大阪府の病院口コミ一覧(70709件)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
休日は希望で入れられるし、深夜や準夜勤も希望できます。夏休みは年休や公休とくっつけて長く取ることも可能です。長い人では1...(残り 75文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
教育体制はあまりとれていません。 新卒や第2新卒の方は、かなり自主勉強が必要なのと、先輩に積極的に聞く必要があります。...(残り 45文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 1991年~1995年頃
- 投稿日
- 2018年08月
初めての透析で不安でしたが、研修から実技としっかり指導していただけました。手技はいっぺんに覚えるのではなく少しずつ今日は...(残り 188文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
教育体制はほとんどありません。ほとんどが別の病院から来た年配の方ばかりで聞く人によって方法が違いますので教育の浅い方には...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
呼吸器専門病院のため、在宅に向けて他職種連携がしっかりしていた印象でした。患者さんのカンファレンスも頻回に行われており、...(残り 73文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年08月
系列の総合病院から異動し、4年間勤務してしました。日帰り手術センターと病棟の勤務で、多少の忙しさはありましたが、急変など...(残り 78文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年08月
新卒で病棟で2年間勤務しました。かなり忙しく夜勤でも短時間の休憩しかとれない環境でした。給与はボーナスが年3回あり、大阪...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
主婦の方が多く20代後半から30代のスタッフが多いです。人間関係は良好でしたが、産休・育休のスタッフが多く時短制度をとっ...(残り 60文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2018年08月
部署によって残業はばらつきのあるようでしたが、私の所は割と定時で上がれていましたし、残業の時はちゃんとつけていいと先輩か...(残り 111文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
外科系の病棟では一日多いとき約8件程度前後のOPEがありました。たまに長い手術の時は準夜帯にかかることもありました。術後...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
この病院には評価制度があるので、自分の目標が出来てしっかりとスキルアップができる場です。またまわりの先輩スタッフや同僚も...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
新人からでも中途採用からでもきちんとスキルアップできます。人に対しての話し方や接し方はすべての業種でも必要なことであり、...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年08月
仕事内容は面白かったですし、時間に追われていましたが楽しかったです。休みは意外と取りやすかった記憶があります(夏など有給...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
給与水準は他院と比べて少し低く、ボーナスもあまり期待はできないです。また、ボーナスは入社1年後からの支給になっていること...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
来院数がこの規模の病院としては非常に多く、多くの様々な方と接する機会が持てるため非常にやりがいがあります。また効率よく的...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年08月
手当や保険もしっかりとしていて、交通費もきちんと出るため安心して働くことができました。またイベントが多く、歓迎会、送迎会...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
人数体制がぎりぎりで行っているため、半日休み以外の有給利用がなかなかできず、お盆休みと年末年始の休みで年5日は勝手に消化...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年08月
勉強してきた事が活かせて、スタッフがとても優しく働きやすいです。綺麗に清掃と整備がなされており、清潔感があります。先生の...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年08月
勤務の曜日が決まってないためプライベートの予定を立てにくい。仕事内容が把握できれば希望を出す予定でした。 勤務時間はそ...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
仕事内容は多く大変ですが、やりがいはあると思います。しかし、新人看護師にはあたりがきつく、常に否定的な言い方する先輩看護...(残り 101文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
給与はとても少なかったと思います。夜勤しないときついです。府内?市内でも給与は少ないと有名のようです。やりたい看護や環境...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
教育が樹立してない中、色々と模索しながらの教育体制でした。離職率がすごくて新人も中途の人も次々に辞めて行くという感じでし...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
噂は聞いていましたが、急な人事や業務変更、福利厚生の変更が当たり前で、驚きました。 スタッフの意見は全く通らず、噂通り...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年08月
部署にもよりますが、人間関係は良かったです。 医者とも仲良く、食事などにもいっていました。 上司はバラバラですが、働...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
