医療法人　徳洲会　羽生総合病院

給与について

徳洲会グループのため、この地域にしては給料は高め。夜勤代もなかなか良いため、月4-5回入って残業を多少つければ手取り20...(残り 112文字)

社会医療法人　壮幸会　行田総合病院 求人直応募可！

職場の雰囲気、人間関係

派閥があり、仲良しなひと同士で固まる様子があります。また、みんなでやることが決まってるのにわざと自分だけ名前を入れない、...(残り 121文字)

医療法人社団　愛友会　伊奈病院

職場の雰囲気、人間関係

患者様からのクチコミはいいけど、中に入れば結局、優しい人もいるけど、た部署には冷たいし、仕事出来ない人には冷たいし、おつ...(残り 41文字)

医療法人社団　敬悠会　菅野病院

入職理由/入職後のギャップ

スタッフの年齢層が高く、みなさん親切で職場の雰囲気は悪くはなかったです。が、新しく入った人にしっかり教えるというのはなく...(残り 117文字)

地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立がんセンター

休日・休暇・残業について

病棟によって異なりますが毎日残業で忙しい日々です。残業代もしっかり出るわけではなく、サービス残業が多いです。休みは割と希...(残り 62文字)

医療法人　啓仁会　平成の森・川島病院

施設・設備・備品について

病院自体は建て替えてから15年以上は経つので綺麗とは言えません。各病棟、年に2回ワックス清掃があるので床は綺麗です。ワッ...(残り 145文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

退職理由/退職検討理由

三交代で残業多かった 医学部、看護学部があるため教育制度はしっかりとしていた。また奨学金制度で学校卒業生が職場ではたら...(残り 85文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

教育・研修、スキルアップ

1ヶ月座学、技術練習を行い、ローテーションで病棟見学をしてから配属だったので希望の部署に入ることができました。プリセプタ...(残り 121文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期病棟では本当に多種多様な疾患の患者様が入院されるため病態などは勉強になると思います。新人の頃はプリセプターさんより...(残り 120文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

入職理由/入職後のギャップ

インターンシップで病棟見学を丸１日させていただきました。急性期病院のため殺伐としているかなと思いましたが結構アットホーム...(残り 62文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

入職理由/入職後のギャップ

見学時に、スタッフの方が笑顔で挨拶をしてくれたり、患者と楽しそうにお話してるところなどをみて、とても雰囲気が良い病院だな...(残り 41文字)

医療法人社団　朋耀会　角田クリニック

教育・研修、スキルアップ

わかるまで指導するとは口先ばかりです。OJTシステムは整ってません。独断と思い付きで指導しているかんじです。気分で教えな...(残り 42文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央リハビリテーション病院

退職理由/退職検討理由

私の場合は自身の体調不良で退職してしまいました。人手不足はありますが、しっかり教育してくれますし雰囲気もそこまで悪くない...(残り 54文字)

医療法人　尚寿会　大生病院

仕事のやりがい、大変さ

人事評価制度の導入があり、現在はプレ導入されています。コンサルタントを入れて本格的な人事評価制度となっており、適正な評価...(残り 45文字)

医療法人　誠至会　狭山厚生病院

仕事のやりがい、大変さ

個人経営の小さな病院です。古くから働いている人が多く、その人たちに気に入られれば働きやすいのではないかと思います。まとも...(残り 66文字)

医療法人　武蔵野総合病院

施設・設備・備品について

実習でお世話になりました！ 実習では病棟が忙しい中、優しくご指導してくださりとても勉強になりました！ 指導してくれた方...(残り 46文字)

さいたま市立病院

退職理由/退職検討理由

管理職によるパワハラが凄い。 仕事が出来て、人が良いというタイプは潰されます。 ある意味、何でも言うことを聞く人が好...(残り 61文字)

さいたま市立病院

ママナースの働きやすさ

公務員ということもあって育児休暇や育児時間制度が整っているので、時間を有効に使うことができますが、その反面、15時を過ぎ...(残り 134文字)

医療法人社団　南越谷病院

職場の雰囲気、人間関係

家族経営です。やってることは昭和な感じで時代遅れ。中途で入ってくるとギャップが激しいです。そして、看護師が事務の仕事まで...(残り 105文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

休日・休暇・残業について

有給休暇の所得は所属先の上司によって異なります。私の病棟は比較的取れましたが代休が有給になるといった形でした。残業は多か...(残り 51文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

ママナースの働きやすさ

ママさん看護師さんが先輩にいました。時短で仕事をされていましたが、時間通りに帰れる様子もなく、サービス残業をしていること...(残り 169文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

施設・設備・備品について

新棟が建設され、そちらはとても綺麗です。入退院の受付も綺麗になり、患者様は快適だと思います。急性期病院ですので、もちろん...(残り 135文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

先輩が厳しくも優しく教えてくれます。 技術面は支援制度もしっかりしています。看護研究なども手厚いサポートで無事乗りきれ...(残り 51文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期病院のため、治療をして元気になっていく方もいれば、慢性期で入退院を繰り返し亡くなっていく方もいます。その中で築いて...(残り 59文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

救急病棟で働いていました。若い人とベテランナースといます。若い看護師は優しい人が多いですが、ベテランナースには、キツイ人...(残り 65文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

とても働きやすい病院だと思います。新しくなり、病棟もとてもきれいです。御局様や怖い先輩などはいないので新人でもあんしんし...(残り 41文字)

