富山県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

こちらの病院で学生時代、実習を受けていました。忙しい病棟は、ピリピリしており実習学生に対して、指導してくれなかったりきつ...(残り 79文字)

富山県厚生農業協同組合連合会　高岡病院

休日・休暇・残業について

呉西で唯一の三次救急病院であり、基本とても忙しいですし、残業も多いです。その割に給与やボーナスはとても低く、業務内容と給...(残り 41文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　富山労災病院

職場の雰囲気、人間関係

地域密着型の病院です。残業はありますが、職場の雰囲気は良かったです。有休も比較的取りやすいのではないかと思います。病棟に...(残り 40文字)

医療法人社団　重仁会　佐々木病院

職場の雰囲気、人間関係

小さな個人病院で病院の体制はあまりしっかりしていません。仕事もだらだらしている人が多いです。噂好きな人が多くて、小さな事...(残り 48文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

休日・休暇・残業について

自分の業務が終わっても、誰でもできる定数の確認などは残っており、先輩が残業していると帰りづらい雰囲気があったためほぼ毎日...(残り 62文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーが組まれており、新卒で入職後は定期的に研修が組まれていたため、しっかり学べる方だと思います。しかし病棟での委員会活...(残り 60文字)

医療法人社団　藤聖会　八尾総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は優しい人が多くとてもよかったです、急患がくると忙しくなりますが全員で協力して入院をとる風土が出来ていました。業...(残り 51文字)

砺波市立砺波総合病院

休日・休暇・残業について

部署によって残業時間が異なりますが、7時近くまで残業することもよくあります。委員会や研究などで手当に当たらない残業も多く...(残り 78文字)

砺波市立砺波総合病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフが多いため、当たり前ですが優しい人もいれば嫌味ばかり、怖い先輩もいます。陰湿ないじめなどは聞いたりみたりしたこと...(残り 47文字)

砺波市立砺波総合病院

ママナースの働きやすさ

病棟勤務では、子供の急な発熱などでも他のスタッフでなんとかカバーしてもらえます。外来はスタッフが少なく休みを取りにくいと...(残り 117文字)

砺波市立砺波総合病院

退職理由/退職検討理由

とにかく残業が多い。急性期のため、予定入院、手術、予定外の入院もありばたばたしています。 看護研究や委員会活動など通常...(残り 60文字)

射水市民病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフの３〜4割ほどは30代から40代ほどのママさんが多い印象です。若い子は数年で辞めていくので中堅層が少ないです。 ...(残り 187文字)

医療法人社団　城南会　富山城南温泉第二病院

職場の雰囲気、人間関係

当時のパワハラがひどかったです。職員が少なく大変な時期でもあまり体制は変わりませんでした。人間関係は良いとは言えません。...(残り 49文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　富山県済生会　富山県済生会高岡病院

休日・休暇・残業について

毎日残業1時間は当たり前で毎日がとても忙しいため記録ができる時間が終業時刻が近づいてからになる事が多いです また、育児...(残り 57文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　富山県済生会　富山県済生会高岡病院

ママナースの働きやすさ

ママナースがとても多いです。育児短時間の取得はしやすく、勤務も希望に合わせ調整してくれるので、育休からの復帰もしやすい環...(残り 46文字)

富山県立中央病院

休日・休暇・残業について

残業は多かった。日中夜間問わず緊急入院もあり、緊急オペもある。 その分、公務員なこともあり残業管理はしっかり行われてい...(残り 56文字)

富山県立中央病院

福利厚生について

福利厚生はしっかりしていたと思う。 しかし県の公務員だからか県主催の健康のための研修や県職員が集まってのイベント、県職...(残り 112文字)

富山市立　富山市民病院

教育・研修、スキルアップ

看護師の方は優しい人から冷たい人までそれぞれです笑。人間関係は良くも悪くもないと言う感じでしたがどこの職場でも色々あると...(残り 27文字)

射水市民病院

給与について

近年の高齢化に伴い入院してくる大半は高齢者 認知症の患者が多くて老人病院みたいな感じ。 他の総合病院に比べたらまだ楽...(残り 81文字)

高岡市民病院

職場の雰囲気、人間関係

整形外科病棟で実習をさせていただきました。 初めての実習だったのでとても緊張していましたが、指導者さんも看護師さんも優...(残り 73文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修は多く、参加できない場合はDVD等で自己学習しアンケートの記載を求められます。基本的に業務が忙しいので全て時間外...(残り 70文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

休日・休暇・残業について

希望は月5個程度と決められており、希望は一応通ります。夏季休暇はまとめてとることは困難です。取れて3連休が限界です。有給...(残り 94文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

ママナースの働きやすさ

育休は1年もらえず、11ヶ月が限界です。助産師は1年もらえます。 時短勤務といえども勤務の忙しさによっては退勤が18時...(残り 49文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

3交代制の混合病棟に勤めていたときですが、新人～3年目の看護師が嫌いという理由で理不尽な態度をとってくるスタッフがいまし...(残り 50文字)

医療法人社団　紫蘭会　光ケ丘病院

休日・休暇・残業について

休みは月10日。有給消化には忙しくない曜日に月1日割り当てられます。希望休は3回までで、土日続けてはとれません。産休制度...(残り 65文字)

富山市立　富山市民病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気が違います。 実習に行っていた際には、学生にあたってくる人もいておすすめはしません。新人に対して高圧...(残り 51文字)

