医療法人社団　医聖会　京都八幡病院

教育・研修、スキルアップ

病棟全体で新人を育てていくというスタイルです。先輩ナースとマンツーマンではないため、聞きたいことが聞けなかったり、相談も...(残り 42文字)

国民健康保険南丹病院組合　京都中部総合医療センター

施設・設備・備品について

公立病院だけあって、廊下や部屋、詰所やトイレなども広くきれいな職場環境でした。モニターや物品なども最新で使用しやすいスタ...(残り 58文字)

一般財団法人　京都労働災害被災者援護財団　京都城南診療所

退職理由/退職検討理由

労災患者さんの社会復帰のために労働基準局が音頭をとって設立した財団法人が母体となっています。労災患者数の減少とともにその...(残り 50文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

日勤終了後に全体研修がある。病棟での勉強会も企画すればドクターから何度か外部のドクターによる研究発表会に参加しないか師長...(残り 75文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

休日・休暇・残業について

整形外科と脳外科の混合病棟で働いていました。 平日は手術や検査、リハビリがあり、忙しく、就業時間内にカルテへの入力をす...(残り 98文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

施設・設備・備品について

病院は建て直されて年数が経っていないため、綺麗でした。 病院内で自然換気される仕組みになっているようで、病院独特の匂い...(残り 83文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

入職理由/入職後のギャップ

パンフレットなどには、残業は少なく、有休取得率も高い数字が書かれていました。 しかし入職してみると、平日はほぼ毎日残業...(残り 219文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

給与について

給料は高くもなく平均くらいだと思います。残業手当は手書き申請であり120分以上は書きにくかったですが、上の人がしっかり申...(残り 57文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

施設・設備・備品について

私が勤めていたころは建物内は狭く迷路のようになっているうえに、個人情報保護の為、病室に患者様の名前もイニシャルも表記され...(残り 78文字)

医療法人社団　育生会　第二久野病院

施設・設備・備品について

夜勤専従で働きました。設備が古すぎます。電動ベッドはないし、今まで見たことないベッドでした。オムツも布オムツを使用してい...(残り 63文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

休日・休暇・残業について

残業はなく、17時を待ってる感じでした。 ただ、月の希望休は、少なく、事前に師長さんに相談する必要がありました。ただ、...(残り 48文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

休日・休暇・残業について

常勤は夜勤が月１０日あることもあります。希望休は月３〜５日程度入れられ、長期連休を取って海外に行く人もいます。 パート...(残り 49文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

給与について

正規職員120名（内任期付き40名）が2021年入職者は、任期付き正規職員　約120名になる。 任期付きとは、雇用期間...(残り 107文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

冷たい人がおらず、優しい人ばかりで職場内での声の掛け合いが多いです。またマンパワーがあり、職員の人数がいるので、仕事の分...(残り 60文字)

社会医療法人　美杉会　男山病院

福利厚生について

福利厚生は比較的良いと思います。残業は多いですがきちんと残業代はつきます。日々忙しいですが、給料は比較的良い方だと思うの...(残り 46文字)

医療法人社団　和秀会　近藤産婦人科医院

休日・休暇・残業について

サービス残業が多かった。昼休憩も十分な時間がなかなかとれず、一番忙しい土曜日の昼休憩は夕方になることもあった。 職員の...(残り 45文字)

医療法人社団　千春会　千春会病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが8割くらいいました。なので、お子さんのいる方は働きやすいと思います。急な休みでも対応してくれていました。...(残り 40文字)

医療法人　松寿会　共和病院

教育・研修、スキルアップ

看護師患者共に韓国の人が多かった。 感情的になる方が多かった。 申し送りで言い合い？喧嘩？になるような場面も多く ...(残り 56文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

外観は古く見えませんが、旧病棟は本当に古く、使用している備品も古いです。病棟で勤務していますが、書類や入力も多く看護より...(残り 46文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

施設・設備・備品について

建物自体は新しいので綺麗ですが、使っている備品は古いものや安上がりのものばかりで、個人経営ならではのケチくささは否めませ...(残り 90文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

教育・研修、スキルアップ

名前だけの研修は用意されていますが、内容の薄いものばかりです。看護師だけでなく看護助手に対する研修がある点は良いと思いま...(残り 54文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

施設・設備・備品について

今は病院が移転したので全てがまっさらでハード面ではすごく良いと思います。 以前は本館(旧館)と新館に分かれており、本館...(残り 56文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師さんは優しい方ばかりで、全体的に雰囲気がよさそうでした。指導も丁寧にしていただき、充実した実習だったと思います。ま...(残り 29文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

領域別実習でお世話になりました。看護師の方は優しい方がほとんどでした。忙しく業務にあたられており、なかなか報告等するタイ...(残り 120文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

教育・研修、スキルアップ

大きい病院できれいです。母体がすごく大きいです。看護師のスキルアップとしては、研修医がしたりすることもあるので、よくわか...(残り 44文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ同士の関係は良好。一時期は悪かったのだが、内科ICUの主任以上はしっかりとしている。 しかし、当直室をホテル代...(残り 47文字)