人間関係は良くも悪くもなくといったところでした。職場ではみんな仲良く穏やかに過ごしていました。しかし、何度も何度もミスを...(残り 118文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病棟にもよりますが、人間関係が最悪だと思います。 香水つけすぎな看護師。 爪を伸ばしすぎな看護師。 言葉遣いが最悪...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
一か月164時間働く制度があり時間を満たさない場合、離職する際お金を払って清算するは必要がある。ほとんど有給は消化できま...(残り 46文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
法人の福利厚生はとてもいいと思います。リロクラブなどを利用していろんな割引やサービスを申し込んで使うことができます。団体...(残り 86文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
JR西日本の電車に乗り放題です。特急列車の割引券もあり旅行好きには良いかも。それで実家に帰る人もいます。家賃補助も少ない...(残り 54文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
残業は多いです。平均1〜2時間。ひどいときには4時間とか。しかし残業代はでません。タイムカードが存在してないし管理職は帰...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
色々細かいことでどうかなと思うことはありますが、おおむね働きやすい職場だと思います。私の配置先はスタッフ同士が仲良くて、...(残り 95文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
職場環境は人間関係がすごくよかったです。急性期だったので忙しかったのですが、皆で協力して業務に抜けがないように連携を図る...(残り 42文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 大阪府済生会 大阪府済生会中津病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
全体的に病棟では若い方が多いですが、部署によっては年齢も高くベテランナースが多く偏っているところもあります。教育やマニュ...(残り 179文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病棟には産休、育休のママナースも数人います。時短制度をとらせていただけるのと病院内に託児所があるところは魅力です。希望す...(残り 62文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年08月
パートタイムで時給です、毎年少しずつですが賃上げはあります。15時までなのですが、毎日17時まで働く事が出来たら正社員な...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
日々忙しいことも多かったですがスタッフみんなが休憩や退勤時間をきちんとしたいという思いが強く協力体制はよかったと思います...(残り 220文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
部署によって忙しさが違うようです。忙しい部署に配属になると、全然教えてもらえず、中途の人がすぐやめていくのをかなりみまし...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
ラダーに応じた研修があります。事前課題、事後課題ありです。日勤で受け持ち患者も4-5人と普通につけられ、研修で2-3時間...(残り 87文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病院全体の階別による勉強会が行われていましたが、あまりにも内容が専門的過ぎて、受けようにも意味わからない感じでした。 ...(残り 123文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年08月
アットホーム感ありました。 人間関係のストレスは特になかった。 基本的にやさしい人たちばかりなので、非常に働きやすか...(残り 50文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年08月
高度専門医療を学ぶために、入職しました。 重症病棟だったため、大変なこともありますが先生方は親切な方が多く、病態生理な...(残り 72文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
部署によると思いますが、私のいた部署はあまり人間関係がよくありませんでした。スタッフは若い人が多く、裏で平気で悪口を言っ...(残り 104文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
時短勤務2時間まで取れます。私は1時間取っていましたが、月の半分は残業1時間ほどしていました。業務量が多く、時短を取って...(残り 172文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年08月
比較的、年齢層は若いスタッフが多く、医師とのコミュニケーションも良好で、忙しいながらもキビキビとみんな働かれていました。...(残り 138文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
私の配属された病棟はとにかく忙しく残業が最も多い時期で月平均40時間弱ありました。慢性的なマンパワー不足、物品不足で走り...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年08月
私がいた職場では、スタッフ全員がみんな覇気がなく、やる気もないような方々が多かったように感じる。配属場所によってかなり雰...(残り 69文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
新しく入った人が長続きしません。教育制度が確率されていないのに新しいことばかり始めて、更に新人教育もしろと上の人は追い詰...(残り 144文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
保育所があり利用しながら働いている人が多いです。ママばかりなので子供の体調不良とかで急に休んでも文句を言う人はほとんどい...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
福利厚生は、良くないです。基本給が驚くほど低いです。退職金もありません。管理職が、気に入らない社員は退職に追い込まれます...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年08月
昇給がない状態だと手取りが20万以下でした。 残業ありの3交代でこの値段だとみんなやる気をなくします。残業代は基本付け...(残り 81文字)