学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって違うと思いますが 私が勤めていた時は、新人・中堅・ベテランとバランス良くいてスタッフ同士いい距離感で働けて...(残り 107文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

仕事のやりがい、大変さ

若手が多く、病院も新しいためまだまだこれから！という感じですので、作り上げていくことにやりがいを感じる方はいいと思います...(残り 59文字)

医療法人　明徳会　総合新川橋病院

給与について

夜勤がなくなったらびっくりするくらい給料が下がった。日勤だけだとアルバイト並の給料しか貰えない。しかし忙しさは変わらなか...(残り 40文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

福利厚生について

近くに寮がありましたが、新卒で2年目まで？しかいられなかったと思います。 新百合ヶ丘駅から徒歩15分ほどあり、最後が登...(残り 110文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜栄共済病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが一人の人が長く勤務しており、上の人たちが仲良すぎて下を気にする人がおらず、毎日勤務に行くのが凄く...(残り 40文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

職場の雰囲気、人間関係

科にもよるとは思いますが私がいたところはスタッフ同士は割と仲もいいです。ただ、全体的に年齢層が若いので女子のお友達感を強...(残り 70文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

退職理由/退職検討理由

派閥があり、下で働くのも居心地が悪かったです。 師長が不在の病棟もあり責任の所在が不明でした。 病棟異動が多いのは総...(残り 62文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

いろいろなことが学習できる機会がたくさんあります。しかし、とにかく人がすぐ辞めてしまいます。 看護師総数1000名程度...(残り 47文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

教育・研修、スキルアップ

新卒の採用もありましたが、マニュアルがなく手探りで教えている状況でした。 マニュアル制作も間に合っておらず、新人教育は...(残り 56文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

休日・休暇・残業について

チームミーティングなどで休日出勤がありましたが、なにか理由をつければ欠席しても大丈夫でした。 休み希望は2-3箇所まで...(残り 45文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

施設・設備・備品について

比較的新しい病院ということもあり建物はとても綺麗です。個室が多くラウンドするのが大変でした。 病棟の導線が長く使いにく...(残り 68文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

教育・研修、スキルアップ

循環器系を学ぶにはいいですが、いかんせん忙しいです。結婚などすることを考えると、残業も多いのであんまりおすすめはしないで...(残り 51文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは土地柄のせいか多かったです。 多忙のため切迫早産となる妊婦さんも多くいました。忙しいため手伝ってあげられる...(残り 88文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

給与について

夜勤20000円/回手当がつくので、夜勤手当目的での入職の方も多かったように思います。 病棟によって忙しさが異なり、忙...(残り 63文字)

医療法人　徳洲会　湘南厚木病院

休日・休暇・残業について

手取りが低く、残業代で稼いでいる感じです。希望休も月2回しか取れず有給消化率もかなり悪いです。またマニュアルが徹底してお...(残り 64文字)

小田原市立病院

入職理由/入職後のギャップ

病棟での人間関係は比較的良いと感じます。 業務内容が多く、ほぼ毎日残業があります。病棟にもよると思いますが朝も情報収集...(残り 42文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

施設・設備・備品について

新しい病院とゆうこともあり、とても設備は整っていると思います。物品も常にうるおっていて、助手さん等が補充もしてくれるので...(残り 51文字)

公立大学法人　横浜市立大学附属病院

ママナースの働きやすさ

小さいお子さんのいらっしゃる方は時短勤務が認められていました。時短勤務が認められている方は早々と帰っていきますが、その分...(残り 75文字)

公立大学法人　横浜市立大学附属病院

入職理由/入職後のギャップ

フォロー体制が整っているということで入職を決めました。実際に入職してみると部署により当たりハズレがあります。どこの病院も...(残り 136文字)

横浜市立市民病院

施設・設備・備品について

とにかく古いのひとことです。新しく病院を現在建設中なのできれいになることを期待したいです。病院の作りが複雑なため自分が今...(残り 45文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

教育・研修、スキルアップ

研修はちょこちょこありました。ありましたけどそれが自分のスキルアップに繋がっているかは疑問です。モチベーション高い人達は...(残り 54文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

仕事のやりがい、大変さ

入退院が多いので日勤ではバタバタしていましたが重症はそんなにいないです。どこの病院もそうかと思いますが、認知症の患者様が...(残り 46文字)

医療法人社団　ハートフル川崎病院

教育・研修、スキルアップ

他の方も書かれていますが、申し送りに2〜30分。長い時は40分くらい時間を費やしています。何日も前の様子を送ったり、大き...(残り 93文字)

医療法人　芳生会　保土ケ谷病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修は昼休みを利用して参加する形です。 また、外部研修は日勤扱いとしていくことが出来ます。 教育面やスキ...(残り 79文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

退職理由/退職検討理由

手当てが少ないので、給料やボーナスがそこそこあっても手取りが少ないということになりました。昇給も思ったほど上がりません。...(残り 46文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

