防衛省　防衛医科大学校病院

施設・設備・備品について

今は徐々に建て替えがすすみ、綺麗な病棟になっています。安全、感染についてもチームで組んでいて、今ではすごくしっかりした病...(残り 45文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によるかと思いますが、私はいい病棟に配属、異動されました。尊敬できる先輩がたくさんいました。産休、育休明けは無理のな...(残り 44文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

職場の雰囲気、人間関係

中途採用で入職しました。入ってみると配属された部署の雰囲気は決して良いとは言えませんでした。フォローなしで仕事が始まり、...(残り 55文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

職場の雰囲気、人間関係

すごくアットホームです。人間関係もよく、わからないこともどの人にもききやすいのと、科のトップの方も人当たりがよく、相談も...(残り 58文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

休日・休暇・残業について

科によって違うこともたくさんあります。入職時は、新人ということもあり休み希望は、入れずらかったです。年数が上がったり、職...(残り 56文字)

医療法人社団　サンセリテ　三浦病院

休日・休暇・残業について

休日は、土日祝日分お休みできるので他の病院に比べては多いですが、その分、サービス残業が多く、口約束の給料なので、計算が違...(残り 114文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

休日・休暇・残業について

休み希望はまぁ通りますが、残業多いです。多さは配属された科でそれぞれですが、正直つらかったです。本当に残業が多い科では2...(残り 41文字)

さいたま市立病院

教育・研修、スキルアップ

新人です。新人教育は思ったより短く現場で覚える必要があります。病棟によって異なりますが全体的に新人に目もかけてくださって...(残り 47文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

休日・休暇・残業について

とりあえず給料が低い。休みも4週8休？なにそれ（笑）少ない（笑）その割には仕事が多く残業は当たり前。その割には残業代も出...(残り 112文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

職場の雰囲気、人間関係

正直あまり科によってばらつきがあります。 とても人間関係が良好な科もあります。 しかし、私のいる科はいいとは言えませ...(残り 199文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

わたしが勤めていた頃は、どこの病棟も比較的人間関係は悪くなかったと思います。細かい好き嫌いや、意地悪な職員などはどこに行...(残り 49文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

休日・休暇・残業について

新人の休み希望は冠婚葬祭以外は認められない！と、病棟に入ってすぐに副師長に言われました。休み希望も取れないなんて本当にブ...(残り 53文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

残業代は、病棟全体であまり申請しにくい雰囲気があったので、緊急入院があったとかがなければもらえませんでした。日中はケアや...(残り 46文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

施設・設備・備品について

患者様の中に他病院に勤めてる方がいて、ディスポ製品はいいもの使ってますねと言ってたのでそこらへんは充実してるのかなと思い...(残り 62文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

院内研修が充実していて、自分で興味のある研修に参加できます。開催時間は18時〜とかが多かったです。あと、練習用機材が置い...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

給与について

給与は国家公務員に準じているため安めです。残業代は申請できますが、師長や副師長からなぜこんなに残業しているのか？残業の理...(残り 53文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

職場の雰囲気、人間関係

いじめが横行しています。上司も見て見ぬふり、それどころか加害者側にさえいるような状況です。残業も多いですし、ストレスから...(残り 64文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

教育・研修、スキルアップ

「プロフェッショナルはいらない」との事なので、スキルアップは到底望めないと思います。厚生連時代も、褒められる教育制度はあ...(残り 52文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

仕事のやりがい、大変さ

忙しいの一言に尽きて、やりがいなんて感じません。人員不足もあり、看護ケアが充分に行えていない現状があります。新体制になっ...(残り 190文字)

川口市立医療センター

休日・休暇・残業について

病棟によって残業時間がかなり異なっていました。私がいた病棟は緊急入院が非常に多く、定時で帰れたことはありません。2時間残...(残り 56文字)

医療法人社団　鴻愛会　こうのす共生病院

退職理由/退職検討理由

病院はかなり古くて病棟も汚かったです。給料が安い上に、とにかく人間関係が悪かったです。古くから働いてる人の意見が強いのと...(残り 48文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

仕事は大変でしたが、教育がしっかりしています。 残業や勉強会も多いですが、その分学べることがたくさんあり、成長すること...(残り 58文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

患者思いの人もいれば、そうでない人もいたとおもいます。女の職場環境ですから、多少の陰口のしあいなどの複雑さはあったと思い...(残り 43文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

休日・休暇・残業について

休日手当等はありませんでした。平日はチームナーシングですが休日はスタッフの人数が少ないとの理由で機能別になっていました。...(残り 47文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

施設・設備・備品について

感染の面から、使い捨てエプロン、マスク、手袋、もちろん、１患者１処置のため、患者は、もちろん、自分自身も守られている感じ...(残り 91文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央リハビリテーション病院

給与について

この法人は基本給は安く、昇給も年に1000円。 福利厚生も悪く手当ても安いです！ 人間関係は戸田中央総合病院より、良...(残り 46文字)

