医療法人　慶友会　守谷慶友病院

職場の雰囲気、人間関係

看護部長は 凄く理解もあって 相談にのっていただいたり、対応してくれたりよい方です。 ただ 働いていた職場の人間関係が...(残り 60文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

ママナースの働きやすさ

職場のママナースの話し。 産休・育休後は、『時短』といって日勤の終業時間より１時間早く帰ることが出来るそうです。 ス...(残り 106文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

教育・研修、スキルアップ

新人指導は徹底しています。 既卒で就職しましたが、『そこまでフォローするの？』と思う程、手厚い指導です。 もちろん、...(残り 89文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

仕事のやりがい、大変さ

採用時の配属部署の振分けは、希望通りにほとんどいきません。 患者さんやご家族からの感謝の言葉が励みです。 職場では、...(残り 82文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

施設・設備・備品について

医療設備としては、可もなく不可もなく。 これまで前年度の利益に応じて『黒字手当』が支給されていたためか、スタッフ間での...(残り 58文字)

国家公務員共済組合連合会　KKR札幌医療センター

福利厚生について

保険は共済年金になります。 通勤手当ては、２km以上の通勤者に対して、通勤手当てが公共交通機関の定期代として支給されま...(残り 231文字)

市立千歳市民病院

職場の雰囲気、人間関係

中堅層が少なく、比較的若いスタッフ層です。 年輩の古株看護師もいますが、嫌な雰囲気はありません。 ４病棟＋外来なので...(残り 59文字)

医療法人社団　青泉会　下北沢病院

施設・設備・備品について

安藤忠雄さんの建築らしいが、ベッドがドアからでない患者のトイレは少なく、車イスでひとつのトイレに並ぶ。地下はリハビリ用の...(残り 63文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

給与について

夜勤をたくさんすると追加でお金が出る。何年かすると休みの手当てがついたりする。しかしはじめは夜勤も少なく夏休みもなく不平...(残り 59文字)

医療法人財団　明理会　明理会東京大和病院

職場の雰囲気、人間関係

内科の病棟もあり、真面目に働けば働くだけバカをみます。 オムツ交換 尿破棄さえ、全て看護助手さんがやってくれる感じがあ...(残り 91文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は最悪。スタッフもお友達意識強く、気に入らない人は無視。師長間でも牛耳っている人がいて方針が合わないと攻撃される...(残り 52文字)

社会福祉法人　新栄会　滝野川病院

職場の雰囲気、人間関係

業務内容は悪くないのですが… スタッフの患者さんに対する言葉使い・態度が残念です。忙しいのはわかりますが… また...(残り 50文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

仕事のやりがい、大変さ

挨拶をしないスタッフが非常に多い。仕事をする大人か疑うほど。自分の病棟だけを守る師長もおおい。病院全体で自分の役割を果た...(残り 58文字)

医療法人　横浜未来ヘルスケアシステム　戸塚共立第1病院

休日・休暇・残業について

スタッフの補充はあまりなく、いつも人員不足。そのうえ、欠勤があれば仕事量が増えるが、時間外勤務手当はほとんど付かない。勉...(残り 102文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

入職理由/入職後のギャップ

入職を決めた大きな要因は、インターンシップ時にお世話になった主任さんです。 とても素敵な看護観を持っており、 このよ...(残り 95文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学三田病院

教育・研修、スキルアップ

研修は自分の系列の卒業生や新人は積極的に研修にだす。しかし、中途採用の中堅には、希望しても望む研修にはいかせてもらえず自...(残り 123文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学三田病院

給与について

土曜日は通常勤務。週休二日制で祝日分の振り替え休暇はないため休みが少ない。しかし、休みが少ないわりにお給料は低い。後輩指...(残り 70文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

ママナースの働きやすさ

知り合いのママさんナースは、育休後の復帰は外来でとお願いしていましたが、当日になって忙しい外科病棟に配属されていました。...(残り 266文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

仕事のやりがい、大変さ

院内全体的に人員不足ですが、ベッドの回転率はあげろの一点張りでスタッフは疲弊しきっています。常にサービス残業です。夜勤も...(残り 69文字)

社会医療法人財団　大和会　武蔵村山病院

職場の雰囲気、人間関係

プリセプターの当たり外れが激しく、教育制度に力を入れているものの、退職者も多く長いこと続いている職員が少ないことからもう...(残り 134文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

仕事のやりがい、大変さ

1人で病棟を任せて貰えた時。新しい患者さんのカルテを褒められた時。 いろいろあります。 やりがいを感じる時はナースそ...(残り 78文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

悪くないです。上下関係先輩後輩はあります。が、そこまで厳しくしかられたりなく、のんびりしてる環境です。 もっとプライベ...(残り 80文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　岐阜大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院だけあり勉強会や研修がおおくありました。婦長によりけりですが、有給はいつの間にか研修の予定がある日にいれられてい...(残り 47文字)

独立行政法人　国立病院機構　東埼玉病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修や勉強会等は、定期的に行われていました。院外の研修への参加を勧められましたが、研修費は自分持ちで、普通の休日に行...(残り 46文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

退職理由/退職検討理由

日勤の出勤時間が7:00で、退社時間が20:00～22:00でした。 夜勤の出勤時間は16:00前で、退社が翌日の12...(残り 97文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　さいたま北部医療センター

休日・休暇・残業について

病棟によりますが、残業はほとんどありません。 忙しいときに数時間の残業がある程度です。 休みはちゃんともらえます。 ...(残り 58文字)

