医療法人社団 公仁会 大和成和病院

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所在地 〒242-0006
神奈川県大和市南林間9-8-2
最寄駅 小田急電鉄江ノ島線 南林間
業種 病院
診療科目 循環器科 外科 心臓血管外科 リハビリテーション科 麻酔科
病床数 99床

医療法人社団 公仁会 大和成和病院の看護師口コミ

入職理由/入職後のギャップ

心臓血管外科、循環器内科の経験があったがより学びたくて入職した。 学ぶ姿勢を見て認められれば医師やコメディカルは協力的で...(残り117文字)

該当時期
現在

2018年6月:投稿ID:176884

入職理由/入職後のギャップ

ここは茅ヶ崎市を中心とする大手グループの傘下に入ってしまいました。これにより、待遇面や労働環境が激変しました。昔はとても...(残り38文字)

該当時期
2016年頃

2018年5月:投稿ID:173213

職場の雰囲気、人間関係

史上最低最悪の病院でした。まず何処の病院にもいると思うがモンスター化した勘違い看護師がこの病院には多く存在している。また...(残り45文字)

該当時期
2013年頃

2018年5月:投稿ID:168868

退職理由/退職検討理由

日勤なのに子どもが起きている時間に帰れないことが多く、子どもへの影響のため辞めました。病棟経験がなかったのもあり、仕事が...(残り83文字)

該当時期
2015年頃

2018年4月:投稿ID:161172

教育・研修、スキルアップ

良い師長と主任、先輩に恵まれ、たくさんのことを教えていただきました。きつい人もいたけど、基本的に優しい人ばかりでした。 ...(残り92文字)

該当時期
2016年頃

2018年4月:投稿ID:161173

施設・設備・備品について

とりあえずビックリするぐらい古い。時代を感じる。見学や面接に来たときに確認を疎かにしてた自分を呪いたいくらい、一部を除い...(残り684文字)

該当時期
2016年頃

2018年3月:投稿ID:154206

給与について

人が少なく夜勤が多いので月はそこそこ稼げます。人によって特別手当が違う為一部の看護師、特に准看護師から正看護師になった人...(残り316文字)

該当時期
現在
当時の年齢
30代後半
雇用勤務形態
常勤
年収
約600万円

2018年2月:投稿ID:152306

仕事のやりがい、大変さ

患者さん1人1人と関わる時間が少なく、流れ作業のようになっていました。 余程体力がないと続けるのは難しいと思います。 でも...(残り42文字)

該当時期
2017年頃

2018年2月:投稿ID:142106

職場の雰囲気、人間関係

以前、テレビで有名な先生がいる時は活気もあり 大変ながらも充実した仕事が出来仕事に行くのも楽しく思ってるスタッフが沢山お...(残り70文字)

該当時期
2000年~2005年頃

2018年1月:投稿ID:137296

退職理由/退職検討理由

ふれあいグループに買収されてから、ひたすらに無駄が多い。特に書類関係などびっくりするほど多い。必要なものが多いなら理解で...(残り93文字)

該当時期
2017年頃

2017年10月:投稿ID:108875

退職理由/退職検討理由

ふれあいグループになる直前までいました。 慢性的な人員不足と一部の認定看護師が新人、既卒新人に対して人格を否定する様な発...(残り121文字)

該当時期
2014年頃

2017年9月:投稿ID:106545

教育・研修、スキルアップ

新入職員に対する一般的な研修はありますが、臨床場面においての教育はあまりありません。二ヶ月に一度の研修と年に2回の全体研修...(残り84文字)

該当時期
2017年頃

2017年8月:投稿ID:99076

仕事のやりがい、大変さ

プライマリー制ではなく部屋担当制のため、出勤の度に受け持ち患者が変わります。また、ベッドコントロールのため、1患者1入院に...(残り101文字)

該当時期
2017年頃

2017年8月:投稿ID:99072

施設・設備・備品について

創立15年くらいになるのでそれなりの建物です。清潔感はあります。最近、電カルが始まりました。ハイブリッド室があり大動脈瘤に...(残り40文字)

該当時期
2017年頃

2017年8月:投稿ID:99071

福利厚生について

年間1200円払えばふれあいグループ内における医療費は無料になります。住宅手当は看護師のみあります。託児所があり看護師のみ利...(残り41文字)

該当時期
2017年頃

2017年8月:投稿ID:99070

休日・休暇・残業について

週40時間勤務なので、週休2日にはなりません。 カレンダーの休日も無かったと思います。 夏休みは2日です。有給もあまり取れな...(残り52文字)

