医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

休日・休暇・残業について

休みは取りやすいが、とても忙しく提示には帰れません。毎年１年生(新卒)が入るのですが、３年位で辞めてしまうためパートが多...(残り 66文字)

医療法人社団　清心会　至聖病院

職場の雰囲気、人間関係

40から50代、60代も結構いて、20代.30代は少ないです。年齢層からも想像がつくと思いますが、お局様が多い病院です。...(残り 77文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

怖い方はおらず、アットホームな感じです。相談しやすく、分からないことがあればすぐ聞ける関係性が上下にありました。また仕事...(残り 67文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

それぞれ病棟にもよると思いますが私がいた病棟では月2日まで休み希望可能でした。まあまあ融通はきいたと思いますが、年末年始...(残り 40文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが私がいた病棟は割と人間関係は良かったと思います。たまに冷たい先輩とかもいましたがだいたいの方が丁...(残り 48文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

夜勤が多く大変でしたが仕事をしていくうちに仕事の幅が広がり人に聞くから自分で調べるに変わり、ステップアップできた環境でし...(残り 81文字)

医療法人　白翔会　浦和神経サナトリウム

施設・設備・備品について

レントゲンなし。当然、入職時検診のレントゲンは他の病院にて。エレベーターもなし。入浴時はタンカみたいので2人で患者を降ろ...(残り 111文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

職場の雰囲気、人間関係

部署による差はあると思いますが、教育が充実しており、大学病院ならではの学べることがたくさんあると思います、雰囲気や環境も...(残り 48文字)

医療法人　ヘブロン会　大宮中央総合病院

施設・設備・備品について

ハード面は古さと新しいさが入り交じっていました。 電動ベッドが少ないため、自立した患者様は自分で操作が出来ず不便そうで...(残り 44文字)

医療法人　ヘブロン会　大宮中央総合病院

施設・設備・備品について

なんといっても施設、設備は驚くほど古いです。 外見はそれほど古さを感じませんが一歩中に入るとかなり古い。個室もあります...(残り 63文字)

草加市立病院

教育・研修、スキルアップ

特別なスキルがない限り、長くても5年で異動になります、そのように就職時説明されましたが実際現在もそうではありません。看護...(残り 151文字)

社会福祉法人　シナプス　埼玉精神神経センター

教育・研修、スキルアップ

研修はあまり充実していません。神経内科は、ALSの患者さんが大半で入院はまれです。疾患が疾患だけに呼吸器をつけている方も...(残り 57文字)

社会福祉法人　埼玉慈恵会　埼玉慈恵病院

休日・休暇・残業について

年休125日と多く、リフレッシュ休暇が前期後期で7日間ずつ（一度でとるときは最大14日間）とれるのでプライベートも充実で...(残り 47文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

ママナースの働きやすさ

結果から言うと、ママナースは働きやすいと思います。私は違うのですが、傍目に見てそう感じます。理由は、退勤時刻になると、師...(残り 57文字)

医療法人　鈴木外科病院

仕事のやりがい、大変さ

連携している施設があるので、施設入所者の受診や入院が時間関係なく入ります。日勤の終わる頃に入ってくると、もちろん定時には...(残り 112文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

休日・休暇・残業について

病棟にも寄りますが私のいた病棟は20代の若手ナースがほぼ大半を占めていました。和気あいあいとみんな仲良しで働きやすかった...(残り 60文字)

医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的若い年齢が多く、経験年数が上がれば持ち上がりで副主任や主任についてました。人間関係は比較的良い方であると思います。...(残り 49文字)

医療法人社団　富家会　富家病院

休日・休暇・残業について

残業は基本的に取れません。1時間以上でやっと取れますが、新しく入った職員は取れないのが残念です。上司に気に入られている人...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

ママナースの働きやすさ

育休や育短を使って働いているママナースはいた。子供の発熱などで早退することもできていた。育短のひとに急な残業をさせること...(残り 42文字)

医療法人社団　東光会　東所沢病院

施設・設備・備品について

　自己中心的な考えで仕事をすると、空回りして患者さんが不穏になることもあるので、気をつけて対応しなければならない。安全面...(残り 50文字)

医療法人　徳洋会　聖みどり病院

仕事のやりがい、大変さ

無愛想な事務方がいます。給料は安いですが、暇な時間が多いのでとんとんかなと思ってやっています。仕事はとても楽です。定時出...(残り 53文字)

医療法人　徳洋会　聖みどり病院

職場の雰囲気、人間関係

古い人が多いせいか御局様か癖がある人が多いです。また夜専が居ないと回らず、無駄業務、仕事効率が悪く、柔軟に対応できる人の...(残り 55文字)

医療法人社団　弘象会　東和病院

退職理由/退職検討理由

夜勤回数多めで働きたいので働いていますが事務手続きや総務系が少しいい加減なところがあり退職等を検討しています。税金や福利...(残り 60文字)

医療法人　誠壽会　上福岡総合病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多く休日は若手だけで回しているので不安な面もありますが優しい先輩が多く分からないことは教えて貰えます。お...(残り 52文字)

医療法人　誠壽会　上福岡総合病院

入職理由/入職後のギャップ

入職理由は連携されている上福岡高等看護学院があり働きながら看護師資格をとれるということで入職しました。現在は看護学院は経...(残り 79文字)

