医療法人社団　松弘会　トワーム小江戸病院

職場の雰囲気、人間関係

新人が入って来ても、すぐに辞めていくような病院です。表では仲良くしていますが、常に誰かしらが誰かしらの悪口を言っているよ...(残り 48文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

休日・休暇・残業について

今は改善されているかもしれませんが、年間休日は120日以上と多いですが、有給休暇はあまり使わせてもらえませんでした。また...(残り 60文字)

医療法人社団　協友会　吉川中央総合病院

施設・設備・備品について

今は新しい病院になっていますが、古い病院の時はとにかく病室が狭く、ベット移動などは一苦労でした。また、入職当初は物品等は...(残り 82文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院だけあり、研修や勉強会は充実していました。 病院全体で企画されているもの以外でも、各病棟で開催されているものも...(残り 66文字)

医療法人　顕正会　蓮田病院

教育・研修、スキルアップ

全体的に古い体制と構造という感じです。看護部長もよく変わり定着していないようです。業務に追われスキルアップしてる場合では...(残り 102文字)

医療法人　寿鶴会　菅野病院

教育・研修、スキルアップ

看護知識、技術をすでにお持ちの方が入職されるのは問題ないと思いますが、経験浅くはいられると教えてもらえる環境がないのでき...(残り 57文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

若いスタッフが多いからか比較的和気藹々とやっていますが、病棟によってはギスギスしているところもあるそうです。 人間関係...(残り 45文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

退職理由/退職検討理由

院内の人事配置の関係で、外来病棟両方行くようになります。年休取得の平均化のようですが。 ママさんナースも夜勤をやらざる...(残り 53文字)

医療法人　白翔会　浦和神経サナトリウム

給与について

基本給が高い方なので、給料・ボーナスでもらえる額は悪くないと思います。ほぼ一定の金額なので、変動がないです。例外であって...(残り 99文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

短い間でしたが優しくしていただきました。ありがとうございました！初めての病院で戸惑いが多いなかでしたが、分からないことが...(残り 44文字)

医療法人財団　明理会　春日部中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

外来は年齢が高い印象です。非常勤も多いです。非常勤でも常勤と同じ業務をさせてくれるので、やりがいを求めている方にはおすす...(残り 48文字)

医療法人　慈正会　丸山記念総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制がしっかりしています。スタッフは良い人も居れば悪い人も居るといった感じです。仲良くなれればお仕事しやすい環境です...(残り 65文字)

日本赤十字社　さいたま赤十字病院

入職理由/入職後のギャップ

学生の時からのお礼奉公で就職しました。周りにもそのような就職理由の方が多く、3-4年でやめていく先輩方が多かったです。そ...(残り 40文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

休日・休暇・残業について

休日は部署によりますが割と希望通りに取れると思います。有給はあまり使われません。公休はやや少なめです。残業は平日は1日平...(残り 43文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

休日・休暇・残業について

休日は多めです。有給も以前は病欠以外は取れませんでしたが、年何回か希望で取れるようになりました残業は病棟によりけりですが...(残り 47文字)

春日部市立医療センター

給与について

重症患者や急変、緊急入院も多く多忙な病棟でほぼ毎日1～3時間の残業があります。病棟にもよりますが、私の所属している病棟は...(残り 51文字)

独立行政法人　国立病院機構　埼玉病院

退職理由/退職検討理由

国立病院であること、住みやすい地域であること、寮が綺麗である点に魅力を感じ入職した。給与面は十分であるが、それに見合うほ...(残り 72文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　東埼玉総合病院

ママナースの働きやすさ

部署にもよるけど、子どもの用事や体調不良でもお互い様精神で休みがもらえます。他の病院に比べて融通がきくので、ママナースで...(残り 45文字)

公益財団法人　西熊谷病院

休日・休暇・残業について

希望休は希望した通りにしてくれます。早番と遅番は定時で帰りやすいです。日勤は夕飯の配膳あたりのタイミングなので配膳車が来...(残り 56文字)

公益社団法人　東松山医師会　東松山医師会病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟によって人間関係も変わってきます。苦手な方もいましたが基本的には皆さん協力的で良かったと思います。新人の女性看護師に...(残り 77文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

休日・休暇・残業について

休日は月に9日ありました。12月と1月は少し多めの休みがありました。年休は自分から使うのではなく、師長が勝手につけていま...(残り 41文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　丸木記念福祉メディカルセンター

給与について

埼玉医科大学病院の給与に準じていたため、そこそこ頂けていましたが、夜勤手当てがものすごく少なかったことが唯一不満でした。...(残り 37文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　丸木記念福祉メディカルセンター

入職理由/入職後のギャップ

入職理由としては急性期ではないため落ちついて看護ができると思い入職しました。入職後は、おむつ交換やシャワー浴など、体力勝...(残り 55文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　埼玉県済生会加須病院

休日・休暇・残業について

忙しすぎて毎日19時過ぎまで残業でした。受け持つ患者さんにより忙しさは違うのですが、リーダーがメンバーの業務を把握してい...(残り 49文字)

医療法人社団　桐和会　川口さくら病院

職場の雰囲気、人間関係

高齢者向けの病院のため70代〜90代の患者ばかりです。 認知症病棟以外も認知症の患者さんが多く介助量の高い方く、体力を...(残り 40文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央産院