該当時期
2014年頃

2017年6月:投稿ID:87574

退職理由/退職検討理由

施設は古いですがハイブリッドの手術室があります。症例はこなせますが待機で残業した次の日早出という意味のわからない勤務形態...(残り237文字)

該当時期
2015年頃

2017年5月:投稿ID:79157

仕事のやりがい、大変さ

スタッフの人数がどこもたりなすぎてカツカツな状態で働いている。業務をなんとかこなしているだけで看護ができていない状況。ふ...(残り44文字)

該当時期
2017年頃

2017年5月:投稿ID:83067

職場の雰囲気、人間関係

住宅街の中にひっそりある病院です。循環器に関してはおそらく全国的にもトップクラスで素晴らしい病院だと思います。職員はアッ...(残り55文字)

該当時期
2007年頃

2017年5月:投稿ID:82897

職場の雰囲気、人間関係

過酷な業務内容と量に耐え、知識と経験を積んだ人にはある程度の信頼と待遇がもたらされます。 (ふれあいグループ吸収前の話なの...(残り56文字)

該当時期
2010年頃

2017年5月:投稿ID:81721

仕事のやりがい、大変さ

心臓血管外科で有名な病院ですので、スキルアップのために入職しました。 他で断られたハイリスクな患者様の受け入れをするとこ...(残り67文字)

該当時期
2014年頃

2017年4月:投稿ID:78327

施設・設備・備品について

ふれあいグループになって、物品の管理などがものすごく面倒な手続きになってしまいました、発注しても全然来ないので結局余分に...(残り45文字)

該当時期
2017年頃

2017年4月:投稿ID:76043

仕事のやりがい、大変さ

ここでの仕事のやりがいはないです。患者と家族に向き合う姿勢を感じるスタッフが少ないからです。医師も処置の時に患者の所に出...(残り66文字)

該当時期
2015年頃

2017年4月:投稿ID:75914

退職理由/退職検討理由

新卒・既卒問わず教育面が整われていない。特に既卒者は口頭での簡単な説明で即、現場に放される。経験年数がない人でもここに長...(残り111文字)

該当時期
2016年頃

2017年4月:投稿ID:75908

職場の雰囲気、人間関係

みてくれのスタッフは仲良いですが陰口がとにかく大好きでたまらないようです。 自分達が正しいと思い込んで結束を組んでいるの...(残り176文字)

該当時期
2017年頃

2017年4月:投稿ID:75841

仕事のやりがい、大変さ

患者さまの安全が保たれる環境が難しくなってきました。スタッフの退職がとまらなく働くには厳しい毎日です。新人入職してきまし...(残り41文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:39835

退職理由/退職検討理由

人間関係が悪すぎる。性格のキツイ人が多すぎる。 給与に対して仕事量が見合わない。残業が多すぎる。 休日が少ない。有給が取...(残り46文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71997

ママナースの働きやすさ

保育室は魅力的だが、部署のシフトが出る前に締切になってしまうのでとても大変。勤務変更があったら保育室は受け入れが難しいと...(残り48文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71994

仕事のやりがい、大変さ

業務量に対してスタッフが少なすぎる。 スタッフの人数は増える見込みがないので安全に業務を遂行したいなら手術件数や急患の受...(残り53文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71993

教育・研修、スキルアップ

ふれあいグループの研修を2ヶ月に1度、業務時間中に受けなければならない。残業してまで研修はないが、必ず参加しなければならず...(残り233文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71990

職場の雰囲気、人間関係

看護師1年目はおらず、中途採用。 よっぽど精神的に強い人でなければ1年持たない。 ちょっとでも出来が悪いと頭が悪い、ちょっ...(残り293文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71989

休日・休暇・残業について

ふれあいグループでは、超勤ゼロを目標としているが、現状は無理。ノー残業デーを週に1日としているが、全く達成できていない。...(残り230文字)

該当時期
2017年頃

2017年3月:投稿ID:71986

福利厚生について

看護協会の研修は一部自費で行けるもの、病院負担のものがありますがこの病院では外部から得た知識を活かす事は無理です。教育や...(残り243文字)

該当時期
2017年頃

2017年2月:投稿ID:68955

教育・研修、スキルアップ

教育や研修はほぼ皆無です。独学で行い一定の水準に知識を満たしていないと業務にも差し支えますし、諸御先輩方から精神的にとこ...(残り187文字)

