社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　海老名総合病院

教育・研修、スキルアップ

研修の内容は、緩くて今一つです。指導する側もあまり解らず教えているような感じでした。そんな感じなので、長く勤めている方は...(残り 58文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

入職理由/入職後のギャップ

子育てをしながら働ける病院を探しました。 いろいろ調べていく中で、小学校就学前までは、マイカー通勤が可能なこと、日勤の...(残り 56文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

施設・設備・備品について

二次救急指定病院として24時間365日万全の体制を整えていて、年間6,500件以上の救急車を受け入れています。 合併症...(残り 64文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプター制度を採用して新人を育てています。 先輩看護師（プリセプター）がマンツーマン体制でフォローをしていきます。...(残り 58文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

ママナースの働きやすさ

産休・育児休暇制度は取り易いです。 子育て中の看護師も安心して働ける環境作りとして、病院のすぐとなりに保育所施設が建っ...(残り 44文字)

医療法人財団　明理会　東戸塚記念病院

福利厚生について

病院借り上げの寮があります。 一般のマンションなどを病院で借りているので、同じ職場の人が隣の部屋にいて気を使うというこ...(残り 47文字)

医療法人財団　報徳会　西湘病院

教育・研修、スキルアップ

院内での研修、勉強はありますが、院外にでての研修に対し、お金がかかることなどを理由に消極的らしいです。 外との関わりを...(残り 75文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

入職理由/入職後のギャップ

面接時に、希望の所へ配属できると言って頂きましたが、結果…希望した所へは配属されませんでした。それでも優しい先輩が多くて...(残り 95文字)

橋本クリニック

教育・研修、スキルアップ

新人に対する教育は非常に手厚く、プリセプターを中心として病棟全体で育てていく感じでした。病棟によって違うかもしれませんが...(残り 179文字)

医療法人　弘徳会　愛光病院

給与について

給料、ボーナスは安いです。 配属される病棟により勤務の大変さや残業は大きく異なります。新卒での入職は個人に合わせてゆっ...(残り 86文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立がんセンター

退職理由/退職検討理由

教育体制はととのっているが、時間外での研修が多すぎる。残業代もつけられない。入職、教育担当の副部長がワンマンでという噂も...(残り 45文字)

医療法人　徳洲会　湘南鎌倉総合病院

休日・休暇・残業について

休みが少なく、特にERは最低です。人間関係も良くなく残業が当たり前の社会です。辞める人も多く休み希望もほとんど取れません...(残り 40文字)

横浜市立市民病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は、これといって、良くもなく悪くもなく。厳しい方も居ますが、こんな感じの人はどこの職場でも居ると思います。 ...(残り 46文字)

医療法人　五星会　新横浜リハビリテーション病院

入職理由/入職後のギャップ

グループで内科医が崩壊し医師が非常勤です。入れ替わりも激しく若い方20～30前半がメインです。仕事も教える環境は無いので...(残り 94文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

施設・設備・備品について

新病院が出来たばかりのため、院内はキレイです。セキュリティーの面も、IDカードを翳してからでないと入れないようになってい...(残り 69文字)

横浜市立みなと赤十字病院

退職理由/退職検討理由

仕事に対してやりがいを感じ、成長したく、勉強をしたい人にはいい病院だと思います。勉強会は自由参加だが、暗黙の了解で休みの...(残り 43文字)

医療法人社団　協友会　金沢文庫病院

施設・設備・備品について

とても古い病院です。トイレなどは昭和の作りで右麻痺や左麻痺などに対応できず、患者さんはストレスを感じるのではないでしょう...(残り 81文字)

医療法人　徳洲会　葉山ハートセンター

入職理由/入職後のギャップ

有名な医師はもういなかったです 景色はいいですが それ以上にストレスが多いです， 職員に対するパワハラは存...(残り 70文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

教育・研修、スキルアップ

勉強会がやたらおおいです。もちろん、時間外はつきませんよ。ひどいときは17:00〜19:00まで勉強会、その後記録を始め...(残り 40文字)

医療法人　湘和会　湘南記念病院

福利厚生について

お休みは基本的に週休2日で、お正月5日、夏休み3日のお休みがあります。 有給休暇も比較的とりやすいです。 主婦の方が...(残り 62文字)

医療法人社団　銀緑会　みどり野リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

最近ナースすてステーション机が変わり、高い机になりました。机で記録を書こうとしても椅子は低いままですから、立ったまま書か...(残り 139文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

ママナースの働きやすさ

私のいた病棟は残業も多く、ママさんナースとして働くのは大変かなと思います。ある程度大きなお子さんなら大丈夫でしょうが。外...(残り 59文字)

医療法人　浩寿道愛会　村上内科クリニック

退職理由/退職検討理由

スタッフの関係はよかったです。が、経営者は資格のない事務スタッフを「どこの馬の…」と罵倒し資格のあるなし、地位で差別をす...(残り 48文字)

医療法人社団　成仁会　市ケ尾病院

退職理由/退職検討理由

基本給は高いですが、昇給退職金なしです。なので、年齢や経験が同じでも後から入職した人の方が給料が高いという不公平さが出て...(残り 57文字)

