医療法人社団　明雄会　三芳の森病院

仕事のやりがい、大変さ

職員の人数が絶対的に少なく　業務をこなしていくことが大変ですが人間関係は良く声を掛け合いながら頑張っています　連休はとり...(残り 63文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

仕事のやりがい、大変さ

業務改善とは名ばかりで、現場のスタッフの意見は受け入れず。上層部のお気に入り的存在になれば、その人の意見は聞こうとします...(残り 212文字)

医療法人社団　桐和会　川口さくら病院

退職理由/退職検討理由

病棟が違うとまるっきり雰囲気かわります。 それにより働きやすさがかわりました。 他部署もあまり現場に協力的な雰囲気で...(残り 45文字)

医療法人　尚寿会　あさひ病院

給与について

給料は夜勤やらなければ本当少ない。アルバイトみたいな給料。 仕事の内容と給料が合ってない。安すぎる。 みんな身体...(残り 55文字)

医療法人社団　徳律会　やじま耳鼻咽喉科

職場の雰囲気、人間関係

スタッフは人数が多いけれど、和気あいあいとして、人間関係は割りと良かった方だと思いますが、ドクターに問題あり。。腕は良い...(残り 71文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟で働いてますが、病棟スタッフや上司のサポートが良いです。以前は退職者も多かったようですが、私が知ってる時期には...(残り 215文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

給与について

病棟スタッフにはママさんナースが多いため、独身や年齢の若いスタッフに夜勤回数が集中してました。そのため、夜勤手当で月の給...(残り 47文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

休日・休暇・残業について

夜勤回数がとにかく多かったです。月に8.9回は当たり前にありました。1年目でも8回は入っていました。残業に関しては基本は...(残り 56文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は病棟によって差があると思います。私が勤めていた病棟はママさんナースもいましたが比較的年齢の若いスタッフもい...(残り 70文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

仕事のやりがい、大変さ

慢性期病院なため、入院している患者が基本的にADL全介助でした。そのため、ケアや処置が多くて大変でした。病棟のオムツ交換...(残り 44文字)

社会医療法人社団　新都市医療研究会〔関越〕会　関越病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病院なので、CV挿入や腰椎穿刺といった手技介助が数多く経験でき、早く独り立ちできらようになります。しかし、患者の回...(残り 46文字)

医療法人財団　聖蹟会　埼玉県央病院

休日・休暇・残業について

夏季休暇や年末年始休暇というものは特に無くて有給をつかって休みをとる感じです。公休は4週8休でシフト制になっています。残...(残り 43文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

休日・休暇・残業について

休日は希望を出せばその通りに休むことができますが、病棟によって希望できる休み日数が異なることがあるそうです。（休みの日数...(残り 107文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学国際医療センター

給与について

集中治療室で夜勤専従してました。 月に13回のみの夜勤だっとので、少し休みが多く、少しお給料も多くもらえてました。 ...(残り 60文字)

社会福祉法人　埼玉慈恵会　埼玉慈恵病院

仕事のやりがい、大変さ

外来勤務でした。救急車の依頼は事務が受けているのですが外来が忙しく回っていない時でも、どんどん許可をするので救急依頼が続...(残り 70文字)

医療法人社団　武蔵野会　狭山神経内科病院

休日・休暇・残業について

私の働いていた病棟は子供の体調不良の際もスタッフが協力的でした。師長や部長も理解があり働きやすいと思います。残業もほとん...(残り 59文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　丸木記念福祉メディカルセンター

仕事のやりがい、大変さ

家庭の事情で退職してしまいましたが、 職場の雰囲気も良く、任せてもらえる仕事も多くその分、時間が足りなく感じることもあ...(残り 43文字)

医療法人　道心会　埼玉東部循環器病院

仕事のやりがい、大変さ

やりがいはまったくありません。日々の業務をいかに楽にやるかということにだけモチベーションがある人の集まりです。一生懸命の...(残り 52文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

職場の雰囲気、人間関係

配属先の病棟次第で良いとこもあれば、外れ病棟もあります。基本和気あいあいでやれていますが外れ病棟は退職者も多い。師長も決...(残り 43文字)

医療法人　愛應会　騎西病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好でした。 福利厚生もしっかりしています。 保育園も併設してあり、子育てママにも理解ある病院だと思います...(残り 67文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

休日・休暇・残業について

現在もはたらいています。 残業が多すぎます。仕事が残っていて残業しているのに、早く帰れと怒鳴られます。上司がひどいです...(残り 51文字)

社会医療法人　入間川病院

休日・休暇・残業について

一見、給料は多く感じますが、年間の休みは少なく、残業数も日々2〜3時間、多いときは4〜5時間、稀に日付を超える日もありま...(残り 481文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学国際医療センター

福利厚生について

私学共済のため、冊子に載っている宿泊施設など格安で使えたり、病院は限られますが設備の良い病院で人間ドックとかも安く受ける...(残り 54文字)

医療法人　顕正会　蓮田病院

福利厚生について

毎月少しずつお給料から天引きされ、その積立金で職場のお楽しみ旅行が年一回でありますが、家の事情でその旅行に参加出来ません...(残り 58文字)

医療法人　顕正会　蓮田病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期に所属していますが、あまり急性期っぽくないと思います。人員不足で忙しいこと、処置室へ申し送りに行くと、重箱の隅をつ...(残り 72文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

