社会医療法人　寿楽会　大野記念病院

職場の雰囲気、人間関係

上がコロコロ変わります。電カルも新しくなり、新病棟もオープンと聞こえは良いですが、人が足りません。 新しい人が入っては...(残り 59文字)

医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

中堅と言われる世代が少なく、管理職も比較的年齢が若いためか、職場の雰囲気は良い方だと思います。お局的な人はほぼいないと言...(残り 72文字)

茅ケ崎市立病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的に穏やかな印象ですが、部署により、個性派スタッフがいたり、威圧的な態度のスタッフがいます。よく言えば、アットホーム...(残り 44文字)

茅ケ崎市立病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースはとても働きたいやすいと思います。育児時短制度を使っていて、常勤でも日勤のみの場合、土日休みです。常勤でフ...(残り 55文字)

上田胃腸科内科医院

職場の雰囲気、人間関係

50代のおばさん看護師ばかりのこじんまりとした病院です。看護師の人間関係はよく、和気藹々としていました。エレベーターはな...(残り 48文字)

公益財団法人　ライフ・エクステンション研究所付属　永寿総合病院

休日・休暇・残業について

休みは年間120日以上あり休みは多かったです。希望休通りにほとんど休めた記憶があります。 残業は病棟にもよりますが、ほ...(残り 45文字)

医療法人　徳洲会　八尾徳洲会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

正直今は、ギスギスしています。中途入職の方も定着せずに辞めています。 外来から応援や他部署からの応援でなんとかまかなっ...(残り 68文字)

社会福祉法人　大阪暁明館　大阪暁明館病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、すごく良かったです。ただ、病院が負債を抱え大変やな時期だったこともあり、不満は多く出てました。 人は少ない...(残り 48文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

職場の雰囲気、人間関係

向上心が高く、厳しい環境のなかでも一生懸命な人が多かったです。ただ忙しすぎて、疲労感が強く、近隣に遅くまで開いてるお店な...(残り 42文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

教育・研修、スキルアップ

日勤終了後に勉強会があったりしましたが、記録が残っていたり業務途中だったりするので、落ち着いて参加できることは少なかった...(残り 51文字)

社会医療法人　三宝会　南港病院

退職理由/退職検討理由

転居のため、退職しました。人間関係が良かったし、融通が利いたので、残念だったけど、看護師としてのキャリアアップを考えれば...(残り 51文字)

国立研究開発法人　国立循環器病研究センター

休日・休暇・残業について

公立病院で休日は多く、半月近く休みのあるときもありましたが、有給は全くつかえませんでした。病欠する人はガンガン休む反面、...(残り 68文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

休日・休暇・残業について

休暇については比較的取りやすかったと感じます。 夏休みとして8連休など取れることもあり、海外旅行の計画なども立てやすい...(残り 101文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

仕事のやりがい、大変さ

あんまりの大変さに退職させていただきました。大変さに見合う収入だと思いませんでした。まいにちていじにかえれなくて残業ばっ...(残り 55文字)

医療法人　讃和会　友愛会病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良い方と思いますが、反対になぁなぁになり、いい加減になっている部分もありました。 他のコメディカルとも比較的...(残り 57文字)

地方独立行政法人　大阪府立病院機構　大阪母子医療センター

職場の雰囲気、人間関係

いい人も居ますが基本的に意地悪な人が多く目立ちます。師長でもないのに何でココに就職したの？等きいてくるひともいます。何で...(残り 59文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

教育・研修、スキルアップ

教育や研修面ではしっかりとしており院内研修も多くあります。認定看護師の方も多くスキルアップするにはとても良い環境にあると...(残り 40文字)

公益財団法人　東京都医療保健協会　練馬総合病院

給与について

給料はよかったです。年収500万越えていました。残業は多いですが、パソコン画面で申請すれば残業代はしっかり出るので、月の...(残り 83文字)

北海道厚生農業協同組合連合会　JA北海道厚生連　帯広厚生病院

教育・研修、スキルアップ

卒後教育はしっかりしていたと思います。１年目は３年目の先輩がプリセプターについてくれました。２年目３年目リーダー研修など...(残り 43文字)

国立大学法人　徳島大学　徳島大学病院

職場の雰囲気、人間関係

学生に対して優しい看護師が多かったように思います。印象としては外科はサバサバ、内科は優しいけどきつい人も中にいた感じです...(残り 34文字)

公益財団法人　ライフ・エクステンション研究所付属　永寿総合病院

職場の雰囲気、人間関係

最悪です。入職時は、良いことばかり言って実際就職すると全然違います。管理職はほんと勝手な人が多い。未婚の人たちばっかり。...(残り 50文字)

医療法人　慈心会　あびこ病院

職場の雰囲気、人間関係

私が働いていた時は、働かないヘルパーがいて看護師の負担が大きい。看護師も働く人と働かない人がいて、何も言わない人が損する...(残り 55文字)

国立大学法人　岡山大学　岡山大学病院

給与について

最新の設備が入っていて技術を修得するにはいいかもしれませんでした。ただ病棟は何時も忙しく宿直も必ず回ってくるので、しかも...(残り 42文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　東京高輪病院

退職理由/退職検討理由

時間外研修の強制参加も多い。個人の委員会負担も多く、ストレスフルでした。研修が多い割に、考え方も稚拙で成熟した思考過程を...(残り 47文字)

学校法人　順天堂　順天堂大学医学部附属順天堂医院

施設・設備・備品について

物品に対してはかなりコストかけていると思います。何でもかんでもディスポです。尿をとるハットも使い捨てのプラスチックです。...(残り 52文字)

