大阪府の病院口コミ一覧(70823件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
病棟によると思いますが、病棟の雰囲気はよくありません。上司も数ヶ月で異動などあったり職員の異動も多く、病棟のまとまりもま...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
新卒は基礎研修が充実している。既卒でも、各種認定看護師がおり各認定の専門分野をコースとして研修が無料で受けられるため、院...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
時短勤務でもフルタイムのスタッフと同じ受け持ち人数や入退院の担当になり、残業になっていると「何してたの?」「はやく帰って...(残り 68文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年10月
他の病院からの転職でクリティカルラダー4を 取得していたが結局1からのスタートで 理解出来なかった。いきたい研修には...(残り 65文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年10月
住宅手当が手厚かった。 一人暮らしであり、勤務先から自宅まで 遠かったが住宅手当が手厚く助かりました。 食堂がなか...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
基本給が低く、手当で少し増える程度でした。募集内容を見てボーナス数カ月分と記載がありましたが、もちろん基本給が低いのでボ...(残り 300文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
面接の時は2年後に移転予定と聞いていたのに、いざ入ってみれば3年後、5年後、、と話しが全然違う。また中途採用ではフォロー...(残り 74文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年10月
私が働いていた頃は院内・院外研修がよくあったように思います。院外研修は、研修が終わってから、また病院に戻らないといけない...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
教育体制が構築されており、ここで働けば新卒のキャリアとしては申し分ないだろうと思い入職しましたが、シフトが独特すぎて驚き...(残り 102文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年10月
附属の看護学校に通っていて、実習もしていたので、何の疑問もなくそのまま就職しました。特にギャップはありませんでした、厳し...(残り 78文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2020年10月
教育体制がしっかりしていると感じたのが1番の理由です。 研修は多いですが、後々、勉強になっていたんだなと感じることが多...(残り 62文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
夜勤バイトで働いていました。病棟によるのかもしれませんが、救急病院にも関わらず、仮眠休憩は交代ではなく、みんな同時に寝て...(残り 298文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
1年目さんは教育係の副師長さん、プリセプターリーダー、プリセプター、サブプリセプターで育てていきます。全ての病棟のプリセ...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
残業はほとんどなくあったとしても30分から1時間程度です。少し前から、残業、前残業を減らす取り組みを行っているようで、リ...(残り 61文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
上司や、同僚に恵まれ楽しく仕事しています。子供の送り迎えもある為に17時終了ですぐ帰宅出来たり、急な体調不良もお互い様で...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年10月
大学病院なので仕方ないと思いますが、時短勤務でも残業ありです。人数もギリギリでやっているので子供が熱出したりしたら病院に...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
慢性的な人手不足。マニュアルが整っておらず慣習的な病院ルールが多すぎる。 若手ナースが少なく、若手の意見は通らない。 ...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年10月
全体的に年齢層は分散されていて、若い方からベテランの方まで幅広い層の職員で構成されていて、教育がしっかりしているため、わ...(残り 42文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
看護師の入れ替わりが多く、どこの病棟も人員が足りず大変忙しいです。給料と業務を比較しても割に合わない。忙しいのもあって、...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
クリニック自体は木、日、カレンダーの祝日がお休み。有給もあるので年間の休みがかなり多いようにみえますが、カレンダーの祝日...(残り 129文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
残業が少なく、綺麗な環境で人間関係も悪くは無かったです。しかし福利厚生は殆ど無く、面接時に確認していたより夜勤回数も多く...(残り 73文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
大学卒3年目の給与がこの程度でした。基本給は1年に1度少額ずつですが上がって行きます。また月毎に夜勤専従を依頼されること...(残り 237文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
試用期間2~3ヶ月は時給1600円で、各種保険はい入れません。試用期間中は2週間ごとの面談があり、仕事が合わないと思われ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
入院受けする病棟勤務でした。指導はある程度しっかりしてくれますが、人間関係は、いまいちでした。 長く勤務している人が多...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年10月
病院は建て替えされており綺麗です。 スタッフの中にはキツイ人もいますが、どちらかと言えば働きやすく思いました。 ただ...(残り 71文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年10月
