科も少ないので本当にスキルアップを望むなら無理です。院内研修もありますがそれだけでは不...(残り 51文字)

学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

施設・設備・備品について

院内はきれいあり、様々な設備かあります。最新の設備を使い、多くの方がくるので様々な疾患をみることができ、自信のスキルアッ...(残り 47文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた病棟は年齢関係なく仲の良い雰囲気でした。私は苦手な人がいると、つい勤務表を見て誰と夜勤かと確認してしまうのですが...(残り 93文字)

医療法人社団　柏綾会　綾瀬厚生病院

教育・研修、スキルアップ

某グループに買収されてから、突然研修が増えスタッフが戸惑ってます。他病院と比べたらそんなにすごく多いという訳ではないので...(残り 213文字)

医療生協かながわ生活協同組合　戸塚病院

ママナースの働きやすさ

とにかく、働くパートママさんナースばかりが多い印象です。その為常勤のスタッフにしわ寄せが行く事が多く、常勤ナースは大変そ...(残り 121文字)

医療法人財団　明理会　相原病院

入職理由/入職後のギャップ

子供の頃から看護師になりたいと思っていましたが、手が届かずOLをしていました。結婚を機に医療現場で働きたいと思い、訪ねま...(残り 185文字)

医療法人社団　仁恵会　黒河内病院

入職理由/入職後のギャップ

一つの病棟しかないので、合う人は合い長い間おり、合わない人は逃げ場がないので、あっという間に辞めていきます。新人看護師は...(残り 68文字)

医療法人　邦友会　小田原循環器病院

休日・休暇・残業について

比較的希望が通りやすいです。有給消化率も良い方ではないかと思います。長期休暇は最大で10日間とれます。 時期によっては...(残り 48文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立足柄上病院

職場の雰囲気、人間関係

私の行った病棟は忙しい病棟で、看護師さんは走り回って働いており大変そうでした。個人的に話すと優しい方ばかりでしたが、余裕...(残り 32文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

とっても雰囲気が悪いです。笑顔も少なく淡々と他領の業務をこなしている毎日です。 時間外での勉強会も多く、給料も満足して...(残り 46文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

施設・設備・備品について

今もだと思うのですが、ボロボロだった印象ですが、変に暗いイメージはなかったです。ただエレベーターが全然来ず、だいぶ上の階...(残り 65文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

福利厚生について

全くと言っていいほどありません。 年に1度、ディズニーランドなどに割引きで参加できるイベントがあるようですが、それも抽...(残り 361文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

退職理由/退職検討理由

突然、しかも希望していない部署異動が多すぎる。看護部の一部の所属長たちが自分たちの良いように院内を動かしているようにしか...(残り 76文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

福利厚生について

60分間昼食休憩があり、地下の食堂まで行き帰りする時間はありました。安くてよかったです。 労働組合がないので、労働環境...(残り 44文字)

医療法人社団　ハートフル川崎病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟によっても違うようです。オムツ交換も不要の病棟もあれば全介助の患者が多く食事介助や風呂介助もあったりと大変なところも...(残り 54文字)

医療法人社団　ハートフル川崎病院

休日・休暇・残業について

4日以上の連勤はないようで、多くても3日までです。なので他の病院よりかは休みが多くてビックリしました。月に10日は貰える...(残り 125文字)

医療法人　五星会　菊名記念病院

仕事のやりがい、大変さ

万年人材不足です。そのぶんやりがいはとてつもなくあります。残業代もお休みも、もらえています。他病棟はわかりません。救急車...(残り 58文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育もプリセプター制で行なっており、技術チェック等もされます。 しかしながら、新人には残業手当をつけてもらえなかっ...(残り 81文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は悪くありませんが、個人的な会話の内容に品が無い、病院独特の御作法があり、慣れない人はも多いです。 一年目...(残り 50文字)

医療法人社団　協友会　横浜なみきリハビリテーション病院

福利厚生について

学会や運動会、バレーボール大会があります。学会は自分の学びになりますが、運動会やバレーボールをやる意味があるのかどうか。...(残り 57文字)

医療法人社団　徳寿会　相模原中央病院

休日・休暇・残業について

新人の場合はよほどの事が無い限り休みの希望はほとんど通りません。師長の好みにより、好き嫌いが激しく、5日勤連続は当たり前...(残り 94文字)