医療法人　康雄会　西病院

入職理由/入職後のギャップ

基本の体制ができていないと感じました。感染リスクや医療安全は、きちんとしていません。自宅から近いため入職しましたが、看護...(残り 66文字)

独立行政法人　国立病院機構　姫路医療センター

休日・休暇・残業について

配属された病棟によるかとは思いますが、残業が多かったです。残業しているメンバーは大抵決まっており、ナースコールをとる人が...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　姫路医療センター

職場の雰囲気、人間関係

配属された病棟によると思いますが、だいぶパワハラまがいで新人に指導されていました。頑張ってた新人も来なくなってしまいまし...(残り 49文字)

医療法人　協和会　協立病院

教育・研修、スキルアップ

新人の時に入職しました。新人研修にはとても力を入れており採血、注射なども新人同士で練習や研修を行い病棟へ配属になりました...(残り 40文字)

医療法人　協和会　協立病院

給与について

給料は同じ地域に比べてやや低いかな？と感じることはありましたがしっかりとボーナス、昇給はありました。しかし退職金が月々の...(残り 44文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学ささやま医療センター

福利厚生について

週休完全2日制で、休みは割と多いです。祝日も休みになるし、夏休みもあります。有給は20日/年付与されますが、5日程度しか...(残り 67文字)

医療法人　公仁会　明石仁十病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟の雰囲気はとても良く、入職時もとても丁寧に教えて頂きました。ママさんたちも多く、託児所も24時間みてもらえるので、安...(残り 48文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関西労災病院

福利厚生について

看護師病棟　3交代制 　　日勤／8：15〜17：00 　　準夜勤／15：45〜0：30 　　深夜勤／0：00〜8：...(残り 266文字)

兵庫県立淡路医療センター

職場の雰囲気、人間関係

部署によっては上司のパワハラありました。どちらでもそうですが、先輩ナースには厳しい方もいます。私は精神的にボロボロになり...(残り 42文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

院内の研修が充実しており、スキルアップには良いです。委員会活動も積極的に行なっており、個々のスキルアップにつながりやすい...(残り 51文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

教育・研修、スキルアップ

３次救急を担う大きな病院で、医師をはじめ看護師、コメディカルなどスタッフの数が多く、教育体制も整っています。 病院全体...(残り 63文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

職場の雰囲気、人間関係

勉強できないではなくする気がない 1度言われたことを頭に入れない メモを取らないなど やる気のない人は嫌われて...(残り 61文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

仕事のやりがい、大変さ

高度医療を提供しており、市民の信頼が厚いです。 その分プレッシャーを感じます。 ３次救急を行っているため、各方面...(残り 92文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

休日・休暇・残業について

とにかく勉強会が多かったイメージがあります。 なので、それによって休日がつぶれたりすることもよくありました。 有...(残り 50文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

施設・設備・備品について

数年前に移転したばかりできれいな施設です。 いい意味で病院じゃないみたいなびょういんみたいな。 設備も整っていて...(残り 61文字)

一般財団法人　仁明会　仁明会病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はいいです。なかには悪口や噂好きな人もいますが、一部の人だけなので、スルーしておけばいいと思います。病棟にもよる...(残り 50文字)

一般財団法人　仁明会　仁明会病院

仕事のやりがい、大変さ

人間関係も悪くなく、親切で優しいスタッフが多いと思います。プリセプターもついてくれて丁寧に指導してもらえます。ただ医療処...(残り 45文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

給与について

月々 手取りで20万ぐらいです。 ボーナスは年に45万ぐらいでした。 3年いましたが昇給はほとんどなかったです。 ...(残り 52文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

職場の雰囲気、人間関係

ナースは奨学金を借りてるスタッフが多く若い子もたくさんいますが、年配ナースも多かったです。 ヘルパーは若いスタッフもい...(残り 59文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

施設・設備・備品について

当時は、施設が古いのでよく雨漏りをしていました。 備品はサチレーションが一部署に1台でDCは病院に1台でした。モニター...(残り 65文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

ママナースの働きやすさ

緊急入院はないし定期入院もあまりないので、急変などが起きない限り残業はほとんどなかったです。 ママナースでパートの人も...(残り 59文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

仕事のやりがい、大変さ

私が働いていた病棟は、チーム内で申し送りをしてすぐにスタッフ全員でオムツ交換に入ります。 オムツ交換と同時にBBを多い...(残り 213文字)

医療法人　協和会　協立記念病院

休日・休暇・残業について

休日は4週8休ぐらいだったとおもいます。休暇はありませんでした。だいたいとれるのは2連休ぐらいです。有給はほとんど100...(残り 47文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

休日・休暇・残業について

休みは週2日ありますが、研修やチーム会、委員会などで出て来なければならないことが多くあります。残業についても、21時まで...(残り 46文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

教育・研修、スキルアップ

元々はプリセプター制度ありましたが今年から年間パートナーとなり、プリセプター制度は無くなりました。新人はパートナーの人が...(残り 125文字)

まえ川内科クリニック

福利厚生について

福利厚生は、インフルエンザの予防接種が無料で接種できることくらいで、小さな病院で、先生は、ケチなので、あまりありません。...(残り 76文字)