医療法人　新生会　総合病院　高の原中央病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーや院内研修・院外研修制度について充実しており、日々の看護ケア、先輩ナースの指導ともに大変勉強になったとおもっていま...(残り 58文字)

医療法人　清和会　ながはら病院

職場の雰囲気、人間関係

病院内は比較的きれいで清潔感もあり、入職時はとてもいい病院で働きやすいと感じていました。看護体制製にしても特にマンパワー...(残り 48文字)

医療法人　医誠会　橿原リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

施設はとても古くびっくりするくらい設備面も不便です。その分、ほとんどの患者さんが看取り入院されており、処置はルーチンワー...(残り 42文字)

三浦市立病院

退職理由/退職検討理由

病棟間の業務量の格差が大きく、スタッフの不公平感が募ったが、 対処されず、一気に退職者が出たので、さらに勤務が過酷。 ...(残り 79文字)

はなぶさ診療所

職場の雰囲気、人間関係

一日の患者数はそれほど多くはない診療所で、ゆったりと仕事のできる環境でした。医院長は穏やかなとても紳士な方で、一緒に働く...(残り 45文字)

公益財団法人　穴澤病院

休日・休暇・残業について

公休は殆ど毎月何日か持ち越しで、有給はほぼもらえません。病欠も公休に当てられ、病欠は通院の領収書提出が必要です。家族の通...(残り 115文字)

医療法人社団　登豊会　近石病院

退職理由/退職検討理由

理事が理不尽な要求をしてきます。 なにかと出しゃばってくる感じで、理解に苦しむことも多くありますが、ナース間は仲が良く...(残り 52文字)

医療法人　杏和会　阪南病院

ママナースの働きやすさ

女性ママさんナースには大変オススメ出きる病院だと思います。最近は部長が変わり、休み希望が二つまで、と変わり少し厳しくなり...(残り 101文字)

国立大学法人　鹿児島大学　鹿児島大学病院

職場の雰囲気、人間関係

PNS体制をとっていますが、この制度になってから、新人が全く育っていません。 赤字で残業代が出せないこともあって早くに...(残り 180文字)

医療法人社団　石橋内科　石橋内科広畑センチュリー病院

休日・休暇・残業について

残業代はほぼ出ず、時間外の委員会や会議等は会議手当として700円程度の お金が付くだけです。さらに、打刻を忘れたら、打...(残り 69文字)

田代医院

仕事のやりがい、大変さ

正直、楽って言えば楽です。ただ、クリニックなので病棟を一人で廻さないといけないのと、金銭的に給料がなぜか下がるというか。...(残り 43文字)

独立行政法人　国立病院機構　長良医療センター

教育・研修、スキルアップ

新人はもちろん、院内教育や県での研修など、参加する機会が多く、勉強になりました。また、有名な医師がみえるのでその先生にお...(残り 72文字)

東京電力病院

給与について

例の事故がなければ、これほど勤務しやすい病院はなかったと思います。 患者は社員かその家族のみで、病院内で問題を起こせば...(残り 91文字)

地方独立行政法人　北九州市立病院機構　北九州市立八幡病院

職場の雰囲気、人間関係

市立ということもあり、長期的に勤務している人が多く、市職しか知らない人が山のようにいるため、井の中の蛙の人が多い 民間...(残り 145文字)

医療法人社団　元照会　大塚病院

職場の雰囲気、人間関係

どこの職場にも嫌な人はいます。どこの職場にいっても何くそと思わないとだめだと思います！ 人手が足りていないのもあり...(残り 48文字)

社会医療法人　蘭友会　札幌里塚病院

職場の雰囲気、人間関係

きついです。 人間が。 もう少し、優しくあたたかく教えてあげたほうがいいです。 長くいる人ばかりだからだめですね。...(残り 58文字)

医療法人　清水会　相生山病院

福利厚生について

福利厚生はしっかりしていました。有給取得後は、希望を出せばリフレッシュ休暇として連続1週間休むこともできます。他にありが...(残り 55文字)

医療法人　清水会　相生山病院

職場の雰囲気、人間関係

気分屋な上司が多くて、その日の気分で対応が違うので声をかけるのに気を使う。あと、直接嫌がらせされたりはしないけど、休憩室...(残り 40文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

ママナースの働きやすさ

本院より看護師の平均年齢は高く、結婚し子供のいる人もいたけど、残業がかなり多かったし、時短勤務してても残った仕事(自分の...(残り 44文字)

公立陶生病院組合　公立陶生病院

職場の雰囲気、人間関係

新卒、2～３年目と勤続１０年以上の方に分かれ、中間層がいません。奨学金の年数が終わったら、辞める方がほとんどです。病院の...(残り 242文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

休日・休暇・残業について

休日出勤は多かったし、サービス残業はかなり多かった。いろんな係りや委員会の用事や会議で夜勤の前後や休日でも病院に行かなき...(残り 53文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

給与について

給与は比較的良い方でした。大学病院の中では平均以上ではないかと思います。個人病院や一般病院と比べるとかなりいいと思います...(残り 85文字)

一般財団法人　平成紫川会　小倉記念病院

休日・休暇・残業について

1年間に1回リフレッシュ休暇が8日間とれ、毎月の休み希望も普通にとれます。しかし、年休は殆ど取れず毎年捨てている感じでし...(残り 57文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

休日・休暇・残業について

病棟勤務です。休暇希望は取れますが、病棟によって休暇希望の取り方に若干の違いはあります。例えば、3連休までとか、夜勤希望...(残り 60文字)