神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

給与について

給料はよかったです。病棟にもよると思いますが、残業が多く、比較的残業代をもらってもよい雰囲気だったので、毎月10万弱もら...(残り 86文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、どこの病棟もわりと良いと思います。先輩方も丁寧に対応してくれますし、中途入職でもプリセプターが付いて、ちゃん...(残り 129文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

休日・休暇・残業について

残業はわりとあります（ほぼ毎回2時間程度）が、超過勤務手当はちゃんとでます。勉強会での居残りでも手当が出ます。原則バタバ...(残り 65文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

退職理由/退職検討理由

勉強会や、連日のレポート、残業などで休みが取れず、体を壊しました。 散々嫌味を言われ精神的にいっぱいいっぱいでした...(残り 115文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

ママナースの働きやすさ

院内保育所がありますが、日勤が終わる時間を過ぎると、夜勤の看護師の子どもが来るので、狭くなるのか、日勤看護師の子どもは廊...(残り 120文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

休日・休暇・残業について

勤務希望は祝日を含めて月に3日。その3日も勝手に有給にされることもありました。 夏休みは3日を7、8、9月で取らなく...(残り 226文字)

医療法人　徳洲会　大和徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

救外で勤務してましたが、特定の人からのイジメがひどくありました。その方は現在も勤務しています。また、職員の荷物からの窃盗...(残り 103文字)

横浜市立市民病院

休日・休暇・残業について

日勤はみんなが終わるまでなんだか帰れないため、定時が16時30分なのにだいたい20時くらいに終了。夜勤の組み方は準夜・公...(残り 84文字)

医療法人社団　湘南健友会　長岡病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢層、ナースは古い人が残るため看護はやり方や考え方は古い。新しいものは極力取り入れない感じがある。派閥もおおく、マイペ...(残り 67文字)

平塚市民病院

職場の雰囲気、人間関係

特に気になる上司もいなくてなかなか雰囲気の良い職場です。同い年の友人もとくに悩み事もなく通勤しています。わきあいあいとし...(残り 66文字)

防衛省　自衛隊横須賀病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係に関しては、自衛隊病院という特殊な病院なので、良い意味でも悪い意味でも、普通の病院ではやっていけない人が働いてい...(残り 115文字)

横須賀市立うわまち病院

ママナースの働きやすさ

自分はまだ独身なので、はたから見ての感想です。 シングルママも共働きママも子育て後ママも働いています。復職後は覚えるこ...(残り 121文字)

横須賀市立うわまち病院

教育・研修、スキルアップ

研修・勉強会は自由参加・自主参加ということになっています。 院内での勉強会は残業代がつくことが多いです。 ですが、院...(残り 81文字)

横須賀市立うわまち病院

職場の雰囲気、人間関係

横須賀といえば米軍基地、ということもあり外国人の患者さん多いです。 患者さん自身は日本語が話せてもご家族の方が話せなか...(残り 103文字)

横須賀市立うわまち病院

施設・設備・備品について

本館・南館に別れていて、本館はお世辞にも綺麗とは…。 ですが、南館はとっても新しくて綺麗です。 ちなみに南館は急性期...(残り 108文字)

横須賀市立うわまち病院

休日・休暇・残業について

例えば、８～１７時が勤務時間だとすると、 前後の１時間は余分に多く働くことが求められるので実質７～１８時です。 無論...(残り 86文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院

職場の雰囲気、人間関係

キリスト教の理念に基づいた病院なので、キリスト教に関するイベントごとの気合の入れようは一般的な日本の習慣を超えるレベルだ...(残り 104文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院

入職理由/入職後のギャップ

就職する前の見学会での雰囲気が良かったのでここに決めました。 具体的に言うと、働いているスタッフに笑顔が多く和やかな雰...(残り 107文字)

横須賀市立うわまち病院

休日・休暇・残業について

この病院は勤務1時間前から勤務させられます。1時間前には勤務開始なので着替え等を考え実質1時間半前には病院に着いていなけ...(残り 110文字)

社会福祉法人　湘南福祉協会　総合病院湘南病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係がとにかく劣悪。なので続かない人ばかりで、年中募集かけている。女性陣のキャラ強い。部署同士のライバル心みたいのあ...(残り 80文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立がんセンター

職場の雰囲気、人間関係

かなり新人への教育が厳しく辞めて行く人と育っていく人が多いです。ですが厳しい教育の中での勤務で知識技術が身についてきたの...(残り 96文字)