日本赤十字社　秋田赤十字病院

施設・設備・備品について

実習でおせわになりましたが、設備は新しいとは言えないと思います。しかし、使いにくいという印象はありませんでした。学生にも...(残り 26文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

給与について

素晴らしいです。働きやすい環境、院内の人間関係も整っており看護師にとってこれ以上ない環境なのではないでしょうか。最先端の...(残り 48文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

仕事のやりがい、大変さ

裁量が大きく、責任のある仕事を若いうちから任せてもらえる点が良い点です。そこをプレッシャーに感じる方も多いとは思いますが...(残り 42文字)

社会医療法人　明和会　中通リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

年休は年に一度5連休を取れるくらいで、基本的に勝手に数回月に年休をくまれます。自分で希望出した休みがたまに年休になるくら...(残り 146文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

学生でありますが、投稿させていただきます。 実習の際お世話になることが多かったです。大学系列で就職する方が多いと思われ...(残り 101文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

学生ですがポイント稼ぎのために投稿させていただきます。こちらの病院には実習でお世話になりました。いくつかの病棟で実習させ...(残り 199文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

休日・休暇・残業について

3交代であり深夜前、準夜明けが1日休みとしてカウントされるためちょっと損した気分になります。純粋に丸一日休みは、その月に...(残り 43文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

私が働いていた病棟は、スタッフ同士の仲は普通でした。お局的な人はおらず、私は働きやすかったです。ただ、一部に仕事が適当で...(残り 45文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　雄勝中央病院

教育・研修、スキルアップ

慢性期の患者が多い病院です。基本的には、高齢の患者で大きな処置もほとんどありません。多くの事を学びたい新卒の方は向いてい...(残り 44文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

給与について

給料は県内でもワーストだと思います。夜勤手当が低く月にフルで入って且つ残業をしても、手取りで20万行くか行かないかくらい...(残り 40文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

施設・設備・備品について

新築病院になってから10年は経っていないので建物は綺麗です。設備も働いていて不自由はしていないです。旧病棟も併用している...(残り 59文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

退職理由/退職検討理由

給料が低いため辞めます。毎年の昇給もすずめの涙程度でした。段々働いていくうちに業務が大変なのに、給料が低く割に合わないと...(残り 50文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

教育・研修、スキルアップ

現在3年目であり今の病院でしか働いた経験がないので、他の病院の教育などの状況は分かりませんが、しっかりしている印象です。...(残り 45文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

入職理由/入職後のギャップ

看護学校が法人内にあり、そちらを卒業したためそのまま入職しました。半数以上はその看護学校卒業者です。看護学生時代に実習で...(残り 40文字)

一般社団法人　能代市山本郡医師会　能代山本医師会病院

給与について

割と悪くはなかったように思います。年収は忘れましたが、、、初任給、大手の病院とあまり差異がなかったように思って就職を決め...(残り 40文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

産休や育休は取得できます。ただし妊婦さんは切迫とかがない限りギリギリまで働かされていました。病棟や部署によっては妊婦さん...(残り 57文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

教育は大学病院なのでしっかりしています。プリセプターはもちろん新卒にはアソシエイトまで付きます。院内で数多くの研修会や勉...(残り 53文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

研修制度はしっかりしてます。 病棟によって仕事の大変さに差はありますがそこはどこでもあるレベルです。 研究、研修、委...(残り 109文字)

医療法人　回生会　秋田回生会病院

給与について

給料は総合病院と比較すると少ないと思います。まあ仕事の内容に見合っていると言われればその通りなのですが。ただ昇給がありえ...(残り 55文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はすごく悪かったです。人間関係を理由にした離職や休職がかなり多かったようです。常に誰かが誰かの悪口を言っているよ...(残り 54文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

大学病院のため看護師の年齢層は比較的若い人が多いです。逆に30代くらいの中間層は少なく、若年層とベテラン層が割合を占めて...(残り 53文字)

医療法人　正観会　御野場病院

職場の雰囲気、人間関係

どこの病棟も雰囲気は柔らかく優しいようです。業務自体も落ち着いて行なっている印象でした。患者さんへのケアはみなさん丁寧に...(残り 28文字)

医療法人　回生会　秋田回生会病院

福利厚生について

休暇がとりやすく 育児と両立しやすいです。 また、子の扶養手当他各種手当充実しており、シングルマザーさんなどにも優...(残り 54文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

若い看護師さんはみんな優しかったです。友人や先輩も何人も働いていますが厳しくてバタバタ辞めるようなところではないです。し...(残り 67文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　秋田労災病院

教育・研修、スキルアップ

勉強会がめちゃくちゃ多いです。静脈注射をやるのにもテストに合格しないとダメ。研修を受けるためには必ず事前にレポートを提出...(残り 90文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　かづの厚生病院

退職理由/退職検討理由

ものすごく強烈な個性の外科医がいました。暴言吐いたかと思えば上司の医師には猫なで声。 近隣に大きな病院がないからか、病...(残り 50文字)

