埼玉県の病院口コミ一覧(43379件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ICUにいましたが、上司はだいだい御局で仕事内容など普通では考えられないような事を疑問も持たずに業務していました。また、...(残り 89文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
常勤からパートになって長く勤めましたが、何より給料が安いです。人間関係が良かったので続けられましたが、そうでなかったら無...(残り 140文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
休日はカレンダー通りの日数もらえますので、まずまずです。シフトも師長さんによると思いますが、2ヶ所は希望が通ります。 ...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟がいくつかあるので一概には言えませんが、私が在籍していた病棟はとても良い雰囲気でした。仕事は定時上がりを目標にして、...(残り 91文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人間関係がすごくいいのが魅力で、給料が下がっても、大変でも続けています。 やる気さえあれば研修も色々行かせてくれるみた...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
電子カルテを使えるので記録はとてもやりやすいです。 パソコンの台数も足りているので、取り合いになることなどもありません...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とにかくいそがしいの一言に尽きます。そのいそがしさのなか、研修やレポート、委員会、研究をし、他の病院では行っていないよう...(残り 40文字)
社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 求人直応募可!
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
比較的若い看護師が多いと思います。中途で入職したのですが周りのスタッフからの声掛けなどもよくしてもらえたりで、人間関係で...(残り 58文字)
社会医療法人 壮幸会 行田総合病院 求人直応募可!
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
皆さんも言っている通り、残業代は管理部に上司やリーダーが申請に行かなきゃ貰えません。なので、ほとんどサービス残業が多いと...(残り 142文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
外科病院に数年勤務していましたが、残業の多さと業務の精神的重圧に体調不良をきし、退職しました。毎日入院は確実に数名あり、...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
良好で、優しい人ばかりです。看護師さん、看護助手仕事内容も、あまり差は、ありません。協力的で、みんなで、カバーしあい、患...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
年収としては高いとは思いますが、色々と引かれる分も多かったです。また、病棟移動したときは遠慮して残業つけられなかったり、...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
看護学校への奨学金もありとても良いと思います。 准看護学校や看護学校の実習生の受け入れも行っています。 実習生の受け...(残り 56文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 埼玉県済生会 済生会川口総合病院
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
福利厚生についてはとても良いと思います。退職金もとても良いです。 ただ、看護師としては非常に忙しい毎日で、残業もとて...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年02月
結婚のため退職しました。近くに住んでいたら続けていたかも。Drとの風通しも良くアットホームな雰囲気だったように思います。...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
公休は月に10日もらえます。年休は、所属病棟によって違いますが、積極的に使わせて貰えます。残業は、平均1時間ぐらいだった...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
給与は、普通かちょっと少なめかもしれません。手取りで20万円後半ぐらいでした。夜勤は、1回1万3千円でした。(2交代16...(残り 41文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病室内には、全てトイレがついており、大部屋ではシャワー室のついている部屋もありました。また、介助浴室は各階にあり、自立さ...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
付属の看護学校からの入職のため、上下関係はしっかりとしていますが慣れれば問題ないかと思います。ママさんナースも時短で働い...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とある病棟に所属しています。 買収問題もあり本当に人手不足です。それなのに今後は300床フル可動とか目標にかかげており...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
職場の人間関係は悪くなかったです。中には、厳しい方もいましたが、協力し合う雰囲気はありました。在職年数は、まぁまぁ長いこ...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
慢性期病院と言っても、最近は透析患者や呼吸器装着患者、とにかく重症患者ばかりで回復期でも認知症状が強すぎたり、経管栄養で...(残り 112文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
年休は全くとれません。スタッフ不足もあり公休も毎月5日分以上送っています。ただ、休み希望はとりやすかったと思います。 ...(残り 63文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ママナースや妊婦さんが多く、急な休みや業務内容もみな協力してくれます。 病棟によっては残業が多いですが、そこも配置転換...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
