独立行政法人 国立病院機構 三重中央医療センター
独立行政法人 国立病院機構 三重中央医療センターの基本情報
| 所在地 | 〒514-1101 三重県津市久居明神町2158-5 |
|---|---|
| 最寄駅 | 近畿日本鉄道名古屋線 久居 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 神経内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産科 婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 リウマチ科 |
国立病院機構 三重中央医療センターの看護師口コミ 209件中 151～200件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年06月
平日残業あたりまえ、緊急入院もばんばん来るため忙しいですが、看護師としての基本的なスキルが身につきます。以前に比べて人間...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年05月
スキルアップ研修が充実しており、学びたい人にはとても環境はととのっています！！プリやアソもいるのでフォロー体制はできてい...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ママナースは家庭によりますが働きにくさはあるとおもいます。子供が小さくても夜勤は入れるのはいつからかと現在も看護部長から...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
どこも看護師同士ピリピリしていて雰囲気が悪い。学生に八つ当たりをする中堅が多いです。バリバリの急性期なので、キャリアアッ...(残り 44文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年04月
手袋、エプロンは比較的安いものを使われることが多く、よく看護師の上の人は｢うちは赤字だからあんまり使わないで｣と言ってい...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年03月
夜勤免除の申請を出しているのに、いつから夜勤が出来るかと看護部から毎月のように言われる。子供がまだ小さいのでと断ると、と...(残り 260文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年02月
学生時代に、実習でお世話になりました。とても綺麗な病院で、掃除も行き届いていたイメージがあります。今まで働いた病院とくら...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2019年02月
それぞれ病棟で雰囲気はまったく違いました。働く人により環境は様々だと思います。忙しいからピリピリしている訳でもなかったで...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
キャリアを経験する上ではとてもいい環境だと思います。急性期なので、とても忙しく日々患者様との関わりを深めるというよりかは...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
育休はたくさんの人が取得しています。1年以上取っているスタッフも多いです。育休復帰後は時短勤務で復帰する人が多く日勤(8...(残り 127文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病院内の1階にCAFE de CRIEが入っておりクリエカードにチャージして支払いをすると職員は割引価格で購入することが...(残り 212文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
6月と12月にボーナスがあり、平均6月は基本給×2ヶ月、12月は基本給×2.2ヶ月くらいです。業績評価を採用しており年度...(残り 178文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
卒後1年目から5年目まで段階に応じた卒後研修がありその都度レポートもありますが、研修は日勤時間内で行かせてもらえますので...(残り 76文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
毎年3日間夏期休暇(現在はリフレッシュ休暇という名前になっています)が必ずもらえます。その3日に週休や代休、年休などをあ...(残り 92文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年01月
月に3回夜勤に入り、残業はサービス残業のためつかない(1日平均２時間程度)ので 月収は20万円程度です。ボーナスは40万...(残り 81文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年01月
とにかくサービス残業が多いです。 ４時間残業しても「先輩なら30分で終わります」と30分の残業代しか請求できず。プライベ...(残り 81文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新人は残業は書かせてもらえません。残業ないよな？って聞かれます。でもリーダーと仲のいい年上の人は残業書かせてもらえます。...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年11月
とても忙しく残業が多いです。 19時までの勤務で23時すぎまで仕事をしたにも関わらず残業時間は1時間と申請するようにと...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年～2007年頃
- 投稿日
- 2018年11月
職場の雰囲気は、医師や、薬剤師、先輩方も優しく、和気あいあいとした病棟で、とても仕事しやすかったです。 毎日のように、...(残り 48文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2018年11月
毎日残業があり、勤務自体は大変でしたが、他職種とともに、協力しあい、仕事のやりがいはありました。また、1ヶ月に1回は、病...(残り 84文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年08月
教育はしっかりしていたが、勉強会と残業でプライベートの時間はほとんどなかった。ママナースはほとんどおらず、要領も良く仕事...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年08月
残業が多いが、1年〜2年目は教育を受けている立場であるため、残業を申告する事は許されず、3年目から残業を申告できる雰囲気...(残り 126文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
私がいる病棟では本人に聞こえるように先輩看護師が悪口をいってきます。 相当きついですが、気にかけてくださる先輩もいます...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
