医療法人 徳洲会 神戸徳洲会病院
医療法人 徳洲会 神戸徳洲会病院の基本情報
所在地 | 〒655-0017 兵庫県神戸市垂水区上高丸1-3-10 |
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最寄駅 | JR山陽本線 垂水 |
業種 | 病院 |
診療科目 | 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 脳神経外科 心臓血管外科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 産婦人科 眼科 |
神戸徳洲会病院の看護師口コミ 279件中 201~250件
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施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
移転するといいつつ、中を少しずつ変えている感じで騙されました。 病院はボロいですし、備品もとても古いです。処置をするの...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年01月
看護師が常に人手不足です。入職してもすぐ辞めてしまいます。残った看護師は その時に足りない部署に移動しまくります。2月に...(残り 66文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年01月
中途で、入職しました。経験も浅いときの転職だったため、指導してもらえるのか不安でした。一旦救急病棟に1ヶ月配属になり、ス...(残り 263文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年01月
基本給が少ないです。HPに書いてる金額と全然違うのでビックリしました。でも残業代はキチンと取れます。また夜勤1回で1万5...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年01月
マンパワー不足で大変でしたが、なんとか終業時間までに終わるようにみんなで協力しあっていました。上下関係も良く、仕事帰りに...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
入職した際に、有給や残業の申請の仕方を教えてもらいませんでした。有給は結局全部流れてしまい、他の人も残業申請してなかった...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新卒で入社しました。その時は新人教育体制がローテーションプログラムを導入してて、看護師一年目は院内の各部署を回って、看護...(残り 141文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
基本給は安いですが、なんだかんだ残業が多く、残業代はしっかり申請できるので最近は残業代で手取り30万超える、という感じで...(残り 88文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年11月
坂の上にあります。駅から徒歩だと歩いてだいたい20分程度かなりきつい坂道になると思います。バスだとすぐにつきます。古いた...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年11月
残業は平均的だと思います。 スタッフ同士は人数もそこまで多くないので、割と仲はいいほうだとおもいます。ただ、有給消化率...(残り 55文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年10月
面接は当時とても和やかで良い印象でした。 しかし入職してみると聞いていた話とは全く違いました。初日からオリエンテーショ...(残り 86文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
残業も多いので給料はそこそこですが、休みも取りにくいし続けたいと思いません。急性期ですが高齢者ばかりなのでほぼ慢性期。医...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
パートさんや主婦の方も多く活躍しています。いわゆる御局様みたいな人はほぼいなくて、若手看護師が多いので人間関係が悪いよう...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
今年新人看護師として入職しました。教育は新人看護師として最低限の教育は保証されていて、フォローはある程度しっかりしていま...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
希望休2日となっていますが2人以上希望が重なってはいけない規定がありほとんどの人が希望休自体とっていない状態です。連休も...(残り 65文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
基本給が低いです。夜勤4回で総支給額30万ですが、もろもろ引かれると20万あるかないかくらいになります。ボーナスも年2回...(残り 71文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
今年の7月より病棟編成がありスタッフがガラッと代わり師長クラスもほとんどが変わってしまったためあまり人間関係は良くないと...(残り 97文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年09月
やりがいはあまり感じません。ただ同じ業務を淡々とこなしていくような感じでした。業務が忙しく患者様のケアが行き届かず1週間...(残り 83文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年09月
2年ほど前のことです。採用面接を受けました。そのときの印象としては好印象でした。しかし、採用試験(面接のみ)後、1週間い...(残り 220文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病院内全体的に雰囲気が悪く暗い。 人間関係も始終誰かが誰かの悪口、陰口を言うような感じ。 そんな雰囲気なので看護師も...(残り 125文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
夜勤手当がとにかく良い。15000円。月6.7回入って夜勤手当だけで10万はもらえます。残業も少ないし、月々の給与には満...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年05月
実習でお世話になり、そのまま就職しましたが、その当時は人手が少なく、残業も当たり前でした。 少ない人数で重症の患者さん...(残り 59文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年05月
月の給料は夜勤して29〜30万くらい。 夜勤が多いと35万くらいはもらえます。 ボーナスは少なかった気がします。残業...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年04月
