東京都の病院口コミ一覧(130220件)
給与について
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2022年11月
常勤で夜勤月4.5回で手取り28万から30万くらいだった。勤務体型は2交代です。夜勤明けの次の日が休みではなく、明け休み...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
来院患者が多く非常に忙しく行きつく暇もない感じです。節約重視で譜にに落ちない事もあるので、やりがいという点ではマイナスか...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
比較的新しいビルで、綺麗です。皮膚科に関する設備も整っていますので、皮膚科関連の知識を得たい人には、良いかもしれません。...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
夜勤5回/月でも手取りは28-29万、休みは少ない、先輩との雑談は病棟中に広められて、自分のところに戻ってくる頃には内容...(残り 155文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
附属の看護専門学校に入学したため入職しました。 高度な医療を提供し、お給料も都内の病院では高い方だったため入職。新卒の...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
風通しがとてもよく、新人でも意見が出せる職場です。先輩方は皆さん優しく教育熱心な方が多いような印象です。少なくとも私が入...(残り 58文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
たしかにママさんナースは夜勤月1から2回で働きやすい職場ですが、未婚のナースには厳しいです。 二交替で夜勤が月6回前後...(残り 190文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
有休消化率90〜100%でほぼ有給は取れます。 シフトを作る師長によりますが、希望休は通りやすく、休みの融通が効きます...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
病棟の介護度にもよりますが、幅広い領域の看護スキルが活きるのは転職する方には、やりがいがあると思います。 夜勤の人員が...(残り 67文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
二年前に勤めていた人に怒りを感じる方に同意します。今の状況を知らないからだとは思いますが。常識を越えているのです。物の考...(残り 167文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
私の場所では中堅がほとんどおらず上か下かという感じです。来年にはもっとそれがひどくなるような気がします。新人教育は手厚い...(残り 107文字)
地方独立行政法人 東京都立病院機構 東京都立多摩総合医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年11月
とても優しい方が多く、新人への教育もしっかりしている印象でした。 理想の看護を提供するための環境が比較的整っている職場で...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
福利厚生や環境はとても良いと思います。 広くて綺麗な病院ですし、とても働きやすいと思います。職員の方もほとんどの方が親...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
慢性的に看護師不足です。 マニュアルは無く、助け合いも無く個人プレイあるのみ。 違う事、やり残しや、責任を指摘する精...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年11月
イムスグループは全体的にお給料は低く、当院も同様にお給料は他病院に比べだいぶ低かったと思います。 ただ仕事は比較的楽で...(残り 75文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
不穏があっても、回復期だからと眠剤、精神安定剤を使いたがらないため精神的にはかなりきついと思います。比較的若い人で構成さ...(残り 119文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
派遣でお世話になりました。 人間関係は良いです。みなさん優しくて話しやすくすぐに溶け込めました。 看護師長さんも看護...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
とにかく慢性的な人手不足で、その日1日病棟が回ればどこの部署の誰をどう使おうが、構わない、というスタイルのようです。どん...(残り 102文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
とにかくコスト削減を意識して!と朝の申し送りでは念を押され指導されていましたが、実際はひどいものです。吸引カテーテルチュ...(残り 65文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
とにかく入退院が激しく1日に3人入院し、4人退院なんて日はザラにありました。が、雑務や入院などは新人、もしくは若手にやら...(残り 126文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
休日は希望通りにとれるが月に希望は2.3個まで。年末年始に働くとプラス支給があった。日によるが残業多い。一般病棟は定時に...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2022年11月
管理職も沢山いて、しっかりしています! 定時で帰れて、子育中にはいいと思います、ドクターも何かあればすぐに来てくれて安...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
どこの病院でもあるとおもいますが、職場の雰囲気はその時にいる人によって変わるとおもいます。 良い人も多いですし、皆さん...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
私が行った病棟は、他の病院に比べると優しい看護師や助手さんが多かったです。物品の場所や病棟の決まり事などを丁寧に優しく教...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
口コミポイント稼ぎのため、コメント残します。 回復期リハビリテーション病棟に実習で行かせて頂きました。 担当の看護師...(残り 46文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