入職理由/入職後のギャップ

職場の雰囲気がいいと聞いていましたが、実際配属された病棟はなかなか人間関係は荒れていました。どの病棟にも面倒な人はいたよ...(残り 41文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

ママナースの働きやすさ

15時までパートで働いているママナースがいました。人手不足と忙しさから妊婦やママナースに頼らざるを得ない状況だったのかも...(残り 42文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

教育・研修、スキルアップ

新人研修は特に手厚く充実しています。中途採用者にも同じように研修があります。看護部がチームとなって新人をサポートしていく...(残り 48文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　横浜労災病院

職場の雰囲気、人間関係

若いナースが多いためギスギスした雰囲気がある。気軽にわからない事を聞けない感じ。ただ、管理職者は仕事が出来る方が多く、頼...(残り 45文字)

公益財団法人　横浜勤労者福祉協会　汐田総合病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく忙しく、トイレに行く暇もなかった記憶があります。ママさんナースが多いため子供の病気などで休みやすい環境な反面独身...(残り 75文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

仕事のやりがい、大変さ

やりがいはよくわかりませんでしたが忙しいのでそれなりに技術は身についたのだと思います。やたら記録物やダブルチェックが多く...(残り 40文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

施設・設備・備品について

設備は昔ながらの病院といった感じで古いです。大部屋は６人なので何かあるたび他のベッドも移動させなければならず不便です。あ...(残り 40文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

福利厚生について

病院や駅から徒歩圏内のマンション寮があります。賃貸の場合は住宅手当が少ないので出費がかさみます。他には済生会グループの保...(残り 43文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた部署は人間関係が悪かったです。入ったばかりの子がだいたいターゲットになり、悪口を言われたり、できなかったことを厳...(残り 50文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

休日・休暇・残業について

４週８休で夏と年末年始に１週間のまとまった休みがあります。希望休は毎月２～３日他の人とかぶらなければ取れます。通常日勤で...(残り 40文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

給与について

住宅手当や夜勤手当は高くないです。住宅手当8000円は安すぎます。超過勤手当てもあったりなかったりです。変則２交代でロン...(残り 40文字)

医療法人　光陽会　磯子中央病院

退職理由/退職検討理由

整形外科がメインの病棟で働いていました。3月から病棟編成があり、消化器外科との混合病棟になりました。そもそも消化器外科経...(残り 178文字)

医療法人社団　明芳会　横浜新都市脳神経外科病院

ママナースの働きやすさ

私自身は子どもがいないので客観的な意見になります。ママさんナース結構いらっしゃる印象です。産休育休を取ってからまた復帰し...(残り 50文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　横浜中央病院

職場の雰囲気、人間関係

附属の看護学校から入職した人が多かったです。雰囲気はバリバリ仕事をこなすという感じで、あまりゆっくりした人はいなかったよ...(残り 41文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　横浜中央病院

施設・設備・備品について

救急病院であるために、各専門医が常勤として勤務しています。外科、循環器科など専門性の高い治療を受けることができ、医療施設...(残り 60文字)

医療法人　芳生会　保土ケ谷病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は精神看護を学びたい人にはお勧めできません。 定時に終わるので大変さは少ないと思います。 病棟によっては...(残り 62文字)

医療法人　芳生会　保土ケ谷病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係が酷い。 若手や入職したばかりの人はやりにくいと思います。 1日で辞める人も多いです。 原因としては上...(残り 117文字)

医療法人社団　鴨居病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ間での日常挨拶が少ない方や全くない方がいて驚きます。白衣を着ていても挨拶無視、白衣脱いだら完全無視。せめて敷地内...(残り 61文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

退職理由/退職検討理由

今のところ他の病院に行きたいとは考えていません。看護師どうしの仲も良く、上司に相談しやすいところが良いです。病院がきれい...(残り 40文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

入職理由/入職後のギャップ

あらかじめ見学して雰囲気も分かっていました。給料も聞いていたのと大差ないです。普通に生活できるくらいあるので不満はありま...(残り 45文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

ママナースの働きやすさ

病棟は残業が定着しているので、時短とはいえママナースには厳しい環境です。ですが、どの病棟も協力して早く終わらせようという...(残り 41文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

教育・研修、スキルアップ

中途採用でも研修や教育システムがしっかりしており、じっくりスッテプアップできます。新人は特に教育プログラムがしっかり組ま...(残り 46文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

仕事のやりがい、大変さ

新人の教育プラグラムの質の高さには定評があるようでこちらを選ぶ若者も多いです。救急指定のため、いろいろ勉強できることも多...(残り 42文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

施設・設備・備品について

新しくなったばかりなので、院内はきれいで清潔感があります。備品やディスポ品も新しいものを使っていて、使用に関してケチケチ...(残り 42文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

福利厚生について

近くに駅がなく、最寄りの駅からはバスで３０分ほどかかり、ロングだと朝も早いので通勤者は大変だと思います。旅行代金が毎年２...(残り 40文字)