地方独立行政法人　埼玉県立病院機構　埼玉県立循環器・呼吸器病センター

教育・研修、スキルアップ

新人は入職数週間は研修があり、一通りの手技や病態を学べます。その後も1年かけ研修があり、一年後は振り返りの機会がありまし...(残り 95文字)

一般社団法人　巨樹の会　所沢明生病院

退職理由/退職検討理由

早く辞めたいと毎日考えています。給与が高いことには、それなりの理由があります。お給料だけを考えたならオススメですが、ここ...(残り 59文字)

医療法人　泰百真満　浦和別所メンタルクリニック

職場の雰囲気、人間関係

心療内科のクリニックで患者さんも多かったです。院長は女性ですが、さばさばした方でした。クリニック内は綺麗でお掃除も行き届...(残り 89文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

ママナースの働きやすさ

二児の母です。 ママさんナースが多いので、理解があり、急な休みにも対応してもらっています。 本当にありがたいです。 ...(残り 52文字)

医療法人　秀和会　秀和総合病院

休日・休暇・残業について

年末年始や祝日などの日数分の振替休日はなく、月9日＋勝手にリフレッシュ休暇や有給が消化されます。 夏季休暇もなく、有給...(残り 83文字)

社会福祉法人　シナプス　埼玉精神神経センター

教育・研修、スキルアップ

教育体制も整っており、新人看護師にとってはとても良い環境で研修を受けながら実務を経験できます。 プリセプター制度もあり...(残り 47文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

職場の雰囲気、人間関係

物品や看護環境は充実しているとおもいます。 入職した時は人間関係が良好で、厳しくても、心の支えになってくれる先輩がたく...(残り 101文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

教育・研修、スキルアップ

実際に認定や資格をとっているスタッフもいるので、教育や研修のスキルアップは希望できるとおもいます。 しかし、年数が上が...(残り 78文字)

医療法人　瑞穂会　城南中央病院

退職理由/退職検討理由

人間関係はさほど悪くなく、業務量もそれなり。 実習の受け入れがあり中途採用より新人に注力してる印象。建物は古め。自分は...(残り 71文字)

医療法人　真正会　霞ヶ関南病院

退職理由/退職検討理由

給料が安いため退職しました。夜勤手当ては当時13000円今は2000円アップした様です。求めるものは高いのに昇給もほぼな...(残り 48文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

病棟により雰囲気は変わりますが、様々な学校出身、転職者が多かったので、派閥などは無かったと思います。基本的に正看護師のみ...(残り 99文字)

春日部市立医療センター

福利厚生について

準公務員ということもあり、福利厚生はしっかりしているように感じました。 特に女性の方で出産をお考えの方や働く時間を制限...(残り 51文字)

医療法人　移山会　二宮病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースは比較的働きやすい環境だったと思います。残業もあまりないですしある程度は定時で上がることができていました。...(残り 62文字)

医療法人社団　ヘルメス　朝霞病院

退職理由/退職検討理由

病院自体はかなり古いです。何度か経営者が変わっています。基本給は余所と比べると段違いで安いです。 私が在籍していた春頃...(残り 182文字)

医療法人　インテグレス　大宮エヴァグリーンクリニック

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は複雑でしたが、勤務の融通はきいて働きやすかったです。 子育て中のナースも多くいました。パートが多かったですけ...(残り 56文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

退職理由/退職検討理由

あまりにも汚い。人間関係も良く無いし忙しい。こんなところいたくない。 来月に辞める旨を仲間内に伝えています。皆(ほとん...(残り 47文字)

医療法人社団　三誠会　川口誠和病院

ママナースの働きやすさ

療養病棟で4年間ほど働いていました。残業は、ほとんどなく、時間で帰ることができママさんナースには家庭と仕事を両立しやすい...(残り 57文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

教育・研修、スキルアップ

今年新卒で入職しました。コロナの関係もあるのでしょうが、研修はすべて病棟独自のものでほとんど中央研修はありません。なので...(残り 85文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉西協同病院

給与について

基本給は年齢、経歴でステージが決まる。ステージをあげる為には通信教育をうけたり発表しないとならない。 他のところに比べ...(残り 52文字)

医療法人社団　翠会　和光病院

給与について

パートの時給は1700円です。経験年数は関係なく一律でこの金額となります。近隣の病院に比べて時給高いですが体力的にも精神...(残り 63文字)

医療法人社団　翠会　和光病院

仕事のやりがい、大変さ

認知症の専門病院であり、認定看護師もいるため認知症のケアを学ぶにはとても良い環境。BPSDに対しては内服の調整だけでなく...(残り 81文字)

大関会クリニック

仕事のやりがい、大変さ

毎日同じことの繰り返しですが、自分の工夫次第で楽しくできます。プログラムを考えることなどはないですし、基本的にはいる患者...(残り 42文字)

医療法人　康正会　康正会病院

ママナースの働きやすさ

パートナースもいて時間、日数など相談できました。業務内容は各階それぞれでしょうが、基本ケア、入院、検査だしのフリー業務と...(残り 74文字)

医療法人社団　和風会　所沢中央病院

教育・研修、スキルアップ

勉強熱心で勉強会なども多くやりがいはあります。 家庭や育児との両立は大変でした。育児が大変で退職しましたが、院外研修な...(残り 43文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

施設・設備・備品について

施設設備は古いかんじかありますが、徐々に改修工事した場所などがありきれいな場所もあります。 また、備品はディスポが多く...(残り 42文字)

