医療法人　幕内会　山王台病院

退職理由/退職検討理由

人間関係はそれなりに良好でしたが一族経営の悪いところが出ており独裁体制の色が強かったです。あまり詳しくは書きませんが某国...(残り 44文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　茨城県済生会　水戸済生会総合病院

仕事のやりがい、大変さ

建物は新しくはないが設備は整ってるし、教育体制も整ってるしスキルアップできると思います。皆で時間内には勤務終わるように協...(残り 56文字)

医療法人社団　常仁会　牛久愛和総合病院

休日・休暇・残業について

配属された病棟にもよると思いますが、休みの希望は通りやすいです。 日勤だと7:３０出勤、２０：００頃退勤になりますが、...(残り 67文字)

日本赤十字社　古河赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

昔から赤十字に憧れがあり、免許を取ったら赤十字病院に勤めようと思っていました。学生時代に病院見学をさせていただきましたが...(残り 68文字)

社会医療法人　愛宣会　ひたち医療センター

休日・休暇・残業について

外来でしたが、朝から日勤しそのまま当直に入りました。当直は８回〜９回と多く、当直明けの翌日も日勤や当直が当たり前で休みに...(残り 49文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制がしっかりしており、業務時間内に研修として扱ってもらえます。レベルごとの研修だったとおもいます。接遇の研修ではキ...(残り 59文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

仕事のやりがい、大変さ

職場の雰囲気は悪くなかったとおもいます。 療養 ICU とその日によって勤務場所がちがかったようにおもいます。夜間は外...(残り 76文字)

株式会社　日立製作所　日立総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育には力を入れていて、導入教育もしっかりしています。新卒で入ったので、しっかりとしたら技術がつきました。各病棟や病院全...(残り 66文字)

医療法人社団　愛友会　勝田病院

福利厚生について

退職したスタッフに聞いたところ、退職時に、退職金は出る。と言われてから、半年経ってももらえず、問い合わせたところ、すぐに...(残り 135文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学茨城医療センター

ママナースの働きやすさ

週に一度24保育がありますが、 内定が出る前には保育園に入れるか分からず夜勤の際のサポート体制がないママには働くのが難し...(残り 45文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学茨城医療センター

教育・研修、スキルアップ

3年生のラダー研修があります。 また、 プリセプター制度を導入していて、 最初の一年間はいつも決まった先輩がついて教えて...(残り 65文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学茨城医療センター

休日・休暇・残業について

部署によってかなりのバラツキがあります。 ある部署では全員が定時で帰れるよう、 新人のフォローに先輩型がついてくれ、 一...(残り 51文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

退職理由/退職検討理由

とにかく忙しすぎる。 人が辞めて忙しくなって残ってる職員の負担が増えてさらに辞めるの繰り返し。 負のスパイラルにはま...(残り 98文字)

医療法人社団　常仁会　牛久愛和総合病院

ママナースの働きやすさ

わたしはママさんではないですがここの病棟はママさんを平等にして早めに帰れるように声をかけあってます！お子さんを預けている...(残り 53文字)

医療法人　三星会　茨城リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

回復期の病院としては県内で1番良い病院ではないかと思われます。 リハスタッフのレベルはとても高く、勉強熱心ですね。 ...(残り 45文字)

公益社団法人　地域医療振興協会　石岡第一病院

職場の雰囲気、人間関係

お局さん的な先輩ナースはいるものの、雰囲気は比較的よく、長く勤めている方が多いです。スタッフは地元の方が多いです。日勤の...(残り 54文字)

医療法人社団　愛友会　勝田病院

退職理由/退職検討理由

院内、院外の研修が多いです。スキルアップしたい方にはお勧めです。人間関係も良くも悪くもないと思います。子供さんがいる方は...(残り 40文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

休日・休暇・残業について

ただ忙しいだけ。家庭を顧みないで仕事だけに没頭できるのなら、いいのかもしれませんが、自分には無理です。感染だの安全だのい...(残り 97文字)

社会医療法人　若竹会　つくばセントラル病院

仕事のやりがい、大変さ

給料は安いです。ボーナスも毎回赤字だからと減らされています。 しかし、人間関係はいいです。お局はいますがその人たちを除...(残り 113文字)

独立行政法人　国立病院機構　霞ヶ浦医療センター

職場の雰囲気、人間関係

歴史ある病院のため建物は古く、患者様から時折「お化けはでないですよね？」と質問されるくらい雰囲気ある病院です。しかし、人...(残り 55文字)

株式会社　日立製作所　日立総合病院

ママナースの働きやすさ

24時間利用できる院内保育園があり、産休明けで復帰する方が多い印象でした。病児保育もあり、急な体調不良にも対応可能です。...(残り 40文字)

医療法人社団　青洲会　神立病院

給与について

給与は、高くもなく低くすぎるわけでもないと思います。ﾎﾞｰﾅｽも高いわけではありませんが夏と冬の年に２回出ます。１年たた...(残り 40文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、比較的どこも人間関係は良好かと思います。20代、30代のスタッフが多いので皆協力体制で楽しく、働きやす...(残り 86文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

休日・休暇・残業について

4週8～9休です。休みが少ないとも感じませんが多いとも感じません。余裕がある時はちょこちょこと有給をつけてもらえますが、...(残り 171文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

