医療法人　ひろせ会　広瀬病院

仕事のやりがい、大変さ

病院で働くということは人の命に関わることなので責任も大きいですがその分やりがいを感じます。看護師は直接患者さんと接する機...(残り 48文字)

医療法人　ひろせ会　広瀬病院

教育・研修、スキルアップ

当時は部署としての体制を整えている最中だったので先輩も自分の仕事を回すことに手がいっぱいでしたが、落ち着いた頃にしっかり...(残り 55文字)

医療法人　ひろせ会　広瀬病院

給与について

残業が基本的に申告をしないといけなく申告もなかなか通らなくサービス残業が多かったです。また休みの日でもサービス残業で仕事...(残り 44文字)

医療法人　ひろせ会　広瀬病院

職場の雰囲気、人間関係

月に一度ミーティングがありました。そこでは改善したほうが良いことや取り入れたいことなどをスタッフで話し合い、少しでも仕事...(残り 43文字)

医療法人　ひろせ会　広瀬病院

休日・休暇・残業について

正社員でもパートさんでも遅くまで残業しても残業代がつかなかったり、残業が減らなかったりしたので残業する必要があるのであれ...(残り 54文字)

医療法人　ひろせ会　広瀬病院

福利厚生について

気になる点は正社員でもパートさんでも、もう少し福利厚生を充実させて欲しいと思いました。交通費は出ますが残業代は出ませんし...(残り 40文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR仙台病院

職場の雰囲気、人間関係

学閥、お局といわれる方の力が強い印象です。 付属の看護学校出身の新卒は研修制度が手厚く、辞めないように手厚く優しく指導...(残り 75文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR仙台病院

教育・研修、スキルアップ

系列の看護学校出身者は研修に積極的に参加できていましたが、中途採用者は人員不足という理由で希望する研修にほとんど参加でき...(残り 63文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR仙台病院

退職理由/退職検討理由

総合病院での研修、スキルアップを希望していたのですが、外部の研修（土日開催のものが多かったのもあるので）ですら思うように...(残り 76文字)

一般財団法人　広南会　広南病院

仕事のやりがい、大変さ

脳疾患の専門病院になります。専門病院だけに様々な脳疾患の病気を学ぶには大変役立つと思います。血管内治療も行われていて、実...(残り 69文字)

医療法人　恵周会　伊原津病院

仕事のやりがい、大変さ

病院勤務ということもあり、常に緊張感を持ち仕事をして時にはとっさの判断や柔軟性が問われる場面も多いという点でただのルーチ...(残り 51文字)

医療法人　恵周会　伊原津病院

教育・研修、スキルアップ

研修や勉強会に関しては申告すると病院が負担してくれて、問題なく参加する事が出来ます。また勤務日にも行けて自分の能力の向上...(残り 40文字)

医療法人　恵周会　伊原津病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢が少し高くても面接重視で各部署では個性を大切にしてくれるので、とてもやりやすくみんなで協力しあい仕事も任せてもらえま...(残り 41文字)

医療法人　恵周会　伊原津病院

休日・休暇・残業について

休日出勤はほとんどありませんし既定の休日数はしっかりと休めると思います。もちろん休日に仕事の連絡が掛かってくることはなく...(残り 57文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR仙台病院

休日・休暇・残業について

勤務希望は2か月前に提出になります。そのため1か月以内の予定が変更しにくいことがありました。配属先は希望休はとりにくかっ...(残り 41文字)

医療法人　岩切病院

福利厚生について

有休と残業代が取れるのは良い。 ここには人間関係が良いとか書いてあるけど、これで人間関係が良いとかどんだけ宮城県の病院...(残り 199文字)

みやぎ県南中核病院企業団　みやぎ県南中核病院

施設・設備・備品について

物品は助手さんが物品倉庫に補充してくれますが、 そこからは自分たちが補充するため面倒です。 備品なんかも新しい病院の...(残り 104文字)