残業最底20時、夜勤4回給料23万、激務にて退職者続出、新病院に向けて賞与カット、研修受けれるのはICU・救急などの早く...(残り 658文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
医師は優しく地域では人気のある病院だと思いますが、業務量はそんなに多くもなく残業も多くはありません。そのため、ママさんナ...(残り 81文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
この病院はかなりマンパワー不足です。なのに現場を知りもしないトップが色々要求してくる。 だから仕事量が増え、その為にス...(残り 254文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟によりかなり忙しさや、人間関係の差がある。 大学病院なので仕方がないが、緊急入院が多いので夜勤は仮眠がとれずノンス...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
休日が多く家庭との両立がしやすかった。小規模なのでできることは限られるが手術もあり充実している。プリセプターなどの教育シ...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年02月
私がいた病棟は良かったですが、他の病棟にはかなり癖のある方がいたようです。 上司は、冷酷な方でした。看護師とは、思えな...(残り 48文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
この病院の良い所は医療費減免制度があるので、医療費が掛からないこと、更に人間ドックも無料で受けられるので良いと思います…...(残り 87文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
患者の質が悪いため、その対応に疲れました。給料も他の病院に比べ手取り低いです。医療のレベルも高くないためずっといてもレベ...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年02月
古い病院を改装し内装はとても綺麗になりました。看護師は平均年齢も高めです。優しい方もいらっしゃいますが色々な意見の衝突が...(残り 233文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
色々な研修があります。月に一回のペースであり勉強になります。座学の研修が多いです。リフレッシュ研修というのがありみんなで...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
施設はとても綺麗で広いです。A棟からD棟まであり真ん中に手術室があります。病院内にスタバやコンビニがあります。セキリティ...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年02月
病棟にもよりますが、私が勤めていた頃はスタッフの個性が強く馴染みにくさがありました。他職種との交流もあまりありませんでい...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年02月
当時はお休み希望はとりづらく、夏休みも先輩から順番に希望を記入していくかたちでした。残業も大変多く、日勤の通し勤務の日は...(残り 58文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
各病棟によりますが、基本的にスタッフの数が少ない為ママナースは早く帰れず悩んでいるようです。結局時短でも残業が多く外来な...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
入職前は新人教育に力を入れており素晴らしい病院だと思っていました。しかし、実際ローテーション研修を行った後に配属になって...(残り 91文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
残業が多く、帰り時間は就業時間を過ぎる。また、患者様の重症度は高い。 休日出勤は、偏りを感じる。 病室が狭くケアをす...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人間関係はかなり悪い訳でもなく、どちらかというといい方だったかと思います。 やはり女性の職場のため、表面上は優しいが、...(残り 110文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ラダー別の研修が年間で計画されています。ただ新卒は所属別で学びのレベルが変わってしまうので、かなり強い意思がないと他に行...(残り 73文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
軽井沢の保養所があり、同期と一緒に1泊2日で軽井沢の保養所を利用しました。かなり安く止まることができ、施設もなかなかきれ...(残り 184文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
比較的、子供の都合でお休みを取りやすかったので、保育園からの呼び出し連絡は怖くない位でした。 自分が居た病棟は、男性ナ...(残り 61文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年02月
建物自体が老朽化が進んでいる上にベッドや床頭台も古くて不衛生な感じでした。 患者に対する言葉遣いも友達口調で陰洗時はカ...(残り 51文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
元々忙しい病院ということで4週9休をとっています。しかし新人や指導者になると、研修や勉強会があり、休みの日も病棟に行くこ...(残り 63文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
三年目になると看護研究が必須になってきます。基本的には同期と3人で行うことが多いですが同期が少なかったり、必ず指導者の先...(残り 105文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年02月
とても、良い病院でした。特にがんの領域のスペシャリストが多い病院で、癌治療を学ぶのには適した病院と思います。 良いのでは...(残り 51文字)
地方独立行政法人 埼玉県立病院機構 埼玉県立小児医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
私の病棟は比較的希望休は通りやすかったです。 他の病棟は新人は希望出すななど師長や先輩看護師から通告があったそうです。...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
まぁまぁな人間関係だが、動く側と動かない側と顕著。 看護勤務室に御子息を託児所の様に遊ばせているのをみて、ジェネレ...(残り 74文字)