施設・設備・備品について

新しく3号棟もでき、施設は綺麗です。1号棟は一番古い建物なので暗い印象がありますが、新館よりも頑丈で東日本大震災の時も1...(残り 78文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期病院なので、重症患者も多く、毎日多くの患者さんが来院、入院となるので非常に忙しく、看護師としてのスキルはかなり上が...(残り 175文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

ママナースの働きやすさ

若いスタッフが多いですが40代も多く、ママナースも沢山働いています。時短の間は、皆ママを帰してあげようとかなり協力してく...(残り 118文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

退職理由/退職検討理由

何でこんな所で働いて来ちゃったのか？全てに後悔しかありません。中堅でも最初は右も左もわからず ガムシャラでした。周りが...(残り 228文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

入職理由/入職後のギャップ

長く居た人達が次々に退職して行きます。 残るのは肩書きに自己陶酔してる無能な人。 自分には甘くなんでもあり。 医者...(残り 365文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

ママナースの働きやすさ

ママナースもどんどん辞めて行きます。それなりの理由があるのは投稿するまでもないと思います。 割り切ってパートで働くとい...(残り 102文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

施設・設備・備品について

壊れかけた古いものばかりです。サンプルばかり 取り入れて現場を混乱させます。現場を知らない誰かがサンプルを取り入れるの...(残り 75文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　JAとりで総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

病棟により忙しさにはかなりの差があります。医者や看護師の入れ替わりも激しく、毎日残業は多めです。電子カルテに対応できない...(残り 47文字)

医療法人社団　常仁会　牛久愛和総合病院

退職理由/退職検討理由

院内のために研修の絶対参加と言われる。しかも、1.2回程度しか開催しないくせに絶対参加で、でないと怒られる。明け、休みで...(残り 78文字)

医療法人社団　常仁会　牛久愛和総合病院

教育・研修、スキルアップ

必要度など、病院の都合で何人か選出しなくてはならないという場合でも、有給は使ってもらえない。交通費もでない、もちろん参加...(残り 55文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

職場の雰囲気、人間関係

綺麗な病院で地域からの信頼も厚く、とても良い病院です。 症例もたくさんの診療科があり、それぞれの科のなかでも地域でいち...(残り 65文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

休日・休暇・残業について

病棟によって変動がありますが、夏休み7日〜9日とれます。またアニバーサリー休暇4日とれます！休みは他と比べて多い方だと思...(残り 51文字)

医療法人社団　桜水会　筑波病院

ママナースの働きやすさ

子供がいる人が多く、子供の急な発熱で当日電話一本でやすめて、本当に預け先がないひとにとってはありがたかったです。認定保育...(残り 49文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

仕事のやりがい、大変さ

トップのご機嫌をとる人を大切にする。私利私欲や自己保身の為のゴマスリが多く組織は退廃して行ってます。ゴマスリばかりが評価...(残り 57文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

休日・休暇・残業について

残業は多いです。自分の仕事が終わっても、他のナースの手伝いをしていると定時にあがれることはすくないです。残業もすべてつく...(残り 69文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

休日・休暇・残業について

定時に帰れたことは数える程度。夜勤でも忙しければ残業して日勤の仕事を手伝っていた。師長によって、残業をだしてもいいかどう...(残り 53文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

休日・休暇・残業について

病棟によって全く祝日休、代休がもらえません。そのような状況なので年休ももちろん貰えず毎月8日しか休みがありません。以前の...(残り 45文字)

株式会社　日立製作所　日立総合病院

給与について

企業病院であるためか、賞与が多いイメージです。月給については看護師はどこも同じかもしれませんが、伸び代がないように思いま...(残り 43文字)

医療法人社団　宗仁会　宗仁会病院

職場の雰囲気、人間関係

一般病棟、医療療養型病棟、老人保健施設がある。 各病棟それぞれ雰囲気が異なる。 ある病棟は師長がかなり癖がある。ある病...(残り 78文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　水戸協同病院

職場の雰囲気、人間関係

先輩後輩は、とても仲が良いです。仕事終わりにご飯に行ったりもしていました。年配の先輩も、プライベートの相談にものってくれ...(残り 44文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

退職理由/退職検討理由

新しい病院になっても、キレイになったのは見た目だけです。人員不足から、病棟業務は終わらず、残業で疲弊する毎日。休みを使わ...(残り 126文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　茨城西南医療センター病院

退職理由/退職検討理由

研修会が多いので勉強になる。人間関係は病棟による。新人への教育はしっかりしている。 時短や日勤のみの常勤など働きかたが選...(残り 49文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

教育・研修、スキルアップ

医者や上司が年配ばかりの病院です。なので研修に行ったり自己学習で新しい事を取り入れたく意見を言っても潰されます。新しい事...(残り 100文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

職場の雰囲気、人間関係

トップが変わって次々退職者が出て人間関係も悪化です。当たり前だと思います。人が少ないのに 次から次へと新しい書類が増え...(残り 47文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

休日・休暇・残業について

有給はまず使えません。使えない上嫌味をたっぷり言われます。夏休みも取りたい時に取れずチケット取ったのにキャンセルして泣い...(残り 48文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

福利厚生について

年に4回程イベントがありますが職員からも会費を取る様になりました。医療費も有料になり天引きで 福利厚生なんて何もないで...(残り 43文字)