みやぎ県南中核病院企業団　みやぎ県南中核病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はしっかりしており、新人は毎月時間外ですが勉強会がありました。 また、朝7:30から早朝勉強会がありかなり苦痛...(残り 77文字)

医療法人　小島慈恵会　小島病院

退職理由/退職検討理由

過剰に気を使いながら働き疲労困憊になってます。仕事内容より人間関係にビクビクしてます。長く働いてもお給料も上がらないです...(残り 62文字)

一般財団法人　宮城県成人病予防協会　宮城県成人病予防協会附属仙台循環器病センター

職場の雰囲気、人間関係

所属先によると思いますが暗黙の年功序列で、いかに先輩や上司の機嫌を損ねず上手く合わせられるかによって仕事のやりやすさが変...(残り 40文字)

医療法人　松田会　エバーグリーン病院

教育・研修、スキルアップ

まず、はじめに勤めてからの賞与なのですが最初は一月分ほどしかもらえなかった。次にスキルアップに関しては接遇の研修が多く、...(残り 72文字)

独立行政法人　国立病院機構　仙台医療センター

教育・研修、スキルアップ

研修などは充実していると思います。病棟内での新人・異動者への教育に関しては、各病棟にもよりますが私のいた所はほったらかし...(残り 77文字)

独立行政法人　国立病院機構　宮城病院

給与について

すごく給料もよく働きやすかったです 上司との関係もよく、毎日楽しく働けました。 とてもオススメの病院だと思います！！...(残り 54文字)

防衛省　自衛隊仙台病院

休日・休暇・残業について

看護師としてバリバリ働きたい人には不向きです。しかし、福利厚生の充実さと休み希望の通りやすさは他の病院と比べ物になりませ...(残り 67文字)

防衛省　自衛隊仙台病院

ママナースの働きやすさ

育休が長く取れるのでママナースが多いです。子どもが熱出して早退とか子どもの発表会で休み希望とかも快く了承してくれます。夜...(残り 46文字)

国立大学法人　東北大学　東北大学病院

職場の雰囲気、人間関係

外科系は忙しいうえ新人の離職率が非常に高いです。おそらく10%は超えます。メンタル系のことで休職する新人看護師が多いです...(残り 86文字)

独立行政法人　国立病院機構　仙台西多賀病院

休日・休暇・残業について

希望休があれば次の休みの半分は希望できます。師長は日曜祝日と土曜日は休みなので、他のスタッフでしています。ケアワーカーや...(残り 88文字)

日本赤十字社　石巻赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

設備の新しい急性期病院のため、学びたいものは沢山学べます。仕事はもちろん研修も多く自己研鑽のしがいがあるので、お若い方や...(残り 114文字)

医療法人　盟陽会　富谷中央病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はあまりいいとは言えません。中にはいい人もいますが、いい人はとても疲れている印象でした。中年層の方たちは、いない...(残り 399文字)

医療法人　小島慈恵会　小島病院

給与について

昇給金額が少ないため 給料が上がる見込みがなく 退職者は多い。夜勤をしないと低所得。あたりまえかもしれないが病棟により ...(残り 49文字)

医療法人　小島慈恵会　小島病院

職場の雰囲気、人間関係

良くないから辞める人も多いと思います。色んな所で人の陰口。主任があちらこちらで 言いふらし、それを自覚してないので その...(残り 94文字)

医療法人　小島慈恵会　小島病院

仕事のやりがい、大変さ

17時に帰れるし 残業もたまにあるけど15分とかかな。朝もギリギリでも何も言われないし 申し送りに間に合えばいい、だって...(残り 99文字)

医療法人　小島慈恵会　小島病院

休日・休暇・残業について

求人に年間休日110日 実際は違いました。４週6休。有給休暇は入社時に２日 数ヵ月後に３日半年後に５日 ともらえましたが...(残り 74文字)

医療法人　啓仁会　石巻ロイヤル病院

職場の雰囲気、人間関係

看護部長さん、看護副部長さんの人間性はすごくよく病院の良さがとても伝わってきました。病棟もすごく綺麗で回復期の病院なので...(残り 48文字)