附属生が多く、奨学金を借りている人が多いため3年経つと大部分の人が退職していきます。 転居に伴って退職しましたが、人間...(残り 55文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
基本的にママナースはいません。独身の意地悪な看護師が蔓延ってます。雰囲気はあまり良くないので育休とかも取れる雰囲気では無...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年11月
寮は汚いですけど、安く住めるので貯金はできると思いますがそもそもの給料が低いのでそこまでできないかも知れないです。休みは...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2022年11月
毎月公休分は好きな所に希望の休みを申請出来ますが、先輩が申請した後に被らないように申請するという暗黙のルールがありました...(残り 53文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
お子さんの発熱等で急に休む方や早退する方もちらほらいましたが病棟全体でフォローする体制は整っていた印象です。時短勤務の方...(残り 51文字)
給与について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2022年11月
初任給から、給料は群を抜いて高い方だと思います。残業代は先輩や師長が許可してくれれば付けられるという雰囲気でした。具体的...(残り 88文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2022年11月
優しい方ばかりで、親切に指導してくださいました。相性もありますから、恐いと思う人もいましたが、べつにいじわるをされた訳で...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
何か起きた時に犯人探しや否定ばかりで、解決策も何もしないで終わる環境です。結果、否定ばかりされて口撃受けた人がモチベーシ...(残り 137文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年11月
有給休暇の消化はしやすいです 万年人手不足で入社してもすぐに離職してしまうので いつでも少ない人数で仕事をしています...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
職場の人間関係は良くも悪くも運だと思います。雑務をやらずに後輩に任せ切りの人も中にはいるので、不信感はありました。あとは...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
いじめがひどい。ターゲットになったら最悪。上司に直接相談しても、次の日には病棟ナースのほぼ全員が知っており、いじめている...(残り 180文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
2020年頃ですが、総合内科がコロナ病棟になってからはそこの患者が他病棟に押し出されて悲惨でした。小さい子供がいるのに毎...(残り 108文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
派遣で働いていました。人手不足なため残業は当たり前、夜勤も休憩がほとんどとれることはなかったです。電子カルテは台数が少な...(残り 81文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
職場の雰囲気はいいと思います。学生の学費で成り立ってる病院なので、仕事量も多くなく定時で帰れます。先生方は研究メインの人...(残り 68文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
第一に慢性的な人員不足。人は次々に辞めていく、補充無しで残ったスタッフに負担がどんどん増えていく。 入社した頃はすごく...(残り 51文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
とても低いです。低い上に慢性的な人員不足でどんどん負担が増えていきます。仮に医療や介護に関連する資格をとっても還元はされ...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年11月
ままさんナースがとっても多い。そのため、若いものが補うように負担がおおくなってしまう印象があります。ただ、人間環境はわり...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年11月
本院とかよりも人間関係はややこしく無い印象です。ドクターの雰囲気も怖い感じの人はあまりおらず、穏やかな感じだったと思いま...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
研修制度が充実していると書いたありましたが、研修のスピードが早く、研修で習ったことを現場では違うと言われ、何が正解なのか...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年11月
基本給は高いですが、ボーナスは病院と比べると少ないので年収で考えると少し落ちます。職場の雰囲気は看護師とカウンセラーで壁...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2022年11月
残業代などもちゃんと支給されており、年齢の割には給料も高かった。夜勤中の緊急入院などで忙しくて休憩が取れない場合にも、休...(残り 56文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
勤務終了時間が16:30と早いため、子育てママには時間的余裕があり、働きやすさのひとつだと思います。急な早退、欠勤も何も...(残り 31文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年11月
残業も多いが給与は適切に出ている。基本給は低いが夜勤手当が良い為、夜勤と残業で給与が上がり、月によって給与の変動が激しい...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年11月
忙しい病棟なので定時で帰れたことは数えられるだけしかありません。他の病棟は残業無しという所が多いようです。人手が足りてい...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年11月
なんといっても役職者ありきの病院、スタッフ同士はそれを理解あしているのか和気藹々としていますが、パワハラモラハラは当たり...(残り 30文字)