社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会泉尾病院

職場の雰囲気、人間関係

ばたばたと忙しいので職場の雰囲気は殺伐としています。ですが、スタッフ同士、頑張ろうと声をかけながら業務や看護を遂行してい...(残り 42文字)

社会医療法人　垣谷会　明治橋病院

休日・休暇・残業について

有給申請には理由は必要ないはずですが、何の為の休みか聞かれます。小さな子供さんのいる方は堂々と休めて正直、羨ましい。国も...(残り 66文字)

社会医療法人　愛仁会　千船病院

仕事のやりがい、大変さ

委員会や病棟の係など複数掛け持つ感じでした。看護研究や業務改善の係にあたると毎年院内で発表があります。その発表のために遅...(残り 79文字)

医療法人　好寿会　美原病院

休日・休暇・残業について

休みが多く、給料も悪くはなかったです 仕事もあまり医療行為はなく、コミュニケーションが重要です レクや季節の模様しも...(残り 59文字)

医療法人　若葉会　淀川若葉会病院

休日・休暇・残業について

新しい人が入ってもすぐ辞めるので慢性的に人員不足。そのため1人の受け持ちが多く、看護度も高く、業務量も多いので早く出勤す...(残り 294文字)

株式会社　互恵会　大阪回生病院

施設・設備・備品について

病院自体は新しくて綺麗でした。また今は１階にコンビニが入っている所も多いですが、これがあるのとないのとでは結構違いがあっ...(残り 65文字)

社会医療法人　警和会　大阪警察病院

教育・研修、スキルアップ

教育システムは整っており、新人ではフォローアップ研修、プリセプターではプリセプター研修、主任では主任研修といった、段階・...(残り 84文字)

関西電力株式会社　関西電力病院

ママナースの働きやすさ

育児休暇は三年間取れます。 ただ、腐っても急性期。 三年も間が空くと治療法も変わっていたり、入院期間短縮でさらに忙し...(残り 73文字)

医療法人　朋愛会　朋愛病院

福利厚生について

病棟日勤常勤でも正社員雇用にしてくれてました。 大阪市内は夜勤無しだとパート扱いになる病院がほとんどなので、お子さんが...(残り 86文字)

社会医療法人　きつこう会　多根記念眼科病院

仕事のやりがい、大変さ

専門性が高いので、そこに関してはやりがいはあると思います。ただ看護技術的なことになると高いレベルを求められることはそうそ...(残り 69文字)

株式会社　互恵会　大阪回生病院

退職理由/退職検討理由

今は違うかもしれませんが、私が新卒で入った際には新人３名に対して指導者が１名でその一人の先輩が私たち新人を１年かけて指導...(残り 173文字)

パナソニック健康保険組合　松下記念病院

退職理由/退職検討理由

昇給率はいいかもしれないが、新人の時は手取りも少なくかなり生活がキツイ。また、教育はしっかりしてもらえるが、そのぶん過保...(残り 40文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会泉尾病院

給与について

給与は経験年数に応じて違うと思いますが、わりと高めで設定しています。仕事量が半端ないぐらい忙しいし、残業つかないことを考...(残り 42文字)

社会福祉法人　恩賜財団　大阪府済生会茨木病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースさんは、お子さんのお迎えを理由に残業1.5時間後には必ず帰られます。お子様が風邪を引いたときや熱が出たとき...(残り 63文字)

社会福祉法人　恩賜財団　大阪府済生会茨木病院

仕事のやりがい、大変さ

忙しい職場ではありますが、AチームBチームごとにわかれて勤務してます。正直残業は当たり前で、仕事も激務の日が多いですが、...(残り 43文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は悪くなく、ストレスもなく職務をこなす事が出来ていたのですが、ごく一部の人たちに賛成できず、時期や都合が重なり退...(残り 43文字)

社会福祉法人　恩賜財団　大阪府済生会茨木病院

休日・休暇・残業について

残業は当たり前。前残業も当たり前。全部の申請はできないですが、月20時間あたりまでなら許されるみたいです。 有給は、マ...(残り 92文字)

地方独立行政法人　大阪府立病院機構　大阪急性期・総合医療センター

ママナースの働きやすさ

師長にもよりますが、マタハラ・パワハラひどいです。病院に頼まれて子供産んだ訳ではありませんが、普通に「夜勤できないならや...(残り 75文字)

学校法人　関西医科大学　関西医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

休みは4週8日の休みと夏季休暇(5日)、海の日程度ですが、年休はしっかりとれます。師長によって違うようですが、年休を使い...(残り 121文字)

医療法人社団　湯川胃腸病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はいいと思いますよ。 ギスギスしたい感じはなかったので。 部長・師長とも温厚な方でした。 続く方は15年以...(残り 78文字)

医療法人　早石会　早石病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは病棟に半数くらいです。年配ナースが多いのでママナースには割りと理解はある感じです。時間外せずすぐに帰るといっ...(残り 63文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会千里病院

給与について

高額派遣で勤務してました。基本給が40万円なので毎月43万てどりでもらってました。その代わり、ボーナスはありません。人間...(残り 42文字)

パナソニック健康保険組合　松下記念病院

給与について

経年者としての、基本給は悪くはありません。新人は基本給は20万を切る状況で、近隣病院の中では低いようです。また住宅手当て...(残り 164文字)

社会医療法人　きつこう会　多根総合病院

退職理由/退職検討理由

電車で通っていたが、遠くて辛かった。 駅から距離がありすぎる。 シャトルバスがあってもいいくらい。 毎日毎日10分...(残り 68文字)