医療法人　協和会　第二協立病院

職場の雰囲気、人間関係

建物が新しく明るい所がとても良いと思います。（古い病院にいたことがあるので余計そう思うのかも）。回復期などの病院で、大抵...(残り 44文字)

社会医療法人　製鉄記念広畑病院

休日・休暇・残業について

年休はほとんど消化できません。 長期休暇は一応1週間をめどにとらせてくれますが、退職者が重なったりすると長期休暇も4日...(残り 241文字)

医療法人社団　林山朝日診療所　林山クリニック

福利厚生について

福利厚生はゼロです。ただ、歓送迎会や忘年会などのドクター参加の食事会は全て無料でした。病棟費はドクター負担で退職者の餞別...(残り 40文字)

医療法人社団　正仁会　明石土山病院

退職理由/退職検討理由

入社当初は患者さんにも優しく職員側も仲良く協力しあい良い職場だったのが病棟の職員入れ替えで古くからいる職員が来た途端職員...(残り 48文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学病院

給与について

夜勤手当は他の病院に比べて安かったため 月に5ー6回入ってもそこまで高くはならなかったです。基本給も大学卒で20万ある...(残り 51文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟によって全然違います。 定時で帰れるところもあれば、夜21時過ぎまで 日勤で残っているところもあります。 ...(残り 96文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

全体的に若い看護師が多かったです。 また付属の大学があるので、出身の看護師が多く感じられました。ただ入職してしまうと仲...(残り 46文字)

医療法人　尚和会　宝塚第一病院

施設・設備・備品について

吸引チューブは1日ごとに交換。気管チューブは毎回交換でした。ただ吸引ビンが感染がある患者のみディスポなので、普通の患者は...(残り 90文字)

社会医療法人　神鋼記念会　神鋼記念病院

退職理由/退職検討理由

自分の病棟は人間関係が悪く、上司も師長は古株には意見しない、主任は精神的理由で不在というような状況でしたので新卒時代誰に...(残り 103文字)

医療法人　甲風会　有馬温泉病院

給与について

基本給は低めですが、療養型のわりに夜勤手当が良いです。賞与は去年から引き下げられて年間3ヶ月なのでボーナスというには少な...(残り 104文字)

公立学校共済組合　近畿中央病院

職場の雰囲気、人間関係

約５年前に非常勤で勤めていました。当時、子供が小さいこともあり外来を選択しました。職員も同じ主婦が多く、病院には病児保育...(残り 51文字)

公立学校共済組合　近畿中央病院

ママナースの働きやすさ

基本、ママさんナースが多く子供が病気の時、病児保育があるので病気の時は安心して預けられた。休み時間には子供の様子を見に行...(残り 43文字)

医療法人財団　神戸海星病院

教育・研修、スキルアップ

病棟では疾患についての勉強会が定期的に行われていました。グループに分けられ、ローテーションで課題をきめて勉強会を開催して...(残り 52文字)

学校法人　兵庫医科大学　兵庫医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

科にもよりますが、Drとも気さくに会話でき病棟内の雰囲気が良かったです。 仕事終わりにDr含めて食事に行ったりしてまし...(残り 44文字)

一般財団法人　神戸在宅医療・介護推進財団　神戸リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

自然豊かな環境の中でナースのお仕事ができ、仕事帰りにスポーツジムや温泉設備を利用することができます。 リハビリテーショ...(残り 42文字)

公益財団法人　復光会　垂水病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修会が多いです。外部の講演会等にも出張扱いで参加することが出来ます。向上心のある方には悪く無い環境かもしれません。...(残り 49文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立西神戸医療センター

給与について

地域手当があるのは嬉しい。超勤はパソコン入力で、ほぼ、超勤は認められるので、、給料的には、高水準かもしれません。 年末...(残り 56文字)

兵庫県立柏原病院

教育・研修、スキルアップ

研修やスキルアップは、誰でも出来るわけではない。希望しても却下される。上に気に入られた人間だけが、出来ることで、希望通り...(残り 57文字)

社会医療法人　中央会　尼崎中央病院

ママナースの働きやすさ

病棟内にはママナースが多く、配置人数も足りているため休ましてもらう時も休みやすいと思います。院内には託児所はありませんが...(残り 40文字)

兵庫県立こども病院

仕事のやりがい、大変さ

小児専門病院であることから、症例も様々でたくさんのことを学ぶことが出来ます。 私のいた病棟では、レントゲンやエコーの結...(残り 58文字)

医療法人　尚和会　宝塚第一病院

休日・休暇・残業について

消化器外科と脳外科が同じ病棟だったので、忙しくて、残業は当たり前のようにありました。ただ、残業の手当てはきちんと支払われ...(残り 169文字)

医療法人　尚和会　宝塚第一病院

給与について

准看護師で、経験年数が10年弱でしたが、夜勤は月に7回程度で、交通費や住宅手当も含まれて、手取りで30万弱はありました。...(残り 79文字)

医療法人　尚和会　宝塚第一病院

施設・設備・備品について

病院は綺麗でした。 倉庫などが少ないので、病室の一部にカーテンで目隠しをして倉庫にしている所もありました。 備品は贅...(残り 81文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

入職理由/入職後のギャップ

入職時には残業時間は月に10時間以内と確認していましたが、実際に勤務してみると日勤時には毎日2時間ほど残業する日々でした...(残り 49文字)