南砺市民病院

退職理由/退職検討理由

人間関係や業務量が負担になりストレスになり休職。急性期だからかバタバタするし、認知症の患者さんもおおく、対応に追われてま...(残り 83文字)

国立大学法人　富山大学　富山大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

半年間実習した者です。科によって多少のばらつきはありますが、2年ほど前に実習したときよりも全体的に看護師の対応が優しくな...(残り 64文字)

南砺市民病院

施設・設備・備品について

公立の病院だから備品はいろいろ揃っている印象です。電子カルテや輸液ポンプ等の機械の調子が悪ければ、割とすぐに対応されます...(残り 67文字)

高岡市民病院

教育・研修、スキルアップ

とてもいい印象でした。看護師さんも優しく、丁寧に疑問に答えてくださいました。また、一年目の看護師さんにも先輩方は優しく、...(残り 32文字)

医療法人社団　整志会　沢田記念高岡整志会病院

ママナースの働きやすさ

上司は全員が子育て時期を経験した方々で、家庭、子供が一番大切といつも話されています。そのため、当院では、急な子供の体調不...(残り 198文字)

独立行政法人　国立病院機構　富山病院

休日・休暇・残業について

残業はほぼありません。 時間外の研修もありません。 年間休日も多い方だと思います。 ただ、三交代の場合準夜からの日...(残り 55文字)

医療法人社団　白雲会　呉陽病院

休日・休暇・残業について

50分の昼休憩で研修や勉強会があるため休憩時間はほとんどありません。 始業開始前に職員会がありますもちろんお金は出ませ...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　北陸病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生として精神看護の実習をさせていただきました。看護師さんは全員優しい方たちばかりでした。精神看護を極めるなら完璧な...(残り 41文字)

富山市立　富山市民病院

教育・研修、スキルアップ

私が行った病棟の看護師の方は質問すると親切に教えてくださいました。仕事が一段落着いた時には看護師の方から話してくださり「...(残り 39文字)

富山県厚生農業協同組合連合会　高岡病院

職場の雰囲気、人間関係

1年目の時上の立場の人が、オンナって感じでした。1年なんて何にもできないに決まってるのにあの子は使えんとか言われました。...(残り 144文字)

国立大学法人　富山大学　富山大学附属病院

給与について

給料に関してはタイムカードがあるので、残業代については、超勤もしっかりつきますし、ボーナスもまあまあ貰えます。多少の残業...(残り 43文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　富山県済生会　富山県済生会高岡病院

ママナースの働きやすさ

ママナースとしては働きやすい環境だと思います。不満はないわけではないですが、どのような職業、職種においてもどんな場所、人...(残り 57文字)

富山県厚生農業協同組合連合会　高岡病院

教育・研修、スキルアップ

ポイント獲得目的ですが、 こちらの病院で実習させてもいましたが、病棟は割と忙しそうではありますが、看護師は優しく答えて...(残り 42文字)

医療法人社団　白雲会　呉陽病院

退職理由/退職検討理由

自己主張の強い人の意見が通り、他に考えや提案があっても、その他の意見は、なかなか採用されない風潮があります。 また...(残り 63文字)

独立行政法人　国立病院機構　富山病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢層高めで、人間関係が特殊だと思います。 1年目は人間関係に苦しむと思いますが、年数を重ねることに打ち解けていくこと...(残り 62文字)

医療法人社団　白雲会　呉陽病院

給与について

精神科の中では、やや高いようにもみえるが、やっぱり他の科に比べると、低いように感じます。日曜、祭日の出勤手当はありません...(残り 53文字)

医療法人社団　ときわ会　常願寺病院

職場の雰囲気、人間関係

色んな人が働いていますから、我が強い人、優しい人、おとなしい人、陰口言う人、います。 好き嫌いは、当然、あるとは思いま...(残り 47文字)

日本赤十字社　富山赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期でとても忙しいですが、やりがいは多いです。病棟勤務でも救急室のお手伝いに行くこともあり、色んな経験ができる分大変な...(残り 57文字)

金沢医科大学氷見市民病院

職場の雰囲気、人間関係

年々入職者が減っており若い人が少なく、働きづらいイメージです。病棟にもよるかと思いますが意地悪な中堅も多いです。給与は良...(残り 41文字)

富山県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

わたしが行った病棟は優しい方ばかりでした。職員間の関係性も良いと思います。しかし友達から聞くと他の病棟では理不尽に怒られ...(残り 87文字)

富山市立　富山市民病院

職場の雰囲気、人間関係

ナースステーションで看護師同士悪口を言ったり、学生に対しても見えないところで悪口を言ったりしていて気分が悪かったです。私...(残り 61文字)

医療法人社団　ときわ会　常願寺病院

退職理由/退職検討理由

人手がまったく足りておらず、有給の消化ができない。更に体調不良で休むと、有給の使用ではなく他の休日との入れ替えを要求され...(残り 51文字)

医療法人社団　薫風会　太田病院

入職理由/入職後のギャップ

始業が9時からとなっているが、8時半には来て欲しいと言われる。そして、お昼休憩時間が10分程度しかとれず、皆んなバタバタ...(残り 47文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　富山労災病院

退職理由/退職検討理由

三交代制で夜勤入りの為に休日が潰れてしまうことがありました。夜勤明けの翌日も日勤勤務で体力的にもキツく感じてしまうことも...(残り 47文字)