3ヶ月だけの派遣で勤務しましたが給料はすごく良かったです。勤務開始翌日から一人で部屋持ち、一週間したら夜勤しないといけま...(残り 125文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年10月
ママさんナースが多く、産休育休明けの人が多かった!意地悪な人はおらず、働きやすい環境でした。今はどうかわかりませんが、夜...(残り 87文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
日曜日は完全に休みです。 事前に相談しておけば有給もとりやすく旅行などにもいくことができプライベートも充実させることが...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年10月
中途入職でしたが、月末には休日日勤に入り、翌月には夜勤ができました。仕事をさぼりたがる若いスタッフもいましたが、中堅ナー...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
有給消化100%は過去の話です。もしかしたら部署によっては取れている所はあるかもしれませんが、現在は10枚以上捨てるのは...(残り 73文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
どの病棟も忙しく、みんな疲弊しているのはありありと感じます。急性期なので忙しさは分かりますが、時短勤務者に夜勤必須など、...(残り 118文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年10月
給料はまあまあだが、ボーナスは他よりも少ないようでした。時間外勤務もあるが、その分もきっちり請求すれば支給されていたので...(残り 41文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
比較的給料はありましたが 残業をしてるわりには低く感じます。 日勤で定時で帰れたことはあまりないです。 自分の仕事...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
休み希望が通りやすく、病棟で残業発生時も残れる人がやるという雰囲気で、子供が小さいと先に帰らせてもらえる雰囲気でした!勉...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年10月
比較的若い人が多いですがママナースも何名かいます。今もあるかわからないですが徒歩5分ほどのところに託児所がありました。産...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年10月
私は恵まれていたと思いますが、忙しくて毎日残業にも関わらず嫌な顔せずに教えてくださる先輩方が多かったです。定時は5時です...(残り 100文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
人間関係いいように見えて、実はあまり良く無い。閉鎖的な病棟だった。病棟によって人間関係の違いはあったが、私のいた病棟は、...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年10月
急性期病棟で転棟、入院、手術が沢山あるためかとてもバタバタしており、休憩も中々取れなそうな状況でした。そのためナースコー...(残り 32文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
教育制度、研修はかなり充実していると思います。看護技術についても動画を視聴しタブレットをベッドサイドへ持っていくことも可...(残り 84文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年10月
現在はわかりませんが、教育に関しては熱心な方だと思いました。ラダー別研修も充実してますし、集合研修でも現場に役立つものが...(残り 132文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
職場の雰囲気は大変よく、風通しがよかったです。みんなで協力して仕事をしようという動きが多く、休みなども取りやすかったです...(残り 41文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年10月
看護師の方は実習生に対しても患者さんに対しても落ち着いている、淡々とされている。なんとなく公務員的な感じは沿革上仕方がな...(残り 35文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2020年10月
給料は経験加算などがあり、充実しています。公務員に準じており、年々加算もしっかりしており、職員同士で給料の話が出たことが...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年10月
指導して下さる看護師は厳しい方でしたが比較的聞きやすい雰囲気でした。病棟全体が忙しくピリピリしている印象は受けました。コ...(残り 27文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
時短勤務の種類が多いです。時短をとるなら夜勤月に2回が必須です。病棟にもよりますが、時短勤務者に優しく残業時間はほぼなく...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年10月
部署にもよるかとは思いますが、人間関係は比較的良好と思います。中堅が少ない印象で、急性期の病院の為指導は厳しいことも多い...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年10月
人間が非常によく、とても働きやすい職場です。少し態度が悪い先生がおられますが、問題なく、働きやすい環境であると感じまする...(残り 43文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年10月
手術室勤務でした。主婦も沢山在籍していましたが、年齢層は幅広くと言う感じです。忙しい病院で、野戦病院と呼ばれています。給...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年10月
免許取り立てで入職してプリセプターがつくのですが慣れない業務に必死で、プリセクターからもらう課題も仕上げるので大変でした...(残り 60文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年10月
ママナースは急性期は肩身が狭いですが、慢性期は働きやすいと思います。急性期は当時は人員不足で、かつかつの状況だったので、...(残り 51文字)