神奈川県の病院口コミ一覧(60765件)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
ラダーに沿っての研修が院内外あります。 勤務扱いなので助かりますが、新人~2年目までは研修が多く課題などもあるため、必...(残り 92文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病棟によりますが、残業は1時間~です。 残業代は申請制ですが師長によっては取りづらい所もあります。 月に8~10日の...(残り 175文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
現在の看護部は厚生労働省や労働基準法に準じて最低ラインの休日はとれており、オーバーワークは無いですが、部署によるけど有給...(残り 350文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年06月
法人の保養所が利用できます。(山中湖のログハウスと伊豆の旅館) 連休シーズンは特に人気でした。また福利厚生はディズニー...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2016年06月
看護学校へ奨学金制度もあり、ゆくゆくは看護学校入学を視野にいれて看護助手として働いていました!ときに看護学校の実習生も来...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
教育体制はとてもしっかりしていると思います。ただ新人研修では、採用人数が多い分、全員が全員採血練習ができないなど行き届い...(残り 71文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
小さな病院故に噂が回るのがとにかく早い。 話が大きくなったり、時には嘘の話が周りに伝わっていくし、第三者としていつ自分...(残り 144文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病院までのアクセスは、駅からバスです。覚悟はしていましたが、かなり時間のロスを感じます。職員用の送迎バスはあまりタイミン...(残り 78文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
吸引カテーテルは、1日1本にびっくりしました。その他の物品は、この規模の病院では標準的だと思います。 病院の建物自体は...(残り 63文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
とにかく離職率が高いです。入職してから毎日びっくりすることばかりです。毎日使う物品請求がされて無く、ただでさえ忙しいのに...(残り 142文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
研修や勉強会も多いため、キャリアアップを目指している方には良い病院だと思います。しかし、大学病院と言うことで、全く勉強会...(残り 73文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
スタッフが受診すると、薬代が出ます。 近くの薬局と提携している様で、職員便にすると取りに行った時には準備されているので...(残り 56文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
院内に保育園があり、出勤してすぐ預けられます。二重保育も受けてくれるので、普段の保育園が預かりがない日や、勤務の都合で、...(残り 54文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病棟にもよりますが、なかなか定時で帰れないママさんが多かったように思います。結局時間外で記録をして子どもをお迎えに行って...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年06月
給与に関しては、素晴らしく良い病院です。他の病院の求人と見比べて見てもなかなかここほどの病院はないと思います。ただし、そ...(残り 42文字)
医療法人社団 明芳会 イムス横浜東戸塚総合リハビリテーション病院
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年06月
慢性期なので高度医療を機器はないです。MEさん、臨床工学技士もたしか1〜2名しかいないのでたとえ夜勤帯で頭部外傷があって...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病棟はとても忙しかったのですが、協力的なスタッフが多く残業はあまりなかったです。人間関係は個々に色々あったように思います...(残り 44文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年06月
雰囲気は病棟によって異なりますが、私がいたところは比較的良かったと思います。夜勤をやった次の日は必ず休みなので、体をしっ...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
研修会は頻繁にありますが、製薬企業が主催のものも多く、内容は薄いです。スタッフが院内講師の勤めても、聴講する側にやる気が...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
職員の入れ替わりは激しいです。やる気のあるスタッフは1年と続かずに辞めていくことが多いです。チームで医療を実践しようとい...(残り 90文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
大学病院で教育体制に厚く、ずっとこの環境で学べたらキャリアをつめると思います。わたしは結婚のため転勤をせざるを得ず、退職...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2016年06月
人間関係がよくアットホームな職場でした。残業はほとんどなく、スタッフが協力し合ってスムーズに業務を終えることが出来ていま...(残り 40文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
学生時代、実習先の病院でした。教育体制がしっかりしているので、新卒で就職するには良いかなと思い、入職しました。思っていた...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
私の勤めていた病棟は雰囲気も関係性もすごく良かったです。重症度が高い時は業務としてはやはり大変ですが、雰囲気や先輩とのや...(残り 143文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年06月