職場の雰囲気、人間関係

基本的にみなさん優しくて、分からないことなど質問しやすく、とてもアットホームな病院だと思います。数名苦手な先輩がいますが...(残り 47文字)

医療法人　愛和会　愛和病院

仕事のやりがい、大変さ

分娩件数がとにかく多く、分娩介助の経験はかなりつめるなと思いました。1年目でも100件近くいくとか。ホテルのような内装で...(残り 33文字)

医療法人社団　誠弘会　池袋病院

退職理由/退職検討理由

残業はあって当たり前、入院に手術にとにかく慌ただしく、みんなピリピリしています。看護師が大勢辞めており、もっと酷い状況に...(残り 78文字)

医療法人社団　哺育会　笠幡病院

給与について

夜勤勤務手当てはこの地域では一番安いです。13000円です。 病棟にもよりますが、基本は看護師は一人で33人から42人...(残り 50文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

職場の雰囲気、人間関係

言い方が厳しい人もいましたが基本的にはみんな優しく人間関係は良好だったと思います。噂したり陰口を言ったりなども特にありま...(残り 53文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

職場の雰囲気、人間関係

看護体験でお世話になりました。看護師の方は丁寧に教えてくださり、細かいところまで教えてくださりました。そのため、新人に対...(残り 22文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

仕事のやりがい、大変さ

ご容赦ください。実習でお邪魔させて頂きました。その際に看護師の方がとても丁寧に、細かく教えてくださりました。そのため新人...(残り 22文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多く、とても穏やかな雰囲気です。急な休みでも理解のある方が多く、嫌な顔をする人はほとんどいません。業務量...(残り 42文字)

中田医院

福利厚生について

何もないです。受診すると上限2万円までの補助があります。薬代は実費。旅行などもないので煩わしくなくて良いですが。コロナで...(残り 83文字)

医療法人　啓仁会　所沢ロイヤル病院

仕事のやりがい、大変さ

病院全体が療養病棟となっていました。 長く働いている人が多く、静かな雰囲気でゆっくりした時間が流れていました。ワーカー...(残り 94文字)

医療法人社団　東光会　東所沢病院

職場の雰囲気、人間関係

どこの病院でもありそうな多少の何かはありますが、病棟の雰囲気も割と良く声掛け合いながら仕事をしていて、働きやすい病院なの...(残り 94文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学国際医療センター

休日・休暇・残業について

比較的に希望は通りますが、年休はあまりに余りまくってました。 部署によってもちろん違うのでしょうが中堅の退職率が高く新...(残り 43文字)

社会福祉法人　埼玉医療福祉会　丸木記念福祉メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

新卒採用で入職した人はしっかり研修があり、病棟でも先輩ナースのフォローや勉強会等がありました。院外の研修も参加しやすい雰...(残り 50文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

退職理由/退職検討理由

退職理由としては、病棟の一部の上司のせいで人間関係が最悪であったこと、管理職に続けていく自信がないこと相談しても笑ってあ...(残り 23文字)

医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

給与について

イムスはシフトの融通がききます、何より一番声を大にしていえるのはナース同士のなかがよいです。 年齢の若いナースが多いので...(残り 69文字)

草加市立病院

ママナースの働きやすさ

病棟によって違うと思いますが、私がいた病棟は残業が多いのでママナースの方も大変そうでした。ママナースの受け持ちを軽くした...(残り 48文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　さいたま北部医療センター

福利厚生について

毎月希望休は4日までとれる。有給は勝手に使われる。3連休が月に2〜3回あったり、5連休があったりする。連休は取りやすい。...(残り 87文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　さいたま北部医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育やスキルアップは期待しない方がいい。プリセプター制度は形だけな所が多いし、院内研修は平気で遅刻や欠席する人もいる。研...(残り 411文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

給与について

基本給はそれほど高いわけではないため夜勤をやらないと稼げないかな。夜勤をやればそこそこ給料はもらえています。しかし、月5...(残り 47文字)

学校法人　自治医科大学　自治医科大学附属さいたま医療センター

退職理由/退職検討理由

配属部署にもよるが夜勤回数が多くからだの負担が大きい。また、人間関係が複雑でありそのなかで仕事をするのは患者のためじゃな...(残り 59文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

給与について

給料自体は悪くないですが、残業とても多いのに残業代は出ません。 16：45までなのに平気で19時以降まで残ることもあり...(残り 49文字)

医療法人社団　誠弘会　池袋病院

退職理由/退職検討理由

常勤の看護士が少なく、パートの看護士が多いです。病院保育室があり、ママナースは働きやすいと思います。アットホームな病院で...(残り 41文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので、研修は充実しており、教育体制はしっかりしています。プリセプター制度もあり、新人看護師は安心です。(相手に...(残り 42文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

給与について

月給は臨床経験が少なくても夜勤4回はいれば38万くらいはもらえた。月給は高いがボーナスは低い夏冬あわせて50まんくらいだ...(残り 48文字)

医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

入職理由/入職後のギャップ

病院内が新しく綺麗で寮完備されてたので決めました。新人研修のようなものが入社前にあり、疑問を感じました。研修や行事がやた...(残り 35文字)