国立大学法人　鹿児島大学　鹿児島大学病院

教育・研修、スキルアップ

給料は国家公務員の給与と同じ仕組みのため多いとおもいます。福利厚生も文句ないです。 研修医が多く居て注射などの処置の練...(残り 42文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

福利厚生について

福利厚生はやはり近畿大学という母体が大きいだけあって、手厚いとおもいます。 2年に１回、互助会の旅行があります。それは...(残り 51文字)

学校法人　順天堂　順天堂大学医学部附属順天堂医院

休日・休暇・残業について

休み希望や長期休暇の日数は病棟・師長によって変わってくると思います。冠婚葬祭はとれますが、月の休み希望は取りにくいです。...(残り 61文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

退職理由/退職検討理由

残業がかなり多いです。忙しいときには日付けが変わる頃に仕事が終わり帰宅することもあります。 残業代はつけれますが、あま...(残り 279文字)

学校法人　近畿大学　近畿大学病院

教育・研修、スキルアップ

スキルアップにはかなり適した病院だとはおもいます。 勉強会や院内での研修もおおいです。時間外がほとんどですが。 教育...(残り 51文字)

社会医療法人　清恵会　清恵会三宝病院

給与について

働きやすい環境ではありますが部署によって 仕事量が違うと思います。 それさえ感じない人にはいい職場かなと思います。 ...(残り 64文字)

学校法人　東邦大学　東邦大学医療センター大森病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟で4年勤務。独身者が多く意地が悪い。 先輩のナースコールは後輩がとる、先輩ナースが残っているときは帰れない。先輩、...(残り 67文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立西神戸医療センター

仕事のやりがい、大変さ

部署による違いはあると思いますが私のいた部署では仕事量が多かったです。なかなか休みもとれないため大変でした。ただ、仕事を...(残り 42文字)

医療法人社団　プラス会　赤井クリニック

休日・休暇・残業について

突然オペが入るので、シフトはあってないようなものです。残業はほとんどなく、立地も良いためプライベートは充実します。施設も...(残り 54文字)

社会医療法人　大成会　福岡記念病院

退職理由/退職検討理由

看護師は規定数いればイイと言う考え方。看護師の質や能力を評価できているか不安。看護部の中も不安定で結局、医師が一番偉くて...(残り 62文字)

社会医療法人　大雄会　大雄会第一病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育はフィジカルアセスメントを始め、循環動態、急変時の対応、癌看護など多岐に渡り、看護師として必要な基礎の部分をしっ...(残り 201文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので教育環境は整っています。PNSが導入されており、新人や経験年数の浅い人でもベテランの先輩と組むことで安全な...(残り 71文字)

医療法人社団　空と大地　大崎病院　東京ハートセンター

退職理由/退職検討理由

専門病院だか、専門知識を持った看護師はほとんどいないため、無駄な仕事が多く、残業が多い。看護部長は、最初は人当たりが良く...(残り 128文字)

地方独立行政法人　市立吹田市民病院

ママナースの働きやすさ

子育てしながら常勤で働くには、日々の残業の多さや休日出勤の事も考慮すると親御さんのフォローなしでは厳しいと思います。子育...(残り 94文字)

医療法人　札幌山の上病院

給与について

入社前に様々な資格(TOEICや中国語)を取得していることをPRしておくと、給料UPにつながります。また、積極的に夜勤に...(残り 117文字)

医療法人社団　美実会　アリシアクリニック　池袋院

仕事のやりがい、大変さ

いつも上の人がぴりぴりしてます。怖くて何も聞けませんでした。普段は関わらないんで良かったですけど。 驚くくらい離職...(残り 168文字)

名古屋鉄道健康保険組合　名鉄病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学校を卒業して、ほぼ全員がそのまま系列の病院に就職します。なので、完全なる縦社会。先輩の理不尽な物言いに、ストレスが...(残り 186文字)

医療法人社団　美実会　アリシアクリニック　池袋院

給与について

交通費に変なルールがあります。会社の指定したルートでしか交通費が支給されないのです。それだけ聞くと当たり前と思うかもしれ...(残り 325文字)

医療法人　徳洲会　湘南厚木病院

ママナースの働きやすさ

院内託児所があり、ナースは月額10000円固定なので、特に小さい子供はかなり助かります。緊急呼び出し時も24時間保育の日...(残り 68文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

退職理由/退職検討理由

主任研修で人前で馬鹿にされたり嫌味ばかり言われた。友達は誰と付き合ってるかしつこく聞かれて、仕方なく言うと、その日には言...(残り 64文字)

医療法人　鳳生会　成田病院

給与について

夜勤内容は病棟により違いますが夜勤をやるだけ稼げます。 基本給は、毎年上がりますが、上がり幅は毎年の経営状態によるみた...(残り 46文字)

一般財団法人　厚生会　仙台厚生病院

職場の雰囲気、人間関係

私が今いる病棟は比較的良い環境だと思います。人数が少なく忙しくはありますが、確執等は少なく和気あいあいとしています。若干...(残り 63文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学千葉北総病院

教育・研修、スキルアップ

新人看護師をはじめ、中途採用の看護師に対しても常にスキルアップができる環境だったと思います。新人のときはメンター看護師が...(残り 53文字)

医療法人　鳳生会　成田病院

職場の雰囲気、人間関係

職場では、人間関係がよくとても居心地が良い職場です。 先輩方は一人一人に目を配りサポートしてくださるので毎日の仕事が...(残り 46文字)

社会医療法人　壮幸会　行田総合病院 求人直応募可！

入職理由/入職後のギャップ

入職説明の際には、看護師の人数によって患者の人数をセーブしていると説明を受け、看護師のことを考えてくれている病院だと思っ...(残り 59文字)