地方独立行政法人　神戸市民病院機構　神戸市立医療センター西市民病院

ママナースの働きやすさ

子供の急な発熱などで出勤日でも休みや、午後から休みになっていたりと自分の部署では融通が利きやすそうです。早く帰れるように...(残り 61文字)

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休日・休暇・残業について

カレンダー通りの日数休みがもらえます。誕生日の月は誕生日休暇がプラスされます。有休は自分からは取れず、勤務の日のメンバー...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

いい点は職場の雰囲気はとても良く、教育制度もしっかりとしています。休みの希望も月に5日まで出せ、ほとんど通してもらえます...(残り 48文字)

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退職理由/退職検討理由

人間関係はいいのですが、なんせ給料が安めです。日々の残業代で稼いでいます。勉強する場としてはいい病院だと思いますが、稼ぎ...(残り 51文字)

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入職理由/入職後のギャップ

病院見学で、とても雰囲気が良い職場だなと思い入職しました。思った通りの環境であり、忙しさはありますが、人間関係には恵まれ...(残り 44文字)

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仕事のやりがい、大変さ

定時で帰れたことがないです。早くて19時、遅い時は22時を過ぎることも普通にあります。若い子が多く、病棟全体がうまく回っ...(残り 54文字)

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教育・研修、スキルアップ

基礎教育がしっかりしてるので、新卒や経験の少ない中途採用の方も安心です。 中途採用の方も新卒と一緒に研修を受けていまし...(残り 167文字)

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仕事のやりがい、大変さ

新卒で入職しました。急性期病院ということもあり、とても忙しかったです。厳しい先輩もおり、仕事に勉強になかなか大変でした。...(残り 42文字)

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休日・休暇・残業について

比較的希望はとりやすいです。 月に5日希望がとれ、だいたいのスタッフがいれていました。年末年始はスタッフと相談しながら...(残り 47文字)

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休日・休暇・残業について

有給の消化率はよくなかったけど、土日祝日分の休みがあり、プライベートの時間も確保できていました。夏期休暇も当時は6〜9月...(残り 107文字)

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福利厚生について

休みが多いです。整形外科は、有給もしっかりとらせてくれます。夜勤は人数が少ない時は、休憩も減るししんどいです。子供が出来...(残り 40文字)

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教育・研修、スキルアップ

基礎研修はしっかりしていて1年目は、四月から基礎的なことを研修で行って病棟に上がります。その後も月一で、研修があり、病棟...(残り 85文字)

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退職理由/退職検討理由

1年目です。教育体制はしっかりしていますが、業務量が多く、残業が21時まで続くことがほぼ毎回です。残業が付けれるわけでも...(残り 44文字)

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教育・研修、スキルアップ

院内研修や勉強会、講習などがあり教育体制が整っていると思います。プリセプター制度もあり、一人ひとりに対して先輩がペアで指...(残り 40文字)

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休日・休暇・残業について

中規模型ですがグループ経営なので教育体制がしっかりしています。その為か休み日にも病棟会や勉強会、病棟でのと病院全体のもの...(残り 76文字)

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仕事のやりがい、大変さ

混合病棟なので多忙でしたが、色々な疾患の患者さんが入院されるので、とても勉強になりました。また、受け持ち看護で計画を立て...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

土日祝日分を休むことができるので休みはとても多かったです。有給と合わせて長期休暇をとらせていただいて年に1回は海外に行っ...(残り 51文字)

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施設・設備・備品について

震災後建て直して初めはきれいな病院だったけど、最近はよく見るとあちこち汚れが目立っています。でもきれいなほうだと思います...(残り 100文字)

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福利厚生について

えらべる倶楽部というのに入っていて、旅行や映画チケットなど補助があります。うまく使えばお得です。年1回白衣とナース靴の支...(残り 52文字)

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ママナースの働きやすさ

時短を取っていても部署によっては業務量も考慮されず、早く帰れない部署もあるようです。周りのスタッフが協力してくれる部署も...(残り 255文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育体制はかなり整っていると思います。院内研修も多いですし、院外研修も研修費など補助が出る場合もあり参加しやすいです。キ...(残り 131文字)

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休日・休暇・残業について

病棟勤務でしたが、休みは4勤1休で5日以上の勤務はありません。夜勤の次の日は休みが確保されています。だいたい1人2〜3日...(残り 287文字)

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退職理由/退職検討理由

一つは残業時間の多さです。平日は遅ければ22時程度まで残業し、仕事をしていました。休日は20時前後までです。また、職場の...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

混合病棟で一つ一つが大変な科だったので、とても忙しい病棟でした。 雰囲気も良くなくてなんとなくギスギスしていたと思いま...(残り 62文字)