医療法人　寿康会　寿康会病院

給与について

とにかく給与が安い。夜勤手当てが1回15000円と高額だが、夜勤5～6回/月行わないと月収25万以上手取りはもらえません...(残り 234文字)

医療法人　健仁会　益子病院

ママナースの働きやすさ

24時間保育室があるので夜勤でも預けられ、子供の状態次第ですが発熱してしまっても定時までみてくれます。パートさんが多いで...(残り 54文字)

春日部市立医療センター

教育・研修、スキルアップ

看護実習でお世話になりました。 医療センターとなり間もない時期で、病棟全体も綺麗で清潔でした。学生と共用の物品を使って...(残り 154文字)

春日部市立医療センター

職場の雰囲気、人間関係

仕事にもなれてきた時期です。 先輩も優しく、働きやすい病院だと思います。 ただ、人柄にもよりますが嫌味っぽい人もいま...(残り 50文字)

医療法人　三慶会　指扇病院

職場の雰囲気、人間関係

駅からは遠かったですが、とてもきれいな病院です。 スタッフさんはいい人が多かったです。実習生さんもいましたが、みなさん...(残り 44文字)

越谷市立病院

給与について

新卒で入りました。一年目の夏は10万ほどボーナスでもらえました。専門学校生卒業だったので、色々、住民税など引かれて毎月の...(残り 45文字)

医療法人　瑞穂会　城南中央病院

教育・研修、スキルアップ

研修は比較的あります。昼の食事休憩を15分早く引き上げ、30分程度の研修が不定期であります。この研修は、医療機器メーカー...(残り 66文字)

社会医療法人社団　尚篤会　赤心堂病院

教育・研修、スキルアップ

教育システムに力をいれていて、研修も充実していると思います。外部研修の費用や交通費も病院で負担してくれ、研修に参加しやす...(残り 48文字)

社会医療法人　東明会　原田病院

仕事のやりがい、大変さ

人数不足なので仕事大変でした。今の病棟は働きやすいし、シフトは基本的に希望通りできますし。ただ気分屋な年配の方がいて自分...(残り 42文字)

医療法人財団　健和会　みさと健和クリニック

仕事のやりがい、大変さ

透析室勤務。看護師は30名近く居て、いわゆる御局様は居らず、人間関係は他と比べても良い。看護師の業務量はやや多い印象。(...(残り 89文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

休日・休暇・残業について

病棟によって希望休取れません。緊急入院や受け持ちが多かったり、忙しいと定時になかなか終わりません。残業手当もリーダー次第...(残り 56文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　光の家療育センター

教育・研修、スキルアップ

重症心身障害者の施設ですが、基礎看護技術のスキルは身につく環境があります。大学病院の先生が往診に来たりするため、最新の情...(残り 47文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　光の家療育センター

休日・休暇・残業について

休日数は多くもなく、少なくもなくと言った感じだったと思います。希望休は月の希望数が決まっており、みんなが平等に取れるよう...(残り 54文字)

医療法人社団　白桜会　新しらおか病院

職場の雰囲気、人間関係

職場は若いナースから、年配のナースまで年齢層が広いです。 スタッフは基本優しく、仕事中、子どもが熱を出したとき等も心配...(残り 53文字)

医療法人社団　愛友会　三郷中央総合病院

ママナースの働きやすさ

病棟によると思いますが若い職員が多いがママさんナースが時短でも別にそれで文句を言う人はいません。むしろ子供が風邪をひいた...(残り 71文字)

医療法人社団　協友会　八潮中央総合病院

仕事のやりがい、大変さ

本当に頭が良くて看護出来る人が管理職にいない。 いい看護をするのは下々の価値観次第で、患者の事は度外視・給料の為に働い...(残り 92文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

休日・休暇・残業について

病棟によって差はあると思いますが、有給はほとんど消化出来ません。週休を消化するのがやっとな印象です。希望休は基本的に通り...(残り 73文字)

医療法人社団　和風会　所沢リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

以前はトイレにドアがなくカーテンでしたが、トイレが改修されドアがつき綺麗になりました。 しかし、全体的には設備が古いで...(残り 76文字)

医療法人社団　和風会　所沢リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

休日は4週8休です。休みの希望は前月の15日までに4日申請できます。余程のことがない限り希望は通りますが、極まれに調整で...(残り 82文字)

社会医療法人財団　石心会　埼玉石心会病院

休日・休暇・残業について

出勤時間が早く１時間前からきて患者の情報収集とります。もちろん時間外手当はありません。 チーム会や勉強会なのども、時間...(残り 57文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

入職理由/入職後のギャップ

ブランクがらあることで大丈夫かなー、と入職しました。でも大丈夫です。急性期病棟の配属になりましたが、行っている医療や看護...(残り 66文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

休日・休暇・残業について

慢性的な人手不足でとにかく残業が多かったです。しかし、残業代は師長と部長の許可を得るため申請しないと貰えなかったです。非...(残り 54文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

職場の雰囲気、人間関係

病院全体的に良い印象です。少ない人数のなか回すため必然的にコミュニケーションを取り、協力できるのかと思います。医者も少し...(残り 53文字)

春日部市立医療センター

給与について

残業手当てはその部署の師長によります。残業が多いと師長の管理能力を問われるためなのか、なぜそんなに残業になるのかなど理由...(残り 82文字)