忙しい病院ですが、その分チームワークが求められ、陰口を言う暇もないため、人間関係はいいと思います。派閥もなく、一度退職し...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年04月
病棟によって雰囲気は違いますが、私の働いていた病棟は人間関係が良かったと思います。 急性期病棟はとにかく忙しく、ピリピ...(残り 45文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年04月
看護職求人サイトの紹介で就職しました。紹介時は急性期の教育がしっかりしていると聞きましたが、オペはほとんどないしどっちか...(残り 186文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年04月
全体的に人手は足りないが患者はどんどん運ばれて来るので、一人一人に適切な医療を提供出来ているのか不安になります。また、や...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
看護師だけでなく、すべての職種で人手不足が解消される目処がたたず不満の声しか出ない。徳洲会グループのしばりも意味不明。早...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年02月
有給はとれることなく捨てるのみ。退職時にも人手不足のため消化できず。残業は当たり前で日勤で消灯をすぎることも。日にちが変...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
患者の疾患層が広く、日々業務をこなしてる感じです。褥瘡は当たり前で、適切な処置が行えていない事が残念です。忙しい事を理由...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
人間関係としては中堅がまだまだ少ないのが気になりますが良い方であると思います。合う合わないはあります。そこまで理不尽なひ...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
ドクターがかなり辞めてしまい残ってるのは高齢のドクターばかり。最近院長が変わりましたが 外来も救急もかなり減り、よって入...(残り 79文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年10月
環境が劣悪でした。人手はないのに患者をどんどん引き受けて、仕事量が増えるから余計に患者をちゃんと見れない。衛生面もあまり...(残り 83文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
働くスタッフの入れ替わりがかなり激しいです。外来で働くスタッフの中には、ガムを噛みながら仕事をしてる人間もおり、とても不...(残り 69文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年08月
夜勤が激務過ぎます。仮眠なしで凄まじい量の点滴をさばき、呼吸器患者5.6名で、モニター管理しながらの30人以上のオムツ交...(残り 193文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
看護部は、人間関係はまぁいいと思います。もちろん中には、どうなのという人もいますが、それはどこの会社でも同じではないかと...(残り 58文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年05月
慢性的な人手不足でいつミスするか不安でした。 スタッフの入れ替わりも激しいので、教育面での指導も統一されてなかったです...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年04月
救急をとにかく何でも受けるがスタッフ不足のため、看護師2人+助手1人の夜勤で夜間の入院が6件など、夜勤は毎回忙しく食事す...(残り 119文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
残業はほぼ毎日あり定時に帰れることはまずありません。日付がかわるまで残業のときもあります。入れ替わりが激しいため若い看護...(残り 228文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年02月
ICUに年末ぐらいから来られた看護師さんがいます。経験もあり人間性もよくて一緒に働きたい、学びたいと思わせてくれます。看...(残り 71文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年02月
シフトを決める方により融通のきく方、きかない方に分かれます。これはどこの病院でも同じでしょうか?休み希望を出しても通らな...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年02月
設備は古く、あまり綺麗でないです。外来は改装工事が済み綺麗になっていましたが。 また、休憩室がものすごく狭いため休憩し...(残り 53文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年01月
一部改装工事され綺麗な所は綺麗です。しかし、もとが古いので雨漏りとかある病棟や場所があります。また患者目線で設計されてお...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年10月
慢性的な人手不足で病棟全体が疲れ切っている印象。忙しいためか新人教育もあまりしっかり出来ていないのが現状です。救急の件数...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年10月
おむつ交換や患者様の移送移乗、ナースコール対応を嫌がる看護師が多いです。何をしてるかといえば、まぁパソコンに向かって記録...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年10月
急性期ローテーションといって、各病棟を回って新卒は半年ぐらいかけ、研修し、その後配属となります。研修に対しては賛否両論あ...(残り 55文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年10月
施設は古いです。雨漏りすることがありました。垂水区内に移転すると何年も前から言われていますが、結局できず、院内を改装して...(残り 42文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年09月
やりがいは全くありませんでした。看護師が少な過ぎて、まともな看護なんて出来ません。大人数の患者を受け持たされ業務は山積み...(残り 83文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年08月
奨学金制度があり、就職を決めました。学生時代は、毎月一定の金額が入るので大変助かりました!入職後、日々の業務が大変でした...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年08月
先輩のベテラン看護師がどんどん辞めていく感じで、責任が後輩へ移ってきて、自分のキャパオーバーでした。夜勤は仮眠はないし、...(残り 45文字)