東日本旅客鉄道株式会社　JR仙台病院

施設・設備・備品について

衛生用品の品揃えでは、セーフティ機能付きの注射針が採用されていたので安心感がありました。手袋等も十分な数はありましたが、...(残り 69文字)

医療法人財団　明理会　西仙台病院

給与について

看護師も介護業務が多いです。病棟によりますが、人間関係は介護職が割と幅を利かせているのかなと感じました。また、病棟レク、...(残り 57文字)

医療法人財団　明理会　西仙台病院

仕事のやりがい、大変さ

精神科、内科のある病院です。病棟によりますが基本的にあまり処置などは少なく、介護業務も行います。夜勤は残業もほどほどあり...(残り 57文字)

医療法人　松田会　松田病院

休日・休暇・残業について

休みをあまりとらない風習？があるのか、旅行などで有給消化できる雰囲気はありませんでした。体調不良でしか使えずに余る感じで...(残り 58文字)

医療法人　徳洲会　仙台徳洲会病院

施設・設備・備品について

以前病院実習で伺ったことがありますが、とても古い病院だなあという印象が強く残ってます！！ 駅からも徒歩圏内の距離にあり...(残り 43文字)

医療法人　松田会　松田病院

教育・研修、スキルアップ

説遇の研修に2時間もとられました。 業務が長引いてしまい結局残業になります。 看護技術はあまりないです。 正直仕事...(残り 51文字)

IMSグループ　医療法人財団　明理会 イムス明理会仙台総合病院

福利厚生について

休みは年間108日、有給休暇は1年目で10日でその後1年ごとに1日ずつ増えていくので決して多いとは言えません。インフルエ...(残り 112文字)

IMSグループ　医療法人財団　明理会 イムス明理会仙台総合病院

退職理由/退職検討理由

とにかく給料が安いです。その割に上からはもっと回転率を上げろ、救急をとれ、手術を増やせといわれるばかりで、正直やる気なん...(残り 49文字)

医療法人　東北会　東北会病院

退職理由/退職検討理由

精神科の単科なので何もわからないまま看護師として働いていくことに疑問を感じました。 当時、総合病院から来た先輩に若いの...(残り 70文字)

独立行政法人　国立病院機構　仙台医療センター

仕事のやりがい、大変さ

急性期の病院なのでバタバタしています。でも、様々な疾患や、難病の患者さんもおおくいるので、ここで勤めればどこでも勤まると...(残り 51文字)

社会医療法人　将道会　総合南東北病院

仕事のやりがい、大変さ

四月の新入職員が、入る時期の退職者が多いが、どこの病院も同じなのかもって感じ。長く勤めてる方も多いが、すぐ辞める、研修は...(残り 47文字)

IMSグループ　医療法人財団　明理会 イムス明理会仙台総合病院

休日・休暇・残業について

項目がありません。 急性期の核となる医師が退職に追い込まれ、外来患者数とベッド稼働率が悪化しています。逓信時代に戻るの...(残り 49文字)

一般財団法人　佐藤病院

職場の雰囲気、人間関係

患者様と関わる時間は少なくADL全介助の方がほとんど！人間関係も良くない！理不尽な事で怒られる事があった！一年の行事が多...(残り 40文字)

日本赤十字社　石巻赤十字病院

福利厚生について

福利厚生はしっかりしてると思います。個人的には産休育休はちゃんと取れました。でも、復帰の時には、職場から電話して下さると...(残り 119文字)

日本赤十字社　石巻赤十字病院

ママナースの働きやすさ

院内保育園がありますが、敷地の外にあるため、送迎は大変なようです。夜勤時の預かりも全てしてくれる訳ではないと聞いたことが...(残り 132文字)

日本赤十字社　石巻赤十字病院

退職理由/退職検討理由

育児短時間勤務してますが、そのゴールはフルタイム勤務で夜勤をすること、と管理職に言われました。今の私のプライベートでは、...(残り 316文字)