日本赤十字社　深谷赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育がしっかりしており、チェック項目に沿って覚えていけるので自分がどこまで出来てどれが出来ないのか把握しやすかった。...(残り 91文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

全体的に人が足りていないイメージです。また混合病棟でしたが、どの科と混合なのか、はっきりしておらず、空きベッドがあるから...(残り 44文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

給与について

給料はそれほど高くありません。残業代でなんとかやっていけるようなものです。賞与もそれほど高くありませんが、コロナ禍の今、...(残り 45文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

休日・休暇・残業について

休暇は月に10日とれるので他に比べて多いのかもしれませんが、夏季休暇か冬季休暇などの制度はないので長期休暇を取りたい場合...(残り 79文字)

医療法人　三信会　岸病院

職場の雰囲気、人間関係

1階病棟に配属されましたが勤続年数が長い人達がグループとして病棟を陣取っているところがあり、新人は好奇の目で見られ、陰口...(残り 111文字)

医療法人　幸明会　原田医院

仕事のやりがい、大変さ

とても忙しく残業も当たり前のようなかんじでしたが、看護師さんたちはとてもいい方が多く、職場の環境的にはとてもいいところだ...(残り 32文字)

医療法人　番場会　番場皮膚科医院

職場の雰囲気、人間関係

皮膚科として優秀な所。なんと言っても大先生が素晴らしいと感じました。ナースは多忙で、処置・薬の使い方・日常生活上の注意点...(残り 96文字)

医療法人社団　石川記念会　所沢石川クリニック

入職理由/入職後のギャップ

駅から近いこと、ある程度の大きさのグループであり安心して働けるかと思い選びました。しかし、福利厚生はあまり整っていなく他...(残り 41文字)

医療生協さいたま生活協同組合　熊谷生協病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生時代に働かせていただきました。療養病棟で働いていました。毎年、学生を採用しています。看護師は40，50代の女性の...(残り 90文字)

医療法人　埼玉成恵会病院

退職理由/退職検討理由

どこの病院もだと思いますが、態度に出す看護師がいるため新人が多く辞めていきます。物に当たったり、ひどい時は患者さんにもひ...(残り 53文字)

医療法人　埼玉成恵会病院

休日・休暇・残業について

休日は他に比べたら少し多いと思います。希望は5日までとれ、希望も通りやすかったです。有給も使わせてもらえます。5日以上の...(残り 47文字)

医療法人　埼玉成恵会病院

仕事のやりがい、大変さ

忙しいときもありますが、他に比べると落ち着いていると思います。救急車も取ってはいますが緊急入院とかもあまり多くはなかった...(残り 43文字)

社会医療法人社団　埼玉巨樹の会　新久喜総合病院

退職理由/退職検討理由

日々、大変忙しく、残業も多かったです。目まぐるしく忙しい状況についていけなくて、帰りも遅くなるため、心身のバランス・仕事...(残り 111文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

給与について

給与はかなりよかったです。 夜勤手当てがかなりあり、500万以上の人多かったと思います。しかし、日勤の人はさほど変わり...(残り 43文字)

医療法人社団　和風会　所沢リハビリテーション病院

退職理由/退職検討理由

家庭の事情から残業ができない状況になり、前職の一般病院を退職しこちらに入職しました。残業がないことが第一条件であったため...(残り 98文字)

社会医療法人　入間川病院

退職理由/退職検討理由

慢性的な人手不足でパートでも早残業や21時過ぎまでの残業は当たり前で小さい子供を育てながらの勤務が難しいので退職しました...(残り 64文字)

医療法人社団　松弘会　三愛病院

職場の雰囲気、人間関係

意地悪な人は少ないけど居る。けど皆思っていることは同じです。 管理職が皆優しい。働きやすい。言うことないです。 多部...(残り 45文字)

医療法人　三信会　岸病院

仕事のやりがい、大変さ

私は学生からここで働いてます。色々嫌なことを投稿されたりしてますが、私はこの病院が好きです。確かに物品がなかったり古かっ...(残り 117文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

救急、いつでも人員が足りないこともあり、看護師同士愚痴を言いながらの勤務で、患者さんが聞いているのにと、気になる時があり...(残り 68文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

退職理由/退職検討理由

大学病院とは名ばかりで、何一つ高度医療はできません。 この人は、一体何を今まで学んで来たのか？、という看護師が看護部や...(残り 135文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

研修多かったです。新人から若いうちは研修が多くて、仕事が忙しく全然終わらないのに時間厳守で時間管理をしないといけなくて研...(残り 128文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はまずまず良好に感じました。 しかし、業務中の私語が多く仕事を早く終わらせて帰るという意識付けができていないよ...(残り 56文字)

医療法人　秀和会　秀和総合病院

退職理由/退職検討理由

病棟運営が、スタッフの意見をちゃんと聞いてくれず行き当たりばったりが多すぎて振り回されることに疲れてしまいました。教育面...(残り 65文字)

春日部市立医療センター

教育・研修、スキルアップ

研修体制はしっかりしていると思います。 配属部署によっては経験できる手技に差が出る感じがします。どこの病院もそうだとは...(残り 56文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

インターンでお世話になりました。高校？の生徒が大量に来ていて、自分より年齢が下のせいか、待合室でおしゃべりをしていたり幼...(残り 112文字)