独立行政法人 国立病院機構 東埼玉病院
独立行政法人 国立病院機構 東埼玉病院の基本情報
| 所在地 | 〒349-0196 埼玉県蓮田市大字黒浜4147 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR東北本線 蓮田 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 神経内科 呼吸器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 歯科 呼吸器外科 皮膚科 眼科 アレルギー科 リウマチ科 歯科口腔外科 |
国立病院機構 東埼玉病院の看護師口コミ 351件中 251～300件
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給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
今まで休日休がついていたのに、代休となりました。休日出勤手当てがなくなったことになります。代休が入ると、日々の勤務日数も...(残り 85文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
公務員の流れなので、充実しています。 有給は勤務初日より20日支給。病気のときはこの有給とは別に支給枠があるようです(...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
入職後、これでもかというぐらい研修や勉強会があります。何年もずっと続きポイント制でポイントに達しないとボーナスの査定に響...(残り 114文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
助手さんが病棟に1人で看護師が介護業務をやっています。本来の看護師の姿なのかもしれませんが看護師の資格とった意味がない。...(残り 131文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
休日の希望は病棟によってそれぞれ異なると思います。私がいたところは、希望を書きづらかったです。他の病棟の同期は師長から4...(残り 170文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年05月
比較的若い人が多い病棟でした。病棟によって年齢層に偏りがあります。若い人が多いと子供の行事などでの休み希望は言いづらい面...(残り 60文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
完全な公務員ではなくなりましたが、福利厚生面では以前とあまりかわっていません。扶養手当、住宅手当などはよいと思います。退...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
病棟によっては若い子ばかりのところがあってママさんナースは働きづらいかも。育休取得後も時短勤務とか子の看護休暇とかあるの...(残り 84文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
職場の雰囲気は全くと言っていいほど良くない。行っている看護ケアもだいぶ古ければ、環境としても 年配の方々の権力がだいぶ強...(残り 73文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
人により仕事のバラつきが目立ちます。看護業務以外のことも多く、残業や自宅での仕事でやっと追いついている状況です。新人看護...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
外来は古いままですが、病棟は建て替えているのでわりと綺麗です。ただ、更衣室も古く外来から病棟に行く廊下にでるので病棟まで...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年05月
新館と旧館？があり、元々は旧館のみだったようです。今も旧館に検査室などの機能が残っているため、検査がある患者さんは遠くま...(残り 143文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
ママナースが多めで子供の用事で休み希望だせるので融通はきくほう。突発的に子供の熱で休むことがあっても嫌な顔をする人はいな...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
人数の少ない中で仕事しているので大変です。仕事しない人はしないし、しわ寄せがきてます。一人にたくさんの委員会やら係やらつ...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
休み希望は数日ですが、ママナースは子供の用事とかでたくさん希望だしてます。でも、独身の希望が通らないとかはないです。年休...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
研修は時間外にもありますが残業代がつくものもあります。定期的に病棟内で勉強会もあります。入れ替わりが激しいわりに中途の教...(残り 53文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
慢性期でゆっくり学びたいと思って入りました。入ってからのギャップは特にありませんでしたが、意外と業務は多くて大変でした。...(残り 52文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年04月
公務員のため、給料や休みは(夏休み1週間など)きちんと確保されています。病棟によって違うのかも知れませんが、私の病棟は年...(残り 48文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年04月
転職サイトの方に勧められて入職しました。残業少なめ、休み多めと希望し、概ねその通りでした。残業は日勤で0〜30分、夜勤で...(残り 91文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
二交代と三交代が混合の病棟だと、どちらかを希望していても結局どちらの夜勤も入れられてしまいます。例えば、日・準・日休・日...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年03月
有給はほとんど使えません。師長の気分で、時々1日ついている程度です。休み希望は病棟によると思いますが、私がいたところは月...(残り 61文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
今まで貰えていた特殊勤務手当の25000円、4月から半分に減るそうです。祝日手当もなくなり、代休制になりました。祝日は働...(残り 66文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年03月
国立病院機構の大組織なので、労働組合があります。スタッフに役員さんがいて、勤務上の働いていて不条理な事に相談に乗ってくれ...(残り 57文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