一般社団法人　能代市山本郡医師会　能代山本医師会病院

ママナースの働きやすさ

ママさんばかりだったので、外目から見ていると働きやすいのではないかなぁと思います。融通がきいたりもし、互いにカバーし合う...(残り 43文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

科によって違いますが、定時で帰れることはほぼ期待できません。時短勤務でも時間オーバーすることもあるし、同僚の理解が無けれ...(残り 104文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟や外来など部署によりけりかと思います。手術室、外来、ICUは比較的少なめでその分残業代は少ないかと思います。昨...(残り 58文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

教育・研修、スキルアップ

卒後3年目くらいまでは年に数回教育プログラムに沿って研修があります。学べる場となるだけでなく同期が久しぶりに皆顔を合わせ...(残り 69文字)

一般社団法人　能代市山本郡医師会　能代山本医師会病院

職場の雰囲気、人間関係

私がいたときの人間関係は、それなりに良かった印象です。女子の世界なので、多少の合う合わないやグループ化はありますが、それ...(残り 52文字)

社会医療法人　興生会　横手興生病院

休日・休暇・残業について

隔週で土曜日が半日勤務のため、もともと休日の日数が少ないです。基本的に残業はほとんどありませんでした。風通しがよく、休日...(残り 40文字)

医療法人　正観会　御野場病院

休日・休暇・残業について

サービス残業あり。 有給消化は上司の裁量。自由には取れません。 人事部は相談に乗ってくれるふりをし、何もしてくれませ...(残り 52文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

退職理由/退職検討理由

今まで経験してきた職場の中では職場の雰囲気はいいほうだと思います。 どこの病院でもある事だと思いますが、医師と看護師サ...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

休日・休暇・残業について

残業の時間は病棟によって全然違います。 定時で帰れる病棟もあればいつも残業がある病棟もあります。業務内容も病棟ごとで量...(残り 166文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

妊婦さんはぎりぎりまで働かされていました。男性でも育児休暇を取られてきた方もいます。外部から来た人へは厳しい印象でした。...(残り 43文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

こちらの病院には実習でお世話になりました。 挨拶は声に出して返してはもらえませんが、居合わせた方はこちらをみてペコリと...(残り 49文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

給与について

他病院に比べると給料は低いかと思います。 残業をしないと10年目になっても手取り20万はいかないのではないかと。。 ...(残り 103文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

退職理由/退職検討理由

入職時の初任給は秋田県では1番いいのでは？？と言われています。たしかに手取りで初めから20万前後きていました。しかしそこ...(残り 190文字)

大館市立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

非常に人間関係は良く、教育熱心な方が多かったです。雰囲気もよく、また施設もきれいでした。きちんと話を聞いてから教えてくれ...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　あきた病院

施設・設備・備品について

3年ほど働きましたが、職場スタッフはみんな優しくてアットホームでストレスなく働く事ができる職場だと思います。教育制度もし...(残り 66文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよるとは思いますが、私の病棟は休み希望や年休が取りやすいです。師長さんも休みについて相談に乗ってくれます。新人の...(残り 43文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

残業は配属先によってばらつきがありますが、病棟勤務だと平均1〜2時間くらい。休暇は公休は月8日だが休日に委員会やチーム活...(残り 58文字)

国立大学法人　秋田大学　秋田大学医学部附属病院

給与について

手当込みで手取り24万円ほどだったと思います。残業代はつけるなと言われていましたが、パソコンでの出勤打刻でしたので、たま...(残り 45文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

厳しい方も多かったという印象があります。頑張れば褒めてくれるので、やる気が出ました。厳しい中にも優しさありというかんじで...(残り 35文字)

社会医療法人　明和会　中通総合病院

職場の雰囲気、人間関係

残業で稼ぐ感じです。夜勤手当てが他の病院と比べて半分以下なので夜勤9〜10回やっても残業しなければ、手取り20万円いかな...(残り 115文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　平鹿総合病院

仕事のやりがい、大変さ

おすすめできません。 残業はあまり多くありませんが、職場内の雰囲気が良くありません。循環器内科におりましたが、意地の悪...(残り 51文字)

医療法人　仁政会　杉山病院

職場の雰囲気、人間関係

和気あいあいとした雰囲気で働きやすいです！！ 残業も少ないため、ライフワークバランスを維持しやすいです！ 年齢層も幅...(残り 44文字)

日本赤十字社　秋田赤十字病院

施設・設備・備品について

物品はSPDで管理されているがシールを貼り忘れたりして物品が不足することが多々ありました。 院内は綺麗に清掃されていま...(残り 42文字)

秋田県厚生農業協同組合連合会　平鹿総合病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は総合病院ですので相応の大変さだと思います。人手も不足しているため残業もそれなりにあります。若手からベテランまでさま...(残り 54文字)