医療法人社団　菫会　名谷病院

給与について

給料には個人差があります。私は割と貰えてる方だと思います。ただ本当に個人差があるため公表はしないほうがいいと思います。 ...(残り 53文字)

国立大学法人　神戸大学　神戸大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

教育機関でもあるので、毎月のように何かしらの研修が受けられます。このご時世ですのでオンラインが主ですが、実地の研修もあっ...(残り 93文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

職場の雰囲気、人間関係

若い世代が多く、同期もいるため相談しやすいです。先輩方にもいやらしい人はおらず、プリセプター制度で丁寧に指導して下さり全...(残り 84文字)

医療法人　徳洲会　神戸徳洲会病院

ママナースの働きやすさ

短時間パート勤務制度があって、子どもが幼稚園に行っている間だけ勤務することができました。 また、院内保育もあって先生も...(残り 59文字)

宗教法人　セブンスデー・アドベンチスト教団　神戸アドベンチスト病院

ママナースの働きやすさ

優しいスタッフが多くて、上の方々もとてもお話を聞こうとしてくれます。 シフトも希望が制限はありますが出せて、通ることが...(残り 54文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部兵庫県済生会　済生会　兵庫県病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、比較的にどこも忙しそうでした。急変などある時はピリピリした雰囲気もありましたが、皆で協力して早く帰れる...(残り 66文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

退職理由/退職検討理由

来年度4月にすべての工事が終わり病院が大きくなります。しかし、看護師は今年度で辞める人が多く、リニューアルオープン時には...(残り 67文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

施設・設備・備品について

病院がリニューアルしたこともあり、すべての備品が最新で、備品、物品にはお金がかかっていると思います。また来年度に工事が終...(残り 57文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

退職理由/退職検討理由

中核病院のため、とにかく忙しい。 ほぼ新人〜3年目で構成されている。 人材不足で皆辞める時期を図りながら働いている。...(残り 100文字)

日本赤十字社　神戸赤十字病院

休日・休暇・残業について

私の勤務していた病棟では、新人は休暇希望を出せない雰囲気でした。必要最低限の事柄(法事)以外は基本的に諦めるしかない状態...(残り 92文字)

医療法人社団　あんしん会　あんしんクリニック

職場の雰囲気、人間関係

こんなにも最低な人間関係の職場は初めてでした。昔からいる看護師はグループラインを作り常に人の悪口ばかり。新しいスタッフは...(残り 65文字)

医療法人社団　菫会　伊川谷病院

職場の雰囲気、人間関係

みんな和気あいあいとしており、働きやすい職場です。みんな助け合って仕事をしています。とても和やかな雰囲気です。新入職の方...(残り 48文字)

医療法人社団　康人会　適寿リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

有給は病院から勝手に指定されいれられていた印象です。しかし、上部が動いてくれ改善案が出ていると ききました。お子さんが...(残り 49文字)

医療法人　川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

よくも悪くも中規模の病院って感じです。 拘束など身体抑制が多く、患者に対しての扱いが荒いため、自分がやりたい方向性と違...(残り 49文字)

医療法人　川崎病院

休日・休暇・残業について

有給は割と取得しやすいです。31日月は10日、30日月は9日休みがあり希望休は月3日まで取得できます。しかし1箇所しか取...(残り 73文字)

公益財団法人　甲南会　六甲アイランド甲南病院

休日・休暇・残業について

休みはパート勤務や家庭のある方はしっかりありますが、独身で若いスタッフは公休買い取りで働いていました。1日につき2万円で...(残り 49文字)

兵庫県立こども病院

ママナースの働きやすさ

県立病院なだけあり、産休、育休、時短制度がしっかりしており時短勤務の方はちゃんとその時間に帰れるよう業務調整が必ずされて...(残り 81文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　神戸掖済会病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟でお世話になりました。スタッフはほとんど若い方ばかりで、優しい方が多かったです。何を聞いても丁寧に教えてくださ...(残り 52文字)

医療法人　徳洲会　神戸徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

患者様の思いに寄り添ったナースが多く、手厚い看護をされていました。ナースが全体的に優しい人ばかりでした。ありがとうや挨拶...(残り 32文字)

医療法人　実風会　新生病院

給与について

夜勤をしなければ稼げないです。仕事はほぼ毎日時間内に終わらず、高齢者が多い為負担が大きいのにもかかわらずボーナスも他病院...(残り 42文字)

医療法人財団　兵庫錦秀会　神出病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良かったです。みんながわきあいあいとケアしており、スタッフと患者様の仲も悪くなかったです。事件になっていま...(残り 46文字)

医療法人　実風会　新生病院

職場の雰囲気、人間関係

若手からベテラン看護師まで年齢層は幅広いです。定時に終わるよう協力しあい仕事をしています。詰所では和気藹々と話をするよう...(残り 43文字)

社会医療法人　神鋼記念会　神鋼記念病院

休日・休暇・残業について

有休消化はいいです。月の休みの中に有休を勝手に組み込まれますがほとんど使ってくれています。なので 月の休みは10〜11...(残り 46文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター西市民病院

休日・休暇・残業について

希望休はスタッフで希望が重複することが無ければ通ります。最近ではオンラインを使った研修や会議を導入し始めているので、以前...(残り 184文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

教育・研修、スキルアップ

勉強会などもあり、認定看護師もいますし、様々な科もあるのでスキルアップにはいいと思います。ただ、業務内容は多いので大変か...(残り 53文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