附属の看護学校出身の新人がほとんどで、同期同士で相談しやすい。 先輩も附属の看護学校出身の方が多く 実習でもお世話に...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
急性期病院のため、バタバタはしていますが、看護師さんみな優しいです。総合病院のためにたくさんの科があり、予約制で時間通り...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年05月
労働時間が手書きの自己申告制のため、本当の残業代を請求しにくい雰囲気だなと感じます。 タイムカードなどに変更してもらえれ...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年04月
病棟にもよりますが、残業は多いです。残業代は出ますので、折り合いはつきます。 時間外研修もあります。ママさんたちはほぼ...(残り 61文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
超過勤務も多く、前まではあまり残業を書けませんでしたが、最近は残業時間きっちりかけるため、お給料にも反映されている気がし...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
住居手当は規定に沿ってしっかりもらえるので、寮を出たあとはいい家に住んでやる気をあげていました。 賃貸屋さんも病院名を...(残り 67文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年09月
新卒で入職し十分な新人教育を受けました。当時はキツかったけど今はありがたいと感じます。看護協会に出向くことなく、院内で十...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
表面上ではそうでもないですが、陰では何か言われてそうな気がします。 今の病棟以外を知らないスタッフもいるようで、その方...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年08月
急性期で勉強はがっちりできますが、救急指定病院なので、緊急入院も多く大変です。一般病棟は残業も多いみたいです。やる気があ...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年06月
私がいた病棟は皆仲が良く、忙しいけどみんなで早く仕事を終わらせようというスタンスでした。ただ、一年目には厳しかったです。...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
病棟に勤めています。スタッフの人間関係は良好ですし、裏でスタッフの悪口を言うよりかは患者の事で沢山話していますね。とても...(残り 113文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
若手やベテランが多く、中堅が少なめです。長年勤めている人の影響力が強めです。病棟にもよりますが、新人は、なかなか仕事以外...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年04月
タイムカードはありません。 残業は申告制ですが、次勤務リーダーへの報告が必要であり、ほぼサービス残業となってました。明...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
教育体制が整っていて、丁寧に教えてもらえます。人間関係は良い方だと思います。研修が多くスキルアップには役立ちますが、帰り...(残り 60文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
人間関係は良好て、先輩も優しかったです。指導も初めてのことは既卒者でもしっかりフォローして一緒に見てくれたりしてました。...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
人間関係は、まずまずといったところ。長く仕事している人の力が強い。新人は先輩に相談しにくい。質問しても嫌な顔されてしまい...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年12月
仕事内容の割に給料は安めです。残業代があってそこそこのお給料になるかなぁという程度です。通常業務だけでも残業が多いのに、...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年12月
病棟師長の考え方にもよりますが、私のいた病棟では月に3日勤務希望を出せました。 夏休みは夏季休暇3日+週休4日+年休2...(残り 79文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年10月
機構の病院なので福利厚生はしっかりしています。 給与は安めですね。人間関係は病棟により様々で残業も多い所はとても多いで...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
職場の雰囲気はまずまず。 年齢層は若めです。 でも裏で新人の文句を言っていることもあり...。 人によって違います...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2016年09月
学生いじめがひどいし学生の質もピンキリ。やる気のない学生は見ていてまさに｢ゆとり｣。学生が及第点を取らないと学校側から｢...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年07月
急性期の病院のため、とても忙しかったように思います。残業は多いですが、残業代はあまりつかないし、給料も少なかったです。 ...(残り 68文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年03月
独身ナースがほとんどで、中堅ナースはあまりいません。お局も少し。ママナースは外来に多くいます。 職場の雰囲気はいいです...(残り 58文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年03月
ママナースは病棟で3人くらいしかおらずほとんどが独身か、お局。外来にはママナースはいます。 産休、育休制度はしっかりし...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年07月
既卒ですが、丁寧に教えてもらえます。ただ、1回見学するとすぐに独り立ちになるので、これであっているのかわからないことがよ...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年05月
育児休暇は一年きちんともらえます。手当もでます。時短での復帰も可能ですが、時間が、決められています。夏季休暇も五月〜十一...(残り 56文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年05月
急性期の病院だし、新人教育もしっかりしています。プリセプター、アソシエート制度もあり、病棟にもよりますが勉強会もあります...(残り 67文字)