社会医療法人社団　大成会　武南病院

職場の雰囲気、人間関係

単発で夜勤に入らせていただきました。 派遣や自由登録制の夜勤者を大々的に受け入れていて、事務さんも病棟ナースさん達も単...(残り 131文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

ママナースの働きやすさ

ママナースはたくさんいるので、理解もあり働きやすいと思います。 救急病院として救急車もたくさん受け入れていて入院も多い...(残り 46文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係が良さそうという所でナース体験を経て入職しました。 聞けばみなさん優しく教えて下さいます。 主に高齢者の看護...(残り 51文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

仕事のやりがい、大変さ

大学病院なので、教育体制は整っています。系列病院の入職者が大半ですが、大体皆3〜5年で別病院にうつるため、 私の病棟は...(残り 92文字)

医療法人　秀峰会　北辰病院

ママナースの働きやすさ

託児所があるので働きやすいとは思います。当時ママさんナースも病棟に多かったです。ただ、託児所ではいくつかルールがあるみた...(残り 58文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

休日・休暇・残業について

急性期病院とあって、とにかく病院全体がバタバタした雰囲気。残業も毎日1、2時間は当たり前でした。離職率も高く、年齢層は若...(残り 183文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

毎月シフトが出るのは28日とか月末でした。予定など全く入れられなくて困りました。それは病棟によると思います。有給消化率は...(残り 43文字)

医療法人　秀和会　秀和総合病院

退職理由/退職検討理由

夜勤専従のパートとして働いていた。 勤務希望日には必ず勤務を入れてくれると言われた。実際に出勤すると勤務が入っていない...(残り 86文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので確実にスキルアップには繋がると思います！私が配属になった病棟は１年目のうちに重症管理ができるようにという教...(残り 50文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

休日・休暇・残業について

スタッフは揃っているものも、休みがなかなか取れません。4週７日といって求人をしていますが、同じ病院内でも部署により4週６...(残り 56文字)

医療法人　啓仁会　ロイヤルこころの里病院

仕事のやりがい、大変さ

有給は使いやすく、残業もほとんどありませんが、私が勤めていた認知病棟は、ケアワーカーの手伝い（おむつ交換、トランス等）当...(残り 76文字)

医療法人　蒼龍会　武蔵嵐山病院

入職理由/入職後のギャップ

お給料の面では良かったです。夜勤の手当てやパートの夜勤など。面接の担当だった事務長さんや看護師長も笑顔で、感じが良いこと...(残り 50文字)

医療法人社団　白桜会　新しらおか病院

教育・研修、スキルアップ

新卒向けではない。プリセプターというか教えてくれるが新卒には学びが少ない。 仕事は8割介護業務。ケアとオムツ交換をひた...(残り 47文字)

医療法人　清和会　新所沢清和病院

退職理由/退職検討理由

私が勤めていた頃は、身体看護は全てケアワーカーがやってくれていました。ですから、おむつ交換、入浴介助などやる必要はなく、...(残り 60文字)

さいたま市立病院

施設・設備・備品について

古い病院です。病棟は４人部屋、６人部屋とありますが、どちらも狭くて、業務がしにくいだけでなく、患者さん自身も生活しにくい...(残り 76文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

休日・休暇・残業について

市内に総合病院と言われる病院がこの病院しかないため、救急の対応が非常に多く、夜勤の際はそれも覚悟しなければいけないと思い...(残り 59文字)

医療法人社団　武蔵野会　新座志木中央総合病院

給与について

私はパートでしたが、時給1500円で上がることはありませんでした。残業時の時間外手当はきちんと出ましたが、残業すると嫌み...(残り 107文字)

医療法人社団　桐和会　川口さくら病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟の雰囲気は、アットホームで人間関係も良好でしたが、人が居なさすぎてバタバタしていることが多かったです。保育室があり、...(残り 54文字)

医療法人　啓仁会　ロイヤルこころの里病院

休日・休暇・残業について

有給は、１００％使用できますが、慢性的に人手不足でした。当時は夜勤をやる人がいなく、師長が夜勤に入る事もありました。また...(残り 47文字)

医療法人　啓仁会　ロイヤルこころの里病院

給与について

給料がとにかく安いです。そして入職時にボーナスの説明あり。年間3.5ヶ月出ると言われていたが、実際は、夏のボーナス1ヶ月...(残り 47文字)

学校法人　北里研究所　北里大学メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

昔からのやり方があり、それにならってやらないと非難されたり無視されたり。医師も古い偏ったやり方をするひとも多かったです。...(残り 65文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

入職理由/入職後のギャップ

入職では、学校が系列であったことと、奨学金を借りていたことから必然的に、ここに入職という形でした。そのため、自分の希望し...(残り 208文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

施設・設備・備品について

新しく東館が出来てとても綺麗です。GＦに急患センター、総合診療内科外来、カフェがあります。2階にアイセンター、３階に内視...(残り 42文字)

医療法人　大壮会　久喜すずのき病院

ママナースの働きやすさ

子供が熱を出したり、急にお休みしたい時も、電話連絡すると、「お大事に」と休ませてもらえます。欠勤が出ると忙しくはなります...(残り 53文字)