橋本クリニック

休日・休暇・残業について

高給、残業なし、有休消化率よしの職場。ママさんナースにオススメ。紙カルテ。医者以外の各職種の専門性は薄い。スタッフ間の仲...(残り 51文字)

川崎市立多摩病院

休日・休暇・残業について

４週７休でしたが、毎月有給を使って４週８休になっていました。 残業はあります。残業代は実際に残業した半分くらいはもらえ...(残り 67文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ間は比較的関係良好だった。他病棟からも、関係不良な病棟の噂等は、ほぼ聞いたことがなかった。規模が大きいため、アッ...(残り 55文字)

学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

休日・休暇・残業について

夏季休暇が、1年目は７日、２年目以降11日もらえます。病棟にもよりますが、前後休をつけて2週間以上もらえる場合もあり、私...(残り 48文字)

学校法人　北里研究所　北里大学病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよるが、休み希望（年休）は比較的自由に希望が出せ、病棟状況や他スタッフの希望も加味し、可能なら希望通りにもらえた...(残り 54文字)

医療法人社団　協友会　金沢文庫病院

仕事のやりがい、大変さ

残業代はほとんど付きません 2年目からリーダーもするので ...(残り 201文字)

学校法人　東海大学　東海大学医学部付属病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は忙しく、残業も多いです。看護ケアは院内マニュアルに基づきしっかりやっています。その分、四角四面な部分もありますが・...(残り 77文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はとても良く中途で入職いたしましたが、諸先輩方には大変お世話になっております。 看護助手の方々も、ご年...(残り 44文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

施設・設備・備品について

外見はとても大きく、きれいな病院なのですが、思ったよりも使用している機材などは古いです。清掃については追いついていない箇...(残り 59文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

給与について

お給料はとても安かったです。 当時はそれほど気にもならなかった （系列の看護学校を出るとそこしか知らない） 他に移...(残り 61文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

入職理由/入職後のギャップ

南保育園と呼ばれる24時間保育をうたっている施設がありますが、劣化が激しく、24時間預けられるという割に預けることに制限...(残り 321文字)

三浦市立病院

職場の雰囲気、人間関係

外科病院にいましたが、本当に看護師ライセンスあるの？という看護師ばかり。勤務中タバコを吸いに行くのは当たり前。携帯を見る...(残り 70文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

ママナースの働きやすさ

現在病棟で形を変えて勤務していますが、ママだからと優先してくれる事はまずありません。独身や子供の居ない夫婦が多く、入職時...(残り 62文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

休日・休暇・残業について

休み希望は多くなければ通ります。ただ、希望が重なってしまうと話し合いなどで譲り合ったりすることもありますが… 残業につ...(残り 42文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

入職理由/入職後のギャップ

入職理由は、大きい病院で経験を積みたかったからです。 沢山の人の役に立ちたかったから、大きい病院で働きたかったんです。...(残り 92文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

福利厚生について

無料検診、診察、本人は受けられます。 家族も以前は無料でした。この福利厚生制度は使っている人多かったです。病院ならでは...(残り 91文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

休日・休暇・残業について

休日は週休２日。週休１日の週もあります。 残業はサービス。休暇は長期で年2回。取れます。 上司に掛け合うと、予定を聞...(残り 78文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、普通とおもいますが、ただ、看護体制が最悪です。話している内容が全然ちがうし、自分本位です。働きやすさはありま...(残り 54文字)

横浜市立市民病院

ママナースの働きやすさ

産休明けにこちらの病院に復帰しました。（以前は横浜の違う病院でした）はっきり言うと良い思い出がないです。子供の発熱で遅刻...(残り 583文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

教育・研修、スキルアップ

スキルアップしたいかたは、勧めてくれるというか認定とれ的にプッシュしてくる。認定言ってる最中は、基本給だけはでるらしい。...(残り 74文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

退職理由/退職検討理由

看護部のやり方にもうついていけません。所詮は、コマでしょうが意見を聞いてもらえないし、都合ばかり押し付けてくる。言ったこ...(残り 128文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

ママナースの働きやすさ

院内保育がないので、育休あけはすぐに復帰はしにくい。 時短はとれますが、忙しい病棟だと時間にあがるのが忍びない状況です...(残り 65文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学東横病院

給与について

残業と夜勤しないとたぶん500万が限度です。安いとしかいいようないです。さらに公休すら消化できないんですから、公休も買い...(残り 65文字)

横浜市立市民病院

入職理由/入職後のギャップ

地方出身者です。都市部の大きい病院から臨床経験をスタートさせようと思入職しました。同期は５０名程いました。 初めて...(残り 143文字)

横浜市立市民病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプターが丁寧に指導してくれます。医師看護師合同の勉強会もありました。中央で行う新人研修では、マナー講師が接遇につい...(残り 58文字)

横浜市立市民病院

職場の雰囲気、人間関係

全体的にどの年齢層もバランスよく働いている職場だと思います。横浜市立大の研修医が多いので、職場恋愛も多いです。医師と看護...(残り 50文字)