退職理由/退職検討理由

残業代が全くと言ってもらえませんでした。 この時代に出勤時はタイムカードではなく印鑑。 残業代を申請する時にはパソコ...(残り 108文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

入職理由/入職後のギャップ

看護学校系列病院のために他県から入職 当時は附属の看護学校からそのまま入職する人が大半で外部からは10人も入職はなし ...(残り 55文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター中央市民病院

給与について

給料は神戸市内の病院と比較しても低い方に入ると思います。準公務員のため長年続けていたらそれなりに昇給していくと思いますが...(残り 48文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

福利厚生について

給料は基本給が低いが、健康保険、厚生年金、扶養手当、住宅手当などは充実している。病院の受診料金が半額。それ以外は特に福利...(残り 43文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気としては割と良い方だと感じます。下はみんなで協力して仕事を行うので、結束力は強いと思います。ただどこも一緒だ...(残り 71文字)

医療法人　明倫会　宮地病院

仕事のやりがい、大変さ

吸引は同じチューブを何回も使ってます。認知症が多いから車椅子と廊下の手すりをつないでます。認知症患者が多いから危険回避の...(残り 41文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　神戸掖済会病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係の問題は多かれ少なかれどこの職場でもありますが、ここはかなり人間関係はいいと思います。分からないことは丁寧に優し...(残り 216文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　神戸掖済会病院

休日・休暇・残業について

休みは土日祝が公休となり、そこに有給を入れたりするので、ワークライフバランスはとれます。休み希望も通らなかったことはあり...(残り 78文字)

兵庫県立ひょうごこころの医療センター

仕事のやりがい、大変さ

基本的に定時で帰れます。やりがいに関しては、本人次第だと思います。サボろうと思えばいくらでもサボれるし、本気で患者さんの...(残り 41文字)

医療法人社団　向陽会　向陽病院

退職理由/退職検討理由

奨学金にて働かせて頂きました。教育体制は整っていない、また病棟によって仕事内容、忙しさ、人間関係が全く違います。教育体制...(残り 88文字)

三菱重工業株式会社　三菱神戸病院

職場の雰囲気、人間関係

同期、先輩ともに優しく教えてくれる方が多かったです。新人研修で看護技術等を新しく習った後はプリセプターと一緒に実際に患者...(残り 79文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター西市民病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育や院内研修なども充実しているのでもっと学びたいという方にはいい環境であると思います。しかし、業務は忙しく大変なの...(残り 53文字)

医療法人財団　神戸海星病院

施設・設備・備品について

有名建築家である安藤忠雄が設計し、綺麗でおしゃれな病院です。 しかし病室の動線も悪く狭いため、ベッドの移動等が大変だと...(残り 47文字)

社会医療法人　神鋼記念会　神鋼記念病院

福利厚生について

退職金は5年間働かないと一銭もでません。また、住宅手当は月に1万5千円です。基本的に手当がすくなくやすいです。夜勤専従を...(残り 41文字)

医療法人社団　一秀会　春日病院

給与について

契約では昇給ありとなっていますが。10年勤務してもパートの時給は全く上がりません。 非正規社員と、正社員の待遇に差があ...(残り 46文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟のスタッフは全体的に若いスタッフが多いです。 中堅看護師が辞めてしまうので少ない中堅看護師の負担は多かったです。 ...(残り 82文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　神戸中央病院

退職理由/退職検討理由

病棟勤務でした。外科系の病棟で医師は気さくで優しい先生がほとんどです。看護師間の仲もよく皆で助け合って業務に当たれる点は...(残り 109文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部兵庫県済生会　済生会　兵庫県病院

休日・休暇・残業について

休みは多い方だと思います。病棟にもよりますが、有給消化もしやすいです。残業については病棟によりけりですが、緊急入院の患者...(残り 60文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部兵庫県済生会　済生会　兵庫県病院

教育・研修、スキルアップ

産婦人科の実習でお世話になりました。 地域の中核病院で築年数もそこそこですが、病院自体は綺麗でした。ただ駅からは少し遠...(残り 54文字)

日本赤十字社　神戸赤十字病院

退職理由/退職検討理由

退職金のもらえる額が減って退職者が多くなった。 辞める時に有休消化させてくれなく、経験年数分しかあげれないと師長に言わ...(残り 64文字)

公益財団法人　甲南会　甲南医療センター

休日・休暇・残業について

働いていたのは随分前です。休日は多くてよかったです。休み希望も通ってました。残業はそれなりにありました。毎日定時というわ...(残り 55文字)

地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター西市民病院

ママナースの働きやすさ

スタッフのバランス次第では(若い年数のスタッフしかいない日)重症患者を受け持たなければない日もあります。そのような日には...(残り 113文字)

医療法人　川崎病院

施設・設備・備品について

お金がない病院なので普通の病院では考えられないほどリユースで物品を使い回してます。 ケチケチとしていますので、コストに...(残り 74文字)

医療法人　川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

何年か前に新人が多く退職した事件がありました。 その頃から新人には優しくしようと言うことになりましたが、それも結果とし...(残り 62文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　神戸労災病院

職場の雰囲気、人間関係

忙しすぎて、残業は必須。ワークライフバランスは難しいと思います。給料はかなり良いと思うので、割り切れる独身者にはお勧めで...(残り 43文字)