医療法人　若葉会　堺若葉会病院

教育・研修、スキルアップ

外科病棟勤務でした。独身だったため、夜勤回数が多くつけられ、ただひたすら業務をこなす日々でした。教育はほぼ皆無なので、他...(残り 73文字)

社会医療法人　真美会　大阪旭こども病院

ママナースの働きやすさ

子どもが好きというだけではやっていけない職場です。上層部は、子育てについては理解がなくいつも残業するのが当たり前の職場で...(残り 60文字)

社会福祉法人　石井記念愛染園　石井記念愛染園附属愛染橋病院

施設・設備・備品について

経営状況が思わしくないためなのか、備品が豊富にあるということはなかった。 吸引チューブは１日交換のため、1回使用した後...(残り 76文字)

社会医療法人　寿会　富永病院

福利厚生について

当時はあまり感じてませんでしたが、退職後何度か他の施設で勤務してみると、冨永の勤務中の食事は全て出してくれていたのは、か...(残り 66文字)

社会医療法人　生長会　ベルランド総合病院

教育・研修、スキルアップ

常に勉強、キャリアアップを！と言う感じです。しかしながら、上司から強制的に勉強会の参加の強要がありもちろん残業代ばでませ...(残り 141文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

退職理由/退職検討理由

中途採用で入職しましたが。人間関係がよくなく、外部から来た人はよそ者扱いです。何を言っても気に入らないようで、否定されま...(残り 130文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

ママナースの働きやすさ

産休、育休、育短制度を利用できますが、育短中も夜勤は月に2回はしなければならないようです。提携の保育所があり、夜間保育も...(残り 50文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

教育は熱心に行なっています。新人さんは手取り足取り教えてもらっています。知識、技術確認を行い、合格するまでは1人では行い...(残り 48文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

勉強会、研修、会議などが多く、夜勤明け、休みもほとんど病院にきている感じです。勉強したい人には良いですが、ワークライフバ...(残り 52文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

施設・設備・備品について

物品は古いものが多いです。吸引瓶、酸素吸入などは未だにディスポ化していません。シーネ、枕子など、まだ手作りしているものも...(残り 43文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

入職理由/入職後のギャップ

福利厚生がよく、二交代で働きやすい、産休、育短が取りやすいとの事で入職しました。実際には、休日や夜勤明けで会議、勉強会に...(残り 85文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　大阪府済生会　大阪府済生会中津病院

職場の雰囲気、人間関係

建物はとても新しく綺麗でした。看護師の人は付属の専門学校からの人達がほとんどのようで、ほぼ管理職以外は20代ではないかと...(残り 49文字)

一般社団法人　津守病院

施設・設備・備品について

建物はキレイです。呼吸器の患者さんも多いですがちゃんとシャワー入浴できています。ですが色々問題が多い病院でした。まずびっ...(残り 345文字)

社会医療法人　行岡医学研究会　行岡病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学校があるので、比較的若い看護師が多いです。なので経験が浅い若い子でも入っていきやすいと思います。いじめなどもありま...(残り 47文字)

一般財団法人　岸和田農友協会　岸和田平成病院

退職理由/退職検討理由

新しく移転する前の病院の時に働いていました。パート勤務でしたが、一部の正看護師の資格を持ったパートさんが仕切っていました...(残り 94文字)

市立岸和田市民病院

退職理由/退職検討理由

教育体制が整っているので、基礎からしっかりと学ぶことができます。当時はプリセプター制度を取っていましたが、バディ制といっ...(残り 43文字)

医療法人　錦秀会　阪和第二泉北病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟数が多く、病棟により異なると思いますが、私がいた病棟は全て人間関係は良かったです。 何人かは変わってるなぁとゆう方...(残り 71文字)

医療法人　若葉会　堺若葉会病院

休日・休暇・残業について

忙しく、勤務交代後のカルテ記載のときのコール対応をしながらになり、深夜で３時になることもありました。深夜が15回入ってい...(残り 75文字)

医療法人　橘会　東住吉森本病院

給与について

月給は大卒で基本給が23万程度、そこから夜勤四回しても27万。手取りは20万ちょっとしかありません。。 時短など利用す...(残り 151文字)

医療法人　錦秀会　阪和第二泉北病院

ママナースの働きやすさ

24時間利用可能な託児所があり、ママさんにとっては働きやすいです。ただ託児所があるんだから夜勤は必須とゆう感じもあります...(残り 256文字)

地方独立行政法人　大阪市民病院機構　大阪市立総合医療センター

福利厚生について

毎年2万円のお食事券がもらえます。住居手当は3万円もらえます。しかし、基本給が安かったです。6年目でてどり26万円(夜勤...(残り 41文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

職場の雰囲気、人間関係

実習でお世話になったときに、病棟の雰囲気がよかったので入職しようと思いました。実際働いてみると、人手不足だったりと忙しく...(残り 44文字)

医療法人　若葉会　堺若葉会病院

ママナースの働きやすさ

時短はなかったですが、主婦のかたは時間通りに帰れていました。夜勤はまったく入らない人や、収入を上げたい人は深夜ばかり入っ...(残り 73文字)

池田市立池田病院

福利厚生について

昔は薬をもらえたり、社内貯金で利率の良いものがあったが段々削られて、魅力的なものはないと思う。組合で日帰りの旅行やレスト...(残り 70文字)

医療法人　豊旺会　共立病院

入職理由/入職後のギャップ

1日の受け持ちの人数が聞いていたものと違うかった。少なめに教えられていた。もしかしたら、退職者によって受け持ちが増えたの...(残り 62文字)

医療法人　梶野クリニック

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良かったです。 小さな透析クリニックなので、少人数のスタッフ(院長以外臨床工学技士・看護師看護助手)のみでア...(残り 58文字)