医療法人　健康会　京都南病院

仕事のやりがい、大変さ

とても忙しく、トイレに行く間を見つけるのが最初は大変なくらいで、膀胱炎から腎盂炎になった。 水も飲めない。 髪は絶対...(残り 52文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

領域別実習でおせわになりました。看護師さん一人ひとりの方がとても優しく、学生と笑顔で向き合ってくださいました。領域別実習...(残り 54文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

私はこの職場で良かったと思います。先日、期末賞与がでました。全員ではないようですが、頑張っている部署、職員にはだしてくれ...(残り 248文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟はとても綺麗で、実習で行かせていただいたところはとても雰囲気がよく、魅力的でした。働いてみたいと思えるような環境でし...(残り 27文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

入職理由/入職後のギャップ

福利厚生が充実し、教育面がしっかりしていると考え入職を決めました。 入職と同時に母体が変わったことで、給与面や福利厚生...(残り 119文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

シフトはとにかく病棟とそこの師長さんに左右されます。新人は夏まで希望休を出せません。希望は通りますが師長さんの采配で公休...(残り 114文字)

医療法人　清仁会　洛西シミズ病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は忙しくオペ出しやオペ後なども直接病棟に上がってくるため他の患者のナースコール等でバタバタと忙しいです。 どんどん...(残り 67文字)

医療法人　医修会　新河端病院

給与について

基本給は17万円台からスタート そこに加給と昇級ついていく。 昇給は年1000円程度 ボーナスも基本給のみの加算で...(残り 57文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

先輩達は優しく、無茶なく親切に教えてくれます。いい人達がおおく、いじわるしてくるような人は他の病院に比べて少ないと思いま...(残り 57文字)

社会医療法人財団　岡本病院　京都岡本記念病院

教育・研修、スキルアップ

ローテーション研修はグループで回るようになっています ただ全部署を回るわけではないので回れない箇所もあります 最初の...(残り 60文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

職場の雰囲気、人間関係

家庭との両立は難しかったけど雰囲気や組織としてしっかりとしていたので長く働けると思います。忙しいですが私は楽しく働けて勉...(残り 51文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

毎日残業。新人は仕方ないのかもしれませんが、残業手当てつけさせてくれないです。お昼の休憩時間は45分あるはずなのに、きっ...(残り 72文字)

医療法人　松寿会　共和病院

仕事のやりがい、大変さ

昔からいる看護師は昔からのやり方を押し付けて来る。学習意欲も知識もない管理者がいるので最悪だと思ってます。昔からいてる事...(残り 50文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修は勤務時間内にあります。研修内容はレベルは高くないので、スキルアップは難しいです。またスタッフが研修に出席すると...(残り 74文字)

国民健康保険南丹病院組合　京都中部総合医療センター

福利厚生について

産前休暇産後休暇育児休暇も長期間で取ることができ、福利厚生はまずまず充実していると思います。有給も形ではありますがほとん...(残り 52文字)

医療法人　啓信会　京都きづ川病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によるかもしれませんが、先輩後輩関係も良く互いにフォローし合っているように感じます。いろんな人がいていろんなことがあ...(残り 135文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

いくつかの病棟を回りましたが、全体的に優しい人が多く、不必要な厳しさはあまりないような印象を持ちました。個人的には人間関...(残り 30文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

入職理由/入職後のギャップ

この病院は新人教育に力を入れており3年間しっかりとした教育体制があります。プリセプターも中堅〜ベテランがついてくれてなん...(残り 44文字)

国民健康保険山城病院組合　京都山城総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

病棟によると思いますが、ナースステーションは 一部の方はにぎやかに明るくされいましたが数人は静かで少し派閥があるように...(残り 56文字)

医療法人社団　医聖会　八幡中央病院

給与について

2019年から給与、ボーナス査定が変わりました。それまで以前はまあまあ貰えていたと思います。基本給が下がったので退職金も...(残り 47文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

仕事のやりがい、大変さ

しごとは内勤や出張健診があり出張健診は外回りで企業の事務所で機材を搬入し現地での健診の業務がある。内勤の場合定時出勤、定...(残り 182文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

月の休み希望の制限はありますが、希望は通ります。そして、みんなで定時に帰ろうという意識があるので、協力し合います。だから...(残り 40文字)

社会福祉法人　聖ヨゼフ会　肢体不自由児・重症心身障害児施設　聖ヨゼフ医療福祉センター

職場の雰囲気、人間関係

勤務体系が変則の3交代で5パターンほどの勤務シフトが組まれて、初めのうちは戸惑う事が多いですが、その人の個性や力量を考え...(残り 223文字)

社会医療法人　美杉会　男山病院

入職理由/入職後のギャップ

面接時にお会いした看護部長がとても優しく好印象だった。実際に入職してからも優しい看護師が多い。上の立場の看護師も話しかけ...(残り 53文字)