休日・休暇・残業について

各病棟、休み希望は月に4日までという決まりがあり、それ以上は基本的には取ることが出来ず師長に相談・交渉次第という感じでし...(残り 44文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

教育・研修、スキルアップ

ラダー制度があり、新卒で入職後から半年でレベル1、1年経過後にはレベル2を受けなければなりません。日々の業務と各病棟の該...(残り 89文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

ママナースの働きやすさ

時短勤務者が早く帰れるように協力している人が多かった印象です。ただ病棟がどうしても忙しい時や、時短勤務者が重症患者の担当...(残り 73文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟によってかなりばらつきがみられます。 緊急入院が多く、ベッドコントロール専属の看護師が居ますが他科が溢れ各病...(残り 53文字)

医療法人　三慶会　指扇病院

施設・設備・備品について

綺麗で廊下の幅も広く働きやすかったです。病棟によって違いはあるかと思いますが、ゆったりと働けていました。 物品は古いも...(残り 47文字)

医療法人社団　協友会　東川口病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師間の人間関係はとても良かったです。 忙しい時は上司や先輩関係なく手伝ってくれ、活気ある職場だなと思いました。看護...(残り 49文字)

医療法人社団　協友会　東川口病院

休日・休暇・残業について

毎月休日は10日もらえます。プラス有給も取れます。 保育室があるので24時間預けられます。小児科もあったので保育室で熱...(残り 69文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

福利厚生について

勤務が夜中になり、タクシーで帰宅した場合などは、請求できる流れになりました。 また、台風などで、いつもと違う経路で通勤...(残り 66文字)

医療法人財団　明理会　新越谷病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟により雰囲気は異なりますが、協力していこうという空気が強いです。ナースコールがなっていても雑談に夢中でとらない人もい...(残り 55文字)

一般財団法人　野中東晧会　静風荘病院

ママナースの働きやすさ

看護部長さんがいい方でした。こちらの生活のことを理解してくださります。家庭があっても自宅が近い方は夜勤をされてる方もいま...(残り 54文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

給与について

お給料の水準は高いです。 基本給に見込み残業分の手当てが入ってます。 ただ、毎週月曜日には始業時間前から病院全体の朝...(残り 67文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

大学病院なので知識、技術は十分に学べます。 研修、ラダーなど教育体制もまあまあ。 しかし私がいた病棟はお局が面倒で目...(残り 59文字)

医療法人　三愛会　三愛会総合病院

退職理由/退職検討理由

運動会があり業務時間後に練習が強制される。体育館三週ダッシュなど結構本気である。体育会系なのりが好きな人は向いているかも...(残り 64文字)

一般社団法人　巨樹の会　明生リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

公休が月に8～10日。冬にリフレッシュ休暇が3日、夏は5日。でも、月に1日しか取得出来ません。病棟なので、盆も正月もゴー...(残り 70文字)

社会福祉法人　埼玉慈恵会　埼玉慈恵病院

ママナースの働きやすさ

託児所がついていて、通勤でそのまま預けられるからありがたかった。 風邪もかかりやすかったけど、託児所で風邪が流行ってる...(残り 53文字)

社会福祉法人　埼玉慈恵会　埼玉慈恵病院

休日・休暇・残業について

救急の受け入れを積極的にしているのでとにかく入院が多いです。また外来診察終了が17:30なのに受付終了も17:30までな...(残り 171文字)

社会福祉法人　埼玉慈恵会　埼玉慈恵病院

施設・設備・備品について

食堂が他の病院から来た人には割と好評です。 売店は昔ながらの病院の売店という感じで扱ってるものが少なく、コンビニより高...(残り 61文字)

医療法人　本庄福島病院　本庄総合病院

給与について

病院の規模を考えると、給与水準はかなり低めだと思います。ボーナスも本当に雀の涙。夜勤手当は良い方かと思いますが、つまり夜...(残り 104文字)

医療法人　秀峰会　北辰病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとてもいいです。ここがダメなら他ではあまり通用しないでしょうね。合う、合わないは病棟にもよるでしょうが、無茶苦...(残り 56文字)

医療法人　秀峰会　北辰病院

給与について

基本給は低いです。在宅手当や資格手当てが結構高めに着いて手取り的には他精神科病院とあまり変わらないかもしれませんが、ボー...(残り 59文字)

医療法人　増田外科医院

入職理由/入職後のギャップ

休みの取り方も確認して正社員で働きましたが、休診日以外には休みは基本取れません。冠婚葬祭でもむずかしく、世間一般と...(残り 180文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

入職理由/入職後のギャップ

特にギャップはなかった。強いて言うなら病棟により慢性期と急性期の差が激しい。でも、科によって特色が違うので仕方のないこと...(残り 50文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

入職理由/入職後のギャップ

病院の建て替え、移転で設備の整った病院で働ける事を期待していましたが、使い勝手があまりよくないです。実際に現場で働く...(残り 103文字)

社会福祉法人　シナプス　埼玉精神神経センター

入職理由/入職後のギャップ

試用期間中に辞めさせられました。精神科希望の新卒の方は、神経内科か身体合併症の病棟に行くことが多いので、インターンシップ...(残り 90文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

給与について

夜勤ありの常勤で働いてました。夜勤手当はそこそこですが、基本給がそこそこあったのと、昇級があったので、年給は中の上くらい...(残り 116文字)