看護師寮も何個かのマンションに分けられており全て病院から近くにありました。 土地柄、まさに横浜っていう立地条件で生活環...(残り 104文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
研修制度、スキルアップのための勉強会は頻繁に行われています。どちらかといえば、教育体制は整っている方かと思います。基本的...(残り 92文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
仕事はそれほど大変ではない。それなりにナースの数もおり、その他のスタッフも多くいるので、一人当たりの負担はそこまで大きく...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2016年06月
准看護師の学生時代に働かせていただきました。 奨学金制度です。 学生寮に家族寮に単身寮と今思うとありえないくらいの福...(残り 100文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
アットホームで働きやすい。人にもよるが、医師との関係も良好。夜勤については、救急外来患者がそれほど多くないため、比較的負...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
増築を繰り返している建物で、新館はきれいですが旧館は雨漏りなどのトラブルがありました。それ以外は特に問題なかったと思いま...(残り 59文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年06月
退職理由は、慢性的な人手不足にも関わらず、職場改善を試みる様子も一切無く、年々業務が増加していき、何も知らない新卒者を入...(残り 206文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年06月
新病院になる前で、3交代の時代ですがとにかく忙しく残業は月15〜30時間ほどでした。残業は自己申告制で新人の頃は書けませ...(残り 119文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年06月
昇給は少ないものの年に2回のボーナスは当時は4.7ヶ月分ほどあり多かったです。ユニフォームは支給ではなく自分で用意しなけ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
師長さんとスタッフ間の壁を感じます。師長さんにこのような便利物品を取り入れてみたらどうかと提案したり、業務改善について提...(残り 141文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
毎年選べるクラブか提携している宿泊施設で利用できる1万円分の還付があります。また、映画が年三回まで500円、マッサージ5...(残り 108文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
新人の頃は定期的に研修があり看護技術の取得ができます。ラダー制度を取り入れているのをうたい文句にしていますが、2年目以降...(残り 146文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
物品はコスト重視のためちょくちょく変わることがあります。ノートパソコンは1人1台の割合であるため記録するのには困りません...(残り 193文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
他院でのけいけんはありましたが、ブランクがあり看護技術に自信がなかったため、教育制度がしっかりしている病院が良いと思い選...(残り 120文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
どこでもスキルアップの指標はあると思いますが、この病院では進度通りのスキルアップが不可の場合は他の独立行政法人の病院にす...(残り 58文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
比較的小さな総合病院ということで、仕事の流れが大きな総合病院に比べて穏やかであると思って入職しました。確かに大きな病院に...(残り 222文字)
学校法人 聖マリアンナ医科大学 聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
4月に新卒で入職しました。チューター制度をとっていますが、チューターと一緒になる勤務帯がほとんどなく、毎日交代でフォロー...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年06月
付属の大学から就職してくる人は6割ほどで、4割は外部から来ていました。ママさんナースは外来勤務の方が多く、病棟は若いスタ...(残り 163文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年06月
本院は大学病院にしては、かなり古い建物です。築40年くらいです。病棟のドアは引き戸だし外観もだいぶきてます。建て替えの話...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年06月
系列の専門学校の卒業生が多いです。教育体制はきちんとしており、働きやすかったです。上下関係ははっきりしています。中堅にな...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年06月
研修や教育に関してはしっかりしていると思います。その分、求められることや、課題やレポートなど、特に新卒の時は多く求められ...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
基本給はそんなに高くないですが残業手当は申請すればだいたいもらえていたので、どれだけ残業したかによりますが、夜勤手当と合...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
清潔感が全くない、びっくりするような見なりで仕事をしている人がいる。雰囲気がいいとは思わなかったが、経験が積めると思い勤...(残り 57文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年06月
今は新しく建て直しをして綺麗になってるようなので、参考にならない情報ですが。私が働いていた時期は、割と年季が入っている感...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
福利厚生はしっかりしているとおもいます。内訳としては職務調整手、都市手当、家族手当、勤続手当、役職手当、在宅手当、などな...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病院内に託児所があり、そこに預けてから出勤することができます。また、子供のいる方は日勤常勤で尚且つ時間調整で早上がりした...(残り 70文字)