配属先の上司、スタッフの人柄で大きく左右されると思います。一応ワークライフバランスとうたっていますし、１０年前とは比べも...(残り 78文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
やはりお給料が低いことが将来的にも不安です。同じ国立病院機構でも都市部の病院の方が地域手当が高い傾向にあります。重傷者や...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
とにかく安いです、基本給20万程度で夜間看護等手当は二交替勤務１回につき10000円、 三交替勤務1回につき5500円程...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
年間休日125日程度です。土日祝日分ありますが病棟勤務はシフト制のため希望日に休めるのは月1日程度です。勤務年数順に優先...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
利用者は高齢者中心です、神経筋疾患の受け入れは以前から行なっている病院で最近は回復期に力を入れています。比較的入院期間が...(残り 56文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
独立行政法人になり独立採算制になりました。まだ一応国家公務員共済組合に加入できますが今後厚生年金に変わるようなことを聞き...(残り 66文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
もともと結核の療養をしていたそうで駅から遠く離れた森の中にあるようなバスでしかいけない不便な立地です。そのため車通勤の人...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
一応回復期ですが比較的重傷者が多く改善が乏しい方も多くいるので仕事のやりがいを感じにくい病棟も有ります。その分手当てが付...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
国立病院機構共通のラダー制です。転職しても一からでなく同じように見てもらえます。院内の勉強会も多くあり、院外の研修補助も...(残り 54文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
立地が悪いためかか院内保育園があり生後三か月から満６歳まで、利用できます。回復期のため研修会などなければ比較的定時に近く...(残り 58文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
国立病院だったのでちゃんとしていそうと思い入職しました。実際は一般病院で受け入れられない重傷者や急性期で退院できない患者...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年01月
残業はほとんどありません。三交替なので深夜入の日があるので、残業はないのは助かります。しかし有給は比較的とらしてもらえま...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年01月
病棟によりきりですが、人間関係はいいと思います。 新人、異動者を育てていく姿勢があります。 チームで働くので、個人行...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年01月
去年からラダー教育になりました。色んな事がよく変わり戸惑ってます。 年度の途中でコロコロ変わるの辞めて欲しいです。 ...(残り 58文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年01月
物品の使用は余裕を持ってできます。手袋を節約しろ等は言われません。必要な分は使っていいとの教育をうけました。ただ、人工呼...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
福利厚生はしっかりとしていていいところです。どんな職場でも同じだとは思いますが女性が多い職種なので人間関係で悩む方が多か...(残り 309文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
基本給と夜勤手当は少ないのですが、その割には総合した給料はいい方だと感じます。しかし話を聞いていると10年以上になってし...(残り 61文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
ラダーがありますが、ポイント制であり院内と院外でポイントが設定されており、３回以上は外部の研修に行かなければいけないので...(残り 68文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病院の敷地内に保育園があり、預けられます。 病棟や師長さんによって、ママさんナースへの理解や働きやすさは異なるようでし...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病棟のある新棟は新しいです。 しかし、外来や検査室、看護師の更衣棟ははっきり言ってボロいです。更衣棟はすきま風が入って...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
元国立病院の病院なので福利厚生はしっかりしています。ただ有休もありますが病棟によっては取りづらいところもあります。まぁほ...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年10月
夜勤をしていれば家庭は犠牲になります。慢性的なスタッフ不足で心身ボロボロで日々限界を感じており、未来が見えません。そんな...(残り 57文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
入る前はアットホームで優しい病院だと思いますしたが、入職後も変わりませんでした。周りのスタッフも優しいですし、いじめや偏...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
夏休みは他のスタッフとかぶらなければ、きちんと5日くらいとれます。他のスタッフも優しいですし、少し長くとっても悪口を言う...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
外観は正直古めかしい病院で最初は心配になりましたが、備品にはきっちりお金をかけていますし問題はない病院だと思います。手袋...(残り 48文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年09月
紹介会社の方から説明もなく、面接時にも説明されなかったのですが、初めて経験する分野の業務に3ヶ月しか経験の無い先輩と2人...(残り 85文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
結婚している方も比較的働きやすい病院だと思います。慢性期の病院ですし、周囲の先輩たちも優しい方ばかりでしたので、子どもが...(残り 49文字)