医療法人　三愛会　埼玉みさと総合リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟実習でお世話になりました。かなり優しくて雰囲気が激良かった記憶があります。お局さんもいましたが、そのお局さんが一番優...(残り 67文字)

医療法人　誠壽会　上福岡総合病院

職場の雰囲気、人間関係

何処でも一緒かと思いますが、メンバーによってやり易い日と働きにくい日はあります。相性次第です。 慢性期の病院では落ち着...(残り 44文字)

おさない眼科

福利厚生について

スタッフの対応は、少し冷たく、患者さんの評価もまちまちでした。先生は優しく、食事会や忘年会など美味しいお店に連れて行って...(残り 47文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

福利厚生について

5年ほど前に退職しました。 公務員です、福利厚生、看護師数は確保されています。 だからこそ御局様が残り、新しいことは...(残り 74文字)

医療法人社団　武蔵野会　新座志木中央総合病院

施設・設備・備品について

インターンシップで行きました 初めてのインターンシップでとても緊張したのですが優しく教えていただいて本当に嬉しかったで...(残り 54文字)

医療法人財団　明理会　新越谷病院

ママナースの働きやすさ

ママナースにはとてもいい病院だとおもいます。 フレックスというか自由に勤務時間短時間勤務が出来るみたいですし、子供の体...(残り 50文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとってもいいです。みんなで飲みにも行きますし、院内の忘年会もあってワイワイしてます。 病棟でも歓送迎会、新年...(残り 57文字)

医療法人　秀和会　秀和総合病院

休日・休暇・残業について

年間休日が他の病院に比べて少ないです。夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇がない。他の病院だと時期をずらして順番に長期休暇...(残り 80文字)

医療法人　敬愛会　リハビリテーション天草病院

教育・研修、スキルアップ

残念ながらスキルアップは望めない職場 オムツ交換、トランス、入浴介助が週三回 入院の書類が全て手書き、効率わるく ...(残り 82文字)

医療法人　健仁会　益子病院

給与について

今は、わかりませんが、私がいたときは、基本給や、賞与など、埼玉県の他の病院と比べてもわるくありませんでした。休日も、週休...(残り 69文字)

医療法人社団　協友会　東川口病院

休日・休暇・残業について

年間休日120日の為休みは多い方だと思います。長期連休もとりやすい雰囲気であるため交代でとっており、ワークライフバランス...(残り 84文字)

医療法人社団　聖心会　十全病院

職場の雰囲気、人間関係

補助さんたちは長く働いてくれている方が多く、雑務業務全般をやってくれています。ナースがわからないことも補助さんに聞いたり...(残り 55文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

教育・研修、スキルアップ

大学病院ですので、様々な症例があり、日々勉強になります。また新人を育ててくれる環境でもあり、責任のある仕事を任せてもらえ...(残り 42文字)

越谷市立病院

職場の雰囲気、人間関係

年功序列ではあります。やはり恐らくどこにでもいる御局様はいます。またその取り巻きもいますが、そこまでドギツイものではなく...(残り 51文字)

医療法人　愛和会　愛和病院

休日・休暇・残業について

記録が終わらないと残業することが多いです。分娩件数も多く、受け持ち患者が多いため記録も多くなります。駅から遠く、バスでの...(残り 49文字)

医療法人　愛和会　愛和病院

教育・研修、スキルアップ

年間を通して様々な勉強会を行っています。医療部門以外の勉強会もありIT、総務、フロアスタッフや医事課等、組織全体の知識を...(残り 80文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

給与について

休みが多い割に給料はお給料はそこそこ貰えてたと思いますが残業代で稼いでたのもあります。周辺の病院と比較すると平均的に給与...(残り 95文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

ママナースの働きやすさ

妊婦さんや小さいお子さんがいる方もいて時短で帰る人が早く帰れるように部屋持ち人数を減らして処置を手伝うなど協力していまし...(残り 125文字)

医療法人　聖仁会　西部総合病院

ママナースの働きやすさ

託児所があり、ママさんナースは働きやすいと思います。ただ、自分が勤務しているときでないと預けられないので夜勤の入り明けは...(残り 158文字)

医療法人　高仁会　川口病院

職場の雰囲気、人間関係

ずいぶん前になってしまいますが、とにかく看護師の平均年齢が高いです。若い人もいますが、少なかったです。全体的に、人間関係...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

ママナースの働きやすさ

福利厚生がしっかりしており、産休育休を取りその後も時短勤務で働いている人が多く見かけられます。比較的残業が多くなりそうな...(残り 42文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉西協同病院

職場の雰囲気、人間関係

給料は看護師全体で見たら少なめ。夏１倍、冬２倍程度。五年働かないと退職金は0円。どちらかというと業務内容は施設に近く、お...(残り 70文字)

社会医療法人　至仁会　圏央所沢病院

入職理由/入職後のギャップ

・意味のない改装工事のやりすぎ。お金の無駄。 ・その割に給料低い。休みも少ない。 ・人事異動が毎年ある。一年で部署の...(残り 133文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

入職時は親切に教えているつもりでしょうが、1ヶ月もしない時になると 人の悪口しか言わないところです その悪口に同調し...(残り 272文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学国際医療センター

休日・休暇・残業について

病棟、またはそこの師長や上の先輩看護師の考え方によるのだとは思いますが、基本大幅に2~3時間残業しないと超勤が書けない。...(残り 384文字)