該当時期
2017年頃

2017年2月:投稿ID:68953

ママナースの働きやすさ

年間休日がとにかく少なく、有給も捨てる一方でした。保育所があるので預けてはいましたが、残務も強要され激務に耐えられずやめ...(残り133文字)

該当時期
2016年頃

2017年2月:投稿ID:68839

給与について

ふれあいグループになってから給与もボーナスも低くなりました。ですが人員不足のため、重労働.残業絶えません。小さな病院なので...(残り63文字)

該当時期
2017年頃
当時の年齢
40代前半
雇用勤務形態
常勤
年収
約350万円

2017年2月:投稿ID:68682

福利厚生について

働くママさんナースが多い病院ですが、院内託児所の利用基準が見直されました ふれあいグループに買収される前までは臨機応変に...(残り47文字)

該当時期
2017年頃

2017年2月:投稿ID:67758

休日・休暇・残業について

ふれあいグループに買収された後、業務時間が増え、尚且つ空白の時間が出現した 買収前は日勤が09:00から17:00、夜勤...(残り84文字)

該当時期
2017年頃

2017年2月:投稿ID:67753

入職理由/入職後のギャップ

どんどん人が辞めていき、てんてこ舞い。患者さんの安全が守られているとは思えません。新しく入ってきた人に研修もなく放置。指...(残り66文字)

該当時期
2017年頃

2017年2月:投稿ID:65532

教育・研修、スキルアップ

出来る看護師、性格の良い看護師がどんどん辞めていきます。管理職は最悪です。 ぱっと見の仲は良さそうですが陰湿ないじめが絶...(残り75文字)

該当時期
2017年頃

2017年1月:投稿ID:63842

退職理由/退職検討理由

人手不足に拍車がかかっている状態です。たよりになる中堅からベテランがどんどんと辞めていきます。圧倒的人材不足なので教育体...(残り59文字)

該当時期
2016年頃

2017年1月:投稿ID:61497

職場の雰囲気、人間関係

慢性的な人不足ということで知人の紹介で非常勤として勤務しています。人間関係が驚くほどいいです。教育体制は不満に感じる人も...(残り126文字)

該当時期
2016年頃

2016年12月:投稿ID:59509

仕事のやりがい、大変さ

病棟勤務をしていますが慢性的な人手不足に拍車がかかり勤務表ができるのは前日なんてことも。夜勤中や休日には救急外来にいかさ...(残り123文字)

該当時期
2016年頃

2016年12月:投稿ID:58724

ママナースの働きやすさ

保育室は完備されていますが一部保育士さんでキツい人がおり、残業で迎えが遅くなるとキツい対応をする人がいます。 また、小...(残り125文字)

該当時期
2016年頃

2016年11月:投稿ID:56608

休日・休暇・残業について

慢性的に人手不足。事前に「半年後に退職する」と伝えてくれたのに、人の補充はない。辞めてから暫くしてやっと入る。計画的な人...(残り64文字)

該当時期
2015年頃

2016年11月:投稿ID:55272

職場の雰囲気、人間関係

日々の業務は忙しいですが、人間関係はとても良好だと思います。ワンマンな医師がいたりした時期もありましたが、そんなの気にし...(残り68文字)

該当時期
2014年頃

2016年10月:投稿ID:53901

教育・研修、スキルアップ

新卒看護師の入職はほとんどなく、そのためか、卒後教育の体制はしっかりしていません。既卒で入っても、現場で見て覚えて?とい...(残り95文字)

該当時期
2011年頃

2016年10月:投稿ID:52664

入職理由/入職後のギャップ

看護師として、循環器に強くなりたい!という思いで入職しました。単科の病院であるため対象患者さんも循環器疾患の方だけですし...(残り211文字)

該当時期
2009年頃

2016年10月:投稿ID:52426

給与について

私が在籍していた頃は、昇給率も高く、また、各種手当が手厚かったので、毎月の給与は高かったです。ただ、休日数が少なく、それ...(残り131文字)

該当時期
2014年頃
当時の年齢
20代後半
雇用勤務形態
常勤
年収
約620万円

2016年10月:投稿ID:52312

仕事のやりがい、大変さ

循環器、特に心臓血管外科に特化した病院です。 オペ件数も多く、周術期管理は大変よく勉強できました。 ただ、医師によって、...(残り105文字)

該当時期
2014年頃

2016年10月:投稿ID:51792