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休日・休暇・残業について

休日は割と多いと思います。ですが、日々の残業は多く定時に帰れることはほとんどありませんでした。また、休日は多いですが勉強...(残り 50文字)

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退職理由/退職検討理由

急性期の業務に疲弊してしまい、慢性期に移行すべく退職を検討しています。今後、急速に高齢化し、医療も縮小されるとのことで、...(残り 42文字)

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福利厚生について

えらべるクラブという福利厚生があり、映画館がお安く利用できたりグルメチケットが安く買えたりといろいろ使えるものがあります...(残り 49文字)

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仕事のやりがい、大変さ

定時で帰れることはありませんが、残業をつけられないので、腑に落ちません。 人間関係では、その時の感情をむき出しにして自...(残り 51文字)

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給与について

二年目からで400万後半は可能です。基本給が低いので残業代ですが。 長く務めるなら基本給も上がって行くのでいいと思いま...(残り 45文字)

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仕事のやりがい、大変さ

病棟によるとはおもいますが、ほぼ毎日バタバタとしており忙しいです。たくさんの技術や疾患がある患者がいるためやりがいを感じ...(残り 41文字)

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施設・設備・備品について

設備やびひんなどは整っていて、滅菌などもされていて、コストをすごく考えて仕事をしていたという感じではありませんでした。た...(残り 42文字)

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教育・研修、スキルアップ

市民病院というだけあって、教育体制はとてもしっかり充実していると思います。新卒でここできちんと学べば、他のどこの病院に行...(残り 43文字)

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入職理由/入職後のギャップ

実習病院であったこと、また学生時代に奨学金を頂いていたためお礼奉公のために就職しました。 入職前より、アットホームな病...(残り 52文字)

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仕事のやりがい、大変さ

神戸市の急性期病院であり、断らない救急を売りにしているためいろんな患者さんがきます。当科以外の患者さんもみるため勉強には...(残り 74文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースとして何度か復職しました。 病棟では同じようなママナースはほんの数名、１〜2人しかおらず同じ境遇で働いている...(残り 192文字)

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休日・休暇・残業について

一部署で7〜8人やめていく中堅看護師に対して新人7人程度で人員補充されます。新人のフォローに忙しく、先輩は10人受け持ち...(残り 223文字)

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施設・設備・備品について

外から見ると、そこまで綺麗な病院ではないかもしれないですが、中は綺麗です。設備や使用物品も古いなぁとおもうものはなく使え...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

かなり前に非常勤のパートで働いていたことがあります。とにかく厳しい看護師が多かったという印象です。今はもうないとは思いま...(残り 44文字)

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退職理由/退職検討理由

現在、育児休業中ですが配属先によっては退職を検討しています。休業明けは基本的には以前の部署には戻れず、異動が基本となりま...(残り 179文字)

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仕事のやりがい、大変さ

急性期病院ということもあり、残業は当たり前で忙しかったです。 しかし、皆で協力して仕事を終わらせようという雰囲気があり...(残り 42文字)

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教育・研修、スキルアップ

研修や勉強会が頻繁にあり、勉強したいナースは自由参加ではありますが勉強する機会は多くあったように思います。専門看護師や認...(残り 43文字)

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ママナースの働きやすさ

病棟に数名ママナースがいますが、遅出、そして定時上がりで働きやすい環境ではあるとおもいます。メンバーもママナースが早く上...(残り 63文字)

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退職理由/退職検討理由

部署によるとはおもいますが、残業がものすごく多くて帰るのが遅くなってしまいます。土地柄もあるのか、キツイ看護師も多く、メ...(残り 41文字)

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入職理由/入職後のギャップ

大きい病院ではあるので、教育体制はしっかりしているものの現場の看護師の指導の方法に差があり、必要以上に焦ったり追い詰めら...(残り 47文字)

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給与について

給料はとにかく低いです。何十年単位で働くと給料も上がっていくようなイメージでしたが、新人のうちは生活していけるのか？とい...(残り 49文字)

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職場の雰囲気、人間関係

部署によるとは思いますが、新人が多く中堅が少なく、お局が多い、といったような印象を受けました。土地柄もあるのか、お局看護...(残り 50文字)

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福利厚生について

市の病院、ということもあり福利厚生はしっかりしているような気がします。勉強会や研修は多いため休日も病院にいくことは多いで...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

結婚を機に退職をしました。 残業や休日出勤が多く家庭を持って働くことができる環境ではないです。独身の方が多くそういった...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

よくないです。中堅層が変に威圧的であり、偏った知識をひらけだしてきます。また、自分のミスを人のせいにする人がすごく多かっ...(残り 45文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースはほぼいません。 師長も独身の方が多いです。 結婚をされた方はみんな辞めています。 時短などもありますが...(残り 92文字)